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2023年技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告(匯總13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-25 14:43:52 頁(yè)碼:7
2023年技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告(匯總13篇)
2023-11-25 14:43:52    小編:zdfb

報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)精確、全面,避免夸大和武斷的言辭。報(bào)告的結(jié)尾要概括主要觀(guān)點(diǎn)和結(jié)論,并提出建議和展望。如果您對(duì)報(bào)告寫(xiě)作有特定的要求或困惑,可以向我們的專(zhuān)家咨詢(xún)和尋求幫助。

技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告篇一

您好!我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職,感謝您一直以來(lái)對(duì)我的信任。從去年二月份到現(xiàn)在,我在公司里學(xué)到了不少新的知識(shí),也擁有許多愉快的記憶,它讓我日漸成熟,受益良深。

然而由于我個(gè)人的原因,我懷著忐忑不安的心情向您提交辭呈,感謝您對(duì)我的關(guān)心和支持,我十分懷念在這個(gè)大集體的每一刻。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx。

20xx年xx月xx日。

技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告篇二

張總:

你好,轉(zhuǎn)眼間來(lái)公司已經(jīng)一年,一年中目睹著公司步履蹣跚地成長(zhǎng),現(xiàn)在真的要走了,有點(diǎn)心痛。

辭職當(dāng)然得需要理由。無(wú)論選擇走還是留都有很多理由,但走的理由似乎更充足一點(diǎn),因?yàn)闊o(wú)論對(duì)于公司還是我個(gè)人的發(fā)展,這樣的選擇都要好一點(diǎn)。

不知前幾天給你發(fā)的報(bào)告看了沒(méi)有?那里邊的都是真話(huà)。而其中很重要的一句話(huà)是:我們公司不是一個(gè)軟件公司,軟件開(kāi)發(fā)只是公司的一個(gè)輔助性的工作。這就決定了技術(shù)部的所有存在的意義是在于:保障資源部的工作。要保障資源部的工作是很容易的,在公司需要的幾個(gè)系統(tǒng)(資源發(fā)布,視頻點(diǎn)播,素材中心)已經(jīng)開(kāi)發(fā)完成的情況下,剩下的便只有維護(hù)了。維護(hù)的工作量并不多,有一兩個(gè)人便可以了,甚至我可以說(shuō),憑小夏的實(shí)力,有他一個(gè)人便可以了(不包括notes人員),其它之人,實(shí)際是人力資源的浪費(fèi)。成天坐著無(wú)所事事,而且還要無(wú)功受祿,不知道別人怎樣,但這樣的環(huán)境不是我所能接受的。公司并不是一個(gè)特別富裕的公司,我相信你們也不希望員工在這里“混”日子。需要多少人力便雇用多少人力,不能浪費(fèi),這應(yīng)該是人力資源管理的一個(gè)原則。我覺(jué)得我應(yīng)該是多出來(lái)的那一部分,在這個(gè)月我把公司網(wǎng)站給做完了以后,我便成了個(gè)“多余”的人,因?yàn)槲宜茏龅?,小夏都能做,而且他也不至于到忙不過(guò)來(lái)的地步。就算我不主動(dòng)提出辭職,公司也應(yīng)該辭退我,沒(méi)有必要花幾千塊養(yǎng)一個(gè)閑人,況且程序員的工資還不低。

我辭職的第二個(gè)原因,是關(guān)于我個(gè)人的,我畢竟是廣東人,南粵那片土地相對(duì)于北京來(lái)講對(duì)我更有吸引力。這個(gè)沒(méi)有必要多講了。

我的辭職相信不會(huì)給公司帶來(lái)多大影響,因?yàn)樗许?xiàng)目都已經(jīng)開(kāi)發(fā)完成了,而且以后我會(huì)繼續(xù)對(duì)我所做的幾個(gè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)到底,可以打電話(huà)給我,又或者把有錯(cuò)誤代碼給我用電子郵件發(fā)過(guò)去,我修改好了以后再發(fā)回來(lái)。

同時(shí),我必定嚴(yán)于律已,遵守勞動(dòng)法規(guī)定,保證不漏露公司的一絲一毫的商業(yè)秘密。

謹(jǐn)此希望公司能批準(zhǔn)我的辭職。

此致

敬禮!

辭職人:本站。

20xx年xx月xx日。

技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告篇三

尊敬的部長(zhǎng):

您們好!我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

我來(lái)公司也快兩年了,也很榮幸自己成為xx電子的一員。在公司工作近兩年中,我學(xué)到了很多知識(shí)與技能,xx通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道,從當(dāng)初的我一個(gè)人到現(xiàn)在的28人;研發(fā),產(chǎn)品,市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的框架已經(jīng)基本建立,大家各司其職;產(chǎn)品的供應(yīng)鏈體系也已經(jīng)大體建立,為部門(mén)產(chǎn)品線(xiàn)的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎(chǔ)。

由于個(gè)人能力等原因,20xx年的責(zé)任考核指標(biāo)已無(wú)望完成,按照當(dāng)初的約定,我將提交辭職申請(qǐng);另外,由于家庭原因,我現(xiàn)在無(wú)法全身心的投入到工作中去,無(wú)論是對(duì)公司還是個(gè)人來(lái)說(shuō),選擇辭職將是對(duì)雙方負(fù)責(zé)的行為;同樣,由于個(gè)人能力的問(wèn)題,我已經(jīng)沒(méi)有信心可以帶領(lǐng)這個(gè)團(tuán)隊(duì)完成公司期望的目標(biāo)。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx。

20xx年xx月xx日。

技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告篇四

尊敬的部長(zhǎng):

您們好!我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

我來(lái)公司也快兩年了,也很榮幸自己成為電子的一員。在公司工作近兩年中,我學(xué)到了很多知識(shí)與技能,xx通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道,從當(dāng)初的我一個(gè)人到現(xiàn)在的28人;研發(fā),產(chǎn)品,市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的框架已經(jīng)基本建立,大家各司其職;產(chǎn)品的.供應(yīng)鏈體系也已經(jīng)大體建立,為部門(mén)產(chǎn)品線(xiàn)的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎(chǔ)。

我非常感激公司領(lǐng)導(dǎo)給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。特別是部長(zhǎng)在這兩年中都給了我太多的關(guān)心,幫助和支持,我在此表示誠(chéng)摯的感謝!

由于個(gè)人能力等原因,20xx年的責(zé)任考核指標(biāo)已無(wú)望完成,按照當(dāng)初的約定,我將提交辭職申請(qǐng);另外,由于家庭原因,我現(xiàn)在無(wú)法全身心的投入到工作中去,無(wú)論是對(duì)公司還是個(gè)人來(lái)說(shuō),選擇辭職將是對(duì)雙方負(fù)責(zé)的行為;同樣,由于個(gè)人能力的問(wèn)題,我已經(jīng)沒(méi)有信心可以帶領(lǐng)這個(gè)團(tuán)隊(duì)完成公司期望的目標(biāo)。

我對(duì)現(xiàn)在這個(gè)團(tuán)隊(duì)投入了深厚的感情,對(duì)現(xiàn)在做的產(chǎn)品也充滿(mǎn)信心,如果有一個(gè)能力強(qiáng)的帶頭人,我相信他們可以做出一番業(yè)績(jī)來(lái)回報(bào)公司,所以我希望公司領(lǐng)導(dǎo)一如既往的支持xx通信研究所。在我正式離開(kāi)之前,我會(huì)把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手后我再離開(kāi),在當(dāng)前的人員中,我認(rèn)為x博士應(yīng)該可以接替我的工作,供公司參考。

再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我和xx通信研究所的支持和幫助,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng),謝謝!

此致

敬禮!

xxx。

日期

技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):。

您好!

20xx年是xx物業(yè)公司“一五”計(jì)劃的關(guān)鍵一年,也是承前啟后的“二五”計(jì)劃啟動(dòng)年,我?guī)ьI(lǐng)項(xiàng)目部全體員工出色的完成了全年的各項(xiàng)管理服務(wù)工作,同時(shí)按九大服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展工作,其中收費(fèi)率已達(dá)到了計(jì)劃指標(biāo)的x%:

20xx年在公司領(lǐng)導(dǎo)及各職能部門(mén)指導(dǎo)幫助下,我作為xx項(xiàng)目部的經(jīng)理,在一年的工作中時(shí)刻不忘作為一名公司中層管理者的神圣職責(zé),始終與班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,帶領(lǐng)項(xiàng)目部全體干部職工以“創(chuàng)一流物業(yè)管理項(xiàng)目部”為目標(biāo),艱苦創(chuàng)業(yè),努力工作,不斷強(qiáng)化管理,規(guī)范運(yùn)作,提高服務(wù)質(zhì)量,現(xiàn)將自己的工作進(jìn)行匯報(bào)。

1、確保設(shè)備完好率98%。

小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備齊全完好,定期檢查保養(yǎng),給水泵、消防泵、中水泵及配套設(shè)施設(shè)專(zhuān)人管理,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)更換配件,同時(shí)對(duì)各種節(jié)門(mén)做到自行修復(fù),確保設(shè)備運(yùn)行正常。

2、做到維修及時(shí)率100%。

維修班前臺(tái)從接待、報(bào)修填單、有規(guī)范記錄、對(duì)入戶(hù)維修完成的項(xiàng)目,由業(yè)主填寫(xiě)維修滿(mǎn)意度;定期組織維修人員進(jìn)行培訓(xùn),對(duì)技術(shù)含量較高的工作進(jìn)行仔細(xì)分析后再做處理,確保將業(yè)主家的損失降到最低。

3、維修合格率98%。

對(duì)維修項(xiàng)目進(jìn)行檢查、回訪(fǎng)、保證質(zhì)量、減少浪費(fèi)避免重復(fù)作業(yè)。對(duì)業(yè)主提出的合理性意見(jiàn),積極反應(yīng)、上報(bào),工作中控制責(zé)任事故率為0,完成維修回訪(fǎng)率在30%以上,經(jīng)常走訪(fǎng)業(yè)主。

方向,按公司標(biāo)準(zhǔn)要求轉(zhuǎn)變觀(guān)念,對(duì)此,本人從思想上首先要做到“認(rèn)識(shí)到位、思想到位、工作到位”。為帶好這只隊(duì)伍,我嚴(yán)格執(zhí)行公司的制度和流程,定期組織項(xiàng)目部人員對(duì)品牌建設(shè)、公司理念等相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí),提高自身整體素質(zhì)、服務(wù)意識(shí)、品牌意識(shí),帶領(lǐng)項(xiàng)目部全體員工有效推進(jìn)xx物業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制和增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,履行經(jīng)理職責(zé)。在20xx年較好的完成了項(xiàng)目部定向發(fā)展目標(biāo)中的各項(xiàng)管理服務(wù)工作。始終使項(xiàng)目部各項(xiàng)管理服務(wù)工作處于可控狀態(tài)。

我在日常工作生活中,能夠嚴(yán)格要求自己,以身作則,注意聽(tīng)取班子成員的意見(jiàn),尊重、團(tuán)結(jié)每一個(gè)班子成員,每一位員工。自覺(jué)做到大事講原則,小事講風(fēng)格,不利于團(tuán)結(jié)的話(huà)不說(shuō),不利于團(tuán)結(jié)的事不做。不憑個(gè)人義氣,不耍個(gè)人意志,不搞一言堂,努力的在員工之間解決矛盾,消除偏見(jiàn)和誤會(huì)、加強(qiáng)與員工溝通感情,減少了壞風(fēng)氣膨脹,自覺(jué)維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子在干部職工中的良好形象。

作為項(xiàng)目部經(jīng)理,我將精力主要放在管理上,用在抓服務(wù)、抓隊(duì)伍和品牌建設(shè)上,這是本職要求。我堅(jiān)持嚴(yán)格要求去安排、布置、檢查各項(xiàng)工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的項(xiàng)目部各項(xiàng)工作制度、工作標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法。

身為項(xiàng)目部經(jīng)理,我始終按照公司制定的項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)開(kāi)展各項(xiàng)管理服務(wù)工作,我在“便民服務(wù)”、“親情服務(wù)”、“延伸服務(wù)”上狠下功夫,按照項(xiàng)目部定向發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行對(duì)口安排逐項(xiàng)改進(jìn),以滿(mǎn)足業(yè)主需求,首先就要培養(yǎng)一批高素質(zhì)、新思想的好員工,項(xiàng)目部十分重視對(duì)員工整體素質(zhì)的培訓(xùn),定期安排員工對(duì)專(zhuān)業(yè)技能等內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)測(cè)試,按照公司流程每周召開(kāi)工作例會(huì),處理日常工作中遇到的疑難問(wèn)題,將工作內(nèi)容逐一記錄積極解決,保證業(yè)主有個(gè)健康舒適的生活環(huán)境。

一年來(lái)并相繼推廣了“保潔示范樓”、“維修示范員工”、“保安示范崗位”、“一專(zhuān)多能”“綜合業(yè)務(wù)技能大比武”等評(píng)比活動(dòng),在此活動(dòng)中更出現(xiàn)了很多的典型員工。通過(guò)在員工中推行典型事跡學(xué)習(xí)等多種形式,在全項(xiàng)目部廣泛掀起“學(xué)典型,爭(zhēng)先進(jìn),比貢獻(xiàn)”活動(dòng),通過(guò)活動(dòng),有效提升了項(xiàng)目部的服務(wù)水平。在業(yè)主心目中樹(shù)立了良好的物業(yè)公司形象,有效的提高了項(xiàng)目部的收費(fèi)率,使整個(gè)項(xiàng)目部的`管理有了顯著的成效。

在抓好項(xiàng)目部員工的考核的同時(shí)也得在節(jié)約電、水、燃?xì)馍献魑恼?,要求?guī)范管理流程,落實(shí)控制措施;加強(qiáng)了治理跑、冒、滴、漏和私搭亂接、竊水竊電行為,強(qiáng)化水電的控制管理,為項(xiàng)目部減少了虧損,增加了收益。

項(xiàng)目部嚴(yán)格按照公司要求,填寫(xiě)績(jī)效考核,如實(shí)反應(yīng)各部門(mén)月工作完成情況和評(píng)比得分情況。對(duì)日常服務(wù)管理工作中的環(huán)境衛(wèi)生、保安服務(wù)、維修服務(wù)、員工儀容儀表、員工考勤管理、員工文明用語(yǔ)使用情況進(jìn)行嚴(yán)細(xì)考查。嚴(yán)格執(zhí)行“三六”管理法,為了加大考核力度,實(shí)行考核人員到各口各班組以跟蹤的形式進(jìn)行考核,做到天天有檢查,日日有記錄。通過(guò)全面掌握各班組工作進(jìn)展情況,大大提高了績(jī)效考核的真實(shí)性。

一是在某些工作方面、某些環(huán)節(jié)上按照公司“精、細(xì)”的標(biāo)準(zhǔn)去衡量還有一定差距,還沒(méi)有把“精、細(xì)”的工作標(biāo)準(zhǔn)貫穿到各項(xiàng)工作的全過(guò)程,需要在精、細(xì)管理上下功夫,堅(jiān)決貫徹三句話(huà)的服務(wù)方式及“三六”管理法。

二是對(duì)新的管理的不適應(yīng)和學(xué)習(xí)不夠,使得在我的管理方法上顯得有些不足,管理力度、考核力度、監(jiān)控力度還有待于進(jìn)一步提高,劃分工作都已責(zé)任落實(shí)到人,有計(jì)劃有結(jié)果。

項(xiàng)目部工作的困難并不會(huì)改變我工作的熱情,我在今后的工作中,將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,帶領(lǐng)廣大干部職工奮勇?tīng)?zhēng)先,努力做好上級(jí)安排的各項(xiàng)工作,為公司實(shí)現(xiàn)第二個(gè)五年發(fā)展目標(biāo)貢獻(xiàn)我的全部力量。

此致

敬禮!

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好,我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職,感謝您一直以來(lái)對(duì)我的信任。從去年二月份到現(xiàn)在,我在公司里學(xué)到了不少新的知識(shí),也擁有許多愉快的記憶,它讓我日漸成熟,受益良深。

然而由于我個(gè)人的原因,我懷著忐忑不安的心情向您提交辭呈,感謝您對(duì)我的關(guān)心和支持,我十分懷念在這個(gè)大集體的每一刻。

我想在本年度結(jié)束的時(shí)候正式離開(kāi)公司,由于我的倉(cāng)促離去,對(duì)公司業(yè)務(wù)帶來(lái)的不便,我深表歉意,在離開(kāi)之前,我會(huì)做好交接工作,也希望有更合適的人來(lái)代替我的職位。再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及每一位同事對(duì)我的關(guān)心和幫助。

希望公司領(lǐng)導(dǎo)給予理解,并批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng)。順祝公司前程似錦、蒸蒸日上。

此致

敬禮!

技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告篇七

張總:

你好,轉(zhuǎn)眼間來(lái)公司已經(jīng)一年,一年中目睹著公司步履蹣跚地成長(zhǎng),現(xiàn)在真的要走了,有點(diǎn)心痛。

辭職當(dāng)然得需要理由。無(wú)論選擇走還是留都有很多理由,但走的理由似乎更充足一點(diǎn),因?yàn)闊o(wú)論對(duì)于公司還是我個(gè)人的發(fā)展,這樣的選擇都要好一點(diǎn)。

不知前幾天給你發(fā)的報(bào)告看了沒(méi)有?那里邊的都是真話(huà)。而其中很重要的一句話(huà)是:我們公司不是一個(gè)軟件公司,軟件開(kāi)發(fā)只是公司的一個(gè)輔助性的工作。這就決定了技術(shù)部的所有存在的意義是在于:保障資源部的工作。要保障資源部的工作是很容易的,在公司需要的幾個(gè)系統(tǒng)(資源發(fā)布,視頻點(diǎn)播,素材中心)已經(jīng)開(kāi)發(fā)完成的情況下,剩下的便只有維護(hù)了。維護(hù)的工作量并不多,有一兩個(gè)人便可以了,甚至我可以說(shuō),憑小夏的實(shí)力,有他一個(gè)人便可以了(不包括notes人員),其它之人,實(shí)際是人力資源的浪費(fèi)。成天坐著無(wú)所事事,而且還要無(wú)功受祿,不知道別人怎樣,但這樣的環(huán)境不是我所能接受的`。公司并不是一個(gè)特別富裕的公司,我相信你們也不希望員工在這里“混”日子。需要多少人力便雇用多少人力,不能浪費(fèi),這應(yīng)該是人力資源管理的一個(gè)原則。我覺(jué)得我應(yīng)該是多出來(lái)的那一部分,在這個(gè)月我把公司網(wǎng)站給做完了以后,我便成了個(gè)“多余”的人,因?yàn)槲宜茏龅模∠亩寄茏?,而且他也不至于到忙不過(guò)來(lái)的地步。就算我不主動(dòng)提出辭職,公司也應(yīng)該辭退我,沒(méi)有必要花幾千塊養(yǎng)一個(gè)閑人,況且程序員的工資還不低。

我辭職的第二個(gè)原因,是關(guān)于我個(gè)人的,我畢竟是廣東人,南粵那片土地相對(duì)于北京來(lái)講對(duì)我更有吸引力。這個(gè)沒(méi)有必要多講了。

我的辭職相信不會(huì)給公司帶來(lái)多大影響,因?yàn)樗许?xiàng)目都已經(jīng)開(kāi)發(fā)完成了,而且以后我會(huì)繼續(xù)對(duì)我所做的幾個(gè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)到底,可以打電話(huà)給我,又或者把有錯(cuò)誤代碼給我用電子郵件發(fā)過(guò)去,我修改好了以后再發(fā)回來(lái)。

同時(shí),我必定嚴(yán)于律已,遵守勞動(dòng)法規(guī)定,保證不漏露公司的一絲一毫的商業(yè)秘密。

謹(jǐn)此希望公司能批準(zhǔn)我的辭職。

此致

敬禮!

辭職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告篇八

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):。

您好!很抱歉,此時(shí)我正式向公司提交了辭呈。謝謝你一直對(duì)我的信任。從去年2月到現(xiàn)在,我在公司學(xué)到了很多新的知識(shí)和美好的回憶,讓我變得成熟,受益匪淺。

但是由于個(gè)人原因,懷著忐忑的心情向你提交辭呈。謝謝大家的關(guān)心和支持。我懷念這個(gè)偉大集體的'每一刻。

我想在今年年底正式離職。對(duì)于因我倉(cāng)促離職給公司業(yè)務(wù)帶來(lái)的不便,我深表歉意。離職前會(huì)做好交接工作,希望有更合適的人接替我的位置。再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和每一位同事的關(guān)心和幫助。

希望公司領(lǐng)導(dǎo)理解并批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng)。祝公司前程似錦,前程似錦。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告篇九

1我代表技術(shù)部向xxx項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子及項(xiàng)目相關(guān)職能部門(mén)部長(zhǎng)對(duì)技術(shù)部20××年工作作個(gè)匯報(bào),請(qǐng)予以審議,并提出意見(jiàn)指正批評(píng)。

第一部分:過(guò)去一年技術(shù)部工作回顧。

1、各工點(diǎn)開(kāi)工前的測(cè)量放線(xiàn)、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、圖紙審核、編寫(xiě)了單位工程施工方案、辦理了開(kāi)工報(bào)告手續(xù)。

2、針對(duì)工程重要部位、關(guān)鍵工序編制了專(zhuān)項(xiàng)施工方案、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)。

3、工號(hào)技術(shù)主管對(duì)單項(xiàng)工程分部工序進(jìn)行了技術(shù)交底工作,施工過(guò)程質(zhì)量控制。

4、根據(jù)設(shè)計(jì)圖及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,提報(bào)物資備料計(jì)劃。

5、完成了工序交接記錄,填寫(xiě)了竣工文件內(nèi)業(yè)資料并完成監(jiān)理簽字、分類(lèi)整理、歸檔。

6、技術(shù)部對(duì)各施工作業(yè)隊(duì)進(jìn)行了每月或者每季度的.`工程計(jì)量。

7、與經(jīng)營(yíng)計(jì)劃部一起辦理工程變更資料,提報(bào)變更工程數(shù)量。

8、技術(shù)部(或者配合項(xiàng)目相關(guān)職能部門(mén))迎接省、市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大小檢查。

(1)技術(shù)部取得的成績(jī):技術(shù)部根據(jù)實(shí)際情況,工號(hào)技術(shù)分工明確,主要就是做了以上8點(diǎn)本職工作。

(2)存在問(wèn)題。

1、測(cè)量。

施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員對(duì)測(cè)量控制樁保護(hù)不夠;測(cè)量任務(wù)重,尤其是橋梁工程,每道工序都要先測(cè)再?gòu)?fù)核。作業(yè)隊(duì)、施工負(fù)責(zé)人甚至個(gè)別工號(hào)主管技術(shù)都催測(cè)量。新的一年測(cè)量工作必須統(tǒng)籌安排。可以說(shuō),項(xiàng)目部實(shí)習(xí)生xxx、xxx、xx在測(cè)量工作中為項(xiàng)目部做了很多工作。

2、分部分項(xiàng)施工方案、專(zhuān)項(xiàng)施工方案及作業(yè)指導(dǎo)書(shū)。

這部分主要是我的工作,應(yīng)該說(shuō)這部分存在的問(wèn)題,主要是本人與作業(yè)隊(duì)溝通少,與現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)施工負(fù)責(zé)人見(jiàn)面了才會(huì)商量下(也很膚淺的談幾各關(guān)鍵問(wèn)題)。(湘江主橋帽梁方案。已經(jīng)報(bào)審,原支架法改為抱箍法方案)。

方案主要是本人與x總監(jiān)對(duì)施工的理解達(dá)成一致意見(jiàn)。

3、現(xiàn)場(chǎng)施工技術(shù)交底。

技術(shù)交底是工號(hào)技術(shù)或者見(jiàn)習(xí)生完成,盡管x總和我多次強(qiáng)調(diào):技術(shù)交底要有針對(duì)性,確實(shí)能指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)施工并附安全注意事項(xiàng),實(shí)際上技術(shù)交底大多是給現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量部分的內(nèi)容(標(biāo)高、樁位)。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有指導(dǎo)意義。

4、物資備料計(jì)劃。

物資備料計(jì)劃存在問(wèn)題主要是有些關(guān)鍵部分備料計(jì)劃不及時(shí),給物資部采購(gòu)時(shí)間不夠,給現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)帶了誤工。(x江主橋預(yù)應(yīng)力部分材料)。

分部工序作業(yè)零星材料采購(gòu):目前項(xiàng)目物資部采購(gòu)均要技術(shù)部備料計(jì)劃。其實(shí)部分零星材料是由作業(yè)隊(duì)自己承擔(dān),單價(jià)已包括內(nèi)容。

5、內(nèi)業(yè)資料填寫(xiě)、分類(lèi)存檔目前的形式:各工號(hào)技術(shù)主管負(fù)責(zé),配見(jiàn)習(xí)生整理歸檔。

存在問(wèn)題:資料無(wú)專(zhuān)人管理,資料存放不規(guī)范;竣工資料填寫(xiě)數(shù)據(jù)部分不符合現(xiàn)場(chǎng)施工(已經(jīng)反復(fù)修改);竣工資料主要是技術(shù)、監(jiān)理站簽閱,業(yè)主方、接收單位xx市城建檔案館沒(méi)有“指導(dǎo)”。

6、技術(shù)部作為工程數(shù)量控制中心,對(duì)作業(yè)隊(duì)計(jì)量。

7月份前,技術(shù)部由xxx負(fù)責(zé)作業(yè)隊(duì)完成工程數(shù)量計(jì)量,調(diào)離后,由工號(hào)技術(shù)主管負(fù)責(zé)各自管轄計(jì)量。計(jì)量原則:以合同為準(zhǔn)則圖算為依據(jù),同時(shí)結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)施工實(shí)際發(fā)生數(shù)量計(jì)量。對(duì)于超圖算數(shù)量、變更數(shù)量主管技術(shù)必須向李總和本人匯報(bào)。

存在問(wèn)題:各作業(yè)隊(duì)計(jì)時(shí)工、機(jī)械臺(tái)班簽認(rèn)不及時(shí),無(wú)法查證;東岸高架橋xxx段泥漿外運(yùn)、挖方數(shù)量偏大,無(wú)法控制;x江大橋費(fèi)用:水上作業(yè)船、工作船、浮橋浮箱租賃、三臺(tái)塔吊等非工程實(shí)體投入費(fèi)用巨大。

7、工程變更。

11月30日,楊部長(zhǎng)和我組織了經(jīng)營(yíng)計(jì)劃部、技術(shù)部主管技術(shù)開(kāi)了“變更資料準(zhǔn)備預(yù)備會(huì)”。為變更設(shè)計(jì)專(zhuān)題會(huì)做了初步的準(zhǔn)備。

變更工程數(shù)量已經(jīng)提交給經(jīng)營(yíng)計(jì)劃部。

存在問(wèn)題:部分變更缺影像資料、部分缺方案、部分缺施工圖紙。

還有不足之處:技術(shù)在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題能力比較查,質(zhì)量控制不到位、與工號(hào)技術(shù)與現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理協(xié)調(diào)關(guān)系不夠好。

技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!我是技術(shù)部經(jīng)理xxx,在工作方面上,由于工作量大,勞動(dòng)強(qiáng)度大,已經(jīng)吃不消。

雖然公司也已經(jīng)考慮多增加人手,但是模具這一塊的人手遲遲未能增加,畢竟現(xiàn)在從業(yè)人員不多。我也知道這個(gè)時(shí)候辭職,會(huì)給公司帶來(lái)一定的麻煩。然而我辭職的打算不是一時(shí)的沖動(dòng),而是經(jīng)過(guò)了深思熟慮。畢竟公司培養(yǎng)了我這么多年,讓我學(xué)到了很多的東西,我只能說(shuō)聲抱歉了。

祝愿公司蒸蒸日上。

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日。

技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委:

下午好!

我是來(lái)自?xún)?nèi)一科的護(hù)士xxx。今天,在此參加主管護(hù)師競(jìng)聘。

我于xxxx年畢業(yè)分到我院從事臨床護(hù)理工作至今已xxxx年,在于xxxx年進(jìn)入血透室成為了一名血液凈化專(zhuān)科護(hù)士,在這期間先后取得護(hù)理大專(zhuān)、本科文憑。于xxxx年在四川省空軍總醫(yī)院進(jìn)修血液凈化專(zhuān)業(yè),又于xxxx年在四川省人民醫(yī)院參加了四川省首屆血液凈化專(zhuān)科護(hù)士培訓(xùn)班,以?xún)?yōu)秀的成績(jī)?nèi)〉昧恕秾?zhuān)科護(hù)士培訓(xùn)合格證書(shū)》,并順利通過(guò)了護(hù)理中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、職稱(chēng)英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)考試。

今天,我很高興自己有資格參加此次競(jìng)聘,作為一名血透室專(zhuān)科護(hù)士,我服從科主任和護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)及工作安排,遵守醫(yī)院及科室的一切規(guī)章制度,從未接受過(guò)病人的紅包,履行了醫(yī)務(wù)人員“五不準(zhǔn)”原則。

血透患者是一特殊的群體,他們需要長(zhǎng)期、定期的進(jìn)行血液透析治療才能維持生命,這也就決定了血透工作人員的特殊性,不光需要我們護(hù)理人員具有很強(qiáng)責(zé)任心、愛(ài)心和耐心,還要擁有無(wú)私的奉獻(xiàn)精神!每當(dāng)遇到危重、中毒病人需要急診透析時(shí),無(wú)論是節(jié)假日、休息、還是在睡夢(mèng)中,只要是接到科室急診透析的電話(huà),我就會(huì)立刻趕往我的工作崗位。我于xxxx年擔(dān)任血透室護(hù)理質(zhì)量控制組長(zhǎng)至今,能很好的配合科主任和護(hù)士長(zhǎng)做好血透室的質(zhì)量控制工作。血透室由原來(lái)的`兩臺(tái)透析機(jī)增添到6臺(tái),每年透析次數(shù)由原來(lái)的五六百次增加到目前的1400次左右。而我也通過(guò)不斷的努力和學(xué)習(xí),積累了豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和嫻熟的血液透析、血液濾過(guò)、血液灌流和crrt等護(hù)理操作技術(shù)及經(jīng)驗(yàn)。業(yè)余時(shí)間自覺(jué)學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和掌握國(guó)內(nèi)外最新護(hù)理動(dòng)態(tài)。并把外出進(jìn)修所學(xué)的新知識(shí)、新技術(shù)很好運(yùn)用到臨床工作中,使病人透析質(zhì)量不斷的提高,在我擔(dān)任組長(zhǎng)至今,無(wú)任何及醫(yī)院感染不良事件發(fā)生。在醫(yī)院創(chuàng)“三乙”時(shí)自己根據(jù)科室實(shí)際情況制定的醫(yī)院感染相關(guān)制度和資料得到了評(píng)審專(zhuān)家的認(rèn)可和好評(píng)。今年又增添了透析器復(fù)用技術(shù),不但為患者減少了醫(yī)療費(fèi)用,同時(shí)也為醫(yī)院創(chuàng)造了一定的社會(huì)效益。還參與了新建血液凈化中心的圖紙規(guī)劃。撰寫(xiě)了一篇論文《健康教育在老年透析患者透析期間護(hù)理的應(yīng)用》已經(jīng)通過(guò)《吉林醫(yī)學(xué)》雜志出版社審稿正待發(fā)表中。

尿毒癥患者由于病程較長(zhǎng),加上經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),心理護(hù)理是難點(diǎn)也是重點(diǎn)。因此,我們必須對(duì)患者進(jìn)行心理疏導(dǎo),與家屬誠(chéng)懇的交談,認(rèn)真傾聽(tīng)他們的感受并給予鼓勵(lì),幫助他們樹(shù)立戰(zhàn)勝疾病的信心。多年的血透室工作生涯,與許多家屬和患者的關(guān)系已不再是簡(jiǎn)單的護(hù)理與被護(hù)理了,無(wú)形中上升為一種相互信任、相互依賴(lài)和親情感!每當(dāng)工作得到患者和家屬的好評(píng)和認(rèn)可時(shí)我感到無(wú)比的自豪和欣慰!隨著尿毒癥患者的不斷增加,接受透析治療的人數(shù)會(huì)越來(lái)越多,相應(yīng)就需要更多的醫(yī)療資源和更大的醫(yī)療市場(chǎng)。我們醫(yī)院作為西區(qū)唯一的一家三級(jí)綜合性醫(yī)院相信我們的血液凈化中心更大更好的發(fā)展是勢(shì)在必行的!

我已具備競(jìng)聘主管護(hù)師的資格,我認(rèn)為我能夠勝任主管護(hù)師工作,能夠更好地配合科主任和護(hù)士長(zhǎng)做好血透室的質(zhì)量控制工作。希望院領(lǐng)導(dǎo)及各位評(píng)委老師能給我一個(gè)展示自我價(jià)值的平臺(tái),我會(huì)在今后的工作中更加努力,不斷完善充實(shí)自己的業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,更好的為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)高效的護(hù)理服務(wù)。為醫(yī)院的建設(shè)貢獻(xiàn)出自己的一份微薄的力量!

謝謝大家!!

技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告篇十二

尊敬的部長(zhǎng):

您們好!我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

我來(lái)公司也快兩年了,也很榮幸自己成為xx電子的一員。在公司工作近兩年中,我學(xué)到了很多知識(shí)與技能,xx通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道,從當(dāng)初的我一個(gè)人到現(xiàn)在的28人;研發(fā),產(chǎn)品,市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的框架已經(jīng)基本建立,大家各司其職;產(chǎn)品的供應(yīng)鏈體系也已經(jīng)大體建立,為部門(mén)產(chǎn)品線(xiàn)的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎(chǔ)。

我非常感激公司領(lǐng)導(dǎo)給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。特別是部長(zhǎng)在這兩年中都給了我太多的關(guān)心,幫助和支持,我在此表示誠(chéng)摯的感謝!

由于個(gè)人能力等原因,20xx年的責(zé)任考核指標(biāo)已無(wú)望完成,按照當(dāng)初的約定,我將提交辭職申請(qǐng);另外,由于家庭原因,我現(xiàn)在無(wú)法全身心的投入到工作中去,無(wú)論是對(duì)公司還是個(gè)人來(lái)說(shuō),選擇辭職將是對(duì)雙方負(fù)責(zé)的行為;同樣,由于個(gè)人能力的問(wèn)題,我已經(jīng)沒(méi)有信心可以帶領(lǐng)這個(gè)團(tuán)隊(duì)完成公司期望的目標(biāo)。

我對(duì)現(xiàn)在這個(gè)團(tuán)隊(duì)投入了深厚的感情,對(duì)現(xiàn)在做的產(chǎn)品也充滿(mǎn)信心,如果有一個(gè)能力強(qiáng)的帶頭人,我相信他們可以做出一番業(yè)績(jī)來(lái)回報(bào)公司,所以我希望公司領(lǐng)導(dǎo)一如既往的支持xx通信研究所。在我正式離開(kāi)之前,我會(huì)把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手后我再離開(kāi),在當(dāng)前的人員中,我認(rèn)為x博士應(yīng)該可以接替我的工作,供公司參考。

再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我和xx通信研究所的支持和幫助,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng),謝謝!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日。

技術(shù)部經(jīng)理競(jìng)聘報(bào)告篇十三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職,感謝您一直以來(lái)對(duì)我的信任。從去年二月份到現(xiàn)在,我在公司里學(xué)到了不少新的知識(shí),也擁有許多愉快的記憶,它讓我日漸成熟,受益良深。

然而由于我個(gè)人的原因,我懷著忐忑不安的心情向您提交辭呈,感謝您對(duì)我的關(guān)心和支持,我十分懷念在這個(gè)大集體的每一刻。

我想在本年度結(jié)束的時(shí)候正式離開(kāi)公司,由于我的倉(cāng)促離去,對(duì)公司業(yè)務(wù)帶來(lái)的不便,我深表歉意,在離開(kāi)之前,我會(huì)做好交接工作,也希望有更合適的人來(lái)代替我的職位。再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及每一位同事對(duì)我的關(guān)心和幫助。

希望公司領(lǐng)導(dǎo)給予理解,并批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng)。順祝公司前程似錦、蒸蒸日上。

此致

敬禮!

辭職人:本站。

20xx年xx月xx日。

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