2023年清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報(優(yōu)質(zhì)15篇)

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清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇一

尊敬的省市各位領導：

在全省范圍內(nèi)創(chuàng)建“安全鄉(xiāng)村”活動開展以來，我鄉(xiāng)全面貫徹落實《省人民政府辦公廳關于印發(fā)創(chuàng)建安全鄉(xiāng)村活動實施方案的通知》精神，將創(chuàng)建安全鄉(xiāng)村活動作為全面貫徹落實科學發(fā)展觀，建設和諧社會維護社會大局穩(wěn)定，推進建設小康社會創(chuàng)造長期和諧穩(wěn)定安全發(fā)展環(huán)境的有效途徑。把“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動作為事關加強農(nóng)村社會穩(wěn)定、促進全鄉(xiāng)和諧發(fā)展的大事來抓，在縣委、縣政府的正確領導和縣安委、安監(jiān)局的具體指導下，高度重視，迅速行動，嚴格按照各級、各部門的具體要求，扎扎實實地推開了此項活動。截止目前，全鄉(xiāng)的“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作體系建設初步到位，創(chuàng)建活動初見成效。下面，將具體情況向各位領導作一簡要匯報。

一、全鄉(xiāng)基本情況。

我鄉(xiāng)轄36個行政村，22000口人，區(qū)域總面積204平方公里，轄區(qū)內(nèi)共有生產(chǎn)經(jīng)營單位86家。

二、創(chuàng)建活動開展情況。

全鄉(xiāng)的“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作開展以來，我們的主要措施就是通過落實“四抓”，實現(xiàn)創(chuàng)建活動有序推進。

（一）強化領導抓隊伍，為“安全鄉(xiāng)村”的創(chuàng)建提供組織保障。

創(chuàng)建安全鄉(xiāng)村活動實施方案的通知》，成立了以鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長擔任組長，分管副職為副組長，鄉(xiāng)政府所負責人組成成員的“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動領導組，為創(chuàng)建活動提供了組織保障。

第二，完善安全監(jiān)管體系建設。印發(fā)了《關于調(diào)整××鄉(xiāng)人民政府安全生產(chǎn)委員會及其辦公室工作職責》的通知》對鄉(xiāng)安委會以來的領導機構、工作職責、安委會組成單位及相應的安全職責做了重新調(diào)整進一步完善了全鄉(xiāng)安全監(jiān)管體系建設，有效發(fā)揮鄉(xiāng)安委會在創(chuàng)建活動中的職能。

第三，強化安監(jiān)執(zhí)法隊伍建設。按照省人民政府《關于進一步加強全省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機構建設的通知》、縣機構編制委員會《關于組建鄉(xiāng)安全監(jiān)管機構的通知》的要求，我鄉(xiāng)成立了安全監(jiān)管站，配備了正式安監(jiān)員，并經(jīng)省安監(jiān)局培訓。

第四，充實基層監(jiān)管隊伍力量。在全鄉(xiāng)36個行政村成立了由主任任組長、其他班子成員任副組長的安全生產(chǎn)領導小組。配備40名村級安全監(jiān)管員，完成了鄉(xiāng)村5000余人的安全生產(chǎn)應急分隊組織，在全鄉(xiāng)建成一支強有力的基層安監(jiān)隊伍，進一步夯實了基層安監(jiān)力量。

第五，積極推進創(chuàng)建活動開展。鄉(xiāng)政府專門召開了全鄉(xiāng)“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動推進會，全鄉(xiāng)各行政村的書記、村長、安全監(jiān)管員共計150余人參加了會議。會議進一步傳達了省、市、縣活動精神，認真學習了《安全鄉(xiāng)村評定管理辦法（試行）》。對“五落實、五消滅、一加強”創(chuàng)建標準作了具體安排。會上，鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長、分管安全副鄉(xiāng)長分別作了重要講話，要求全鄉(xiāng)通過點區(qū)干部包村、村委會小組學習等形式大力宣傳，將創(chuàng)建安全鄉(xiāng)村活動精神貫徹下去，把創(chuàng)建工作責任落實到人，全面推進創(chuàng)建工作順利開展。

（二）分步實施抓進度，明確“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作目標。

任務。

我鄉(xiāng)是全縣最大的鄉(xiāng)，由于地處全縣的中心地帶，不僅地大人多，而且情況相對復雜。為此，我們決定按照“先大后小，先中心、后邊緣”的原則對全鄉(xiāng)36個行政村分二個批次，有計劃、有步驟地推進創(chuàng)建活動，通過先行先試，總結經(jīng)驗，完善措施，全部達標。2012年至2013年，創(chuàng)建活動的覆蓋面要分別要有20個村、16個村達到100%。

（三）借助平臺抓重點，形成“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建全民參與格局。

××鄉(xiāng)雖然是全縣最大的鄉(xiāng)，各種情況比較復雜，但是我們也有農(nóng)村班子齊全，干部素質(zhì)較高，開展工作基礎較好等優(yōu)勢。而且，在整個“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建過程中，我們有力地借助了“三個平臺”。

一是“十二五”規(guī)劃的平臺。為了搞好這項工作，確保全鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會發(fā)展有一個和諧穩(wěn)定的大環(huán)境，鄉(xiāng)政府將“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動納入全鄉(xiāng)“十二五”規(guī)劃。而且鄉(xiāng)政府班子成員按分管行業(yè)、點區(qū)分工具體抓好創(chuàng)建工作的落實，各安委成員單位結合行業(yè)范疇抓好行業(yè)監(jiān)管工作。可以說，創(chuàng)建活動已經(jīng)成為全鄉(xiāng)上下重視，首當其沖的一件主要任務。

三是“網(wǎng)格化”監(jiān)管的平臺。按照市政府“網(wǎng)格化”監(jiān)管推進工作要求，全鄉(xiāng)實現(xiàn)了三級“網(wǎng)格化”監(jiān)管模式：其中，一級為鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長，二級為鄉(xiāng)政府分管領導、行業(yè)站所負責人、包村、企責任人，三級為村企負責人、安全負責人。全鄉(xiāng)網(wǎng)格化監(jiān)管信息平臺由專人負責，監(jiān)管系統(tǒng)運行良好，全鄉(xiāng)36個行政村所涉的45個重點生產(chǎn)經(jīng)營單位監(jiān)管工作做到了監(jiān)管日?；?、信息化、科學化、數(shù)據(jù)化。同時，我們緊緊圍繞“三責”、達到“五定”（定責任區(qū)域、定監(jiān)管人員、定監(jiān)管任務、定管理制度、定問責辦法）要求，完善了“網(wǎng)格化”監(jiān)管工作檢查制度、獎懲制度、例會制度等內(nèi)容。“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作開展以來，我們充分利用“網(wǎng)格化”監(jiān)管平臺做為基礎，做到了安全鄉(xiāng)村創(chuàng)建與網(wǎng)格化監(jiān)管同步運行。

（四）完善措施抓落實，嚴格“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建標準質(zhì)量和實效。

“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作重點看基礎，關鍵在隊伍，效果靠手段，基礎工作抓好了，創(chuàng)建效果就會明顯。在完善措施方面，我們著重抓了以下幾個方面的工作。

合格的人員由所在村委重新推薦他人。正式聘用的村安全監(jiān)管員，由縣安監(jiān)局登記備案。四是明確了村級安全監(jiān)管員工作職責。在村委會領導下做好本行政村范圍的安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，業(yè)務接受鄉(xiāng)安監(jiān)站指導。主要職責是：貫徹落實各級安全方針、政策；具體負責建立健全本村安全生產(chǎn)監(jiān)管機制，落實村級安全生產(chǎn)責任制；負責本村日常安全監(jiān)管工作和隱患治理工作。目前，全鄉(xiāng)共配備安監(jiān)員40名，90%的人達到了高中以上學歷，80%的年齡在45歲左右。

2、加強安全投入，確保安全監(jiān)管正常運行。鄉(xiāng)政府將安全生產(chǎn)監(jiān)管工作經(jīng)費納入財政預算，一是每月投入40000元用于安全監(jiān)管支出。二是將鄉(xiāng)政府后樓作為安監(jiān)站辦公場所，設立站辦公室、會議室、安監(jiān)室、財務室等。三是購置辦公電腦、資料專柜、辦公桌椅等辦公器材，配備安全監(jiān)管車輛一臺。全面滿足辦公需求。各村委按照工作要求，一方面積極籌措資金，努力保證安全監(jiān)管經(jīng)費投入；另一方賣面設立安全監(jiān)管辦公室，購置基礎辦公室設施，保障安全監(jiān)管工作正常開展。

3、加強創(chuàng)建培訓教育，提高人員素質(zhì)。通過集中培訓、到市學習，派出北關、“安全鄉(xiāng)村”業(yè)務講解，使各安監(jiān)人員對安監(jiān)員職責、工作程序、安全知識、監(jiān)管知識有了進一步的認識，安全意識和責任意識得到了提高，為創(chuàng)建安全鄉(xiāng)村加強日常監(jiān)管奠定了基礎。

度》、《安全事故報告和統(tǒng)計分析制度》、《生產(chǎn)安全事故應急救援制度》、《安全生產(chǎn)值班制度》、《鄉(xiāng)領導重點單位聯(lián)系制度》、《安全生產(chǎn)信訪舉報制度》《鄉(xiāng)正職、副職以及鄉(xiāng)安監(jiān)員安全工作職責》，并將《××鄉(xiāng)人民政府安全生產(chǎn)委員會會議制度》印發(fā)到各部門、村委、企業(yè)。與此同時，全鄉(xiāng)36個行政村全部建立了村級安全管理責任、安全生產(chǎn)例會、安全信息報告、安全巡查、隱患排查治理和重大危險源管理、安全宣傳教育等制度。進一步為規(guī)范安全監(jiān)管、推進創(chuàng)建工作提供了制度保障。

5、深化隱患排查治理，力求收到實效。為了在實踐工作中鍛煉隊伍，鄉(xiāng)政府利用百日安全生產(chǎn)大檢查為契機，8月份在各村委組織開展了自查自整、集中整治活動，內(nèi)容涵蓋了礦山安全、?；?、煙花爆竹、道路交通、建筑施工、非法開采、農(nóng)業(yè)基礎設施、農(nóng)機、水利、食品衛(wèi)生、文化場所、農(nóng)村危房、防火安全等各個方面。在這次自查工作中，有效整改各類隱患。9月份以來，鄉(xiāng)安監(jiān)站在各村創(chuàng)建領導組的協(xié)助下，具體指導村級安全監(jiān)管員履行監(jiān)管職責。目前，全鄉(xiāng)各村安全臺帳健全，安全生產(chǎn)運行狀態(tài)基本平穩(wěn)。

是落實基本標準化建設責任。重點檢查人員是否到位、工作制度是否落實，通過嚴格的、不間斷的整改提高，推動村級安全監(jiān)管責任落實。嚴格執(zhí)行《山西省安全鄉(xiāng)村評定管理辦法》，切實達到“五落實”、“五消滅”、“一加強”的創(chuàng)建標準，爭取創(chuàng)建一村達標一村，創(chuàng)建一批達標一批。三是形成隱患排查治理長效機制。嚴格執(zhí)行隱患排查治理制度，重拳出擊懲治非法違法生產(chǎn)、經(jīng)營、建設行為，做到發(fā)現(xiàn)一處整改一處，對重大隱患要逐級上報掛牌督辦，直至徹底消除。

以上匯報，不妥之處，敬請批評指正。

二〇一一年十二月六日。

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇二

一、強化組織領導，整合社區(qū)資源，切實打牢安全社區(qū)創(chuàng)建基礎。

為做好安全社區(qū)建設工作，社區(qū)制定了實施方案，成立了創(chuàng)建工作領導小組，多次召開專題會議研究部署，縣直和企事業(yè)單位分工明確，健全了轄區(qū)安全管理網(wǎng)絡，發(fā)動和引導廣大居民積極參與，構建了上下貫通、條塊結合的安全社區(qū)創(chuàng)建體系。

二、夯實工作基礎，創(chuàng)新特色載體，建立健全安全社區(qū)創(chuàng)建機制。

為使安全社區(qū)創(chuàng)建工作更加規(guī)范化、科學化，社區(qū)制定了社區(qū)安全生產(chǎn)檢查制度、危險源辨識及排查制度、隱患整改制度、宣傳教育工作制度等一系列規(guī)章制度。按照安全社區(qū)創(chuàng)建標準，完善了16項43條評定內(nèi)容，建立了完整的工作臺帳，做到了底數(shù)準確、情況明了、檔案資料齊全。為保證創(chuàng)建工作完善配套和有序開展，社區(qū)進一步完善了便民服務大廳，配備了圖書閱覽室、健身室、乒乓球室、老干部活動室、市民學校等活動場所。

三、堅持宣傳引導，營造創(chuàng)建氛圍，確保安全社區(qū)創(chuàng)建全方位覆蓋。

充分利用條幅、櫥窗、會議、發(fā)一封信等多種形式進行安全社區(qū)創(chuàng)建宣傳發(fā)動。一是制作居民-聯(lián)系卡和安全知識常識手冊各2500份，利用上門入戶的機會發(fā)放到居民手中，確保安全社區(qū)創(chuàng)建工作居民知曉率達到95%以上；二是通過宣傳欄、板報、櫥窗等形式廣泛宣傳防火、防觸電、交通、燃氣、防災自救常識和典型事故教育，提高了群眾的安全意識和自我保護能力；三是利用安全生產(chǎn)大檢查活動，采取邊檢查邊教育的方式，引導廣大經(jīng)營業(yè)主認識安全生產(chǎn)的重要性；四是在小學幼兒園開展防火災、地震、交通安全教育活動，提高學生逃生知識；五是在社區(qū)圖書室設立安全知識一角，進行宣傳教育；六是利用志愿者定期開展的宣傳流動車進行宣傳。

四、抓住創(chuàng)建重點，豐富活動內(nèi)容，廣泛開展社區(qū)安全促進項目。

一是兒童安全促進項目。邀請警務人員為轄區(qū)各年齡層次的學生進行安全知識教育培訓，組織校園安全巡邏隊，在上學放學時段站好崗執(zhí)勤；二是老年人安全促進項目。舉辦各類型的老年健康保健知識、法律知識等方面講座和義務咨詢活動，并聯(lián)合轄區(qū)衛(wèi)生服務站為轄區(qū)60歲以上老人開展免費送醫(yī)上門服務；三是家居安全促進項目。舉辦食品安全知識講座，到居民家中走訪了解排查安全隱患，定期組織電工對居民樓用電安全進行檢查，同時還邀請消防人員舉辦家庭防火知識宣傳講座；四是安全生產(chǎn)促進項目。由社區(qū)書記武芳云帶隊，聯(lián)合縣直、派出所等部門對轄區(qū)經(jīng)營戶尤其是高危行業(yè)和特種設備進行安全排查，發(fā)現(xiàn)消防、安全生產(chǎn)隱患及時整改到位；五是社會治安促進項目。多種途徑普及安全知識，組建社區(qū)義務巡邏隊，建立24小時巡邏制度，為社區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營戶及廣大居民提供安全指導、咨詢和知識培訓服務。六是公共安全促進項目。舉辦安全知識測驗，聯(lián)合交-警、消防部門開展交通安全、消防安全知識培訓，組織居民參與應急演練。

蒙城縣城關鎮(zhèn)學院社區(qū)開展安全社區(qū)創(chuàng)建以來，在社區(qū)轄區(qū)單位的支持幫助下，在廣大居民熱情參與下，創(chuàng)建工作取得良好效果，“小社區(qū)、大安全”的理念逐步深入人心，社區(qū)環(huán)境不斷優(yōu)化，社區(qū)居民的安全感、歸屬感日漸增強，提高了社區(qū)的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，社區(qū)創(chuàng)建水平穩(wěn)步提高。在今后的工作中，我們將繼續(xù)按照安全社區(qū)創(chuàng)建要求，進一步規(guī)范完善制度建設，不斷總結創(chuàng)建經(jīng)驗，建立健全長效機制，為構建安全、穩(wěn)定、和諧、宜居的學院社區(qū)而不斷努力。

篇一：

2011年的創(chuàng)建安全社區(qū)工作，堅持以建立安全、穩(wěn)定、和諧、文明的新型社區(qū)為工作目標，切實落實保穩(wěn)定、保安全的各項工作，充分發(fā)揮社區(qū)廣大黨員，居民群眾的作用。堅持預防為主，群防群治、齊抓共管的原則，確保了今年全國“兩會”，慶?！笆弧苯▏苣甏髴c活動的安全和穩(wěn)定，遏制了各類事故的發(fā)生。具體做了以下工作：

一、社區(qū)成立了安全生產(chǎn)工作領導小組，負責社區(qū)維穩(wěn)工作，加強對社區(qū)安全穩(wěn)定工作，調(diào)解處理社區(qū)存在的不穩(wěn)定因素和存在的群體矛盾及各種突發(fā)事故。避免群體矛盾和安全事故擴大化，將群體矛盾控制在初始階段，達到維穩(wěn)工作目標。

二、廣泛開展創(chuàng)建安全社區(qū)工作的宣傳教育活動。以“安全第一、預防為主、綜合治理”為中心，牢固樹立“安全第一、生命至上“的觀念。為了抓好社區(qū)的安全和穩(wěn)定工作，社區(qū)堅持以人為本，做好群眾的消防安全教育。通過宣傳教育，提高了群眾的消防安全意識。

三、全力搞好社區(qū)的安全和穩(wěn)定，確保全國“兩會“和建國六十周年大慶活動期間的安全和穩(wěn)定。為了維護社區(qū)的穩(wěn)定和安全，社區(qū)先后制定了全國”兩會“期間和慶祝建國六十周年大慶期間的穩(wěn)定工作方案，將維穩(wěn)工作落到實處，做到值班人員落實、穩(wěn)控人員落實、監(jiān)控職責明確，應急工作到位，有力的確保了國家重點節(jié)日和重大活動期間的穩(wěn)定。

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四、每月定期召開安全生產(chǎn)會議，隨時研究解決出現(xiàn)的問題，并將不安全不穩(wěn)定的排查情況及時上報。每月進行安全防火檢查，重要活動和節(jié)假日前都全面的進行檢查，并做好檢查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，問題嚴重的和整改不了的立即報主管部門解決。做到了矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)，早預防，早解決，預防了各種不安全事故發(fā)生。

五、加強信息溝通，社區(qū)為了同社會單位達到共建平安和諧示范社區(qū)的目標，統(tǒng)一形成共管體系，互相溝通，發(fā)現(xiàn)問題及時傳遞，遇到問題協(xié)助解決，社區(qū)和單位形成一體，共同維護了社區(qū)的安全和穩(wěn)定。

一年來，創(chuàng)建安全社區(qū)工作取得了一定的成績，但離建立一個和諧、安全、文明的社區(qū)還有一定的的差距，我們應該清醒的看到，社區(qū)的矛盾十分復雜，外來人員和流動人口增加，各種矛盾糾紛隨時可能發(fā)生，社會上還有存在著不安全因素，舊的矛盾解決了，新的矛盾、新的問題還需解決。因此，在明年的工作中，應以十七屆四中全會精神為指導思想，為創(chuàng)建文明、和諧、穩(wěn)定安全的社區(qū)而努力。

篇二：

2015年石油東山社區(qū)“兩委會”按照市區(qū)鎮(zhèn)關于平安社區(qū)創(chuàng)建的總要求，加強推進平安建設工作，在轄區(qū)范圍內(nèi)廣泛提升“兩率一度”知曉率，全力打造人民滿意的社會治安環(huán)境。根據(jù)上級部門的部署和安排，認真貫徹落實，現(xiàn)將2015年平安建設工作總結如下：

一、加強領導，落實責任，推進平安建設深入開展。

為了將社區(qū)平安建設工作切實落到實處，社區(qū)專門成立了以黨支部書記趙軍杰為組長，居委會主任孟慶華、副主任王文祥為副組長的平安建設領導小組，經(jīng)過領導小組精心策劃和統(tǒng)一部署，社區(qū)在平安創(chuàng)建工作中首先明確工作重點，落實責任，健全和完善社區(qū)平安建設長效機制，努力營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

二、加強宣傳，營造氛圍，全力提升“兩率一度”。

充分社區(qū)利用宣傳欄、懸掛橫幅，制作宣傳板牌、發(fā)放宣傳資料、召開居民樓組長會議等多種形式進行宣傳，發(fā)動社區(qū)居民積極參與支持平安建設工作，提升“兩率一度”知曉率，號召轄區(qū)居民積極參與平安創(chuàng)建，共同創(chuàng)造和諧環(huán)境。

三、化解矛盾糾紛，維護群眾利益。

社區(qū)充分發(fā)揮調(diào)解委員會作用，依照“及時排查、各負其責、工作在前、預防為主”的工作

原則，加強組織協(xié)調(diào)，建立切實有效工作機制，認真做好群眾來訪工作，及時解決問題，及時化解矛盾，消除不穩(wěn)定因素。2015年共受理各類糾紛3起，調(diào)解成功3起。涉及家庭問題、鄰里糾紛、困難幫扶等。社區(qū)在調(diào)解各類矛盾糾紛時，高度重視，積極處理，耐心細致的做了大量的調(diào)解工作，做到小事不出社區(qū)，大事配合派出所民警解決，確保將不和諧因素消除在萌芽狀態(tài)，避免產(chǎn)生更嚴重的后果。2015年社區(qū)未發(fā)生居民群體上訪事件。

四、完善工作機制，形成群防群治，確保社區(qū)穩(wěn)定。

社區(qū)在開展平安創(chuàng)建工作過程中，完善人防技防物防網(wǎng)絡，2015年借助寶石機械公司創(chuàng)建全國安全社區(qū)這一契機，在公司礦服的大力支持下，將社區(qū)的監(jiān)控探頭全部更換為高清探頭，并與公司機房（東風路石油社區(qū)）聯(lián)網(wǎng)，對社區(qū)安全環(huán)境進行實時監(jiān)測。平安建設中作開展以來，社區(qū)成立的治安聯(lián)防隊和治安志愿者巡邏隊發(fā)揮了重要的作用，堅持24小時在社區(qū)東中西三個小區(qū)不間斷巡邏，檢查安全隱患，認真填寫巡邏記錄，發(fā)現(xiàn)隱患及時上報有關部門，并在最短的時間內(nèi)將隱患排除。同時加強對外來流動人員的管理工作，對流動人口進行登記，在人口信息網(wǎng)為他們建檔。通過社區(qū)民警加強對矯正人員的教育，社區(qū)和居民樓組長簽訂平安建設協(xié)議書、社區(qū)和居樂物業(yè)公司簽訂消防安全協(xié)議書，明確雙方責任，形成合力，齊抓共管。落實安全管理措施，妥善處理各類應急預案。社區(qū)物防、技防、人防、消防一應俱全，小區(qū)治安案件得到有效控制，居民安全感大大提升。每逢節(jié)假日，社區(qū)組織安全大檢查，對自查的安全隱患，認真梳理，及時整改。節(jié)假日，張貼安全通告，提醒居民加強自我防范意識，并做好值班工作，處理好應急事件，確保居民安全。

在新的一年里，社區(qū)將會繼續(xù)做好平安創(chuàng)建工作，在2015年工作的基礎上，彌補不足，改進措施，為轄區(qū)居民營造一個安全、和諧的.生活環(huán)境。

石油東山社區(qū)?

二〇一四年

篇三：

2011年觀象臺社區(qū)安全工作以社區(qū)和諧為目標，以居民利益為根本，以科學發(fā)展觀為指導，在街道辦的正確領導下，以強化社區(qū)安全為重點，努力為廣大居民營造一個良好的生活環(huán)境和安定的社會秩序，現(xiàn)將我社區(qū)創(chuàng)建安全社區(qū)工作總結如下：

隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和改革的深入，大量的社會不穩(wěn)定因素層出不窮，社區(qū)已經(jīng)成為化解矛盾、促進社會穩(wěn)定的重要載體。創(chuàng)建安全社區(qū)，強化社區(qū)的維穩(wěn)功能，加強社區(qū)治安管理，是構建和諧社會的重要途徑之一。

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一、廣泛宣傳發(fā)動，統(tǒng)一思想，形成共識

綜治工作是創(chuàng)建安全社區(qū)的基礎，創(chuàng)建安全社區(qū)是綜治工作的深化。社區(qū)治安的好壞，直接影響著社區(qū)能否具有和諧、安祥、優(yōu)美的生活環(huán)境。同時，創(chuàng)建安全社區(qū)工作是居民的迫切需要，是黨和政府維護穩(wěn)定，促進發(fā)展的有力舉措。

二、加強組織領導

為搞好創(chuàng)建安全社區(qū)工作，將創(chuàng)建安全社區(qū)工作落到實處，協(xié)調(diào)各部門齊抓共管。為此，我社區(qū)專門成立了創(chuàng)建安全社區(qū)工作領導小組。

領導小組經(jīng)常召開會議研究創(chuàng)建安全社區(qū)工作的總體目標，實施方法，責任機制等多方面的問題，并對創(chuàng)建安全社區(qū)工作中出現(xiàn)的問題及時予以協(xié)調(diào)幫助，有力地推動了創(chuàng)建安全社區(qū)活動的深入開展。

創(chuàng)建安全社區(qū)活動是一個新的課題，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗好借鑒，我們在工作中不斷地摸索積累經(jīng)驗、教訓，從加強綜治基礎的環(huán)節(jié)抓起，對照創(chuàng)建安全社區(qū)的要求和標準，將創(chuàng)建安全社區(qū)工作定位在“今年爭取創(chuàng)成，明年鞏固提高，第三年爭創(chuàng)成典型”的總體規(guī)劃。

三、堅持群眾路線，健全群防群治網(wǎng)絡

密切聯(lián)系群眾是我黨一貫堅持的優(yōu)良作風和政治優(yōu)勢。要想搞好創(chuàng)建安全社區(qū)工作，廣泛發(fā)動群眾健全群防群治網(wǎng)絡是創(chuàng)建安全社區(qū)工作的基礎和支撐點。

建立群防群治網(wǎng)絡，一是要加強思想教育，努力提高社區(qū)居民對創(chuàng)建安全社區(qū)和綜治工作重要性和必要性的認識。二是進一步明確目標、任務創(chuàng)建安全社區(qū)的目的在于加強社會治安綜合治理，有效地預防和打擊各種違法犯罪，掃除“黃、賭、毒、邪”等社會丑惡現(xiàn)象，保護廣大人民群眾的生命財產(chǎn)安全，努力營造和諧、優(yōu)美、安定的生活環(huán)境。

創(chuàng)建安全社區(qū)活動開展以來，各項工作全面推進，取得顯著成績。在創(chuàng)建安全社區(qū)活動開展過程中，緊緊圍繞創(chuàng)建安全社區(qū)的要求，為確保切中要害，排難點，查癥結，找問題，抓落實，實行集中攻關，分塊包干，保證重點、難點問題的解決。

1、加大對“兩勞”人員的幫教工作，我們對“兩勞”人員建立了幫教檔案，層層落實責任，在加強思想改造的同時，我們還盡力幫助他們解決一些生活上的困難。

2、強化矛盾糾紛排查工作，完善了防范組織建設，建立了矛盾排查預警機制，卓有成效地化解了各類民事、家庭糾紛。在2011年度，無越級事件，無上訪問題，各種糾紛調(diào)解率達100%，成功率達100%。

五、高準標，嚴要求，創(chuàng)出特色

在創(chuàng)建安全社區(qū)過程中我們著重從兩個方面創(chuàng)新工作。首先，著力強化人民調(diào)解，整合各方資源，齊抓共管，健全調(diào)解網(wǎng)絡，加強培訓，提高調(diào)解員的綜合素質(zhì)。從矛盾糾紛排查切入，將民間調(diào)解與行政調(diào)解、司法調(diào)解有機結合。充分發(fā)揮調(diào)解網(wǎng)絡的作用，真正做到了小矛盾不出家，較大矛盾不出社區(qū)。其次，強化民主建設，推進社區(qū)自治，引導社區(qū)居民自黨遵守“文明公約”，學習貫徹“公民道德實施綱要”等，從而奠定了社區(qū)穩(wěn)定，切實加大了創(chuàng)建安全社區(qū)工作的力度。

創(chuàng)建安全社區(qū)是構建社會主義和諧社會的內(nèi)在要求，它既包括打擊和預防犯罪，對敵斗爭，也涉及調(diào)處人民內(nèi)部矛盾等。這一切都離不開人的因素，只有全民動員共同提高，強化思想道德，提高法治意識。才會有真正意義上的穩(wěn)定。但遺憾的是由于近年來社會治安的下降，社會風氣的惡化，人們?nèi)鄙侔踩小Ｓ谑呛鯂烂艿姆辣I門和自身的心理防線使“社會人”變成了“個體人”，傳統(tǒng)的“老鄰居”關系漸漸成為歷史。面對這樣的局面“構建和諧社會，打造安全社區(qū)”顯得十分必要和及時。

人是社會生活的主體，更是社會和諧、穩(wěn)定的主體，離開了人的交往，社會和諧就無從談起。個體身心和諧，既取決于社會成員具有良好的心態(tài)，也取決于制度給予人的希望，即社會成員感到大致的公平。和諧社會的構建取決于在社會經(jīng)濟發(fā)展進程中合理地處理人與人的關系，取決于社會制度的合理安排。在激發(fā)社會活力的過程中，既要激發(fā)處于社會強勢地位人創(chuàng)造、擁有財富的活力，又要注重弱勢群體的生存空間。只有這樣才為構建和諧社會提供了基礎和可能，才能實現(xiàn)社會的穩(wěn)定與和諧。

上站街道觀象臺社區(qū)

二〇一一年

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇三

我們創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市攻堅戰(zhàn)役，是大勢所趨、人心所向。健康與幸福、藍天和白云、舒適和宜居是深藏于我們每一個人心中的夢想。下面是呢子本站小編為您推薦在街道創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市推進會上講話材料。

尊敬的市民朋友們，同志們：

今天，我們在這里舉行創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市推進大會，其目的是為了貫徹市委、市政府關于開展創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的相關部署和要求，打響我們此次攻堅戰(zhàn)役的“發(fā)令槍”，動員全體黨員干部和群眾，凝聚人心、鼓足干勁、全力以赴，舉全街之力、集全街之智，建設平安、宜居、生態(tài)的美麗之地，為創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市獻計出力。在此，我講三點意見。

第一，統(tǒng)一思想，吹響創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市攻堅戰(zhàn)役“沖鋒號”。國家衛(wèi)生城市是一個城市綜合功能和文明程度的重要標志。創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市對于推動城市基礎設施建設，加強城市管理，改變城市面貌，改善人居環(huán)境和投資環(huán)境，提升城市品位，促進經(jīng)濟發(fā)展，提高人民生活水平具有重要意義。這次創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市，進一步加快城市基礎設施建設步伐，改善城市環(huán)境，完善城市服務功能，整合城市衛(wèi)生資源，為人民群眾創(chuàng)造更加優(yōu)美的工作、學習、生活環(huán)境，提高市民健康水平，促進旅游和社會經(jīng)濟發(fā)展。根據(jù)《國家衛(wèi)生城市標準》規(guī)定，國家衛(wèi)生城市，重點涵蓋愛國衛(wèi)生組織管理、健康教育和健康促進、市容環(huán)境衛(wèi)生、環(huán)境保護、重點場所衛(wèi)生、食品和生活飲用水安全、公共衛(wèi)生與醫(yī)療服務、病媒生物預防控制等八個方面。創(chuàng)建衛(wèi)生城市是一件大事、要事、急事。說它是要事，這事關群眾幸福指數(shù)和滿意度的根本大事，作為全市的北大門，我們責無旁貸；說它是要事，創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市是一個城市走向現(xiàn)代和文明的必由之路，作為全市城市建設的分戰(zhàn)場，我們責無旁貸；說它是急事，我們時間緊、任務重，在6月底下旬就要迎接上級的檢查和暗訪，作為生活在這片土地上的一員，我們責無旁貸！因此，在戰(zhàn)役之始，我們就必須統(tǒng)一思想，與市委、市政府保持高度一致，擔負起創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市攻堅的重任，尤其是黨員干部要全力以赴、沖鋒在前。

第二，各司其職，當好創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市攻堅戰(zhàn)役的“助推器”。創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的戰(zhàn)役已經(jīng)打響，任務已經(jīng)下達，就要求我們明確目標責任，扎實推進創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的工作，擔負起自己應盡的責任和義務。創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市領導小組辦公室和9個專項工作組要認真對照實施方案，做到目標清任務明，嚴格落實各項工作，把握好任務的“進度表”；城管、環(huán)衛(wèi)、醫(yī)療、物管、教育等部門要認真配合專項組工作，充分發(fā)揮主觀能動性，密織的“工作網(wǎng)”。城鄉(xiāng)結合部地區(qū)要高標準嚴要求，組織實施轄區(qū)內(nèi)的創(chuàng)國衛(wèi)工作，管好自己的“責任田”。其他部門也要參照標準做好創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市相關工作。市民群眾要配合做好整治工作，不隨地吐痰，不亂扔紙屑、果皮，不在公共場所吸煙，不說不文明的話；不亂寫亂畫，不亂扔亂倒，不做不文明的事；不違反交通規(guī)則，不踐踏花木草地，不亂停亂擺；不放養(yǎng)寵物，不讓寵物在公共場所亂拉亂跑；文明經(jīng)商，不占道經(jīng)營，不亂搭亂建，不亂堆亂放等等；要積極參與創(chuàng)衛(wèi)工作，充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，對影響創(chuàng)衛(wèi)工作的不良行為和衛(wèi)生死角及時予以監(jiān)督舉報，并主動糾正不衛(wèi)生、不文明的行為。

第三，團結奮進，共筑創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市攻堅戰(zhàn)役的“凱旋路”。我們創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市攻堅戰(zhàn)役，是大勢所趨、人心所向。健康與幸福、藍天和白云、舒適和宜居是深藏于我們每一個人心中的夢想。我想說的是，這不僅僅是哪一個領導的事、不僅僅是那一個單位的事，而是全體廣大人民群眾、我們?nèi)w干部職工的共同責任。創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市人人有責、創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市戶戶受益。讓我們守住心中的美麗，凝聚起創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市攻堅戰(zhàn)役的強大精神力量。讓我們一起團結奮進，人人出一份心力、個個盡一份責任，從自己做起、從身邊的小事做起，從現(xiàn)在做起，以實際行動來，為創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市盡心盡力、添光添彩，用真心呵護城市的美麗，用愛心描繪幸福的笑容，用誠心書寫家鄉(xiāng)的明天。打贏這場創(chuàng)國衛(wèi)的攻堅戰(zhàn)役，共同奏響勝利之曲，去迎接更加美好的明天！

我就講這些，謝謝大家！

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇四

怡麗北園社區(qū)位于海淀區(qū)北四環(huán)西路88-2號，由空軍指揮學院和房山四處聯(lián)合開發(fā)，社區(qū)占地面積3.7萬平米，建筑面積5.1萬平米。1999年入住，總戶數(shù)410戶，常住人口1200余人，社區(qū)地理位置優(yōu)越，緊鄰風景秀麗的昆玉河、皇家園林頤和園、西望香山、植物園，南有亞洲最大獨體建筑金源時代購物中心、城市快速道西北四環(huán)近在咫尺，是一個空氣清新、環(huán)境優(yōu)美、交通便利的理想居住區(qū)。

我們的做法是：

一、構建和諧社區(qū)必須發(fā)揮社區(qū)黨支部的領導核心作用

發(fā)揮社區(qū)黨支部在社區(qū)的領導核心作用是創(chuàng)建和諧社區(qū)的關鍵，我們把黨的組織建設和思想建設放到首位。

1、創(chuàng)建和諧班子，發(fā)揮核心作用。2015年3月通過黨員大會民主選舉了一個文化素質(zhì)高、敬業(yè)、責任意識強、充滿激情和活力的支部領導班子，新一屆支部領導牢牢把握新時期社區(qū)黨組織向凝聚民心、服務百姓的工作重心轉移，以永遠保持黨組織的先進性、領導和引導社區(qū)成員共同參與健康社區(qū)建設為新時期的主要任務，以黨建創(chuàng)和諧，以服務促和諧，帶領黨員腳踏實地的把關系社區(qū)居民整體利益的一件件小事做好、做實。

2、實行二級承諾，樹立良好形象，開展支部和黨員二級承諾制。支部向社區(qū)居民承諾每年為社區(qū)做幾件實事，并號召黨員亮出身份，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，現(xiàn)有17名黨員承諾了社區(qū)一項工作或一個責任區(qū)，并把支部保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制，共同制成大型展板，長期在社區(qū)公示，接受社區(qū)居民的監(jiān)督。此項活動的開展，極大的調(diào)動了黨員服務社區(qū)的積極性及先鋒模范作用的發(fā)揮。

的積極性，還把黨建專題活動錄相、編輯、刻成光盤，配合社區(qū)黨建電教室在社區(qū)播放或分發(fā)黨員手中，每年7.1制做大型紀念黨的生日的展板，如：今年用“頌歌獻給偉大的黨”、“讓黨徽在胸前閃光”、“讓黨旗在社區(qū)高揚”三個板塊，有詩歌、有社區(qū)樹的12名黨員各有特色的先進事跡，把一年來支部取得的成績、榮譽等內(nèi)容在社區(qū)宣傳欄展示，更大的激發(fā)黨員奉獻社區(qū)的熱情和支部在社區(qū)的光輝形象。由于社區(qū)黨建工作有特色、有聲勢、有創(chuàng)新、有氛圍，帶領社區(qū)建設成效顯著。我社區(qū)黨建工作得到了上級黨組織的鼓勵。今年3月我社區(qū)支部代表海淀區(qū)接受中組部、市委組織部等領導對社區(qū)黨建和深入貫徹落實保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制情況的檢查、調(diào)研。他們對社區(qū)黨建給予了高度評價，分別被海淀區(qū)委、曙光街道黨工委授予先進基層黨組織、海淀區(qū)和諧示范黨支部、“五好黨支部”、“創(chuàng)新聚力工程最佳活動”等。

二、構建和諧社區(qū)必須發(fā)揮社區(qū)居民的主體作用

社區(qū)居民是社區(qū)工作的主體，是和諧社區(qū)建設的參與者、服務者、受益者，和諧社區(qū)建設要靠他們共同參與和完成。我們在開展創(chuàng)建中注重以下幾點：

一是發(fā)揚民主，確保三權。即社區(qū)事務的知情權、參與權、決策權。凡涉及社區(qū)居民共同需求、整體利益、重大事宜和居民個人利益，反映強烈、以及一些解決棘手的問題，都由社區(qū)代表大會，民主協(xié)商，民主決策，民主管理，并充分發(fā)揮社區(qū)黨建聯(lián)席會、民間組織的作用。如：社區(qū)蓋房引進服務項目，整合資源，成立社區(qū)服務站，健身器材、郵箱、自行車棚等基礎設施建設，及自行車集中存放、收費管理、清理地下室等重大項目都由居民代表大會做出決定并及時在宣傳欄上公示，即體現(xiàn)了民意，又確保了決策的群眾基礎。

二是發(fā)揮作用，加強三支隊伍的建設和培養(yǎng)。教育居委會專職工作者擺對為主體對象服務的位置，強調(diào)為民服務要說實話、辦實事、出實招、重實效的工作作風。做到工作中勤勤懇懇，不計較個人得失，出色完成本職工作，通過工作實踐，使他們在社區(qū)居民中得到了支持，樹立了威信，得到了贊揚。我們十分注意對社區(qū)代表、樓門組長、積極分子的培養(yǎng)，有目的給他們創(chuàng)造機會和場合，例如發(fā)放《市民文明手冊》、《安全用藥常備手冊》、告居民的一封信等材料及免費安裝節(jié)水器、社區(qū)文化、體育等活動都有他們組織承擔，充分的發(fā)揮了他們的積極性，同時，也增強了他們奉獻、服務社區(qū)光榮的意識。

三是關注民生，解決社區(qū)居民的生活困難。社區(qū)再就業(yè)是關系社區(qū)居民生活穩(wěn)定的重大問題，我們在街道社保所的支持幫助下，強化“服務、目標、責任三個意識，真情幫扶失業(yè)人員”。通過努力，我們安置社區(qū)有就業(yè)愿望的失業(yè)人員9人，其中零就業(yè)家庭5戶6人，全部實現(xiàn)了就業(yè)。使他們的生活有了保障。我社區(qū)還于2015年在北京市零就業(yè)家庭幫扶座談會上代表海淀區(qū)做了大會發(fā)言。

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對社區(qū)的弱勢群體，我們進行有針對性幫扶，社區(qū)把需要上門服務對象登記在案，主動上門送菜、送餐、理發(fā)、收廢品，到目前受益人數(shù)520余戶/次。節(jié)假日，我們深入退休老干部、老職工、困難戶家中進行走訪慰問，把黨和政府的關懷送到他們家中。

由于我們時刻把居民做為我們的工作服務主體，同時發(fā)揮他們的主體作用，激發(fā)了社區(qū)居民的主人翁責任感，自覺形成了居住社區(qū)、關愛社區(qū)、服務社區(qū)、奉獻社區(qū)的良好風氣。社區(qū)活動主動報名參加，社區(qū)公益性活動，義務勞動，冬季掃雪，社區(qū)治安巡邏，打掃衛(wèi)生等召之即來；社區(qū)宣傳欄、健身場地、器材不用人安排，有人志愿維護，定期清掃；有的義務為青少年做輔導、為社區(qū)做好事，為病人家庭做飯、量血壓、義務為社區(qū)組織文化活動、免費印歌片、為災區(qū)、為貧困母親捐款損物獻愛心等等數(shù)不勝數(shù)，在這些志愿者的影響下，社區(qū)形成一種關愛社區(qū)、無私奉獻、祥和團結的和諧氛圍，處處體現(xiàn)了居民在建設和諧社區(qū)中的主體作用。

三、構建和諧社區(qū)必須整合社區(qū)資源抓載體。

1、學習載體。

我們利用文明市民學校豐富多彩的教學內(nèi)容，教育居民圍繞黨的路線、方針、政策、形勢教育，讓居民及時了解國家大事，關心國家大事；宣講社會主義榮辱觀，使居民守道德、守秩序、顧大局；普及法律知識，正確履行合法手序表達利益、要求，維護社會穩(wěn)定；緊密結合形勢，請首都高校宣講團宣講十七大精神，舉辦“迎奧運、學英語，當好東道主”培訓班，提高了居民對奧運會的參與意識；2015年5月被海淀區(qū)外事辦授予“海淀市民講英語先進社區(qū)”。 還被首都精神文明辦授予“首都文明市民學校優(yōu)秀?！?， 在北京市文明市民學校工作會議上，作為唯一的社區(qū)級的文明學校做經(jīng)驗介紹。

2、活動載體。

社區(qū)活動即是社區(qū)活力的體現(xiàn)，又是教育引導營造社區(qū)精神文明的載體，我們每年舉辦一次春節(jié)聯(lián)歡晚會，精彩的節(jié)目，歡樂的氣氛，溝通了居委會、物業(yè)公司與居民、居民與居民之間的親情關系，增強了集體感和凝聚力。以“夕陽無限好，社區(qū)情更濃”為活動主題，重陽節(jié)為社區(qū)80歲以上老人過集體生日。立冬組織社區(qū)積極份子，為空巢老人包餃子，當熱氣騰騰的餃子端到老人身邊時，感動的不僅僅是老人，他帶動了社區(qū)尊老愛老敬老的風氣。舉辦計生、安全燃放煙花爆竹等知識競賽，在娛樂聲中對居民進行了計劃生育、安全防范教育。參加街道“奧運向我們走來”運動會，舉辦社區(qū)運動會，即達到了社區(qū)居民健身的目的，又達到了迎奧運的社區(qū)氛圍，舉辦夏日文化廣場，放映露天電影，豐富了居民的文化生活。

配合特殊紀念日、平安創(chuàng)建、學習型社區(qū)創(chuàng)建等工作，組織專題參觀“抗日戰(zhàn)爭紀念館”、“天下第一城”、“紀念紅軍長征勝利70周年展覽”等活動，對居民進行生動形象的傳統(tǒng)教育。

3、宣傳載體。

我們建設了30多平方米的正規(guī)宣傳專欄，及時張貼內(nèi)容豐富，版面生動的宣傳材料，對居民進行黨的方針、政策及形勢教育，并大力宣傳“社區(qū)是我家、建設靠大家”、“居住社區(qū)、關愛社區(qū)、奉獻社區(qū)”教育，使宣傳專欄成為居民喜愛的文化陣地，還被評為“首都精神文明宣傳欄”三等獎。

四、構建和諧社區(qū)必須解決社區(qū)熱點、難點問題

針對小區(qū)開發(fā)商留下的基礎設施不配套，居民入住8年拿不到房產(chǎn)證，部分居民與物業(yè)對立這一不安定因素，社區(qū)黨支部、居委會不等不靠，緊緊依靠政府，通過人大代表按正常渠道反映民意，同時組建社區(qū)業(yè)主大會籌備組，使居民、開發(fā)商、物業(yè)公司通過正當渠道協(xié)商問題，削除了不穩(wěn)定因素，使矛盾不出社區(qū)，不波及社會。在兩年多的時間里街道共計投資47.15萬元，使小區(qū)舊貌換新顏。

1、小區(qū)沒有健身場地，居委會在街道辦事處支持下投資6萬元，安裝了21件健身器材及休閑椅。

2、小區(qū)自行車無存放地點，亂停亂放影響社區(qū)環(huán)境且經(jīng)常丟失，居委會多

方聯(lián)系落實地點、資金，建成了400平米自行車棚，整潔了環(huán)境，解決了丟失問題。

3、海淀區(qū)昆玉河景觀長廊改造工程，由于路基加高，使小區(qū)的東圍墻失去防范功能，為保持平安社區(qū)創(chuàng)建成果，我們及時向上級報告反映，投資6.6萬元，建成120余米整齊的新圍墻，削除了安全隱患。居民稱贊說，這是“暖心墻、愛民墻”。

4、為小區(qū)安裝了電子監(jiān)控系統(tǒng)、機動車管理刷卡系統(tǒng)，使小區(qū)安全大大改善。

5、為小區(qū)安裝了30套組不銹鋼信箱，解決了困擾社區(qū)8年因信件郵件丟失而形成的矛盾和糾紛源頭，實現(xiàn)了直通郵路。

6、為市民文明學校（健康促進學校）配置課桌椅、空調(diào)、電子琴、手風琴等電教設備，建立了小區(qū)圖書館，使小區(qū)居民有了舒適的文化陣地。

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7、在落實海淀區(qū)開展和諧社區(qū)體系工程工作中，我們不等不靠，以物業(yè)公司共商開辟場地，建了40平米房屋，并投資9萬元，建立了社區(qū)便民菜站、理發(fā)室、水站，并整合社區(qū)資源吸納服務商加盟，成立社區(qū)服務站，設立了廢品回收、加電維修、送餐、醫(yī)療、法律援助、保險等10余項服務，使居民不出社區(qū)，就能滿足其基本的生活需求。我們還與北京銀行世紀城支行聯(lián)系，引進繳費終端機，使居民在家門口就能繳納水、電、燃氣費、電話費等。

以上項目的建設與實施，削除了小區(qū)的不安定因素，有的是解了燃眉之急，改善和提高了社區(qū)居民的生活環(huán)境，社區(qū)品位得到提升，居民得到實惠，為創(chuàng)建和諧社區(qū)提供了物質(zhì)基礎。社區(qū)黨支部、居委會也深得民心，受到贊譽。群眾說這些都是民心工程，居委會把黨和政府的溫暖送到我們心理，是我們的當家人，貼心人。

和諧社區(qū)打下了堅實的基礎，通過和諧社區(qū)建設，還使社區(qū)黨支部、居委會在社區(qū)威信高、影響力大、號召力強。社區(qū)建設亮點多，群眾滿意度高。市、區(qū)街領導分別給予社區(qū)許多榮譽稱號。媒體、電視臺也分別以“一個落后社區(qū)的嬗變”、《關愛弱勢群體·家庭就業(yè)》、“吳主任的三個心愿”、“服務百姓的貼心人”、“服務居民我當先”、“一個社區(qū)的變遷”為題對怡麗北園社區(qū)發(fā)生的變化、事跡和重點工作進行的報導和點評，這是對我社區(qū)工作最大的支持和肯定。使黨和政府構建和諧社區(qū)的方針政策、執(zhí)政為民的理念在怡麗北園得到最大的體現(xiàn)，怡麗北園居民感謝黨、感謝政府，正象社區(qū)居民自發(fā)贈送曙光街道黨工委、辦事處的一面錦旗上寫到：

解難題，做實事、彰顯執(zhí)政為民理念；

保穩(wěn)定，促和諧、贏得轄區(qū)百姓贊譽。

怡麗北園社區(qū)居委會

2015年11月

尊敬的各位驗收組領導：

近年來，我們xx社區(qū)黨工委、管委會立足自身實際，堅持以科學發(fā)展觀為指導，始終把生態(tài)環(huán)境建設放在工作首要位置，通過堅持不懈的努力，取得了較好成效。現(xiàn)就此項工作，向各位領導作以簡要匯報：

一、基本情況

xx社區(qū)位于旬邑縣東南部，距縣城15公里，東與土橋鎮(zhèn)毗鄰，西與縣城相接，211國道穿境而過，交通便捷。轄13個行政村， 3185戶，1360人，總面積45平方公里，耕地總面積2.4萬畝畝。果園面積1.5萬 畝，為全國優(yōu)質(zhì)蘋果生產(chǎn)基地百強鄉(xiāng)鎮(zhèn)。鎮(zhèn)區(qū)人口1764人，占地面積3000畝，建筑面積23.2萬平方米，全為磚混平房和樓房，現(xiàn)主要街道為南北方向呈“一”字型，長1000米，寬22米，瀝青路面，路燈林立，規(guī)劃合理，環(huán)境優(yōu)美，駐地有社區(qū)黨政機關、學校、衛(wèi)生所、幼兒園等單位，各類集體和私營商業(yè)門店72多家。區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展快，輻射地域寬廣，經(jīng)濟發(fā)展勢頭強勁。

率77%，開展生活污水處理的行政村比例77%；社區(qū)生活垃圾無害化處理率98%，開展生活垃圾資源化利用的行政村比例85%；無重點工業(yè)污染源；無規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場；農(nóng)作物秸稈綜合利用率94%；農(nóng)村衛(wèi)生廁所普及率93%；農(nóng)用化肥施用強度、農(nóng)藥施用強度均控制在標準之內(nèi)；使用清潔能源的居民戶數(shù)比例達72%；人均公共綠地面積14.2平方米；主要道路綠化普及率97%，森林覆蓋率達72%；主要農(nóng)產(chǎn)品中有機、綠色及無公害種植（養(yǎng)殖）面積的比重占60%。農(nóng)業(yè)生態(tài)優(yōu)良，無水土流失現(xiàn)象，農(nóng)產(chǎn)品農(nóng)藥殘留均在控制標準以內(nèi)。

二、主要做法及成效

(一)加強組織強化領導，認真制定實施方案

近年來，我社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展迅速，私營企業(yè)不斷增加，城鎮(zhèn)規(guī)模迅速擴大，人口不斷增多，給我社區(qū)環(huán)境保護工作提出了新的要求和挑戰(zhàn)。因此，社區(qū)黨工委、管委會確立了“生態(tài)保護—經(jīng)濟發(fā)展—社會和諧”發(fā)展模式，明確提出建設“資源節(jié)約型、環(huán)境友好型”社區(qū)的目標和要求，把生態(tài)環(huán)保工作擺上了重要議事日程，采取一系列有力措施，加強對創(chuàng)建工作的組織領導。

負責創(chuàng)建的日常工作。同時，黨工委、管委會將環(huán)境保護工作納入重要議事日程，建立環(huán)保工作制度和污染源檔案，經(jīng)常性研究部署和檢查落實生態(tài)環(huán)保工作，及時協(xié)調(diào)解決生態(tài)環(huán)保工作的重點、難點和熱點問題。建立和完善環(huán)境與發(fā)展的綜合決策機制，將環(huán)境保護納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展年度計劃和長期規(guī)劃，使環(huán)保工作走上了規(guī)范化、制度化和程序化軌道。

二是認真制定實施方案。按照省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的標準要求，我社區(qū)結合自身實際，聘請專業(yè)人員編制了《xx社區(qū)創(chuàng)建省級生態(tài)社區(qū)工作實施方案》，報經(jīng)上級環(huán)保部門審核同意后，印發(fā)給各村、各單位組織實施，使創(chuàng)建工作有序推進。

三是強化考核，確保實效。創(chuàng)建工作領導小組對照創(chuàng)建標準不定期對各村創(chuàng)建工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。同時協(xié)同縣環(huán)保局、衛(wèi)生局、農(nóng)業(yè)局等單位加大了對社區(qū)創(chuàng)建工作的指導和推動。

（二）加強生態(tài)環(huán)境保護，堅持走可持續(xù)道路

機食品的生產(chǎn)。大力發(fā)展農(nóng)村生態(tài)經(jīng)濟和以沼氣為主的農(nóng)村清潔能源。因地制宜開展沼渣、沼液和秸稈綜合利用，切實改善農(nóng)村生產(chǎn)、生活條件。強化對水源、土地、森林等自然資源的生態(tài)保護。加大水土流失治理力度，大力開展環(huán)境優(yōu)美社區(qū)創(chuàng)建活動。

(三)推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)步伐，規(guī)范城鎮(zhèn)管理機制

一是投入機制常態(tài)化。近兩年來，社區(qū)街道修筑排水渠3800米，栽植綠化苗木3500株；安裝路燈50盞，安裝果皮箱80個；完成9個社會主義新農(nóng)村新建示范村建設任務，建成村級群眾文化休閑廣場9個，并配套建設了沼氣池、衛(wèi)生廁所、太陽能洗澡間，推廣了節(jié)能燈、吊炕，真正實現(xiàn)了環(huán)保、節(jié)能、生態(tài)和諧的目標。并在文化活動廣場、健身娛樂廣場規(guī)劃建設了的綠化區(qū)；在社區(qū)一些路段補植了紅葉李、冬青等風景樹4000株。對沿街道路兩旁的路燈進行了及時的更換、維修；完成了xx垃圾中轉站建設任務并啟用。

放進行了清理整治，對沿路衛(wèi)生和秩序以村為單位分包到人，實行專人監(jiān)管，環(huán)境秩序大為改觀。

三是城鎮(zhèn)管理常態(tài)化。實行領導班子成員包抓路段、機關干部包抓戶責任制和班子成員帶班的城鎮(zhèn)管理值班制度，在鎮(zhèn)區(qū)管理中加強與派出所、工商所等執(zhí)法部門的協(xié)調(diào)，彼此發(fā)揮所長，凝聚合力；建立了定期檢查、評比和通報制度；落實獎懲機制，樹立先進典型，鞭策后進。

（四）加大環(huán)境治理力度，促進農(nóng)村生態(tài)經(jīng)濟的發(fā)展

下大力氣調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構，培育新型產(chǎn)業(yè)，轉變經(jīng)濟增長方式，在發(fā)展設施農(nóng)業(yè)、標準化養(yǎng)殖，增加農(nóng)民收入的同時，經(jīng)濟增長與環(huán)境治理同步進行。

1、農(nóng)業(yè)污染治理方面。主要是號召廣大農(nóng)戶向綠色、無公害農(nóng)業(yè)方向發(fā)展。在蘋果產(chǎn)業(yè)上，大力推廣以果實套袋、安裝果園現(xiàn)代設施、增施有機肥為重點的無公害、綠色蘋果技術。在百萬頭生豬大縣建設上，積極推進標準化養(yǎng)殖和秸稈青貯、氨化飼料技術，提高標準化水平。目前，全社區(qū)已建“果、蓄沼、窖、草”五配套生態(tài)果園5000畝；省級優(yōu)質(zhì)蘋果示范基地3000畝；推廣果園種草8000畝，徹底制止農(nóng)業(yè)面源污染。

堅決制止對居民生活用水及地表水水源的污染。堅決制止生活垃圾遍地、污水橫流，臭氣沖天、蚊蠅四起等“白色污染”現(xiàn)象的發(fā)生。

3、在荒山造林水土流失治理方面。以林業(yè)產(chǎn)權改革為契機，狠抓村鎮(zhèn)綠化、封山育林、荒山綠化、綠色通道建設，實施生態(tài)環(huán)境資源保護工程，凈化水源，減輕水土流失壓力，共建綠色和諧家園成效顯著。

（五）廣泛開展宣傳發(fā)動，創(chuàng)建工作深入人心

開展創(chuàng)建工作以來，我們堅持不懈地抓好生態(tài)環(huán)保宣傳，

切實有效地提高了干部群眾的生態(tài)意識。一是大力宣傳。利用社村廣播、制作宣傳欄、懸掛標語橫幅等形式在全社區(qū)范圍內(nèi)廣泛開展宣傳教育工作，同時，在主街道、重點村設立永久性生態(tài)環(huán)保宣傳標語，努力營造創(chuàng)建氛圍。二是舉行生態(tài)環(huán)保培訓。經(jīng)常性地對社村干部的生態(tài)環(huán)保國策、政策法規(guī)進行培訓，增強他們搞好生態(tài)環(huán)保工作的`責任心、事業(yè)心。三是組織專題活動。近年來，共組織開展生態(tài)環(huán)保專題宣傳活動15次，參加人數(shù)平均150人次，進一部豐富了群眾的環(huán)保和創(chuàng)建省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的知識，為創(chuàng)建活動打下了堅實的基礎。

創(chuàng)建省級生態(tài)鎮(zhèn)以來，我們社區(qū)雖然取得了一定的成績，

但對照上級要求和先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)驗，仍有不小差距。下一步，我們決心，認真對照創(chuàng)建標準，繼續(xù)在以下三個方面下功夫。

（一）從“轉變”上出新意。必須帶領全社區(qū)人民認清環(huán)境

建設和環(huán)境治理對人類目前和將來生產(chǎn)生活所面臨的威脅，從心靈深處徹底改變以往的生產(chǎn)生活方式，從思想上“破千年之舊俗，樹綠化之新風”。

（二）從“引導”上出成績。必須引導群眾轉變原有的生產(chǎn)觀念，使農(nóng)業(yè)生產(chǎn)規(guī)模化、產(chǎn)業(yè)化，使要農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與社會、經(jīng)濟、自然相和諧。

（三）從“管理”上見效益。加強法制宣傳和教育，把環(huán)境建設和環(huán)境治理與當前環(huán)保法相結合，納入法制化軌道，嚴格管理，照章辦事，保護現(xiàn)有成果，挖掘今后潛力。

總之，我們將更加扎實努力的工作，為不斷提高我社區(qū)的環(huán)保工作水平，為把我社區(qū)建設成為經(jīng)濟繁榮、環(huán)境優(yōu)美、文明和諧的現(xiàn)代化優(yōu)美社區(qū)而繼續(xù)努力!

謝謝！

xx社區(qū)管理委員會

2012年5月26日

xx鎮(zhèn)xx社區(qū)于1984年10月成立，現(xiàn)有委員5名，xxx任主任。整個社區(qū)為農(nóng)居混合型，轄區(qū)內(nèi)有入住居民1495戶，總人數(shù)5253人，在冊黨員58人，低保4戶，殘疾人18 人，流動人口約2000人，下設13個居民小組。

社區(qū)辦公地點設在xx鎮(zhèn)文化路“四中心”，現(xiàn)有服務辦公面積1800多平方米，按人性化、民本化的要求設計建造，有寬敞明亮的“一站式”服務大廳、醫(yī)療衛(wèi)生服務站、居家養(yǎng)老中心、殘疾人康復中心、老年活動室、愛心超市、閱覽室、書畫室等，基本滿足了社區(qū)居民的物質(zhì)生活、文化生活、精神生活需求。

多年來，xx社區(qū)在上級領導的正確指導下，班子成員齊心協(xié)力、精誠團結，堅持服務構建和諧，共建幸福家園的宗旨，先后獲“江陰市和諧社區(qū)”、江陰市“四星級紅旗社區(qū)”、江陰市“黨風廉政建設達標社區(qū)”及無錫市“民主法治社區(qū)”等十多項榮譽。

局?，F(xiàn)將近階段xx社區(qū)創(chuàng)建工作情況匯報如下：

一、成立領導小組。

開展創(chuàng)建“人口綜合服務工作示范社區(qū)”活動是一項重要工作，是全面做好人口服務工作，為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務，創(chuàng)新社會管理的一項重大舉措。為切實加強對創(chuàng)建工作的領導，社區(qū)成立了以xxx為組長的創(chuàng)建工作領導小組，明確分工，責任到人，并根據(jù)社區(qū)實際制定了工作實施方案，明確了目標任務，發(fā)動組織居民群眾及社區(qū)單位積極參加共創(chuàng)，形成了創(chuàng)建示范社區(qū)的工作合力。

二、建立“一站式”社區(qū)綜合服務平臺。

社區(qū)服務大廳設置人口登記、黨群工作、民政殘聯(lián)、宣教文衛(wèi)、綜合治理、人口計生、勞動保障等崗位，工作制度健全。面向包括外來流動人口在內(nèi)的所有社區(qū)居民，提供“一站式”受理服務。實行“分片包干”、“ab角”、“錯時工作”等服務制度，實現(xiàn)社區(qū)服務全天候、全覆蓋、零距離。

三、落實“一證二合同三承諾”制度。

社區(qū)服務平臺協(xié)助公安部門受理外來流動人口暫住證或居住證的辦理申請，負責登記申請人相關信息，簽訂《公民文明守法承諾書》。協(xié)同房管部門做好房屋租賃合同登記備案工作，督促房屋出租人履行社會責任，簽訂《房屋租賃社會責任承諾書》。

四、加強社區(qū)人口綜合信息管理。

息管理員，及時掌握社區(qū)人口變動情況。

五、推進人口服務管理社區(qū)化、社會化、規(guī)范化。

按照屬地管理的原則，把包括流動人口在內(nèi)的所有轄區(qū)內(nèi)居民全部納入社區(qū)服務管理范疇，建立社區(qū)單位聯(lián)席會議制度，實現(xiàn)人口服務管理的社區(qū)化全覆蓋。發(fā)揮好社會中介機構、物業(yè)管理機構、出租屋業(yè)主等社會力量的作用，明確落實各有關方面的社會責任，確保轄區(qū)居民特別是外來流動人口享有的基本權益和生活質(zhì)量。

六、完善社區(qū)工作隊伍建設。

社區(qū)事務工作站按每300戶配備一名專職人員的標準配備了工作人員。并加強對社區(qū)工作人員的業(yè)務培訓，不斷提高其能力水平和綜合素質(zhì)，加強對社區(qū)工作人員（含各類協(xié)管員）的考核管理。

七、保障基層工作經(jīng)費充分到位。

社區(qū)工作經(jīng)費不低于每100戶12000元的標準。社區(qū)工作人員工資不低于每人每月1000元的標準。

八、健全工作機制，彰顯工作特色。

1、關愛社區(qū)流動兒童，服務流動兒童健康成長

動兒童底數(shù)，建立了詳細的流動人口、流動兒童檔案。（2）、利用多種活動形式，服務流動兒童健康成長。為了更好地服務于流動兒童，社區(qū)制定了詳細的工作安排和活動計劃，定期組織社區(qū)流動兒童參加居委會舉辦的各項活動，豐富了流動兒童的課余文化生活。

2、關注社區(qū)人口老齡化，服務老年人安享晚年。

xx社區(qū)是人口老齡化較高的區(qū)域之一，主要呈現(xiàn)出三個特點：一是老年人口總量大；二是老齡化增長速度快；三是高齡化日益凸顯。首先我們針對街道地域面積小、人口密度大、老齡化程度高的特點，著重在社區(qū)養(yǎng)老居家養(yǎng)老方面下工夫，積極整合社區(qū)資源，拓展養(yǎng)老設施，加大養(yǎng)老投入，使月城社區(qū)真正成為老年人溫馨快樂的銀發(fā)樂園。其次，加強老年文體團隊的培育、開展形式多樣的文體活動，豐富老年人的晚年生活。

xx社區(qū)在上級黨委政府的正確領導下，在相關部門的指導和關心支持下，經(jīng)過自身努力，在創(chuàng)建人口綜合服務工作示范社區(qū)中取得了一定的成績，但是還是存在一些不足，在今后的工作中，我們要緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委的工作部署，真情面對社區(qū)工作中點點滴滴的瑣事難題，真誠幫助解決居民群眾關心的熱點、難點問題，用更熱的激情，更高的標準，更快的步伐，取得更好的成績，為全面構建和諧社會貢獻出我們的一份力量。

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇五

**社區(qū)服務中心自開展創(chuàng)建“五型”機關活動以來，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以加強和改進黨的建設為總抓手，以提高全社區(qū)干部職工素質(zhì)、轉變工作作風，塑造勤政為民，清廉高效的良好形象為目標，深入開展創(chuàng)建“學習型、創(chuàng)新型、實干型、服務型、清廉型”五型機關活動，通過活動的開展，政府機關自身建設得到全面加強，工作效率和服務水平明顯提高，干部職工精神面貌昂揚向上，全社區(qū)上下形成了認真學習、勇于創(chuàng)新、團結務實、熱情服務。廉潔為民的良好工作氛圍，樹立了全新的政府機關形象。現(xiàn)將活動進展情況匯報如下：

一、強化領導，夯實責任，迅速行動。

1、成立創(chuàng)建領導小組。自市紀委電視電話動員會后，根據(jù)縣紀委下發(fā)的建設“五型”機關實施方案，社區(qū)黨委及時召開會議，研究創(chuàng)建工作各項內(nèi)容，成立了社區(qū)“五型”機關創(chuàng)建領導小組，社區(qū)黨委書記汪華擔任組長，黨委副書記、主任趙文平、紀委書記薛相如任副組長，其他領導為成員的創(chuàng)建活動領導小組，領導小組下設辦公室，由紀委書記薛相如兼任辦公室主任，負責協(xié)調(diào)處理日常事務。同時，要求各單位由一把手負全責，明確專人具體負責工作，層層夯實責任。

2、認真召開動員大會。于8月5日及時召開了創(chuàng)建動員會，傳達了縣紀委文件精神，同時安排部署我社區(qū)創(chuàng)建工作，明確了時限和要求，把機關干部思想認識統(tǒng)一到創(chuàng)建工作上來。

3、制定創(chuàng)建安排意見，我們在召開會議，結合實際充分討論的基礎上，制定了《中共**社區(qū)服務中心委員會關于在全社區(qū)開展創(chuàng)建“學習型、高效型、創(chuàng)新型、廉潔型、文明型”機關活動的安排意見》，下發(fā)到各支部。

4、落實責任。我們對創(chuàng)建各項任務制定了原則、標準、內(nèi)容和要求，做到了任務明確，內(nèi)容詳實，要求嚴格。在創(chuàng)建工作中，創(chuàng)建領導小組認真開展督查檢查，客觀分析總結創(chuàng)建工作中存在的問題，及時督促整改，確保創(chuàng)建工作的順利開展。

二、精心組織，嚴格要求，扎實開展創(chuàng)建工作（一）“學習型”機關建設。

1、規(guī)定創(chuàng)建標準和內(nèi)容。各支部能夠按照規(guī)定的原則，通過集體學習和自學營造濃厚的學習氛圍。

1、落實分工，按片劃分，確定職責。新型社區(qū)建立之后，社區(qū)黨委迅速召開黨委會，在領導力量和干部力量嚴重不足的情況下，整合資源，將15個行政村劃分為東、中、西三個片區(qū)，確定三名包片領導，在干部中選出三名工作優(yōu)秀、號召力強的干部任片長，同時對每名領導進行了分工，確定職責范圍，夯實了責任。

2、積極開展自查自糾，限時整改。社區(qū)黨委辦公室按照社區(qū)黨委要求，就提高工作效率向社區(qū)各站所和黨員領導干部下發(fā)意見建議征詢表30份，收回30份。共征詢意見建議3個方面10條，在此基礎上，結合工作實際，社區(qū)黨委專題召開會議研究。一是完善了《社區(qū)領導干部考核管理條例》。二是落實“雙簽到”制度，實行干部早8：00簽到，晚6：00簽名。三是領導帶班制。由主要領導帶班，分管領導、干部及辦公室人員按周輪流值班。四是落實工作效能制和首問負責制，通過制度的落實，真正做到社區(qū)政務服務高質(zhì)量高水平。

1、集思廣益，注重實效。在認真組織學習和提高效能的基。

礎上，社區(qū)黨委通過上門走訪、個別談話、集體討論等形式，并在顯眼處設置意見建議征詢箱，由專人負責，每天查看，營造了創(chuàng)新建設的良好氛圍，使創(chuàng)新建設形成長效機制。2、重發(fā)覺創(chuàng)新，重創(chuàng)新獎勵。結合當前“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌”、“黨建百日整頓活動”、“農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治”等各項工作。要求黨員群眾領導干部注重發(fā)現(xiàn)和總結好的方法、有效措施，對黨員群眾、領導干部提供的好的方法或措施一經(jīng)黨委審核采納，就提出意見建議的個人或集體組織，社區(qū)黨委將給予一定獎勵。

1、加強廉潔自律教育，建立強硬作風。社區(qū)黨委嚴格按照要求于每周日黨委會進行廉潔自律學習，在每次全社區(qū)領導干部大會上進行懲防體系建設培訓學習，并組織黨員干部觀看警示片，參觀廉政教育基地，開展“三個一”活動，（推薦一本好書，組織一次考試，開展一次理論調(diào)研），確實增強廉潔自律意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

社區(qū)主要工作、進度和要求一并進行公示，接受社會各界的監(jiān)督。

3、大力開展黨委、政務公開和廉政灶建設。為了更好的便于群眾監(jiān)督，將廉政建設深入開展，我社區(qū)嚴格按照縣級相關部門的要求，將相關內(nèi)容進行及時公示。同時成立了以紀委牽頭，民政站、合療辦、統(tǒng)計站、黨政綜合辦公室參與的督查組，對各單位、各村廉潔自律和工作情況進行督查檢查。共開展檢查5次，下發(fā)整改通知書2份。大力推行“廉政灶”建設，方便了本單位領導干部用餐，有效的節(jié)約了招待費用。半年來共節(jié)約招待費5000元。

2、規(guī)定文明用語，樹立文明形象。社區(qū)黨委對各站所、各。

辦公室規(guī)定了“您好”、“請稍等”、“再見”等文明用語，要求嚴格執(zhí)行，社區(qū)主要領導將親自檢查監(jiān)督。

創(chuàng)建“五型機關”活動是實踐三個代表，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關綜合素質(zhì)的一項行之有效的活動，我們深入貫徹落實科學發(fā)展觀，解放思想，與時俱進，深入開展“五型機關”創(chuàng)建活動，不僅使我鄉(xiāng)廣大干部整體素質(zhì)有了明顯提高，而且為我鄉(xiāng)機關創(chuàng)建和經(jīng)濟建設起到了很大的推動作用，主要作了以下工作。

一、加強組織領導，周密安排部署。

鄉(xiāng)黨委高度重視“五型機關”創(chuàng)建活動，年初按照縣委“五型辦”的總體安排部署，我鄉(xiāng)成立了專門的工作機構，指派一名副職專抓此項工作，結合我鄉(xiāng)實際，制定了年度創(chuàng)建工作計劃，出臺了《創(chuàng)建“五型機關”實施方案》，完善了各項規(guī)章制度，建立了長效競爭激勵機制，建立健全了優(yōu)質(zhì)服務體系，搭建良好學習的平臺，同時鄉(xiāng)黨委把創(chuàng)建“五型機關”

活動量化納入鄉(xiāng)年度目標責任考核之中，為深化創(chuàng)建打下堅實基矗。

二、提升學習質(zhì)量，提高干部素質(zhì)。

任細化、量化到每一個干部身上，給每個干部扛責任、壓擔子。為了規(guī)范干部管理，我們創(chuàng)造性地建立了干部考核計分辦法，考核內(nèi)容分學習、出勤、值班及工作完成情況幾個部分，規(guī)定每個干部考核起始分為100分，每分代表50元，每曠工一次、沒有按期完成學習任務一次或工作出現(xiàn)失誤失職一次，扣1分，扣完為止，并成立了由人大主席牽頭的考核機構，嚴格考評程序，堅決兌現(xiàn)獎罰，從目前的執(zhí)行情況來看，廣大干部基本能夠模范遵守各項規(guī)章制度，制度的執(zhí)行監(jiān)督考評體系良性運轉，全鄉(xiāng)形成了獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶的良性工作格局。

四、理論聯(lián)系實際，促進經(jīng)濟發(fā)展。

在具體的創(chuàng)建活動中，我們總結經(jīng)驗，樹立典型，將“五型機關”創(chuàng)建活動的成果運用到經(jīng)濟建設中去，取得了良好效果，有力地促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟的發(fā)展。

畜牧業(yè)，以增強農(nóng)民收入。二三產(chǎn)業(yè)帶動，就是搞好一二三產(chǎn)業(yè)結構的調(diào)整，鼓勵農(nóng)民進城務工向城市發(fā)展，向二三產(chǎn)業(yè)進軍。大幅增加非農(nóng)產(chǎn)業(yè)比例，不斷減少山區(qū)農(nóng)村單位土地面積負載，特色農(nóng)業(yè)助跑，就是大力推廣新品種小雜糧，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和市場化。在此基礎上各村結合自身實際，找出適合各村發(fā)展的工作思路，制定村級產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整和經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，將“五型機關”創(chuàng)建活動引向深入。二是切實轉變工作方式。我們要求全體干部深入農(nóng)村，與農(nóng)民群眾結對子、交朋友，當好服務員和指導員，積極為農(nóng)民提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的服務，幫助農(nóng)民提高生產(chǎn)發(fā)展技能，深入開展“一人一戶一畝”工程，規(guī)定每個干部聯(lián)系一個農(nóng)戶種植一畝小雜糧，并建立跟蹤服務卡，一人一卡開展這項活動以來，共幫扶農(nóng)民51戶，發(fā)放種子750斤，化肥80袋，提供致富信息30多條。精心實施了小雜糧“一建二擴三帶動”活動，一建即繼續(xù)加大投入，抓好黨委示范基地建設，爭取建成南部山區(qū)新品種試驗示范種植基地；二擴即擴大墩洼、天賜灣兩個示范基地面積，在規(guī)模和質(zhì)量上實現(xiàn)新的突破；三帶動即一個黨員帶動三個農(nóng)戶，幫助指導群眾科學種田。通過這兩項活動，解決了群眾的實際困難，樹立了機關新形象。

窯窖30個，在墩洼村鋪設自來水管網(wǎng)15公里，解決6個村民小組90戶485人的人畜飲水問題，基本解決了全鄉(xiāng)人畜飲水；投資80萬元實施天賜灣村趙梁吊莊移民工程，移民三個村小組25戶100人；投資30萬元實施派出所擴建工程；完成中心小學擴建和城河村重點村建設的規(guī)劃、設計等前期準備工作。大力發(fā)展羊產(chǎn)業(yè)，把養(yǎng)羊作為主導產(chǎn)業(yè)，同時大力發(fā)展養(yǎng)豬業(yè)，拓寬農(nóng)民增收渠道，發(fā)放優(yōu)質(zhì)種羊63只，新修標準化圈舍15個，完成種草3000多畝，實現(xiàn)良種自給。加大科技推廣力度，共引進榆蕎4號、榆黍2號、榆糜1號等9個小雜糧品種，今年全鄉(xiāng)洋芋種植達9000畝，地膜玉米4000畝，新品種谷子、豆類、油料、玉米、蕎麥得到大面積推廣，全部實現(xiàn)良種化，形成了以小雜糧和洋芋為主的特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)格局。積極探索退耕還林可持續(xù)發(fā)展的路子，培植后續(xù)產(chǎn)業(yè)，我們科學規(guī)劃，精心選點，在馬寧等3個村實施山杏嫁接2500畝，實現(xiàn)了生態(tài)效益向經(jīng)濟效益的轉變，取得明顯成效，成為我鄉(xiāng)農(nóng)民增收的新亮點。大力發(fā)展二三產(chǎn)業(yè)，鼓勵引導群眾發(fā)展二三產(chǎn)業(yè)，制定青年農(nóng)民科技培訓計劃，舉辦培訓班4期，培訓青年農(nóng)民558人。對外出勞動力實行電腦化管理，上半年輸出勞務1920多人，抓住石油開發(fā)的有利時機，90%實現(xiàn)就地轉化，運輸業(yè)、餐飲業(yè)、服務業(yè)和批發(fā)零售業(yè)蓬勃發(fā)展，全鄉(xiāng)有一半以上的農(nóng)民從事二三產(chǎn)業(yè)，使二三產(chǎn)業(yè)成為農(nóng)民收入的主要來源。2016年我鄉(xiāng)人均純收入預計達到2800元。

認真開展精神文明創(chuàng)建活動。采取張貼標語、散發(fā)傳單、集。

創(chuàng)建“五型”機關活動開展以來，我街道嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府總體工作部署和要求，緊密結合實際，加強組織領導，成立機構，制定方案，強化監(jiān)督，使創(chuàng)建活動不斷深入，并取得了明顯成效?，F(xiàn)將活動情況報告如下，不妥之處，請指正。

一、活動準備情況。

為了迅速轉變機關工作作風，我街道充分抓裝五型”機關創(chuàng)建的大好契機，通過扎實開展創(chuàng)建“五型”機關活動，使機關工作質(zhì)量、工作效率、服務水平明顯提高，創(chuàng)新能力明顯增強。

一是高度重視，加強組織領導。為了確保活動開展質(zhì)量，我街道領導高度重視，于6月初成立了以黨工委書記為組長、辦事處主任為常務副組長，辦公室、政工科、紀工委等科室負責人為成員的創(chuàng)建“五型”機關活動領導小組，下設了活動辦公室，公布了監(jiān)督電話，并指定專人進行負責，強化了監(jiān)督，從組織領導上確保了活動的扎實有效開展。

二是制定完善了以創(chuàng)建活動為主要內(nèi)容的《水心街道創(chuàng)建五型機關活動實施方案》，進一步明確了創(chuàng)建目的、開展步驟、組織方法及三個階段的時間要求、工作任務、工作重點，確保了創(chuàng)建活動與全行的業(yè)務經(jīng)營同步進行，相互促進，達到了以創(chuàng)建活動的開展促進業(yè)務經(jīng)營發(fā)展，以業(yè)務經(jīng)營成果檢驗創(chuàng)建活動。

報工作完成情況，有效提高了機關整體工作效率和工作質(zhì)量。

二是打造機關一站式服務大廳。自五型機關創(chuàng)建活動開展以來，我街道始終將做好服務型機關作為此次創(chuàng)建活動的主要落腳點，以方便轄區(qū)群眾辦事、服務群眾需求為創(chuàng)建重要目標。積極構建街道辦事大廳，重新設計規(guī)劃了街道各辦事窗口。嚴格履行即辦制要求，各職能科室認真填寫梳理了各自的辦事流程，確保群眾辦事時一目了然。

三是嚴格機關治庸提效工作。做好廉政教育工作，配合上級要求和時段性特點確定每月一個教育主題：班子中，繼續(xù)重點施行領導干部重大事項報告制度來強化班子成員的廉政教育；機關干部中，結合機關效能作風建設，扎實推進街道機關干部作風轉變和廉潔從政。教育方式上通過警示教育、機關學習、述職述廉、廉文薦讀等多種形式的廉政教育，充分利用大案要案和典型案件，進行深入剖析，總結教訓，達到引以為戒的效果。從而加強干部隊伍的思想建設、作風建設，增強政治意識、大局意識和責任意識，確保街道黨風正、干部廉。

三、下一步創(chuàng)建活動打算。

高機關工作效能。

二是認真查找問題，嚴格按照市委《關于加快發(fā)展意識和環(huán)境意識，創(chuàng)建“五型”機關意見》和《實施方案》以及市委召開的創(chuàng)建“五型”機關工作會議要求，緊密結合實際，廣泛征求各方面的意見和建議，力求把問題找準，把原因查清，切實通過創(chuàng)建活動，促進我行機關工作作風的轉變和工作效能的提高。

（一）以勤奮好學、提高素質(zhì)為根本，努力創(chuàng)建學習型機關。

我局始終把抓學習作為加強機關建設的基礎性環(huán)節(jié)來抓，進一步深化學習內(nèi)容，創(chuàng)新學習載體，注重學習實效，在局全體人員會上形成一個積極學習、認真思考的濃厚氛圍。一是增強學習緊迫性。結合黨的十八大三中、四中全會精神宣傳教育，開展以”重品德、講操守、增本領、提效率、轉作風”為主要內(nèi)容的“我為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新作貢獻”專題教育討論活動，引導干部職工進一步統(tǒng)一思想認識，增強服務職工群眾的自覺性和主動性。二是完善學習規(guī)劃。深化學習領會習近平總書記關于加強作風建設的重要論述，提高理論素養(yǎng)，不斷加強工作中的理論指導。今年，以更新知識為重點、以提高素質(zhì)和能力為目標，以崗位工作實際需要出發(fā)，組織干部職工參加相關法律、管理、信息等學習培訓20次，不斷豐富知識儲備，營造良好學習氛圍。

工作。

（三）以注重質(zhì)量、勤政高效為宗旨，努力創(chuàng)建服務型機關一是強化服務意識。始終堅持為職工群眾服務，將職工群眾滿意不滿意作為檢驗我們工作的唯一標準，轉變服務理念，增強主動服務意識。二是提升服務質(zhì)量。深入了解職工的各項需求，改進服務方式，優(yōu)化服務流程，提高服務水平。三是完善服務體系。全面推行服務承諾制和責任追究制，嚴禁在工作中推諉扯皮、敷衍塞責的現(xiàn)象發(fā)生。

（四）以團結協(xié)作、共同進步為目標，努力創(chuàng)建和諧型機關著力打造“和諧機關”，把尊重人、理解人、關心人的意識貫徹到全局領導干部中，在干部職工中營造優(yōu)點相互學習、經(jīng)驗相互借鑒、問題及時提醒、意見經(jīng)常溝通的團結合作氛圍，用積極向上的文化和體育活動凝聚人心，形成合力，協(xié)調(diào)一致地開展工作，營造了心齊、氣順、風正、勁足的工作和生活局面。

（五）以改進作風、勤政自律為目的，努力創(chuàng)建廉潔型機關切實提高對加強黨風廉政建設重要性的認識，落實責任，強化宣傳，建立機制，全方位抓好“廉潔型”機關建設。一是狠抓責任落實，建立責任追究機制。一把手作為第一責任人，黨組成員按照分工負責的原則對所分管的黨風廉政建設和反腐敗工作，各科室負責人負直接責任。年初，機關各科室負責人簽訂責任書，把黨風廉政建設和反腐敗工作與業(yè)務工作緊密結合起來，同部署，同考核，實行“一票否決”。二是狠抓宣傳教育，增強黨風廉政意識。組織黨員干部認真學習了相關文件、規(guī)定和領導講話，反對鋪張浪費的規(guī)定和要求，并復印發(fā)放到每位機關同志手中。將廉政教育納入黨員干部培訓教育計劃。黨組書記每年以黨課形式對機關黨員干部進行一次廉政教育；黨組每季度召開一次以廉潔勤政為主題的民主生活會；組織一次機關黨員干部觀看反腐倡廉電教片。

二、存在的不足。

一是繼續(xù)抓好干部的學習教育。保證每月進行一次集中學習，同時要增加學習的多樣性，適當采取專題輔導、學習交流、干部講課等方式進行。要注重學習實效，學習之余要撰寫心得體會和理論文章。關鍵是形成全員學習的氛圍，變督促學為主動學、愛學、真學，使學習成為常態(tài)，終生學習，學以致用。

行評比。

1、成立創(chuàng)建領導小組。根據(jù)市委市直機關工委文件精神，局黨組高度重視，成立了“五型”機關爭創(chuàng)活動領導小組，由黨組書記、局長親自擔任組長。領導小組下設辦公室，由黨組成員主抓該項活動，由辦公室負責各項活動的實施。2、召開動員大會。6月30日局召開了“五型”機關爭創(chuàng)活動動員會，傳達學習了市委市直機關工委文件精神，及時把機關干部的思想認識統(tǒng)一到爭創(chuàng)工作上來。

3、制定實施方案。在“五型”機關爭創(chuàng)活動領導小組充分討論的基礎上，結合本局實際，制定《“五型”機關爭創(chuàng)活動實施方案》，下發(fā)到二級單位及各科室。

4、落實責任。對創(chuàng)建各項任務做了責任分解，排出了時間安排表，做到了分工明確，職責到位；爭創(chuàng)活動領導小組及時傳達市委文件精神，分析總結爭創(chuàng)活動工作中存在的問題，及時督促爭創(chuàng)活動工作的開展。

二、精心組織，嚴格要求，扎實開展爭創(chuàng)活動（一）建設學習型機關。

以學習促進執(zhí)行力的提升，以中心組理論學習為示范推進機關干部學習，開展學習型機關建設。

在創(chuàng)新型機關的建設中，我局注意干部職工創(chuàng)新意識的培養(yǎng)和創(chuàng)新能力的提高，注重解決實際問題。

1、加強創(chuàng)新意識教育。我們主要進行科學發(fā)展觀學習胡錦濤等領導關于加強科技創(chuàng)新的有關指導和講話，提高加強科技創(chuàng)新的認識。

2、注重調(diào)查研究，解決實際問題。

（三）建設廉潔型機關。

1、推行廉政文化進機關活動。根據(jù)我局懲防體系建設的工作安排，開展廉政教育一系列活動。開展黨課教育、廉政教育、組織黨員干部職工觀看廉政教育展，給黨員干部職工推薦廉政警示教育學習資料等，從而增強了機關廉政文化建設的氛圍。

2、加強領導干部廉潔自律。我局認真落實領導干部廉潔自律有關規(guī)定，及時組織學習傳達上級文件精神，開展自查自糾自律活動。

（四）效能型機關建設。

1、推行廉政文化進機關活動。根據(jù)我局懲防體系建設的工作安排，開展廉政教育一系列活動。開展黨課教育、廉政教育、組織黨員干部職工觀看廉政教育展，給黨員干部職工推薦廉政警示教育學習資料等，從而增強了機關廉政文化建設的氛圍。

2、加強領導干部廉潔自律。我局認真落實領導干部廉潔自律有關規(guī)定，及時組織學習傳達上級文件精神，開展自查自糾自律活動。

（五）建設服務型機關。

在服務型機關建設中，不斷提升為機關、為基層、為企業(yè)服務的能力。

旗直機關工委：

今年以來，我局黨支部緊密結合審計機關工作實際，圍繞“創(chuàng)一流審計業(yè)績，創(chuàng)一流審計隊伍”為目標，以增長機關黨支部織的戰(zhàn)斗力，凝聚力為著眼點，認真組織開展了黨支部建設達標活動，為確保支部達標工作全面落實，我局突出抓好以下三方面工作：

一、加強領導，充實力量，確保黨支部建設達標活動有序開展。

一是制訂達標工作計劃。年初根據(jù)旗直屬機關黨工委的有關。

文件精神，結合我局審計工作的實際情況，制訂了《審計局黨支部**年工作安排》，明確了達標活動的指導思想、建設目標、具體任務、主要措施、實施步驟等。二是局黨支部高度重視支部建設達標工作的開展，并作為局一項重要工作來抓，落實人員，由分管局長具體抓，多次專題聽取支部達標工作的開展情況匯報，要求把達標活動與審計工作緊密相結合，找準最佳結合點以確保達標建設活動有序開展。著重抓好“五個”結合，即將黨支部建設達標活動與建設學習型機關相結合，與建設服務型機關相結合，與建設效率型機關相結合，與建設廉潔型機關相結合，與建設和諧型機關相結合。三是切實加強黨支部的班子建設。今年1月份局機關支部又發(fā)展了三名預備黨員，這不僅壯大了我們的黨員隊伍，而且意味著具有一定工作經(jīng)驗，工作責任感強的黨員充實到支委班子中，為達標活動的開展提供了組織保證。四是將達標工作經(jīng)費列入局財政預算，以保證達標工作順利開展。二、明確目標，突出重點，確保達標建設活動扎實推進根據(jù)局黨支部建設達標活動工作安排，力爭在年底通過達標驗收。為實現(xiàn)這個目標，我們結合建設學習型機關、效率型機關、服務型機關、廉潔型機關、和諧型機關為契機，扎實推進達標活動的開展。

共產(chǎn)黨員先進性四個長效機制文件重大意義的認識；二是加強業(yè)務學習教育培訓，積極參加審計署、省審計廳和市審計局組織的各類政治、經(jīng)濟、業(yè)務培訓，建立業(yè)務學習制度和考核制度，進一步激發(fā)審計干部認真學習法律法規(guī)，財經(jīng)知識和現(xiàn)代審計的新技術、新方法的積極性，組織開展專項審計技能競賽活動，成立計算機輔助審計攻關小組，推動審計手段的創(chuàng)新。1—8月份，組織參加各類培訓3批次，16人次。培訓經(jīng)費支出三千元。通過參加各類學習培訓，黨員干部的政治理論水平和業(yè)務能力有了明顯的提高。

（二）建設服務型機關。堅持“立審為民、執(zhí)政為公”原則，把人民群眾是否滿意作為審計工作的評判標準，今年以來圍繞群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題，重點加強了對社會保障基金、基礎教育經(jīng)費、住房公積金、農(nóng)村合作醫(yī)療、二次水改等涉農(nóng)資金和群眾切身利益息息相關的資金、基金的審計監(jiān)督，關注這些資金的管理情況，關注資金的使用績效，確保資金安全、完整，并注意查處各種侵害群眾合法權益的行為。8月份將在我旗社保資金、住房資金、基礎教育經(jīng)費三項資金在人代會上實行審計結果公告。全年共完成審計項目31個，審計資金總額達9005萬元，通過審計，查處違規(guī)資金5388萬元，管理不規(guī)范資金17408萬元，有效地維護了財經(jīng)紀律，在服務于領導決策，服務于新農(nóng)村建設，促進北侖社會經(jīng)濟健康發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

健身等活動，如：組織觀看旗委宣傳部放映的電影《公仆》，參觀農(nóng)家樂等，通過這些活動陶冶了精神情操，有力地推進了機關文化建設，營造了團結和諧的工作環(huán)境。

今年我局在開展黨支部達標建設活動中做了一些工作，與旗直屬黨工委的達標要求，與其他單位相比，還有一定的差距，**年我們將繼續(xù)努力，采取切實有效措施，按照制定的達標計劃，認真抓好各項工作的落實，以確保年底如期達標。

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇六

按照市委、市政府及**鎮(zhèn)黨委政府的安排部署，結合社區(qū)實際，對轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生進行綜合整治，推動兩大工程順利進行，現(xiàn)就工作開展情況總結如下：

一、加強領導、大力宣傳、營造良好環(huán)境氛圍。

1、制定方案，成立組織機構。社區(qū)黨支部及時召開會議，制定工作方案，并成立環(huán)境衛(wèi)生整治工作領導小組，做到有計劃有組織，保證工作的落實。

2、大力開展宣傳工作社區(qū)召集黨員干部及單元長、樓長、共建單位共同參與的動員大會，宣傳這次環(huán)境衛(wèi)生整治的重要性，提高大家的認識，積極動員廣大黨員干部、居民、群眾，踴躍投身“兩大工程”建設的活動中來，形成全民動員，共建美好家園的氛圍。利用轄區(qū)黑板、櫥窗和張貼標語、懸掛橫幅、散發(fā)傳單等形式，進行廣泛宣傳。其中，出黑板報兩期，張貼標語20條，懸掛橫幅5條，與**市衛(wèi)生局共同散發(fā)傳單，共計1510份，進行宣傳。

通過以上宣傳活動的開展，使廣大居民了解到環(huán)境衛(wèi)生整治的重要性與迫切性，投身環(huán)境衛(wèi)生整治的大潮中來。

二、認真摸底排查，加大整治力度。

摸清情況，認真排查。

社區(qū)組織廣大干部，“4051”人員對轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生進行認真的摸底排查工作，特別是衛(wèi)生死角、臟、亂、差、亂占、亂堆、亂貼等地方進行摸底調(diào)查，做到心中有數(shù)，為綜合整治打下基礎。

加大整治力度，努力營造優(yōu)美環(huán)境。

1、加強社區(qū)內(nèi)周圍環(huán)境整治。我們及時與**市規(guī)劃管理局、**市房管局聯(lián)系，對人行辦公樓東側平房，夏貝公司一號樓門房、平房，大地小區(qū)對面平房及西苑小區(qū)政府開發(fā)一號樓內(nèi)平房進行拆除，拆除平房85間。占地面積1872㎡，并且進行徹底清理，對西苑小區(qū)門口亂擺攤點進行清理。

2、大力整治非法小廣告及亂貼亂畫。社區(qū)積極與學校、武警支隊及其他共建單位聯(lián)系，先后多次組織大規(guī)模的清理戶外和樓道內(nèi)小廣告及亂貼亂畫現(xiàn)象，組織用人次360人次，使用涂料、油漆、灰漿、脫漆劑、草酸、水等多種材料，對小區(qū)道路兩側建筑物，各類公用設施及居民樓體、樓道內(nèi)張貼廣告進行徹底清理，對有損城市環(huán)境的地方進行粉刷。目前，整治情況良好，我們已安排人員隨時督察，發(fā)現(xiàn)一處有問題，隨時處理。

3、加強商業(yè)網(wǎng)點管理，落實“門前三包”責任制。針對商業(yè)網(wǎng)點，我們及時與各商店主人鑒定“門前三包”責任書，并且組織社區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督員進行環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督，保證門前無雜物堆放，墻面干凈，整治無亂貼亂畫現(xiàn)象，各商業(yè)網(wǎng)點積極行動，并配合社區(qū)作好此項工作，取得了良好效果。

4、大力整治小區(qū)內(nèi)亂堆亂放現(xiàn)象（轉載于::街道創(chuàng)建文明城市工作匯報三篇）。對新小區(qū)，我們積極與各物業(yè)公司進行聯(lián)系，社區(qū)配合對居民樓道內(nèi)、空調(diào)欄內(nèi)各種雜物進行徹底清理，對舊小區(qū)，我們挨家挨戶做居民工作，幫助進行清理或社區(qū)組織人員直接進行清理，特別是對西苑小區(qū)及附近的小區(qū)徹底清理，保證每個小區(qū)樓道，空調(diào)欄內(nèi)無雜物堆放現(xiàn)象，確保樓道道路通暢，衛(wèi)生整潔。

5、積極聯(lián)系相關部門，清理垃圾死角。我們對小區(qū)存在的死角進行排查、摸底，并積極與**市規(guī)劃部門和古城紅星村聯(lián)系，對西苑小區(qū)1號樓南側衛(wèi)生死角，夏貝公司1號樓北圍墻附近衛(wèi)生死角進行徹底地清理，并協(xié)調(diào)古城紅星村進行綠化，拆除民園新村垃圾站，擺放垃圾箱，對存放垃圾進行日產(chǎn)日消，保證社區(qū)轄區(qū)內(nèi)無一處衛(wèi)生死角。

通過以上活動的開展，目前，開元社區(qū)轄區(qū)內(nèi)無占路經(jīng)營、亂擺攤點、環(huán)境臟、亂、差以及各類亂搭亂建和樓道內(nèi)亂堆亂放等情況得到基本治理，我們積極在落實維護工作，情況良好，也得到了廣大居民普遍的好評和贊譽。

三、鞏固整治成果，強化長效管理。

環(huán)境衛(wèi)生整治是短期的，但如何做好長期維護，鞏固整治成果，是重中之重，為此，我們認真總結及時建立長效機制。

1、簽訂門前三包責任書。社區(qū)與各商業(yè)網(wǎng)點簽訂門前衛(wèi)生三包責任書，各家打掃門前衛(wèi)生，誰的問題誰處理，保證商業(yè)網(wǎng)點門口衛(wèi)生干凈、整治環(huán)境良好。

2、實行片區(qū)衛(wèi)生整治維護責任制。對有物業(yè)公司的小區(qū)，交由物業(yè)公司進行維護，無物業(yè)公司的小區(qū)，散居樓，安排社區(qū)低保戶進行長期清理與維護，保證每棟樓、每個小區(qū)的干凈、整潔。

3、實行干部包片責任制。社區(qū)干部采取包小區(qū)、包街道的形式，將所有的衛(wèi)生整治部位進行承包，社區(qū)與干部簽訂責任考核書，實行獎罰制，督促落實環(huán)境治理工作。

4、成立督察組。社區(qū)成立由社區(qū)黨支部書記，社區(qū)包片領導、干部在內(nèi)的環(huán)境整治工作督察組，不定期對干部所包區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生情況進行督察，確保衛(wèi)生干凈、整治。

四、存在的問題。

1、商業(yè)網(wǎng)點亂貼亂畫的現(xiàn)象還比較嚴重。商業(yè)網(wǎng)點各種小廣告，電話號碼是不停清除，不停地寫，對做好維護工作帶來很大的困難，建議有關部門進行徹底整治。

2、商業(yè)店主認識不到位。個別商業(yè)店主對落實門前三包責任制采取不理不踩的洽談方式，生怕責任落到自己身上，認識不到位。

3、個別居民認識不到位。有的居民對清除樓道內(nèi)雜物很支持，但如果涉及到自家東西，就不打算清理，特別是清除空調(diào)樓內(nèi)雜物，難度比較大。

4、小區(qū)內(nèi)還有亂占現(xiàn)象。社區(qū)已報有關部門，應盡快拆除（轉載于::街道創(chuàng)建文明城市工作匯報三篇）。

5、小區(qū)內(nèi)拆除的門房、自行車庫影響居民安全，需盡快妥善處理和規(guī)劃。

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇七

各位領導：

一、基本情況。

為扎實推進“五好班子”創(chuàng)建活動扎實有效開展，實現(xiàn)強化素質(zhì)、提升能力、增進團結、改進作風、推動工作的目標，我局高度重視，把創(chuàng)建活動擺上重要議事日程，推動創(chuàng)建活動深入開展。

二、主要做法。

（一）以建設學習型班子隊伍為理念，爭創(chuàng)政治好。

我們把加強政治學習作為提高干部素質(zhì)的一個重要方面，組織干部認真學習《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《國家公務員法》以及黨的十七屆四中、五中全會、中紀委第五次全體會議精神，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀以及國土資源部提出的行政為民措施及工作人員禁令，把組織集中學習與個人自學有機地結合起來，同創(chuàng)先爭優(yōu)活動結合起來，同扎實推進學習型黨組織建設活動結合起來，在干部中開展學理論，學本領，提高執(zhí)政為民能力的學習活動，并用中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取個人利益的通知》精神要求黨員干部，努力提高領導班子成員的全局意識、發(fā)展意識、資源憂患意識和依法行政意識，增強綜合協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新能力和本職業(yè)務工作能力。

（二）以建設團結型班子為重點，爭創(chuàng)團結好。

俗話說，團結就是力量。**局×個班子成員一直非常注重團結協(xié)作。我們深深認識到，要讓一支隊伍有凝聚力和戰(zhàn)斗力，就必須要團結。每年年初，在局里的工作職責明確分工以后，實行分工負責，責任到人，但分工不分家，遇事大家都能出主意，想辦法，積極配合協(xié)調(diào)，共同商量研究，群策群力，發(fā)揮集體的力量，想方設法解決好問題。遇到不同意見，擺到桌面上，各自發(fā)表自己的意見，講清道理，擺明觀點，最后達到統(tǒng)一思想的目的，形成統(tǒng)一決策，不在背后搬弄是非，搞小動作。這樣以來，大家心往一處想，勁往一處使，形成工作合力，增強了解決和處理問題的能力。另一方面，加強民主，倡導集體決策，實行集體領導下的局長分工負責制度。領導班子在一些重大問題的決策上面，認真貫徹民主集中制的原則，實行集體決策制度，不搞一言堂式的獨斷專行，一般問題由班子成員召開會議研究決定，主要問題由局務會議研究決定，重大問題由班子成員討論提出方案后提交全體職工大會研究決定。如農(nóng)村宅基地審批、發(fā)證，建設用地預審、報批，采礦使用權市場化配置和審批，違法占地案件的處理等，都要通過局務會議討論決定。

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇八

近年來，余坪小學把創(chuàng)建學習型學校作為貫徹和落實科學發(fā)展觀、增強學校核心競爭能力、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的最佳途徑，按照“科研引領、理論指導；黨政推動、全員參與；健全機制、整合資源；以人為本、和諧發(fā)展”的創(chuàng)建思路，深入開展創(chuàng)建學習型學校工作，取得了顯著成效。

（一）加強機制建設，使創(chuàng)建工作成為常態(tài)。

加強組織建設，完善管理機制。學校成立了創(chuàng)建學習型學校領導小組，校長任組長，學校教導主任、后勤主任、德育主任為組員。領導小組統(tǒng)一負責創(chuàng)建學習型學校工作的規(guī)劃、協(xié)調(diào)、組織和管理。成立學校、家庭、社區(qū)三結合的教育領導小組，由學校主管德育的干部任組長，充分利用社會資源推進學習型學校建設，并服務于學習型社區(qū)建設。領導小組定期召開專題會議，研究部署創(chuàng)建工作，落實發(fā)展規(guī)劃和計劃，制定關于學習、培訓等相關規(guī)定，不斷創(chuàng)新學習方法，推進創(chuàng)建工作。

全力保障創(chuàng)建經(jīng)費，為教師培訓、學習提供機會和條件。《余坪小學創(chuàng)建經(jīng)費保障制度》的主要內(nèi)容包括：每年購進不少于兩千元的圖書和音像資料；每年組織50%的教師外出學習；由上級主管部門組織各級各類干部、教師培訓，學校始終全力支持，按政策予以全額報銷。為了方便教師學習和運用網(wǎng)絡資源，配備了遠程教育設備，購買1臺筆記本電腦，方便教師學習。

建立健全各項創(chuàng)建工作制度。我校建立了領導班子定期研究創(chuàng)建工作的制度，能夠有效落實。建立了定期檢查、評價、總結創(chuàng)建工作的制度，將結果用于工作的改進。建立了符合實際的全員學習制度、教師能力建設制度、校本培訓制度以及合理的教師聘用、工作考核與獎懲制度，形成了有利于教職工學習成長的激勵機制。制定過程公正、公開，教職工對以上制度的制定過程、內(nèi)容和效果了解、理解并表示滿意。為了滿足教師培訓和學習的需要，學校建立了多元、開放、反饋的學習系統(tǒng)，并有一定的硬件保障。

（二）形成共同愿景，加強文化建設。

形成學校共同愿景。學校在教職工個人愿景的基礎上，開展了學校愿景大討論，在集體智慧的基礎上，最初形成了“區(qū)內(nèi)領先、農(nóng)村一流，人文素養(yǎng)深厚，人民滿意的現(xiàn)代化小學”的共同愿景。經(jīng)過幾年的實踐，對共同愿景有了更加深刻的認識，認為共同愿景不僅僅要體現(xiàn)學校的責任和使命，同時還應該是發(fā)自每個教職工內(nèi)心并愿意為之共同奮斗的學校發(fā)展遠景。于是，學校在廣大教師中以“我理想中的余坪小學”為題展開大討論，并從收集上來的材料中提取出了“主動發(fā)展”“和諧發(fā)展”“快樂”“家園”等主題詞，最終把學校的愿景調(diào)整為“打造師生主動和諧發(fā)展的樂園”，我們認為新的共同愿景更能激發(fā)每一位教師自我發(fā)展的動力，使每一位教師都能意識到自身的價值，意識到要把自己的事業(yè)理想與學校發(fā)展目標有機結合起來，把自己的工作看成是學校事業(yè)的組成部分，并不遺余力地去實現(xiàn)共同愿景。

（三）鼓勵教師自我超越，促進教師成長。

制定教師個人發(fā)展愿景及職業(yè)生涯規(guī)劃。學校要求每名教職工要制定個人發(fā)展愿景和職業(yè)生涯規(guī)劃，確定符合自己的最佳發(fā)展方向，便于實現(xiàn)教師的自我超越。規(guī)劃內(nèi)容包括自身發(fā)展優(yōu)勢、發(fā)展愿景、發(fā)展措施等。規(guī)劃要求突出重點，便于執(zhí)行。全校每一位教師都根據(jù)自己的興趣特長和職業(yè)發(fā)展需求，確立了自己的個人職業(yè)生涯規(guī)劃，學校領導對骨干教師的職業(yè)生涯規(guī)劃提出了指導性意見。

（四）加強團隊學習，促進共同發(fā)展。

英國作家蕭伯納有一句名言：“兩個人各自拿著一個蘋果，互相交換，每人仍然只有一個蘋果；兩個人各自擁有一個思想，互相交換，每個人就擁有兩個思想。”如果團隊中每個成員都能把自己掌握的新知識、新技術、新思想加以總結并和其他團隊成員分享，集體的智慧勢必大增，團隊的學習力就會大于個人的學習力，團隊智商就會大大高于每個成員的智商，整體大于部分之和。因此我校開展了多種形式、多種內(nèi)容的團隊學習。一是專家引領、課題引路。二是關注成長需求，組織新型學習團隊。三是搭建交流平臺，促進整體提高。

通過創(chuàng)建學習型學校工作，學校的管理發(fā)生了變革。表現(xiàn)為以下幾個方面：首先，學校與教師的關系發(fā)生了變革。在創(chuàng)建學習型學校之前，學校領導更多考慮的是學校如何發(fā)展、學生如何發(fā)展而忽略了教師發(fā)展這個關鍵問題。創(chuàng)建學習型學校之后，我們考慮到了要實現(xiàn)學校、教師和學生發(fā)展的共贏。其次，領導者和教師的角色發(fā)生了轉變。領導者成為了首席學習者、設計師和領跑者，要全身心地為學校、教師、學生的發(fā)展當好仆人，為他們的發(fā)展提供更多的機會，搭建更廣闊的舞臺。教師由傳統(tǒng)的教育者轉變成了終身學習者，由“園丁”轉變成了教育的合作者，由課程的執(zhí)行者轉變成了教育的研究者。再次，管理方式發(fā)生了變化。以前學校各項規(guī)章制度和計劃的制定是領導班子討論決定后直接向全體教師宣布，教師只需無條件地執(zhí)行。創(chuàng)建學習型學校之后，學校各項規(guī)章制度和計劃的制定要經(jīng)過教代會反復討論后才正式實施。尤其是學生學業(yè)成績測試的獎勵機制在聽取教代會意見后由原來的獎勵教師個人向獎勵團體過渡，強化了教師的團隊意識，提高了群體智商。

通過創(chuàng)建學習型學校工作，學校的各項工作都有了突破性的進展。一是提升了學校的教育品牌。二是提高了教師的整體素質(zhì)。三是促進了學生的全面發(fā)展。通過創(chuàng)建學習型學校工作，形成了有利于學生健康發(fā)展的良好氛圍。學生學習興趣不斷提高，學習習慣初步養(yǎng)成，更具發(fā)展?jié)摿Α?/p>

目前，余坪小學創(chuàng)建學習型學校工作僅僅是取得了階段性的成果，仍存在許多不足之處。一是對學習型組織理論宣傳、普及還不夠，研究水平有待提高；二是團隊學習和組織學習還需進一步深化；三是學校文化建設和知識管理還需加強；四是創(chuàng)建特色不夠明顯，創(chuàng)新的力度還需要進一步加強。

今后，我們要在各位領導和專家的指導幫助下，繼續(xù)深入開展學習型學校創(chuàng)建工作，建立和健全創(chuàng)建學習型學校的各項保障機制，促進管理創(chuàng)新，使學校能夠持續(xù)不斷地健康發(fā)展；加強文化建設，注重知識管理，完善溝通、交流、反思的學習機制，使先進的管理理論和教育。

教學。

的成功經(jīng)驗能夠快速有效地傳播；加強學習型組織理論知識的學習與培訓，使每一位教師都能夠深刻理解學習型組織理論的內(nèi)涵，自覺地利用學習型組織理論指導自己的實際工作。通過持續(xù)不斷的開展創(chuàng)建工作，豐富每個人主動和諧發(fā)展的內(nèi)涵，關注師生的內(nèi)心體驗，探索教師主動和諧發(fā)展的道路，把余坪小學真正打造成為師生主動和諧發(fā)展的樂園，辦人民滿意教育。

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇九

好、團結好、作風好、廉潔好、工作好”的五好班子，**縣國土資源局積極開展了五好班子創(chuàng)建活動，全體班子成員團結奮進，勇于創(chuàng)新，開拓進取，積極大膽開展工作，做到克己奉公，廉潔自律，狠抓局領導班子建設和黨風廉政建設，以班子建設和黨風廉政建設促進和推動各項工作的開展，較好地完成了各項工作任務，取得了顯著的成效?，F(xiàn)將我局開展創(chuàng)建五好班子活動的基本情況和具體做法匯報如下：

一、基本情況為扎實推進“五好班子”創(chuàng)建活動扎實有效開展，實現(xiàn)強化素質(zhì)、提升能力、增進團結、改進作風、推動工作的目標，我局高度重視，把創(chuàng)建活動擺上重要議事日程，推動創(chuàng)建活動深入開展。制定了創(chuàng)建方案，召開了專題會議，并把“五好班子”創(chuàng)建活動與“勤政廉政創(chuàng)優(yōu)年”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和“兩整治、一改革”活動結合起來，作為抓好領導班子建設的重要內(nèi)容，確保創(chuàng)建活動取得實效。

二、主要做法。

（一）以建設學習型班子隊伍為理念，爭創(chuàng)政治好我們把加強政治學習作為提高干部素質(zhì)的一個重要方面，組織干部認真學習《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《國家公務員法》以及黨的十七屆四中、五中全會、中紀委第五次全體會議精神，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀以及國土資源部提出的行政為民措施及工作人員禁令，把組織集中學習與個人自學有機地結合起來，同創(chuàng)先爭優(yōu)活動結合起來，同扎實推進學習型黨組織建設活動結合起來，在干部中開展學理論，學本領，提高執(zhí)政為民能力的學習活動，并用中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取個人利益的通知》精神要求黨員干部，努力提高領導班子成員的全局意識、發(fā)展意識、資源憂患意識和依法行政意識，增強綜合協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新能力和本職業(yè)務工作能力。通過學習，干部的思想水平和政治理論水平有明顯提高，使班子成為學習型領導班子，帶動了全體干部職工的學習，形成了學習型領導干部帶動學習型隊伍的良好氛圍，促進了整個干部隊伍的進步和提高。

（二）以建設團結型班子為重點，爭創(chuàng)團結好俗話說，團結就是力量。**局×個班子成員一直非常注重團結協(xié)作。我們深深認識到，要讓一支隊伍有凝聚力和戰(zhàn)斗力，就必須要團結。每年年初，在局里的工作職責明確分工以后，實行分工負責，責任到人，但分工不分家，遇事大家都能出主意，想辦法，積極配合協(xié)調(diào)，共同商量研究，群策群力，發(fā)揮集體的力量，想方設法解決好問題。遇到不同意見，擺到桌面上，各自發(fā)表自己的意見，講清道理，擺明觀點，最后達到統(tǒng)一思想的目的，形成統(tǒng)一決策，不在背后搬弄是非，搞小動作。這樣以來，大家心往一處想，勁往一處使，形成工作合力，增強了解決和處理問題的能力。另一方面，加強民主，倡導集體決策，實行集體領導下的局長分工負責制度。領導班子在一些重大問題的決策上面，認真貫徹民主集中制的原則，實行集體決策制度，不搞一言堂式的獨斷專行，一般問題由班子成員召開會議研究決定，主要問題由局務會議研究決定，重大問題由班子成員討論提出方案后提交全體職工大會研究決定。如農(nóng)村宅基地審批、發(fā)證，建設用地預審、報批，采礦使用權市場化配置和審批，違法占地案件的處理等，都要通過局務會議討論決定。這樣既避免了少數(shù)人決策的失誤，也體現(xiàn)了決策問題的公正、公開、公平原則，更有利于使更多的人參與決策，熟悉情況，工作起來積極主動，得心應手。

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇十

落實好五級書記抓鄉(xiāng)村振興和黨政一把手負責制，認真貫徹“五星黨支部”評選工作和“紅分管理”日常工作。利用“五個一批”和“職業(yè)經(jīng)理人外聘一批”選配機制，選優(yōu)配強集體經(jīng)濟組織負責人，提高集體經(jīng)濟組織運行效率，發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟，夯實農(nóng)村基層治理物質(zhì)基礎。深入推進全面從嚴治黨向基層延伸，健全農(nóng)村“小微權利”規(guī)范化運行機制，推行村級小微權力清單制度，深化農(nóng)村地區(qū)“最多跑一次”。健全民事村辦、網(wǎng)格員代辦制度，積極推動便民服務向村級下放延伸，打通基層政務服務最后一公里。

凝聚政府社會群眾三方力量，合力推進鄉(xiāng)村振興。加大政策扶持力度，爭取上級各類項目更多支持，開展送政策、送技術、送項目、送服務等活動，把政府主導變成群眾意愿，讓農(nóng)民成為實施鄉(xiāng)村振興的主角。深入挖掘社會力量，鼓勵和引導各行政村在推進鄉(xiāng)村振興上制章程、建機制，全面調(diào)動社會力量、社會組織參與鄉(xiāng)村振興，引導社會資本投資鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)，拓展資金來源渠道，形成助推鄉(xiāng)村振興的合力。激活群眾共建動力，發(fā)揮農(nóng)民群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，依托“一元”約束、積分管理機制、文明戶和五美庭院評選，將建設美麗鄉(xiāng)村的責任和義務納入“村規(guī)民約”，引導群眾自覺參與鄉(xiāng)村振興建設。

（二）加快產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，筑牢鄉(xiāng)村振興基石。

鼓勵引導龍頭企業(yè)和種養(yǎng)大戶實施標準化生產(chǎn)，積極開展“三品一標”認證和特色產(chǎn)品商標注冊。依托國土綠化行動，大力發(fā)展林下種植經(jīng)濟。全面開展農(nóng)村集體產(chǎn)權制度改革，通過盤活閑置資產(chǎn)，實現(xiàn)“資源變資產(chǎn)、資金變股金、村民變股民”，達到村集體經(jīng)濟和群眾增收的目的。充分發(fā)揮農(nóng)村集體經(jīng)濟的功能作用，確保正常開展經(jīng)營管理活動。

（三）細化責任分工，逐項落實到人。

二是各行政村要定期召開村鄉(xiāng)村振興工作周例會，按照責任分工，逐人匯報所分包工作開展情況和遇到的問題，并一起討論鄉(xiāng)村振興工作推進方法。同時制定倒排工期表，嚴格按照時間節(jié)點開展工作。

（四）集中力量攻克重點項目，強力推進鄉(xiāng)村振興建設。

持續(xù)改善農(nóng)村人居環(huán)境。結合環(huán)保工作，扎實開展人居環(huán)境整治及村莊“清潔家園”行動。完善“村收集、鄉(xiāng)轉運、縣處理”的垃圾收運處置體系，落實環(huán)境保潔全域覆蓋要求，實施市場化保潔模式。重點對轄區(qū)內(nèi)道路進行灑水降塵，清理道路兩側水溝渠道的堆積秸稈和生活、建筑垃圾，清除農(nóng)戶庭院內(nèi)外、房前屋后的垃圾、雜物，規(guī)整院內(nèi)堆放物品，進一步提升村莊整體環(huán)境。制定《xx鎮(zhèn)衛(wèi)生管理辦法》建立長效衛(wèi)生考核管理機制。嚴抓大氣污染秸稈禁燒工作，將全年秸稈禁燒工作納入各村年底綜合考核，制定《xx鎮(zhèn)秸稈禁燒村級工作責任追究辦法》，明確了處罰標準和措施。全鎮(zhèn)劃分x個大網(wǎng)格和xx個小網(wǎng)格，層層落實禁燒責任。

二是各行政村要深入推進廁所革命，達標村農(nóng)戶改廁率達到xx%以上，一星級示范村改廁率達到xx%以上，二星、三星級改廁率達到xx%以上，制定本村要制定本村的改廁任務倒排工期表，細化任務，責任到人，務必保證按時高標準完成本村改廁任務。

二是嚴格施工標準，加強日常監(jiān)督，保證按時高質(zhì)量高標準完成污水管網(wǎng)建設任務。

二是嚴格實行分包責任制，村干部分包村內(nèi)所有宅基地超占農(nóng)戶，按照分包名單，落實具體責任。村干部通過入戶講政策等方式督促宅基地超占戶按時繳納超占費或者退出超占部分。

二是推進村莊綠化亮化，建設綠色生態(tài)村莊，在村莊主要街道兩側，文體廣場、學校、村級活動場所等重要場所安裝照明設施。完成村內(nèi)主街道、廊道綠化率達標、居民庭院綠化率達標等創(chuàng)建任務。同時，穩(wěn)妥推進農(nóng)村地區(qū)清潔供暖，并繼續(xù)鼓勵實施“電代煤”“氣代煤”等。

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇十一

首屆環(huán)保服裝設計大賽。

策

劃

書

撰寫人：鐘春蘇。

二零一二年十一月。

一、活動名稱：“綠源環(huán)保社、禮儀社首屆環(huán)保服裝設計大賽”

二、活動主題：“創(chuàng)造綠色潮流，擁抱環(huán)保生活”

三、活動時間：2012年11月28日。

四、活動地點：食堂四樓多功能廳。

五、主辦單位：大學生社團聯(lián)合會。

承辦單位：綠源環(huán)保社、禮儀社。

六、活動對象：溫州科技職業(yè)學院全體同學。

七、活動背景：現(xiàn)在，環(huán)境問題已經(jīng)成為全球問題，并深刻的影響人們的生活，而我們的環(huán)境保護意識卻還相當?shù)谋∪酰教幎加欣速M、污染的現(xiàn)象。保護環(huán)境，杜絕污染，人人有責。為了加強廣大學生的環(huán)保意識，喚起更多的人加入到環(huán)保行列中，就讓我們動手創(chuàng)造出屬于我們的全新環(huán)境，讓我們將有限的資源做出無限的循環(huán)。環(huán)保是我們心連心的橋梁，一場充滿激情，活力的環(huán)保服裝設計大賽更能把我們與環(huán)保的心靈交織在一起。

八、活動目的和意義：環(huán)保服裝設計大賽，有利于增強和激發(fā)在校大學生的環(huán)保意識和創(chuàng)新設計能力，同時也可培養(yǎng)在校大學生的動手能力和增強學生的凝聚力、團隊協(xié)作能力，調(diào)動起學校內(nèi)部學生的環(huán)保積極性、主動性、創(chuàng)造性。服裝設計是潮流的走向，環(huán)保是可持續(xù)發(fā)展的需要。環(huán)保服裝設計大賽，能夠引起在校大學生的興趣，同時也可宣傳建設節(jié)約型社會、建設節(jié)約型校園的理念，提高我校大學生的整體環(huán)保素質(zhì)，豐富學生們的課余生活，以及在今后生活中更深刻認識到環(huán)保的重要性和多樣性。

九、活動前期：

（1）前期準備和宣傳工作：

1.海報：以“創(chuàng)造綠色潮流，擁抱環(huán)保生活”為主題。（要求：介紹本次活動的內(nèi)容，時間，地點，報名方式）。

2.媒體宣傳：廣播、新浪微博、騰訊微博、qq、博客等。（要求：介紹本次活動的內(nèi)容、時間、地點，主辦、承辦）（2）活動前期準備：

2012.11.15完成環(huán)保服裝設計大賽策劃書----------環(huán)保社禮儀社（策劃組）2012.11.19完成報名和選手抽取工作---------------------環(huán)保社（組織組）2012.11.20活動的申請、采購工作，經(jīng)費預算-------------環(huán)保社（辦公室）2012.11.21主持人的選定------------------------環(huán)保社禮儀社（外聯(lián)組）2012.11.21邀請評委，老師，涉及人員-------------------環(huán)保社（辦公室）2012.11.23制作入場券、海報---------------------------環(huán)保社（宣傳組）2012.11.24禮儀小姐、模特的準備工作-------------------禮儀社（禮儀組）注1：負責現(xiàn)場布置的組織組成員要提前到場地進行場地的布置，做好音響，話筒等道具處理。

注2：申請項目：場地、水果盤、抽獎箱、嘉賓牌、盆栽、紅地毯、號碼牌。禮儀服、主持人服裝、紅桌布。

購買項目：水果、礦泉水、邀請函、獎品、禮品、氣球、彩色紙。（3）報名方式：

以個人或團隊（不得超過5個人）參賽。

1.電話報名（通過海報上的報名方式進行報名，規(guī)定時間內(nèi)截止報名）。2.填報報名（通過到班級進行宣傳，留下報名方式，規(guī)定時間內(nèi)統(tǒng)一收齊）。

（4）參賽要求：

1.參賽作品具有鮮明的時代感和設計美感，獨特緊密結合環(huán)保、創(chuàng)新，能充分利用身邊的材料，如廢舊報紙/塑料袋/海報紙/蚊帳/手套/飲料瓶/橫幅等物品。2.參賽作品統(tǒng)一由專門的模特展示.（模特由禮儀社調(diào)配）。

3.參賽作品名稱有參賽隊自行命名，要求積極向上、圍繞主題、突出作品特點。4.參賽團隊自行選取背景音樂、要有服裝設計簡介（講解3分鐘左右）。

十、活動流程：

1.開場舞蹈。（拉丁健美操社）。

2.主持人講話并介紹到場評委，宣布大賽正式開始。3.模特t臺秀（首先展示所有選手的參賽作品）。

4.選手1-5號作品詳細展示（由1號選手開始介紹作品，模特展示服裝。規(guī)定每位選手時間為5分鐘）。

5.抽獎環(huán)節(jié)。（抽取3名幸運觀眾，并發(fā)放獎品）。

6.評委評分1-5號作品，由主持人宣布1-5號得分情況。（依次類推，以參賽選手的數(shù)量而定）。

7.抽獎環(huán)節(jié)。（抽取3名幸運觀眾，并發(fā)放獎品）8.主持人宣布參賽作品評比結果。9.評委頒獎，并和獲獎團隊合影。10.評委和所有模特一同走t臺秀。

11.由主持人講話并宣布環(huán)保服裝設計大賽結束。12.所有人員合影留念。

5、注：（1）獎項設置：

1、一等獎1名，獎品一份并頒發(fā)榮譽證書。

2、二等獎2名，獎品一份并頒發(fā)榮譽證書。

3、三等獎3名，獎品一份并頒發(fā)榮譽證書。

4、最佳創(chuàng)意獎1名，獎品一份并頒發(fā)榮譽證書。

5、最佳表演獎1名，獎品一份并頒發(fā)榮譽證書。

6、最佳人氣獎1名，獎品一份并頒發(fā)榮譽證書。

7、最佳集體獎1名，獎品一份并頒發(fā)榮譽證書。

（2）12:00--12:30設計大賽現(xiàn)場的布置工作----------環(huán)保社（組織組）12:30--13:30選手彩排工作----------------環(huán)保社、禮儀社成員13:40接待評委-----------------------禮儀社（禮儀組）13:40選手簽到工作-------------------環(huán)保社（策劃組）15:20抽獎環(huán)節(jié)-----------------------禮儀社（禮儀組）16:00抽獎環(huán)節(jié)-----------------------禮儀社（禮儀組）16:10記錄選手得分，名次-------------環(huán)保社（辦公室）16:30頒獎環(huán)節(jié)-----------------------禮儀社（禮儀組）。

一、活動后期：

2012.11.29合影和把照片，視頻上傳網(wǎng)站--------禮儀社環(huán)保社(宣傳組)2012.11.30大賽成果展海報--------------------------環(huán)保社（宣傳組）。

二、注意事項：

1.如果模特在展示作品時出現(xiàn)意外，工作人員要及時送往醫(yī)務處。2.使用話筒時，請不要拍打話筒或對著音響大聲喊叫。

3.如果現(xiàn)場有冷場情況，主持人要及時調(diào)節(jié)現(xiàn)場氣氛，與觀眾互動起來。

綠源環(huán)保社、禮儀社首屆環(huán)保服裝設計大賽具體方案。

展示形式：

1、t臺秀展示環(huán)保服裝、講解設計理念。

2、短的話形式演繹環(huán)保服裝、講解設計理念。

3、改編歌曲形式展示環(huán)保服裝、講解設計理念。

（注：任選一種形式，每個團隊展示時間不超過5分鐘，講解設計理念時要涉及環(huán)保服裝名字、材料、理念等）。

材料：廢舊報紙/蚊帳/橫幅/手套/易拉罐/飲料瓶/宣傳單等等活動要點：

1、本次比賽以班級為單位，得獎團隊不僅給個人增加榮譽，而且給班級增加團體榮譽。一個班級可以一個團隊，也可以兩個團隊。

2、一個團隊的設計的服裝件數(shù)根據(jù)團隊人數(shù)而定，（比如一個團隊有5個人，設計5套環(huán)保服裝，其中安排的模特展示一套環(huán)保服裝，其余的4套環(huán)保服裝由4個選手展示，負責講解的選手可便裝）。

3、彩排時間為11月28日12:30至13:30.比賽時間為14:00開始。請參賽團隊及模特于12點30分之前必須到食堂四樓。

4、每個參賽團隊的班級的同學必須全部到場當親友團。中間有抽獎環(huán)節(jié)，獎品很豐富。也。

可以給參賽團隊加油助威。其中針對親友團情況設為最佳人氣獎、最佳集體獎。

附件1:綠源環(huán)保社、禮儀社首屆環(huán)保服裝設計大賽報名表。

注意事項：

1、每個隊伍可以個人形式和多人（不超過5人）形式參加本次活動。請務必選出一名隊長，如果在活動過程中出現(xiàn)問題，我們將直接聯(lián)系隊長。

2、請在2012年11月18日下午4點到5點在之上上交，逾期作廢。聯(lián)系人：鐘春蘇***(626299)、劉恩***（683533）。

3、每個入選團隊會有一個指定模特（展示服裝），每個入選團隊可獲得精美禮品。

4、如有疑問，請聯(lián)系綠源環(huán)保社鐘春蘇***(626299)禮儀社李冰***（660959）。

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇十二

x縣對社區(qū)干部的管理做到嚴把“三關”即準入關、激勵關、廉潔關，有效地促進社區(qū)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼?022年x縣清廉社區(qū)建設工作匯報范文，希望大家喜歡。

今年以來，x縣清廉社區(qū)建設工作領導小組緊緊圍繞服務群眾這一宗旨，通過營造濃厚清廉文化、加強社區(qū)干部管理、規(guī)范權力運行、提升服務水平等舉措，深入開展清廉社區(qū)建設示范點活動，取得了清廉文化氛圍漸濃，干部干凈干事、創(chuàng)業(yè)熱情漸漲，社區(qū)居民幸福感漸強的初步成效。其主要做法是：

一、整合資源，清廉文化異彩紛呈。

通過加強社區(qū)清廉文化建設，讓廉潔自律意識、監(jiān)督意識不斷滲透到社區(qū)黨員干部和居民工作生活中，使廉潔意識入耳、入腦、入心。

一是找準陣地。x社區(qū)等x個創(chuàng)建示范點社區(qū)下轄x個居民小區(qū)近x萬余居民，我們把城市社區(qū)清廉文化宣傳的主陣地放在居民小區(qū)活動密集的地方，鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)居委會則把清廉文化建設的宣傳主陣地選擇在集鎮(zhèn)集貿(mào)市場，這樣才能夠最大限度地發(fā)揮宣傳效果。在清廉文化版面設計上重點選擇《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》漫畫、群眾通俗易懂的清廉警言警句，x唐代詩人陶淵明的廉潔故事等等。全縣x個創(chuàng)_風清廉建設示范點的社區(qū)共張貼清廉圖畫x幅，發(fā)放《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》宣傳冊x余冊，組織社區(qū)黨員干部群眾參觀陶淵明紀念館x人(次)。

二是搭建平臺。充分利用現(xiàn)代社區(qū)居民自我娛樂精神高漲的勢頭，因勢利導，搭建平臺，寓廉于樂，大力開展清廉文化活動。x鎮(zhèn)投資x萬，社區(qū)爭取企業(yè)贊助x萬元，籌建起x社區(qū)老年腰鼓隊、夕陽紅紅歌會、交際舞隊等民間團體，為其購置設備，統(tǒng)一印有“廉”花的服裝，新莊鎮(zhèn)投資x萬元在集鎮(zhèn)廣場豎起清廉警句石，組織開展唱紅色清廉歌曲，讀清廉書籍，講清廉故事等一系列宣傳清廉文化的活動，在潛移默化中樹立起家庭清廉文化理念。x月底，x社區(qū)開展了一次“清風伴我行——五一文藝匯演”，吸引來全縣x家企業(yè)單位的參加，x多人觀看，反響熱烈。

三是抓住關鍵。據(jù)統(tǒng)計，在創(chuàng)建示范點的x個社區(qū)中黨員有x人，副科級以上領導干部近x人?？h紀委和縣委組織部聯(lián)合印發(fā)了《關于開展黨委書記下基層講黨課活動的通知》，要求黨委書記進社區(qū)到農(nóng)村基層講黨課每年不少于x次，舉辦領導干部配偶廉潔教育培訓班培育廉內(nèi)助，組織社區(qū)內(nèi)的干部配偶參觀x紀念館接受清廉教育，社區(qū)文藝隊伍成功吸納近x名干部配偶參加，組織清廉書法比賽，吸引x名熱愛書法的領導干部參加。通過各種清廉活動，變組織社區(qū)內(nèi)的領導干部參加為自愿參與到社區(qū)清廉文化活動中來，提高了黨員干部的廉潔自律意識。

二、等同視之，干部管理凝心聚力。

社區(qū)干部的廉潔自律問題是社區(qū)群眾最關心的一個問題，x縣對社區(qū)干部的管理做到嚴把“三關”即準入關、激勵關、廉潔關，有效地促進社區(qū)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

一是競聘激活公益性崗位。公益性管理崗位是由政府、社會、社區(qū)居民等多渠道出資，符合公共利益，而設立的社區(qū)管理崗位。以往，在安排公益性崗位時，都是社區(qū)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)決定，整個過程不公開，黨員群眾對于這種就業(yè)性信息關心程度高，出現(xiàn)了一些不良反映。今年，由縣紀委協(xié)調(diào)，在縣民政局的支持下，給予創(chuàng)建示范點的社區(qū)新增了x個公益性管理崗位。在選聘這x名工作人員時，參照x縣企事業(yè)單位人員招聘辦法，引入競爭機制，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委全程監(jiān)督，選聘過程透明公開，縣鄉(xiāng)兩級紀委沒有收到相關信訪舉報，社會反響較好。

二是引入評星定級管理法?？h委把社區(qū)黨支部成員和經(jīng)社區(qū)居民選舉產(chǎn)生的居委會成員一同視為農(nóng)村基層干部，享受村干部同等的政治經(jīng)濟待遇。完善社區(qū)干部監(jiān)督管理機制，建立起社區(qū)干部“評星定級”管理制度，通過民主評議，將社區(qū)干部業(yè)績評星定級分為政治星、發(fā)展星、和諧星、廉潔星、為民星五個類別。創(chuàng)評標準的制定，使社區(qū)干部知道了什么能做，什么不能做。評星定級結果直接與社區(qū)干部的使用和獎懲掛鉤，樹立了讓干事創(chuàng)業(yè)、群眾公認者受獎勵得重用，讓工作消極、碌碌無為者受懲戒的正確導向。目前，全縣有x個社區(qū)的黨支部書記參加全市村干部公務員考試，通過了考核錄取為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員。

三是干部公開清廉承諾制。今年初，全縣x名社區(qū)干部統(tǒng)一簽訂了一份廉潔自律承諾書與鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的監(jiān)督舉報電話一并在公開欄公示，接受社區(qū)群眾監(jiān)督。其目的是在告誡社區(qū)干部的同時，也是告訴社區(qū)群眾哪些是社區(qū)干部能做，哪些是社區(qū)干部不能做的，更好發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用。

三、公開透明，讓權力在法治軌道上運行。

社區(qū)是城市管理中最基層的組織，規(guī)范社區(qū)干部諸如低保等初核權的正確行使，是創(chuàng)建清廉社區(qū)建設中重要的一環(huán)。

一是居務黨務財務三公開?？h紀委印發(fā)了《社區(qū)黨務居務公開指導目錄》，規(guī)定一級目錄x條。二級目錄x條，三級目錄x條，對社區(qū)黨務和居務公開內(nèi)容、時間、形式和程序提出了具體要求，黨務公開則重點是黨員發(fā)展、黨的重大政策、黨務工作有關內(nèi)容;居務公開重點是群眾普遍關心的政府對社區(qū)居民的扶貧、救災等資金和實物的管理、發(fā)放、使用情況，鄉(xiāng)鎮(zhèn)在社區(qū)開展重大活動、重大事項，居委會的辦事程序、內(nèi)容、時限、服務承諾以及社區(qū)居委會成員評議、社區(qū)居委會工作人員選任和其他應公開的事項都向居民及時公開;財務公開重點是社區(qū)“三資”清查結果和處置結果的公開。目前，x鎮(zhèn)集鎮(zhèn)居委會、x鄉(xiāng)x社區(qū)等x個創(chuàng)建社區(qū)都已建立起公開櫥窗。

二是成立居務監(jiān)督委員會。在社區(qū)成立社區(qū)居務監(jiān)督委員會，主任由社區(qū)黨支部的紀檢委員擔任，成員一般由x—x人組成，成員要求有熱心公益事業(yè)，熟悉社區(qū)事務、財務管理、工程建設等相關知識，且至少有x名為業(yè)主委員會成員。居務監(jiān)督委員會具體負責主持召開民主監(jiān)督、民主評議會議，負責社區(qū)集體“三資”處置，負責監(jiān)督社區(qū)“黨務、居務、財務”公開。x個創(chuàng)建社區(qū)居務監(jiān)督委員會成員x人，其中黨員x人，業(yè)主代表x人。社監(jiān)會成立以來，先后制定了《社監(jiān)會工作職責》、《社監(jiān)會工作制度》等一系列規(guī)章制度，共列席社區(qū)“兩委”會議x次，審核社區(qū)財務x筆，征求群眾意見x條，提出合理化建議x條，協(xié)助社區(qū)“兩委”向群眾答疑解惑x人次，實現(xiàn)了居民從“被動參與”轉變?yōu)椤爸鲃颖O(jiān)督”，實現(xiàn)了“自己的事情自己管，集體的事情大家辦”。

三是編制權力運行流程圖。全面清理社區(qū)行使的公共職權，編制職權目錄x項，尤其是人民群眾利益密切相關的x項工作職能，繪制權力運行流程圖x個，做到流程清楚、權責明晰。在創(chuàng)建社區(qū)開展崗位風險廉能管理工作中，通過召開黨員大會和居民代表大會，查找社區(qū)干部在集體“三資”處置、各類救濟救災款物、集體工程建設、計劃生育、低保審核等各項管理中風險點。全縣x個社區(qū)示范點共查找出社區(qū)干部風險點x個，制定防范措施x條，編制發(fā)放便民服務手冊x余冊。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)黨委就示范點社區(qū)干部風險點召開社區(qū)干部會作專題預警分析，提出防控措施，參照落實村“兩委”的議事規(guī)則和民主決策制度，做到社區(qū)重大事項實行“四議兩公開”。四是建立網(wǎng)絡廉情監(jiān)督制。借鑒社會管理網(wǎng)格化模式，以網(wǎng)格為單位，在社區(qū)黨組織領導下，由網(wǎng)格管理員兼任網(wǎng)格內(nèi)的黨員領導干部、機關事業(yè)單位工作人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)干部的廉情信息員，形成“鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委—社區(qū)網(wǎng)格廉情監(jiān)督員”的廉情信息監(jiān)督反饋系統(tǒng)。

四、績效考核，社區(qū)服務提質(zhì)增效。

我們創(chuàng)建清廉社區(qū)建設示范點緊扣服務這個中心，以轉變工作作風為抓手，不斷提升社區(qū)服務質(zhì)量，共同建設和諧幸福社區(qū)。實現(xiàn)社區(qū)一站式服務。社區(qū)居委會在各居民小區(qū)設立社區(qū)代理服務室，并派駐工作人員，幫助居民辦理諸如就業(yè)咨詢、社會低保填報、計劃生育咨詢等便民服務，建立起首問責任制、限時辦結制、優(yōu)質(zhì)服務制度等五項制度。由于經(jīng)費及辦公場所緊張，社區(qū)代理服務室一般掛牌設在小區(qū)的門衛(wèi)處。受限于工作人員少的實際情況，社區(qū)代理服務人員實行不同小區(qū)不同上班時間的錯開服務制度，確保代理服務效益的最大化。同時，在各小區(qū)設立服務反饋箱，對各小區(qū)代理服務人員進行民主測評，每季度由居務監(jiān)督委員會統(tǒng)計結果，結果直接與代辦工作人員的工資掛鉤，反映普遍較差且整改不落實的給予辭退處理，以確保社區(qū)服務質(zhì)量。截至目前，x個社區(qū)的x個小區(qū)服務室共代理服務x件(次)。

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇十三

公益性管理崗位是由政府、社會、社區(qū)居民等多渠道出資，符合公共利益，而設立的社區(qū)管理崗位。下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼淖钚?022年全縣清廉社區(qū)建設工作匯報材料，希望大家喜歡。

今年以來，x縣清廉社區(qū)建設工作領導小組緊緊圍繞服務群眾這一宗旨，通過營造濃厚清廉文化、加強社區(qū)干部管理、規(guī)范權力運行、提升服務水平等舉措，深入開展清廉社區(qū)建設示范點活動，取得了清廉文化氛圍漸濃，干部干凈干事、創(chuàng)業(yè)熱情漸漲，社區(qū)居民幸福感漸強的初步成效。其主要做法是：

一、整合資源，清廉文化異彩紛呈。

通過加強社區(qū)清廉文化建設，讓廉潔自律意識、監(jiān)督意識不斷滲透到社區(qū)黨員干部和居民工作生活中，使廉潔意識入耳、入腦、入心。

一是找準陣地。x社區(qū)等x個創(chuàng)建示范點社區(qū)下轄x個居民小區(qū)近x萬余居民，我們把城市社區(qū)清廉文化宣傳的主陣地放在居民小區(qū)活動密集的地方，鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)居委會則把清廉文化建設的宣傳主陣地選擇在集鎮(zhèn)集貿(mào)市場，這樣才能夠最大限度地發(fā)揮宣傳效果。在清廉文化版面設計上重點選擇《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》漫畫、群眾通俗易懂的清廉警言警句，x唐代詩人陶淵明的廉潔故事等等。全縣x個創(chuàng)_風清廉建設示范點的社區(qū)共張貼清廉圖畫x幅，發(fā)放《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》宣傳冊x余冊，組織社區(qū)黨員干部群眾參觀陶淵明紀念館x人(次)。

二是搭建平臺。充分利用現(xiàn)代社區(qū)居民自我娛樂精神高漲的勢頭，因勢利導，搭建平臺，寓廉于樂，大力開展清廉文化活動。x鎮(zhèn)投資x萬，社區(qū)爭取企業(yè)贊助x萬元，籌建起x社區(qū)老年腰鼓隊、夕陽紅紅歌會、交際舞隊等民間團體，為其購置設備，統(tǒng)一印有“廉”花的服裝，新莊鎮(zhèn)投資x萬元在集鎮(zhèn)廣場豎起清廉警句石，組織開展唱紅色清廉歌曲，讀清廉書籍，講清廉故事等一系列宣傳清廉文化的活動，在潛移默化中樹立起家庭清廉文化理念。x月底，x社區(qū)開展了一次“清風伴我行——五一文藝匯演”，吸引來全縣x家企業(yè)單位的參加，x多人觀看，反響熱烈。

三是抓住關鍵。據(jù)統(tǒng)計，在創(chuàng)建示范點的x個社區(qū)中黨員有x人，副科級以上領導干部近x人?？h紀委和縣委組織部聯(lián)合印發(fā)了《關于開展黨委書記下基層講黨課活動的通知》，要求黨委書記進社區(qū)到農(nóng)村基層講黨課每年不少于x次，舉辦領導干部配偶廉潔教育培訓班培育廉內(nèi)助，組織社區(qū)內(nèi)的干部配偶參觀x紀念館接受清廉教育，社區(qū)文藝隊伍成功吸納近x名干部配偶參加，組織清廉書法比賽，吸引x名熱愛書法的領導干部參加。通過各種清廉活動，變組織社區(qū)內(nèi)的領導干部參加為自愿參與到社區(qū)清廉文化活動中來，提高了黨員干部的廉潔自律意識。

二、等同視之，干部管理凝心聚力。

社區(qū)干部的廉潔自律問題是社區(qū)群眾最關心的一個問題，x縣對社區(qū)干部的管理做到嚴把“三關”即準入關、激勵關、廉潔關，有效地促進社區(qū)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

一是競聘激活公益性崗位。公益性管理崗位是由政府、社會、社區(qū)居民等多渠道出資，符合公共利益，而設立的社區(qū)管理崗位。以往，在安排公益性崗位時，都是社區(qū)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)決定，整個過程不公開，黨員群眾對于這種就業(yè)性信息關心程度高，出現(xiàn)了一些不良反映。今年，由縣紀委協(xié)調(diào)，在縣民政局的支持下，給予創(chuàng)建示范點的社區(qū)新增了x個公益性管理崗位。在選聘這x名工作人員時，參照x縣企事業(yè)單位人員招聘辦法，引入競爭機制，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委全程監(jiān)督，選聘過程透明公開，縣鄉(xiāng)兩級紀委沒有收到相關信訪舉報，社會反響較好。

二是引入評星定級管理法?？h委把社區(qū)黨支部成員和經(jīng)社區(qū)居民選舉產(chǎn)生的居委會成員一同視為農(nóng)村基層干部，享受村干部同等的政治經(jīng)濟待遇。完善社區(qū)干部監(jiān)督管理機制，建立起社區(qū)干部“評星定級”管理制度，通過民主評議，將社區(qū)干部業(yè)績評星定級分為政治星、發(fā)展星、和諧星、廉潔星、為民星五個類別。創(chuàng)評標準的制定，使社區(qū)干部知道了什么能做，什么不能做。評星定級結果直接與社區(qū)干部的使用和獎懲掛鉤，樹立了讓干事創(chuàng)業(yè)、群眾公認者受獎勵得重用，讓工作消極、碌碌無為者受懲戒的正確導向。目前，全縣有x個社區(qū)的黨支部書記參加全市村干部公務員考試，通過了考核錄取為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員。

三是干部公開清廉承諾制。今年初，全縣x名社區(qū)干部統(tǒng)一簽訂了一份廉潔自律承諾書與鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的監(jiān)督舉報電話一并在公開欄公示，接受社區(qū)群眾監(jiān)督。其目的是在告誡社區(qū)干部的同時，也是告訴社區(qū)群眾哪些是社區(qū)干部能做，哪些是社區(qū)干部不能做的，更好發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用。

三、公開透明，讓權力在法治軌道上運行。

社區(qū)是城市管理中最基層的組織，規(guī)范社區(qū)干部諸如低保等初核權的正確行使，是創(chuàng)建清廉社區(qū)建設中重要的一環(huán)。

一是居務黨務財務三公開。縣紀委印發(fā)了《社區(qū)黨務居務公開指導目錄》，規(guī)定一級目錄x條。二級目錄x條，三級目錄x條，對社區(qū)黨務和居務公開內(nèi)容、時間、形式和程序提出了具體要求，黨務公開則重點是黨員發(fā)展、黨的重大政策、黨務工作有關內(nèi)容;居務公開重點是群眾普遍關心的政府對社區(qū)居民的扶貧、救災等資金和實物的管理、發(fā)放、使用情況，鄉(xiāng)鎮(zhèn)在社區(qū)開展重大活動、重大事項，居委會的辦事程序、內(nèi)容、時限、服務承諾以及社區(qū)居委會成員評議、社區(qū)居委會工作人員選任和其他應公開的事項都向居民及時公開;財務公開重點是社區(qū)“三資”清查結果和處置結果的公開。目前，x鎮(zhèn)集鎮(zhèn)居委會、x鄉(xiāng)x社區(qū)等x個創(chuàng)建社區(qū)都已建立起公開櫥窗。

二是成立居務監(jiān)督委員會。在社區(qū)成立社區(qū)居務監(jiān)督委員會，主任由社區(qū)黨支部的紀檢委員擔任，成員一般由x—x人組成，成員要求有熱心公益事業(yè)，熟悉社區(qū)事務、財務管理、工程建設等相關知識，且至少有x名為業(yè)主委員會成員。居務監(jiān)督委員會具體負責主持召開民主監(jiān)督、民主評議會議，負責社區(qū)集體“三資”處置，負責監(jiān)督社區(qū)“黨務、居務、財務”公開。x個創(chuàng)建社區(qū)居務監(jiān)督委員會成員x人，其中黨員x人，業(yè)主代表x人。社監(jiān)會成立以來，先后制定了《社監(jiān)會工作職責》、《社監(jiān)會工作制度》等一系列規(guī)章制度，共列席社區(qū)“兩委”會議x次，審核社區(qū)財務x筆，征求群眾意見x條，提出合理化建議x條，協(xié)助社區(qū)“兩委”向群眾答疑解惑x人次，實現(xiàn)了居民從“被動參與”轉變?yōu)椤爸鲃颖O(jiān)督”，實現(xiàn)了“自己的事情自己管，集體的事情大家辦”。

三是編制權力運行流程圖。全面清理社區(qū)行使的公共職權，編制職權目錄x項，尤其是人民群眾利益密切相關的x項工作職能，繪制權力運行流程圖x個，做到流程清楚、權責明晰。在創(chuàng)建社區(qū)開展崗位風險廉能管理工作中，通過召開黨員大會和居民代表大會，查找社區(qū)干部在集體“三資”處置、各類救濟救災款物、集體工程建設、計劃生育、低保審核等各項管理中風險點。全縣x個社區(qū)示范點共查找出社區(qū)干部風險點x個，制定防范措施x條，編制發(fā)放便民服務手冊x余冊。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)黨委就示范點社區(qū)干部風險點召開社區(qū)干部會作專題預警分析，提出防控措施，參照落實村“兩委”的議事規(guī)則和民主決策制度，做到社區(qū)重大事項實行“四議兩公開”。

四是建立網(wǎng)絡廉情監(jiān)督制。借鑒社會管理網(wǎng)格化模式，以網(wǎng)格為單位，在社區(qū)黨組織領導下，由網(wǎng)格管理員兼任網(wǎng)格內(nèi)的黨員領導干部、機關事業(yè)單位工作人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)干部的廉情信息員，形成“鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委—社區(qū)網(wǎng)格廉情監(jiān)督員”的廉情信息監(jiān)督反饋系統(tǒng)。

四、績效考核，社區(qū)服務提質(zhì)增效。

我們創(chuàng)建清廉社區(qū)建設示范點緊扣服務這個中心，以轉變工作作風為抓手，不斷提升社區(qū)服務質(zhì)量，共同建設和諧幸福社區(qū)。實現(xiàn)社區(qū)一站式服務。社區(qū)居委會在各居民小區(qū)設立社區(qū)代理服務室，并派駐工作人員，幫助居民辦理諸如就業(yè)咨詢、社會低保填報、計劃生育咨詢等便民服務，建立起首問責任制、限時辦結制、優(yōu)質(zhì)服務制度等五項制度。由于經(jīng)費及辦公場所緊張，社區(qū)代理服務室一般掛牌設在小區(qū)的門衛(wèi)處。受限于工作人員少的實際情況，社區(qū)代理服務人員實行不同小區(qū)不同上班時間的錯開服務制度，確保代理服務效益的最大化。同時，在各小區(qū)設立服務反饋箱，對各小區(qū)代理服務人員進行民主測評，每季度由居務監(jiān)督委員會統(tǒng)計結果，結果直接與代辦工作人員的工資掛鉤，反映普遍較差且整改不落實的給予辭退處理，以確保社區(qū)服務質(zhì)量。截至目前，x個社區(qū)的x個小區(qū)服務室共代理服務x件(次)。

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇十四

希望對您有所幫助，感謝下載與閱讀！

1、我社于2011年9月16日招募社團新成員并與2011年9月22日召開全體社員會議。會議主要內(nèi)容包括：介紹社團主要成員及負責人、宣布社團章程、布置2011年工作任務。

2、我社于2011年10月至11月在社團聯(lián)藝術節(jié)期間舉辦環(huán)保知識講座，切實提高人們的環(huán)保意識以及環(huán)保知識。

3、我社將動員社員積極參加環(huán)保攝影，將在生活中遇到的關于環(huán)保的良好一面和不良的一面用攝影記錄下來，并將在本學期舉行一次環(huán)保攝影展。進一步提高對環(huán)保的意識。

以上是我社2011年初步的工作計劃。我們將會在發(fā)揚電機特色的同時，融入社團特色，注重形象，創(chuàng)立品牌，為開創(chuàng)社團工作的新局面而努力！

感謝您的閱讀，本文如對您有幫助，可下載編輯，謝謝。

清廉社區(qū)創(chuàng)建匯報篇十五

（一）領導重視，組織機構逐步健全。

街道領導對創(chuàng)衛(wèi)工作十分重視，把它列入議事日程，放在突出位置來抓，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，其他領導配合抓。街道和各社區(qū)居委會都成立了創(chuàng)衛(wèi)工作領導機構，并有專人負責創(chuàng)衛(wèi)的日常工作，針對轄區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取切實有效的措施，開展綜合整治。為了保證創(chuàng)衛(wèi)工作抓得實，抓得緊，在街道書記、主任的親自指揮下，分管的副主任和街道城管辦負責具體抓各項工作落實，班子成員到各自掛鉤社區(qū)居委會進行具體的工作指導和督查，x個社區(qū)居委會分成x個責任片區(qū)，同時，建立了督查隊伍，形成督查機制，對存在市容環(huán)境衛(wèi)生臟、亂、差問題的社區(qū)居委會發(fā)出整改通知書，限時要求完成整改，對不能按時完成整改的社區(qū)居委會追究責任。

（二）廣泛宣傳，營造創(chuàng)衛(wèi)濃厚氛圍。

創(chuàng)衛(wèi)工作開展以來，人民路街道全方位發(fā)動宣傳，把宣傳工作貫穿于創(chuàng)衛(wèi)工作始終。一是街道領導多次召開創(chuàng)衛(wèi)動員會和創(chuàng)衛(wèi)促進會議，安排部署當前創(chuàng)衛(wèi)工作。二是充分利用橫幅、固定標語、宣傳資料、電子顯示屏、宣傳欄等形式，有針對性的對當前創(chuàng)衛(wèi)知識、階段工作安排進行大力宣傳，努力構建“全民動手、人人參與、共建創(chuàng)衛(wèi)”的良好格局。并制作宣傳展板，發(fā)放健康教育知識宣傳單等各類資料x余張。三是積極開展健康教育宣傳工作，努力提高廣大群眾健康意識。設立了健康教育宣傳專欄，及時為群眾提供健康教育服務。通過開展形式多樣的宣傳活動，使得創(chuàng)衛(wèi)工作深入人心，家喻戶曉。

（三）完善措施，建立健全長效機制。

自創(chuàng)衛(wèi)工作開展以來，努力改變街道基礎設施和環(huán)境衛(wèi)生狀況。一是全面落實“門前三包”責任制。人民路街道普遍要求道路兩側所有責任單位，對責任區(qū)包綠化美化、包整潔衛(wèi)生、包無亂停亂放、包無亂貼亂畫、包無店外經(jīng)營，做到了有責任，有監(jiān)督，有標準，有獎懲。二是進一步健全完善了街道管理長效機制。普遍出臺了各類管理制度，保證了各項制度的落實，促進了環(huán)境衛(wèi)生管理的有序推進。

（四）精心組織，開展市容環(huán)境綜合整治專項行動。

各社區(qū)居委會組織發(fā)動轄區(qū)的居民群眾積極參與環(huán)境衛(wèi)生清潔活動，結合城市管理綜合整治，開展對“六亂”整治及集貿(mào)市場周邊、“五小”行業(yè)衛(wèi)生清理整頓，重點整治內(nèi)街小巷，沿街馬路亂擺賣、亂丟垃圾、亂貼亂畫；落實“門前三包”責任制，廣泛發(fā)動干部、群眾積極參與，使居民住戶、沿街門店自覺落實好“門前三包”，推動“門前三包”工作逐步走向規(guī)范化、制度化的軌道。進一步提高了轄區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生水平和環(huán)境秩序。每年愛衛(wèi)月期間，街道組織廣大干部群眾開展對轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進行清理，使轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生更凈化美化。