手機閱讀

2023年就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總(優(yōu)質12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-20 18:06:17 頁碼:9
2023年就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總(優(yōu)質12篇)
2023-11-20 18:06:17    小編:ZTFB

時間管理是實現(xiàn)高效工作的必備技能,我們需要好好規(guī)劃時間。語言的簡潔和準確是寫好總結的關鍵,我們應該避免冗長和啰嗦的表達,用簡練的語言來傳達我們的思想。閱讀范文可以幫助我們開拓思路,了解總結寫作的一些新穎和獨特的觀點。

就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總篇一

用人單位(甲方):

畢業(yè)生(乙方):

學校:

填寫說明。

一、本協(xié)議書是普通高等學校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關系前,經(jīng)雙向選擇,在規(guī)定期限內就確立就業(yè)關系、明確雙方權利和義務而達成的書面協(xié)議;是用人單位確認畢業(yè)生相關信息真實可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù);是政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門和各高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關事項的重要依據(jù)。用人單位、畢業(yè)生應逐項準確填寫,學校應認真審核畢業(yè)生有關信息,政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門依據(jù)本協(xié)議書,辦理畢業(yè)生就業(yè)登記審核和報到證簽發(fā)等工作。

二、本協(xié)議書由用人單位法定代表人(或者其委托代理人)和畢業(yè)生雙方當事人親自簽訂,代簽無效。

三、本協(xié)議書中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫,不得違反國家有關法律、法規(guī)和規(guī)定;本協(xié)議書的未盡事宜,可另行簽訂補充協(xié)議,作為本協(xié)議書的附件,與本協(xié)議書一并履行。

四、本協(xié)議書內的年、月、日一律使用公歷,除落款日期外,均用阿拉伯數(shù)字填寫,工資報酬等金額一律使用大寫。

五、填寫本協(xié)議書一律用藍、黑色墨水書寫,字跡清晰、工整,涂改處必須(簽名)或加蓋校對章,否則無效。

六、畢業(yè)生離校后簽訂本協(xié)議書的,學??刹缓炞⒁庖?。

就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總篇二

就業(yè)。

協(xié)議書。

是明確畢業(yè)生、用人單位和學校在畢業(yè)生就業(yè)工作中權利和義務的書面表現(xiàn)形式,以下就是小編整理的就業(yè)協(xié)議書,歡迎大家閱讀學習。

甲方:

地址:

乙方:

身份證號:

所在學校:

為明確實習人員與實習單位的權利和義務,本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

1、按照甲方的崗位需求,乙方經(jīng)所在學校畢業(yè)生就業(yè)服務機構推薦自年月日至年月日到甲方指定崗位實習。

2、甲方根據(jù)本單位具體情況,安排乙方實習活動包括必要的培訓,以提高乙方的實踐能力。

3、甲方不承諾乙方畢業(yè)時一定錄用其為公司員工。如果實習結束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動協(xié)議,甲方優(yōu)先錄用乙方為公司員工。

4、甲方根據(jù)工作需要和乙方所學專業(yè),安排乙方到部門,從事工作。實習期間,甲方可以根據(jù)其需要和乙方的具體情況對實習崗位進行調整。

5、甲方在乙方實習期間,協(xié)助乙方所在高校對乙方進行管理;每月日前向乙方提供元/月的基本生活補助;尊重乙方休息權;提供基本的勞動條件和勞動保護用品,保障乙方在實習崗位的安全;實習結束時配合乙方所在學校共同對乙方進行考核鑒定,出具。

實習證明。

6、乙方在協(xié)議規(guī)定的時間內按照甲方安排的內容參加實習,按時完成實習期間甲方交付的任務和工作;遵守甲方的各項。

規(guī)章制度。

保守甲方商業(yè)秘密、技術秘密。

7、實習期間乙方應遵守的規(guī)定:

(1)乙方應遵守國家的法律法規(guī);。

(2)乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定;。

(3)乙方應遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定處理。

對于不能遵守相關制度的學生,甲方有權根據(jù)具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實習,但是應提前告訴乙方和說明原因。

8、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。

9、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應承擔的職責和義務,即為違約,守約方有權終止本協(xié)議。

10、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以向乙方所在學校反映,根據(jù)情節(jié)輕重給予教育或終止實習。如乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。

11、甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補助,乙方有權追償。

12、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。

13、本協(xié)議正本一式兩份,經(jīng)甲方授權代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份為憑。

甲方(蓋章):乙方(簽名):

授權代表(簽字)。

年月日年月日。

甲方:x職業(yè)學校。

乙方:

為拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進人才交流,充分發(fā)揮甲方的品牌優(yōu)勢,做好畢業(yè)生就業(yè)安置工作,在雙方相互協(xié)作,公平、公正的基礎上制定本協(xié)議。

甲方職責:

一、甲方根據(jù)乙方所學專業(yè),和自身情況把乙方安置到商丘或外地從事消防、武裝押運等工作。

二、甲方保證乙方所從事的工作待遇本地1000元以上(包吃住)外地1500元以上(包吃住),各項福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

三、負責對乙方進行初試,考核的指導和崗前的培訓,以及協(xié)調學生與用人單位的協(xié)議簽訂。

四、甲方對畢業(yè)學員進行跟蹤服務三年。

乙方職責:

一、乙方如需甲方安置工作,入校時簽定本協(xié)議書。

二、乙方在校期間遵守校紀校規(guī),按時交納學費,如因違紀被學校嚴重處理或拖欠學費等達不到畢業(yè)要求者學??刹辉侔仓霉ぷ?。

三、乙方負責交納自己就業(yè)所需安置費(體檢、交通等)費用。

此協(xié)議一式兩份,甲方與乙方個執(zhí)一份,雙方簽字(蓋章)后生效。

甲方簽章:乙方簽字(章):

年月日年月日。

甲方:_________(單位/公司)。

乙方:_________(學校/實習學生)。

為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據(jù)國家有關法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

乙方_________名學生到甲方實習,實習時間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

甲方應根據(jù)相關法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_________部門,從事_________工作。

實習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。

依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位,甲方相應調整實習津貼(月津貼人民幣_________元)。

1.實習學生應遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。

2.因實習學生造成實習基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

1.甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2.甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

3.實習學生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。

乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習。

合同。

但必須提前7天通知甲方并作好工作交接否則應承擔相關責任。實習期間甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的可以向乙方提出終止實習在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后解除本協(xié)議。

本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交政府人事部門備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。

代表人(簽字):_________聯(lián)系人(簽字):_________。

就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總篇三

用人單位(甲方):

畢業(yè)生(乙方):

學校:

一、本協(xié)議書適用于參加初次就業(yè)的普通高校其中含有研究生培養(yǎng)單位畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

二、簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

三、畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

四、《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權益。

五、畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的,應當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。

六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

七、條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:

第一條畢業(yè)生工作的地點:.....................

第二條畢業(yè)生的工作崗位是:.................

第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:...............

用人單位每月支付的勞動報酬是:.................

畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是:................

畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立。

雙方商定按下列步驟解決爭議:

一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調解。

三、調解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的,違約金額最高不超過2019元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

其他約定:

畢業(yè)生意見:用人單位意見:

簽字:簽字:

xx年xx月xx日xx年xx月xx日。

用人單位主管部門意見:

簽字x、蓋章:x。

x年xx月x日。

就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總篇四

乙方:_________________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本。

協(xié)議書。

第一條本協(xié)議書生效日期_________年_________月_________日。

第二條甲方同意將畢業(yè)生委托乙方安排其就業(yè),推薦人員赴乙方工作。

第三條甲方推薦的畢業(yè)生將按照乙方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質量標準。

第四條執(zhí)行定時工作制的,乙方安排甲方推薦的人員每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。乙方保證甲方推薦的人員每周至少休息一日,乙方由于工作需要,經(jīng)與工會和甲方推薦的人員協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障甲方推薦的人員身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。執(zhí)行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。執(zhí)行不定時工作制的,工作和休息休假由甲方推薦的人員自行安排。

第五條乙方延長甲方推薦的人員的工作時間,應安排甲方推薦的人員同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

第六條乙方為甲方推薦的人員提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

第七條乙方負責對甲方推薦的人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關。

規(guī)章制度。

的教育和培訓。

第八條乙方的工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。

第九條執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的,甲方推薦的人員完成規(guī)定的工作任務,甲方每月_________日以貨幣形式足額支付甲方推薦的人員工資,工資不低于_________元,其中試用期間工資_________元。

第十條乙方安排甲方推薦的人員加班或延長工作時間超過本協(xié)議書第四條規(guī)定的,按《勞動法》第44條支付工資報酬。

第十一條乙方與甲方推薦的人員應按國家和市社會保險的有關規(guī)定交納職工養(yǎng)老和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。

乙方應為甲方推薦的人員填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除、終止。

勞動合同。

《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關規(guī)定轉移。

第十二條甲方推薦的人員患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。

第十三條甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

第十四條乙方為甲方推薦的人員提供以下福利待遇:

_________________________________________________________。

第十五條甲方推薦的人員應遵守乙方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護乙方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加乙方組織的培訓,提高思想覺悟和職業(yè)技能。

第十六條甲方推薦的人員違反勞動紀律,乙方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀律處分,直至解除本合同。

第十七條訂立本協(xié)議書所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議書應變更相關內容。

第十八條訂立本協(xié)議書所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議書無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議書的相關內容。

第十九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議書可以解除。

第二十條甲方推薦的人員有下列情形之一,乙方可以解除與甲方推薦的人員的勞務關系:

1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;。

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;。

3.嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

4.被依法追究刑事責任的。

第二十一條下列情形之一,乙方可解除與甲方推薦的人員的勞務關系,但應提前30日以書面形式通知甲方推薦的人員:

2.甲方推薦的人員不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的。

第二十二條甲方推薦的人員有下列情形之一,乙方不得依據(jù)本協(xié)議書第二十二條終止、解除本合同:

1.患病或非因工負傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內的;。

2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;。

第二十三條甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負傷,醫(yī)療終結,經(jīng)縣以上勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的,按國家有關規(guī)定辦理,不得依據(jù)本合同第二十二條解除與甲方推薦的人員的勞務關系。

第二十四條甲方推薦的人員解除勞動關系,應當提前30日以書面形式通知乙方。

第二十五條有下列情形之一,甲方推薦的人員可以隨時通知乙方解除勞務關系:

1.在試用期內的;。

2.乙方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。

3.乙方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第二十六條下列情形之一,乙方違反和解除甲方推薦的人員勞務關系的,應按下列標準支付甲方推薦的人員經(jīng)濟補償金:

2.乙方支付甲方推薦的人員的工資報酬低于本市最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當于低于部分____%的經(jīng)濟補償金。

第二十七條下列情形之一,乙方應根據(jù)甲方推薦的人員在乙方工作年限,每滿_______年發(fā)給相當于甲方推薦的人員解除勞務關系前_________個月平均工資一個月的經(jīng)濟補償金,最多不超過_________個月:

1.經(jīng)與甲方推薦的人員協(xié)商一致,乙方解除勞動關系的;。

2.甲方推薦的人員不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調整工作仍不能勝任工作,由乙方解除勞動合同的。

第二十八條未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)調解決。

第二十九條本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總篇五

甲方:

乙方:(學生)。

為響應國家關于大力發(fā)展中等職業(yè)教育的政策,本著對學生認真負責,讓家長放心,使學生滿意的宗旨,做好學生入學后在校管理和畢業(yè)后就業(yè)安置工作。本著相互信任和自愿的原則,現(xiàn)就學生在校外見習和頂崗實習及畢業(yè)后就業(yè)安置事宜達成如下協(xié)議:

一、甲方的責任和義務。

1、按照教學大綱和實訓大綱規(guī)定完成教學任務,培養(yǎng)學生實際操作技能,并組織學生進行實地訓練。

2、乙方在甲方學習期間,甲方組織乙方參加勞動部門統(tǒng)一組織的職業(yè)資格證書的考試,合格后頒發(fā)職業(yè)資格證書;乙方學習期滿達到畢業(yè)要求后,甲方為乙方頒發(fā)國家統(tǒng)一承認的中專畢業(yè)證書。

3、甲方根據(jù)用人單位需求結合學生所學專業(yè)知識,充分考慮學生的意向,負責學生實習和就業(yè);同時,對畢業(yè)生跟蹤服務3年。若因用人單位原因造成學生待業(yè)或乙方通過正常途徑離開就業(yè)單位,并提前一個月向甲方提出申請備案的,甲方負責其再次就業(yè),直至其滿意為止。

二、乙方的責任和義務。

1、對于符合各項條件的學生,甲方特實行“兩免一補”政策:

(1)、農(nóng)村戶口的學生或持有城鎮(zhèn)低保特困證明的學生在校期間均可享受國家助學補助金3000元/人,由教育局統(tǒng)一發(fā)放。

(2)、乙方被確認為農(nóng)村特困家庭者,上報市教育局申請批準后可減免學費2300元/年,由教育局統(tǒng)一發(fā)放。

(3)、乙方被確認為農(nóng)村特困家庭者,本款第(2)條未批準者,報名入學時可以申請減免第三學年一學期的學費(以學校審批結果為準)。

2、乙方必須按甲方規(guī)定的標準和時間交費,否則取消學習或安置就業(yè)資格,所需費用新生報到時應及時交清,第三年只繳納學費。

3、在校期間遵守學校各項規(guī)章制度,服從學校管理,無違規(guī)記錄,誠信檔案記錄良好。

三、違約責任。

1、乙方需服從甲方就業(yè)安置,才可享受甲方提供的就業(yè)服務,若甲方未能將乙方安排實習就業(yè),甲方可向乙方退還三年全部學費。

2、學習期間乙方如有下列情況之一的,甲方不再為乙方多次安排見習、實習和就業(yè)。

(1)、就業(yè)時提供虛假個人信息者;。

(2)、未完成學業(yè),且自簽訂本協(xié)議后,自愿退學者;。

(3)、學生申請自謀職業(yè)者;。

(4)、學期末結束未交清費用者;。

(5)、不服從學校管理,違反校規(guī)校紀,受到紀律處分情節(jié)嚴重或被開除者;。

(6)、乙方觸犯刑法受到司法部門懲治者;。

(7)、身體有殘疾或因健康狀況不能適應工作崗位者。

四、本協(xié)議一式兩份,自學生報名入學時雙方簽字蓋章生效,未盡事宜,雙方另行商定,商定不成者交由市仲裁委員會仲裁解決。

甲方:乙方(學生):乙方家長:

(學校公章)身份證號:聯(lián)系電話:

年月日年月日。

就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總篇六

2.按國家相關專業(yè)課程設置要求安排課程,并配置相關專業(yè)教師授課;。

3.在乙方畢業(yè)前三個月或畢業(yè)后三個月,負責將畢業(yè)生推薦到_________相關單位工作。

二、乙方責任。

1.嚴格遵守國家法令和學校的各項規(guī)章制度;。

2.學完本專業(yè)規(guī)定全部課程,全部科目考試合格,道德操行評分合格;。

3.服從學校管理和工作安排。

三、待遇及費用。

1.學校保證所推薦的單位試用期間每月總收入不少于_________元;。

3.面試期間學生的差旅費、住宿費由學生本人負責,學校不給予補貼;。

4.無須學校推薦就業(yè)的學生,可退還就業(yè)推薦費。

四、違約及責任。

2.乙方在校就讀期間,出現(xiàn)以下情況之一者,甲方不予推薦就業(yè),由乙方自謀職業(yè):

(1)未能通過甲方組織的全部課程考試;。

(2)有打架、斗毆或其它嚴重違紀行為、影響惡劣;。

(3)受記過或以上處分(被撤消處分除外);。

(4)未按甲方規(guī)定交清學、雜費,就業(yè)推薦費或其他所欠費用者,或中途退學、轉學。

3.乙方有下列情形者,學校不再安排就業(yè):

(1)不服從學校安排或學校通知面試而不到達三次者;。

(2)學校安排成功,學生已同意就業(yè)而不上班者;。

(3)就業(yè)后無正當理由自己辭職或因主觀原因被單位辭退者。

五、其它約定。

1.學生一經(jīng)報名交費,如因學生本身原因中途退學或被學校開除,學校一律不退費。

2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。

甲方(蓋章):_____________乙方(簽字):_________。

法人代表(簽字):_________。

就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總篇七

用人單位:

培養(yǎng)單位:

第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際找范文就來情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權益。

第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的,應當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

用人單位用人單位名稱主管部門。

通訊地址郵政編碼。

聯(lián)系人及電話單位性質。

檔案接收單位名稱郵政編碼。

詳細地址。

畢業(yè)生姓名性別民族出生年月。

學院專業(yè)政治面貌。

學位類別學歷培養(yǎng)方式。

生源地婚姻狀況。

聯(lián)系方式。

雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:

第一條畢業(yè)生工作的地點:

第二條畢業(yè)生的工作崗位是:

第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:

用人單位每月支付的勞動報酬是:

畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是:

畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立。

雙方商定按下列步驟解決爭議:

一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當找范文就來地政府主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門申請調解。

三、調解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的,違約金額最高不超過xx元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

其他約定:

畢業(yè)生意見:用人單位意見:

簽字:簽字:

年月日年月日。

用人單位主管部門意見:

簽字、蓋章:

就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總篇八

安置就業(yè)協(xié)議書要怎樣寫才能保證雙方利益?以下由文書幫小編提供勞務派遣就業(yè)協(xié)議書樣本閱讀參考。

甲方:

乙方:xx市xx職業(yè)技術學校

甲方因工作需要,須由乙方提供本協(xié)議所約定的就業(yè)學生。根據(jù)平等協(xié)商同意并簽署本協(xié)議:

一:服務內容:

1:甲方為乙方就業(yè)學生提供安全的住宿條件,

2:乙方同意為甲方提供工作所需的`技工就業(yè)學生。

二:服務期限:

1:本次協(xié)議,乙方一次性為甲方提供就業(yè)學生人;

2:工作期限為個月:自年月日起至年月日止。

三:工資支付:就業(yè)學生每月滿勤工資為元。

四:其他福利:在工作期間免費提供中晚工作餐兩餐。

五:權利與義務:

1:為保證技工人員人數(shù)的穩(wěn)定和正常經(jīng)營工作,就業(yè)學生不得在協(xié)議期間中途離職,如有中途辭職,須經(jīng)得甲乙雙方同意,協(xié)商解決。

2:乙方負責按甲方要求,提供合格的就業(yè)學生。

3:乙方負責就業(yè)學生上崗前的思想教育和安全教育等相關事宜。

六:本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日生效。

附:安置就業(yè)學生名單

甲方(蓋章):乙方(蓋章):

年月日

就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總篇九

所填寫的專業(yè),應為學生入學時的專業(yè)名稱(不是專業(yè)方向或院系名稱)。

2、落戶地址及警署。

落戶地址是指畢業(yè)生在畢業(yè)后,戶口所遷往的地址。

上海生源因戶口在進校時未遷入學校,所以上海學生就按實際情況填寫。

外地生源留滬通過藍表審批的,落戶地址一律寫上海市高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心,延安西路900號,新華路警署,郵編:200052。

3、生源地。

填寫進校以前戶籍所在地。

4、畢業(yè)時間。

畢業(yè)當年7月。

5、學號。

必須填全,不能只填最后二位。

三、甲乙雙方達成協(xié)議部分填寫項目。

就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總篇十

最簡單的離婚協(xié)議書要如何寫,以下由文書幫小編推薦這編最簡單的離婚協(xié)議書閱讀參考。

甲方(用人單位):xx市供銷合作社

乙方(受聘人):xxx

因工作需要,甲方聘請乙方從事本單位安排的文員工作。本著自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,特簽訂本協(xié)議書,以便明確雙方的權利及義務。

一、乙方自愿申請從事此項工作,服從甲方的管理并遵守單位的各項規(guī)章制度。乙方必須愛護甲方的財產(chǎn)、設備,保證按時完成甲方交辦的工作。

二、在協(xié)議有效期內,乙方若因違紀違規(guī)、失職而不能完成甲方交辦的工作,甲方有權隨時終止合同并扣除相應的的酬金。若有觸犯國家法律的重大事宜,由乙方自行負責。

三、甲方必須提供相應的.工具、場所,以便乙方開展工作。在正常完成工作的前提下,甲方不得無故扣押乙方的酬金。在合同期滿后,原則上甲方應優(yōu)先與乙方續(xù)約。

四、甲方采取非固定性臨時工的形式聘用乙方,聘期為xxxx年xx月xx日至

xxxx年xx月xx日。

五、乙方的具體工作為熟練操作office辦公軟件。每月工資1元,享受部分福利待遇。加班工資,應視具體情況而定。

六、乙方因本人身體有病而發(fā)生的意外及在單位外發(fā)生的事宜,均由乙方本人自行負責。

七、甲、乙雙方,若需要提前解除協(xié)議時,應提前一周(七天)通知對方,以便妥善處理相關事宜。

八、本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方及學校各執(zhí)一份。

九、本協(xié)議在簽字之日起生效。

甲方:xx市供銷合作社電話:乙方:xxx電話:

(簽字、蓋章)(簽字、蓋章)

xxxx年xx月xx日xxxx年xx月xx日

就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總篇十一

入學就業(yè)協(xié)議書要怎樣寫才能保證雙方利益?以下由文書幫小編提供入學就業(yè)協(xié)議書閱讀參考。

甲方:

乙方:

根據(jù)有關法律法規(guī)和學校(甲方)的規(guī)章制度,為使學生在校期間順利完成學業(yè),畢業(yè)后愉快走上工作崗位,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成協(xié)議如下:

1、負責對學生的教學管理和教育,并提供相應的學習、生活條件;

2、負責教授學校規(guī)定的課程,并為考試成績、操行鑒定合格的`學生發(fā)給畢業(yè)證書。

3、負責組織學生參加全國和地方政府主管部門專業(yè)資格證書考試,其費用由乙方自理。

4、負責為取得專業(yè)資格考試合格的畢業(yè)生推薦工作。自學生畢業(yè)之日起一年之內沒被推薦上崗,按規(guī)定退還乙方的全部學費。

1、努力學習,嚴格遵守國家的法律法規(guī)、社會公德和學校的各項規(guī)章制度;

2、刻苦鉆研,熟練掌握大通關技能,達到國家和學校規(guī)定的標準。

3、按時交納學費、書費、住宿費等各種費用。

學生在校期間有以下情節(jié)之一者,不享受第一條第4款約定:

1、未取得學校畢業(yè)證書;

2、在校期間考試作弊;

3、違紀受處分畢業(yè)時仍未解除;

4、拒絕到推薦對口單位就業(yè)。

1、開學前要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的9%;

2、開學一個月內要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的7%;

4、超過一個學期要求退學的學生,不予退費;

5、因違紀勒令退學或被學校開除的學生所交學費、住宿費不予退費。

,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。

甲方:?????乙方:學生(簽字)

?????????????????????家長(簽字)

???????????????????20xx年?月?日

就業(yè)協(xié)議書樣本視覺匯總篇十二

就業(yè)協(xié)議書要如何寫,以下由文書幫小編推薦這編就業(yè)協(xié)議書閱讀參考。

為了幫助畢業(yè)生解決就業(yè)問題,解除學生及家長的后顧之憂,襄樊廣播電視大學(甲方)與報考我校的學生(乙方)簽訂以下協(xié)議。

一、甲方在入學時負責對乙方進行面試,要求乙方五官端正,身高符合一定要求,身體健康,無影響就業(yè)的疾病。

二、乙方在校期間,必須保證各門功課成績合格,思想品德鑒定優(yōu)良,按期獲得畢業(yè)證書和各專業(yè)相應的從業(yè)資格證書,嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,若違反學校的規(guī)章制度或違紀違法,其安置就業(yè)甲方將不予負責。

三、就業(yè)遵循"雙向選擇"的原則,甲方負責組織召開人才招聘會,讓畢業(yè)生自主擇選適宜的崗位就業(yè)。對于在人才招聘會上未找到合適崗位的乙方,甲方負責對不同層次,不同專業(yè)的乙方分批推薦到本市,外地企事業(yè)單位就業(yè)。

四、對于有毒有害,危及人身安全的崗位,甲方不予推薦。甲方安置乙方到用人單位后,跟蹤服務一年,在此期間被解雇或不滿意現(xiàn)有工作的乙方,由我校重新予以安置;同時在上崗第一年內所產(chǎn)生的勞務糾紛,均由甲方負責與用工單位協(xié)商解決。

五、乙方符合就業(yè)要求未被安置的.,甲方退還全部學費。乙方在用人單位必須維護甲方的形象,若有違法亂紀行為被開除或勸退的,甲方不退還學費,并不再予以安置。

六、若乙方修業(yè)期滿,愿意在本校繼續(xù)連讀專科或本科的,甲方負責按有關規(guī)定為乙方辦理相關入學手續(xù),《就業(yè)協(xié)議書》涉及的有關事項繼續(xù)有效。

本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:襄樊廣播電視大學乙方:學生(簽字)

法人代表:校長(簽字)監(jiān)護人:家長(簽字)

二年月日二年月日

您可能關注的文檔

相關文檔