最新職務(wù)發(fā)明協(xié)議書簡短(實(shí)用11篇)

通過學(xué)習(xí)語文，我們可以提高自己的思維能力和表達(dá)能力。寫總結(jié)時，要注意突出重點(diǎn)，不必贅述細(xì)節(jié)。以下是一些總結(jié)寫作的佳作，希望可以對你的寫作提供一定的參考。

職務(wù)發(fā)明協(xié)議書簡短篇一

住址：____。

法定代表人：____。

聯(lián)系電話：____。

乙方：____。

住址：____。

法定代表人：____。

聯(lián)系電話：____。

丙方：____。

住址：____。

法定代表人：____。

聯(lián)系電話：____。

風(fēng)險提示：____。

合作的方式多種多樣，如合作設(shè)立公司、合作開發(fā)軟件、合作購銷產(chǎn)品等等，不同合作方式涉及到不同的項(xiàng)目內(nèi)容，相應(yīng)的協(xié)議條款可能大不相同。

本協(xié)議的條款設(shè)置建立在特定項(xiàng)目的基礎(chǔ)上，僅供參考。實(shí)踐中，需要根據(jù)雙方實(shí)際的合作方式、項(xiàng)目內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)等，修改或重新擬定條款。

甲，乙，丙三方因共同投資設(shè)立________________________有限責(zé)任公司（以下簡稱"公司"）事宜，特在友好協(xié)商基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國合同法》，《公司法》等相關(guān)法律規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：

一、擬設(shè)立的公司名稱、住所、法定代表人、注冊資本、經(jīng)營范圍及性質(zhì)。

風(fēng)險提示：

應(yīng)明確約定合作方式，尤其涉及到資金、技術(shù)、勞務(wù)等不同投入方式的。同時，應(yīng)明確各自的權(quán)益份額，否則很容易在項(xiàng)目實(shí)際經(jīng)營過程中就責(zé)任承擔(dān)、盈虧分擔(dān)等產(chǎn)生糾紛。

1、公司名稱：________________________________________________。

2、注冊地址：________________________________________________。

3、法定代表人：________________________________________________。

4、注冊資本：________________________元。

5、經(jīng)營范圍：________________________________________________，具體以工商部門批準(zhǔn)經(jīng)營的項(xiàng)目為準(zhǔn)。

6、性質(zhì)：公司是依照《公司法》等相關(guān)法律規(guī)定成立的有限責(zé)任公司，甲，乙丙各方以其注冊時認(rèn)繳的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任。

二、股東及其出資入股情況。

公司由甲、乙、丙共同投資設(shè)立，甲、乙、丙作為股東顯名于工商注冊資料。

1、公司前期開支。

（1）公司前期開支，包括租賃、裝修、購買辦公設(shè)備、辦理公司注冊費(fèi)用及其他公司成立前開展正常經(jīng)營所需之必要開支。

（2）本協(xié)議所列各股東都將參與公司的經(jīng)營，公司成立前所有股東組成公司籌備委員會。籌備會根據(jù)需要召開全體成員會議，原則上所有股東都應(yīng)參加，經(jīng)代表三分之二股份的表決權(quán)同意，可決議通過公司前期開支的使用方案。

（3）各股東根據(jù)籌備委員會決議通過的關(guān)于公司前期開支的使用方案，各司其職，先行墊付相關(guān)費(fèi)用，待公司成立后，根據(jù)公司的正常的財務(wù)制度進(jìn)行實(shí)報實(shí)銷。

2、注冊資金（本）____________元。

（1）該注冊資本主要用于公司注冊時使用，并用于公司開業(yè)后的流動資金，股東不得撤回。

（2）注冊資金到位情況約定：甲方：________________________，乙方：________________________，丙方：________________________。

（3）甲，乙等各出資股東均應(yīng)于公司賬戶開立后，按照上述約定將注冊資金存入公司賬戶。

3、各股東出資及占股情況。本協(xié)議所列股東均為實(shí)際出資股東，各股東實(shí)際出資額（包括啟動資金及注冊資金）及所占股份百分比如下。

（1）甲實(shí)際出資____________萬元，占股____________%。

（2）乙實(shí)際出資____________萬元，占股____________%。

（3）丙實(shí)際出資____________萬元，占股____________%。

4、各股東表決權(quán)的規(guī)定。

關(guān)于股東的投票表決權(quán)的約定：甲方總享有____________%表決權(quán)。乙方享有____________%表決權(quán)。丙方享有____________%表決權(quán)。

5、本協(xié)議所列股東未按照約定及時履行出資義務(wù)，均應(yīng)按本協(xié)議下列規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

三、公司管理及職能分工。

風(fēng)險提示：

應(yīng)明確約定合作各方的權(quán)利義務(wù)，以免在項(xiàng)目實(shí)際經(jīng)營中出現(xiàn)扯皮的情形。

再次溫馨提示：因合作方式、項(xiàng)目內(nèi)容不一致，各方的權(quán)利義務(wù)條款也不一致，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行擬定。

（一）公司股東會。

1、公司設(shè)立股東會，由本協(xié)議所列全體實(shí)際出資股東組成。股東會為公司的權(quán)力機(jī)構(gòu)，決定公司的一切日常事務(wù)。各股東一致同意，每月進(jìn)行一次股東例行會議，對公司上階段經(jīng)營情況進(jìn)行總結(jié)，并對公司下階段的運(yùn)營進(jìn)行計劃部署。遇特殊情況，任一股東會成員都可提議召開股東會臨時會議。股東會議由執(zhí)行董事召集和住持，如遇執(zhí)行董事不能或不愿履行職務(wù)，則由各股東推選的股東召集和住持。

2、股東會決定公司的重大事項(xiàng)，以下事項(xiàng)需經(jīng)股東會決議。

（1）須經(jīng)所有本協(xié)議所列股東達(dá)成一致同意決議后方可進(jìn)行事項(xiàng)：1）擬由公司為股東，其他企業(yè)，個人提供擔(dān)保的。2）決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃。

（2）須經(jīng)本協(xié)議所列股東持有股份代表三分之二以上表決權(quán)通過事項(xiàng)：做出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議，以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經(jīng)本協(xié)議所列所有股東股份代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過。

（3）需經(jīng)本協(xié)議所列股東持有股份多數(shù)表決權(quán)通過事項(xiàng)：《公司法》第三十八條規(guī)定的'其他事項(xiàng)。

（二）執(zhí)行董事及監(jiān)事。

1、公司不設(shè)董事會，設(shè)執(zhí)行董事和監(jiān)事，任期____________年。

2、甲為公司的執(zhí)行董事兼總經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司的日常運(yùn)營和管理。乙為公司的監(jiān)事負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營和管理的監(jiān)督及協(xié)助工作。

（三）規(guī)范管理制度。

公司實(shí)行規(guī)范化管理，各股東在公司任職，應(yīng)與公司簽訂勞動合同。如確有特殊情況不能簽訂勞動合同的.，也應(yīng)簽訂勞務(wù)合同，以明確公司與管理者之間的權(quán)利和義務(wù)。

1、人員招聘等人事制度。公司制訂人事規(guī)章制度，規(guī)范員工的招聘、薪酬、培訓(xùn)、升職、勞動紀(jì)律等用工事項(xiàng)，公司建立相應(yīng)的審批流程，對開展以上事項(xiàng)必須嚴(yán)格按照流程進(jìn)行審批，任何管理者都無權(quán)私下決定以上事項(xiàng)。

2、財務(wù)管理制度。公司建立規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呢攧?wù)制度，一切資金往來將由開立的公司賬戶統(tǒng)一收支，財務(wù)統(tǒng)一交由公司聘任的財務(wù)會計人員處理，公司賬目應(yīng)做到日清月結(jié)，并可及時提供相關(guān)報表供各股東查閱。建立規(guī)范的請款和報銷流程。公司任何款項(xiàng)的支出和報銷，都應(yīng)經(jīng)過相關(guān)管理人員的層層審批，任何股東都不能私下向公司支出和報銷相關(guān)費(fèi)用。

3、經(jīng)營管理制度。公司建立規(guī)范的經(jīng)營管理制度。對業(yè)務(wù)合同進(jìn)行專業(yè)的商業(yè)和法律審批，以減少商業(yè)風(fēng)險和法律風(fēng)險。對公章的保管及使用、重要檔案的查閱等事項(xiàng)建立規(guī)范的審批流程制度，以盡可能減少風(fēng)險。

（四）其他管理制度。公司在經(jīng)營過程中，根據(jù)需要應(yīng)及時規(guī)范各項(xiàng)管理制度，盡可能采用高效安全的操作流程。

四、盈虧分配。

1、利潤和虧損，甲，乙丙各方按照實(shí)際所占的股份比例分享和承擔(dān)。

（1）分紅的時間：每一會計年度的第一天分取上年度利潤。

（2）分紅的數(shù)額為：上年度剩余利潤的____________%，各實(shí)際出股股東按本協(xié)議確定的股份比例分取。

（3）公司的法定公積金累計達(dá)到公司注冊資本____________%以上，可不再提取。

五、轉(zhuǎn)股或退股的約定。

1、轉(zhuǎn)股。

公司成立起三年內(nèi)，各股東不得轉(zhuǎn)讓股權(quán)、自第四年起，經(jīng)其他三分之二以上股東同意，股東可進(jìn)行股權(quán)轉(zhuǎn)讓，此時未轉(zhuǎn)讓方對擬轉(zhuǎn)讓股權(quán)享有優(yōu)先受讓權(quán)，若擬將股份轉(zhuǎn)讓予第三方的，第三方的資金，管理能力等條件不得低于轉(zhuǎn)讓方，且應(yīng)另行征得未轉(zhuǎn)讓方的同意。轉(zhuǎn)讓方違反上述約定轉(zhuǎn)讓股權(quán)的，轉(zhuǎn)讓無效。如轉(zhuǎn)讓給善意第三人，轉(zhuǎn)讓協(xié)議有效的，轉(zhuǎn)讓方應(yīng)向未轉(zhuǎn)讓方全體股東按轉(zhuǎn)讓價格____________%支付違約金。

2、退股。

（1）原則上，公司成立前3年，股東不得退出。

（2）在公司成立前3年，原則上股東如因個人原因退出，須賠償公司不低于____________倍于初始投入資金的違約金。

（3）公司成立前3年，股東因個人原因退出的，按照投入資金的____________%折價回購。a）所退股權(quán)由剩余股東按照持股比例獲得。

（4）公司成立3年后，股東退出，按照如下條款辦理：1）退股條件。退股一方股東，須先清償其對公司的個人債務(wù)（包括但不限于該股東向公司借款，該股東行為使公司遭受損失而須向公司賠償?shù)龋┣艺鞯闷渌蓶|人數(shù)三分之二以上的書面同意后，方可退股，否則退股無效，擬退股方仍應(yīng)享受和承擔(dān)股東的權(quán)利和義務(wù)。2）退股標(biāo)準(zhǔn)。若公司有盈利，則公司總盈利部分的____________%將按照股東實(shí)繳的出資比例分配，另外____________%作為公司的資產(chǎn)折舊費(fèi)用，退股方不得要求分配、分紅后，退股方才可將其原總投資額退回。若公司無盈利，則公司現(xiàn)有總資產(chǎn)的____________%將按照股東出資比例由進(jìn)行分配，另外____________%作為公司的資產(chǎn)折舊費(fèi)用，退股方不得要求分配。在此情況下，退股方只能要求取得公司總資產(chǎn)____________%的分配金額，不得再要求其他分配。3）任何時候退股均以現(xiàn)金結(jié)算，并分為三次支付，每次支付間隔不得低于三個月。

（5）特別的，丙方因各種原因不能全職于公司工作的，予以退出股權(quán)，股價按照上述條款支付。

3、增資。

若公司儲備資金不足，需要增資的，各股東按出資比例增加出資，若全體股東同意也可根據(jù)具體情況協(xié)商確定其他的增資辦法。若增加第三方入股的，第三方應(yīng)承認(rèn)本協(xié)議內(nèi)容并分享和承擔(dān)本協(xié)議下股東的權(quán)利和義務(wù)，同時入股事宜須征得全體股東的一致同意。

六、協(xié)議的解除或終止。

1、發(fā)生以下情形，本協(xié)議即終止。

（1）公司因客觀原因未能設(shè)立。

（2）公司營業(yè)執(zhí)照被依法吊銷。

（3）公司被依法宣告破產(chǎn)。

（4）本協(xié)議各方一致同意解除本協(xié)議。

2、本協(xié)議解除后。

（1）本協(xié)議各方共同進(jìn)行清算，必要時可聘請中立方參與清算。

（2）若清算后有剩余，本協(xié)議各方須在公司清償全部債務(wù)后，方可要求返還出資，按出資比例分配剩余財產(chǎn)。

（3）若清算后有虧損，各方以出資比例分擔(dān)，遇有股東須對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任的，各方以出資比例償還。

七、違約責(zé)任。

風(fēng)險提示：

合同的約定雖然細(xì)致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據(jù)。

1、任一方違反協(xié)議約定未足額，按時繳付出資的，須在十日內(nèi)補(bǔ)足，由此造成公司未能如期成立或給公司造成損失的，須向公司和守約方承擔(dān)賠償責(zé)任，并額外按照應(yīng)出資額的____________倍向守約方支付補(bǔ)償金。

2、除上述出資違約外，任一方違反本協(xié)議約定使公司利益遭受損失的，須向公司承擔(dān)賠償責(zé)任，并向守約方支付違約金____________萬元，同時公司予以強(qiáng)制退股，退股價格按照本協(xié)議條規(guī)定執(zhí)行。

3、本協(xié)議約定的其他違約責(zé)任。

八、其他。

1、本協(xié)議自各方方簽字之日起生效，未盡事宜由各方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等的法律效力。

2、本協(xié)議約定中涉及甲乙雙方內(nèi)部權(quán)利義務(wù)的，若與公司章程不一致，以本協(xié)議為準(zhǔn)。

3、因本協(xié)議發(fā)生爭議，雙方應(yīng)盡量協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可將爭議提交至公司住所地人民法院訴訟解決。

4、本協(xié)議一式____________份，協(xié)議各方各執(zhí)____________份，公司留存____________份，見證方留存____________份，每份具有同等的法律效力。

法定代表人簽字：____。

乙方：____。

法定代表人簽字：____。

職務(wù)發(fā)明協(xié)議書簡短篇二

甲方：

法定代表人：

聯(lián)系電話：

乙方：姓名：

身份證號碼：

聯(lián)系電話：

鑒于：甲乙雙方之間存有勞動關(guān)系，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定，就乙方作出的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造有關(guān)事項(xiàng)，甲乙雙方協(xié)商一致簽訂本協(xié)議，共同遵守執(zhí)行。

1.1乙方作出的發(fā)明創(chuàng)造有下列情形之一者，為職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造：

1.1.2乙方履行甲方交付的本職工作之外的任務(wù)所作出的發(fā)明創(chuàng)造;。

1.1.3乙方利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件作出的發(fā)明創(chuàng)造，“甲方的物質(zhì)技術(shù)條件”包括但不限于甲方所有或甲方有權(quán)使用、支配的資金、設(shè)備、零部件、原材料、技術(shù)資料、信息等所做出的有關(guān)發(fā)明創(chuàng)造。

1.1.4乙方辭職、退休、因其他原因與甲方終止勞動關(guān)系后五年內(nèi)做出的，與乙方在甲方承擔(dān)的本職工作或分配的任務(wù)有關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造。

1.2乙方完成的發(fā)明創(chuàng)造是否屬于職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，由甲方確定，乙方不持異議。

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對于乙方作出的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，所有權(quán)屬于甲方，全部知識產(chǎn)權(quán)屬于甲方，向中國或外國的專利申請權(quán)和專利權(quán)屬于甲方。

3.1對于乙方作出的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，甲方申請中國或外國專利并被授予了專利權(quán)的，甲方給予乙方獎勵和報酬。

3.2獎勵和報酬方式：貨幣(注：幣種為人民幣)。

3.3獎勵和報酬數(shù)額：

3.3.1對于乙方一人作出的每一項(xiàng)職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，甲方申請專利并被授予中國或外國專利權(quán)的，甲方給予乙方不低于元人民幣的一次性獎勵和報酬。(注：是否區(qū)分專利類型，指發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計)。

3.3.2對于乙方和其他人共同作出的每一項(xiàng)職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造：甲方申請專利并被授予中國或外國專利權(quán)的，甲方給予乙方不低于元人民幣的一次性獎勵和報酬。(注：是否區(qū)分專利類型，指發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計)。

3.4支付期限：對于每一個乙方的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，甲方被中國或外國專利行政部門授予專利權(quán)并公告后六十個工作日內(nèi)，甲方將獎勵和報酬全額支付給乙方。

3.5對于乙方的每一個職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，甲方給予乙方的獎勵和報酬僅限一次性貨幣獎勵和報酬。除此之外，無論發(fā)生任何情況(包括但不限于甲方自己實(shí)施專利、轉(zhuǎn)讓專利、給予第三方專利許可使用等)，甲方不再給予乙方其他任何獎勵和報酬。

第四條、甲方的權(quán)利和義務(wù)。

4.1對于乙方作出的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，由甲方進(jìn)行審查并自行決定是否向中國專利行政部門申請中國專利或者向外國申請專利。

4.2對于乙方的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，甲方?jīng)Q定不申請專利、甲方撤回專利申請、專利申請被駁回、甲方的專利權(quán)被國家專利行政部門或司法機(jī)關(guān)宣告無效的，甲方不給予乙方任何獎勵和報酬。

(注：如果因乙方的原因甲方申請的專利權(quán)被宣告無效的，如果乙方已經(jīng)領(lǐng)取了獎勵和報酬，乙方須將該獎勵報酬全額返還給甲方)。

4.3甲方以任何方式介紹、引用乙方的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造時，有權(quán)不提及發(fā)明人。

4.4在甲方向乙方發(fā)放職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造獎勵和報酬前，乙方辭職或因其他原因終止和甲方的勞動關(guān)系的，甲方不再向乙方發(fā)放該職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造獎勵和報酬。

第五條、乙方的權(quán)利。

5.1對于甲方獲得專利權(quán)的乙方職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，乙方有權(quán)在中國或外國國家專利文件中寫明自己是發(fā)明人。

5.2乙方有權(quán)按照本協(xié)議規(guī)定要求甲方支付職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造獎勵和報酬。

5.3乙方有權(quán)在個人簡歷、文章中提及甲方已經(jīng)獲得專利權(quán)的乙方職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，并且披露自己的發(fā)明人身份，但不得損害甲方利益。

第六條、乙方的義務(wù)。

6.1、對于甲方給予乙方的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造獎勵和和報酬，乙方應(yīng)依法繳納個人所得稅。

6.2乙方對甲方的保證。

6.2.1對于乙方作出的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，除國家專利文件中已經(jīng)公布的信息外，乙方保證不向本協(xié)議外第三方披露與職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造有關(guān)的全部技術(shù)和經(jīng)營信息，包括但不限于測試數(shù)據(jù)、設(shè)備情況、工藝條件、技術(shù)指標(biāo)、資金使用和流向、經(jīng)費(fèi)開支等。

6.2.2乙方保證不自行將該職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造以自己或本協(xié)議外第三方名義向中國或外國申請專利或進(jìn)行其他類型的知識產(chǎn)權(quán)活動。

6.2.3乙方保證記錄和保留所有與職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造有關(guān)的信息，并隨時向甲方披露發(fā)明創(chuàng)造內(nèi)容和進(jìn)展。

6.2.4乙方在完成職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造期間制作和獲得一切文件資料、圖紙、手冊、報告、記錄、信件、照片、電子文件和其它任何形式的載體都屬于甲方所有，乙方保證按照甲方的規(guī)章制度和甲方要求持有、保管、登記、向甲方交存。

6.2.5乙方辭職因其他原因與甲方終止勞動關(guān)系，乙方須將全部研發(fā)成果、信息以及載體交給甲方，并按照甲方要求辦理手續(xù)。

6.2.6乙方保證不向本協(xié)議外第三方披露本協(xié)議全部內(nèi)容、乙方每次從甲方獲得的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造獎勵和報酬數(shù)額及其他信息、甲方有關(guān)職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造獎勵制度、知識產(chǎn)權(quán)管理制度等。

6.2.7乙方的保證義務(wù)和保密義務(wù)在乙方和甲方勞動關(guān)系存續(xù)期間、以及與甲方勞動關(guān)系終止后持續(xù)有效。

第七條、違約責(zé)任。

7.1乙方違反本協(xié)議第6.2.1條規(guī)定向他人披露職務(wù)發(fā)明之內(nèi)容，造成甲方商業(yè)秘密泄露或無法申請專利的，視為乙方違約，乙方須向甲方支付違約金元，并賠償甲方的全部損失。

7.2乙方違反本協(xié)議第6.2.2條約定，未經(jīng)甲方確認(rèn)發(fā)明創(chuàng)造的性質(zhì)，擅自以自己或本協(xié)議外第三方名義申請中國或外國專利或?qū)＠暾垯?quán)轉(zhuǎn)讓的，視為乙方違約，乙方須向甲方支付違約金元，并賠償甲方的全部損失。甲方有權(quán)請求專利主管機(jī)關(guān)宣告該專利權(quán)無效。

7.3乙方違反本協(xié)議第6.2.3條、第6.2.4條、第6.2.5條、第6.2.6條、第6.2.7條約定，視為乙方違約，乙方須向甲方支付違約金元，并賠償甲方的全部損失。

第八條、爭議的解決。

與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，由甲乙雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向本協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。

第九條、法律適用。

本協(xié)議的形式、效力、解釋、履行均適用中國法律。

第十條、送達(dá)。

甲乙雙方為履行本協(xié)議向?qū)Ψ桨l(fā)出通知和其他文件，向本協(xié)議載明的通訊地址發(fā)出時，如果以快遞、郵政特快專遞或者掛號信形式發(fā)出的，自發(fā)出之日起第四個工作日視為送達(dá)對方之日。

第十一條、生效。

本協(xié)議自甲方加蓋公章并授權(quán)代表簽字、乙方簽字之日起生效。一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

授權(quán)代表(簽字)：

簽訂地點(diǎn)：

簽訂時間：年月日。

職務(wù)發(fā)明協(xié)議書簡短篇三

身份證號碼：____。

乙方：____。

法定代表人：____。

一、合作宗旨和目的：____。

甲乙雙方在平等自愿形式入股__管理有限公司下屬子公司(后統(tǒng)稱子公司)一事達(dá)成本協(xié)議，以資遵照履行：

二、擬成立子公司的基本情況：

1.子公司名稱：____。

2.組織形式：____。

3.注冊資金：____。

4.注冊地：____。

5.法定代表人：____。

6.職能和經(jīng)營范圍：____。

三、甲方出資條件及享有的權(quán)益條件約定如下：

1.甲方無需進(jìn)行實(shí)物、土地使用權(quán)、貨幣、有價證券的投入。

2.甲方以其專有的技術(shù)投入子公司，甲方以其所合法持有的生產(chǎn)技術(shù)、產(chǎn)品技術(shù)，以及其自身所掌握的工程技術(shù)等智力成果、技術(shù)方案作為無形資產(chǎn)入股公司子公司(該子公司財務(wù)獨(dú)立核算)。為保持子公司快速發(fā)展，暫先設(shè)立事業(yè)部形式進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)及引資工作，完善后可申請注冊有限公司，甲方負(fù)責(zé)整體品牌運(yùn)作和市場營銷。

4.甲方投入的技術(shù)必須達(dá)到以下條件：____。

5.如甲方的技術(shù)無法辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)，則甲方需為子公司工作滿三年以上才可以擁有本條件第三款規(guī)定的完全股權(quán)，否則，依年份的長短計算，即甲方在子公司工作第一年實(shí)現(xiàn)股權(quán)擁有率比例為子公司總股權(quán)的1/3，第二年、第三年依此類推，未滿一年以實(shí)際月份計算。

6.甲方每工作滿一年，于該年的會計年度末結(jié)束后的.一個月內(nèi)可以依據(jù)其擁。

四、乙方以現(xiàn)金_________人民幣出資，

如果甲方根據(jù)本協(xié)議第三條第五項(xiàng)規(guī)定，乙方將擁有甲方依約減少的股份。乙方_________元注冊資金于_________年_________月_________日到位。

五、甲方應(yīng)根據(jù)勤勵原則以其擁有的技術(shù)為子公司工作。甲方到子公司工作的基本要求為：

1、甲方擔(dān)任子公司的技術(shù)總監(jiān)一職，負(fù)責(zé)包括公司網(wǎng)絡(luò)平臺研發(fā)、生產(chǎn)和技術(shù)指導(dǎo)但不限于以上工作。

2、甲方保證其對入股的技術(shù)持有合法所有權(quán)，并保證在這些技術(shù)投入乙方后不會產(chǎn)生侵權(quán)糾紛，否則由甲方承擔(dān)全責(zé)。甲方同時保證其入股技術(shù)及技術(shù)背景在同行業(yè)中的先進(jìn)性和可行性。

3、甲方(包括甲方的直系親屬，下同)在公司期間和離開公司后5年內(nèi)，未經(jīng)乙方同意，不得以任何名義在他處從事或者以他人名義從事與公司經(jīng)營類似或有競爭業(yè)務(wù)的工作，也不得以任何名義設(shè)立與公司經(jīng)營類似或有競爭業(yè)務(wù)的企業(yè)。

4、甲方不得將公司的技術(shù)成果(包括甲方入股的技術(shù))、商業(yè)秘密或其他知識產(chǎn)權(quán)有償或無償?shù)匦孤⑴?、讓他人使用，或自用于無益于公司的用途。在遵守保密制度的前提下，甲方為公司利益在公司內(nèi)部的使用和披露行為不受此限。

5、甲方作為股東享有法律規(guī)定的的股東應(yīng)有的權(quán)利，包括隨時要求查看財務(wù)賬目，并按規(guī)定的股份，按股分紅。

6、為保持公司穩(wěn)定性，本協(xié)議簽訂期限為五年，三年后退股退還折算本金，五年后退股公司三倍贖回。甲方確因個人需要將其股權(quán)質(zhì)押、轉(zhuǎn)讓或贈與第三方時，乙方在同等條件下有優(yōu)先認(rèn)購權(quán)。

7、甲方有權(quán)引進(jìn)投資方，投資人的股份由甲乙雙方按股份比例轉(zhuǎn)讓給投資方，所得資金作為本項(xiàng)目的后續(xù)發(fā)展資金。

六、乙方擬將乙方子公司出售，如乙方公司能夠出售，乙方也同意將子公司____。

七、甲乙雙方同意子公司租用乙方的場地為工作場地，乙方以人均分?jǐn)傎M(fèi)用為準(zhǔn)收取營業(yè)費(fèi)用。

八、乙方負(fù)責(zé)子公司的成立注冊事宜。子公司最遲不能遲于_________年_________月_________日注冊成立。

九、子公司為營利性機(jī)構(gòu)。甲乙雙方對子公司的分紅依據(jù)《公司法》的會計制度執(zhí)行。

十、子公司的財務(wù)由乙方委派，乙方有責(zé)任要求其委派的會計每月出具一份子公司的會計報表供甲方查閱。

十一、當(dāng)本協(xié)議第六條規(guī)定的條件滿足后，乙方必須依法對子公司進(jìn)行分紅和依法享有相關(guān)的股東權(quán)益。

十二、子公司股份的轉(zhuǎn)讓需對方同意。乙方不能在五年內(nèi)要求退股或轉(zhuǎn)讓子公司的股份。

十三、甲方不能以其技術(shù)入股要求子公司或乙方折成現(xiàn)金退出或要求乙方強(qiáng)制收購。

十四、甲方不得從事下列工作和進(jìn)行其他同業(yè)競爭：

1.不得利用其技術(shù)與其他機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作或進(jìn)行營利性的工作;。

2.甲方不得免費(fèi)為其他營利性機(jī)構(gòu)做相關(guān)技術(shù)性工作。

十五、違約責(zé)任：任何一方違約將支付守約方_________人民幣的違約金。

十六、糾紛的解決途徑：出現(xiàn)糾紛，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

十七、本協(xié)議于_________年____月_____日生效。

甲方(簽字)：_________。

乙方(蓋章)：_________。

代表(簽字)：_________。

_________年____月____日。

_________年____月____日。

職務(wù)發(fā)明協(xié)議書簡短篇四

通訊地址：_______高校____________。

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：張莉_____。

乙方(受聘者)姓名：_____________。

性別：________________。

居民身份證號碼___________________。

通訊地址:_____________________________。

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》中華人民共和國教師法等法律法規(guī)規(guī)章的指定，在平等自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂了本勞動合同，，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限。

_____年_____月_____日起至______年_____月_____日止。其中試用期為_____年_____月_____日起至____年_____月_____日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，被聘任在助教職位工作。乙方的工作地點(diǎn)為_高校。

2.乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責(zé)要。

求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

4.乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù)，認(rèn)真完成學(xué)院分配的教學(xué)工作及行政管理工作，認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)。

三.乙方權(quán)利。

1.乙方有權(quán)要求甲方支持，配合履行職位職責(zé)，要求甲方在國家法律，法規(guī)和學(xué)校能力允許的前提下，為乙方提供教學(xué)和科研必要的工作條件，應(yīng)該從人力、物力和時間上為乙方主持和完成項(xiàng)目提供便利。

2.乙方依法享有休假，婚假，喪假，公休日和國家法定的節(jié)假日。具體標(biāo)準(zhǔn)按上級指示執(zhí)行。

四.乙方義務(wù)。

1.乙方必須遵守憲法和法律，忠誠教育事業(yè)，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，團(tuán)結(jié)合作，愛護(hù)學(xué)生，關(guān)心集體，自覺維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。

2.乙方同意按照聘任期內(nèi)甲方施行的《教師編制核定，職位設(shè)置與職務(wù)聘任規(guī)程》的要求履行義務(wù)和承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，同意履行本合同所承諾或約定的義務(wù)和職位職責(zé)。

3.乙方承諾，未經(jīng)書面向甲方提出申請，并獲甲方許可，不在校外兼任有報酬性的職業(yè)。

五、工作時間和休息休假。

乙方工作時間為每周一至周五，每周共工作五天，每天不超過6課時，任課教師可根據(jù)課表安排，實(shí)行彈性工作制。因工作需要，甲方還需要乙方加班加點(diǎn)的，乙方須予以服從。國家法定節(jié)假日加班的或休息日加班又不能安排補(bǔ)休的，按相關(guān)規(guī)定支付300%和200%的工資。

六、勞動報酬。

乙方試用期工資為________元/月，不享受津貼和獎勵工資。

試用期結(jié)束后，正式上崗后的工資為結(jié)構(gòu)工資制，按月發(fā)放。分為基礎(chǔ)年薪工資、學(xué)校的績效獎勵工資、工作量津貼三部分。

1.基礎(chǔ)年薪工資。

(1)月基本工資________元。

2.工作量津貼：

職務(wù)津貼：擔(dān)任______職務(wù)，________元/月。

3.獎金：

(1)全勤獎金：___元/月。

(2)年終獎金。

(3)寒暑假生活補(bǔ)貼：寒假_____元，暑假_____元。

本合同履行期內(nèi)，甲方可以根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)調(diào)整乙方所擔(dān)任職務(wù)并按照甲方的工資標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)調(diào)整乙方工資中的第1項(xiàng)。

七、社會保險。

甲乙雙方應(yīng)按照《中華人民共和國社會保險法》的有關(guān)規(guī)定繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。

八、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。

1、因特殊情況致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容，可以解除本合同。

2、乙方有下列情況之一者，甲方可以解除、終止本合同;。

(1)合同期滿;。

(2)在試用期間被證明不符合聘用條件的;。

(3)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律，經(jīng)批評教育仍不改正的;。

(4)嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損失的;。

(5)被依法追究刑事責(zé)任的;。

(6)乙方患病或者非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不服從另行安排工作的;。

(7)連續(xù)兩年考核不合格，又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的;。

(8)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

3、有以下情形之一者，乙方可以解除本合同：

(1)按照國家規(guī)定乙方經(jīng)甲方同意考入高等院校深造以及經(jīng)甲方同意調(diào)出的;。

(2)甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬或者提供相關(guān)工作條件的;。

(3)乙方被錄用或者選調(diào)到國家機(jī)關(guān)工作的;。

(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除聘用合同的其他情形。

4、在合同期內(nèi)，乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：

(1)乙方患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

(2)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;。

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

5、如果甲、乙雙方要解除、終止本合同，需提前30天書面通知對方。

九、違約責(zé)任。

1.本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格履行。任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)付給對方相應(yīng)的賠償金。

2.乙方違約解除勞動合同的，應(yīng)賠償甲方為招用乙方而支出的招錄費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用。

3、乙方違反保密義務(wù)的，須按乙方在甲方的月基本工資的五倍支付給甲方違約金。違約金不足以彌補(bǔ)甲方由此而遭受的經(jīng)濟(jì)損失的，乙方尚須補(bǔ)充賠償。

十、本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，校人事處備案一份。

甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：__________________法定代表人(簽字)。

______年____月____日_________年____月____日。

職務(wù)發(fā)明協(xié)議書簡短篇五

項(xiàng)目名稱：_________。

受讓方(甲方)：_________。

住所地：_________。

法定代表人：_________。

項(xiàng)目聯(lián)系人：_________。

聯(lián)系方式：_________。

通訊地址：_________。

電話：_________。

傳真：_________。

電子信箱：_________。

讓與方(乙方)：_________。

住所地：_________。

法定代表人：_________。

項(xiàng)目聯(lián)系人：_________。

聯(lián)系方式：_________。

通訊地址：_________。

電話：_________。

傳真：_________。

電子信箱：_________。

本合同乙方將其_________的專利權(quán)轉(zhuǎn)讓甲方，甲方受讓并支付相應(yīng)的轉(zhuǎn)讓價款。

雙方經(jīng)過平等協(xié)商，在真實(shí)、充分地表達(dá)各自意愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議，并由雙方共同恪守。

第一條本合同轉(zhuǎn)讓的專利權(quán)：

1.為_________(發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計)專利。

2.發(fā)明人/設(shè)計人：_________。

3.專利權(quán)人：_________。

4.專利授權(quán)日：_________。

5.專利號：_________。

6.專利有效期限：_________。

7.專利年費(fèi)已交至_________。

第二條乙方在本合同簽署前實(shí)施或許可本項(xiàng)專利權(quán)的狀況如下：

1.乙方實(shí)施本項(xiàng)專利權(quán)的狀況(時間、地點(diǎn)、方式和規(guī)模)：_________。

3.本合同生效后，乙方有義務(wù)在_________日內(nèi)將本項(xiàng)專利權(quán)轉(zhuǎn)讓的狀況告知被許可使用本發(fā)明創(chuàng)造的當(dāng)事人。

第三條甲方應(yīng)在本合同生效后，保證原專利實(shí)施許可合同的履行。

乙方在原專利實(shí)施許可合同中享有的權(quán)利和義務(wù)，自本合同生效之日起，由甲方承受。

乙方應(yīng)當(dāng)在_________日內(nèi)通知并協(xié)助原專利實(shí)施許可合同的讓與人與甲方辦理合同變更事項(xiàng)。

第四條本合同生效后乙方繼續(xù)實(shí)施本項(xiàng)專利的，按以下約定辦理：_________。

第五條為保證甲方有效擁有本項(xiàng)專利權(quán)，乙方應(yīng)向甲方提交以下技術(shù)資料：

1._________;。

2._________;。

3._________;。

4._________。

第六條乙方向甲方提交技術(shù)資料的時間、地點(diǎn)、方式如下：

1.提交時間：_________。

2.提交地點(diǎn)：_________。

3.提交方式：_________。

第七條本合同簽署后，由_________方負(fù)責(zé)在_________日內(nèi)辦理專利權(quán)轉(zhuǎn)讓登記事宜。

第八條為保證甲方有效擁有本項(xiàng)專利，乙方向甲方轉(zhuǎn)讓與實(shí)施本項(xiàng)專利權(quán)有關(guān)的技術(shù)秘密：

1.技術(shù)秘密的內(nèi)容：_________。

2.技術(shù)秘密的實(shí)施要求：_________。

3.技術(shù)秘密的保密范圍和期限：_________。

第九條乙方應(yīng)當(dāng)保證其專利權(quán)轉(zhuǎn)讓不侵犯任何第三人的合法權(quán)益。

如發(fā)生第三人指控甲方侵權(quán)的，乙方應(yīng)當(dāng)_________。

第十條乙方對本合同生效后專利權(quán)被宣告無效，不承擔(dān)法律責(zé)任。

第十一條甲方向乙方支付該項(xiàng)專利權(quán)轉(zhuǎn)讓的價款及支付方式如下：

2.專利權(quán)的轉(zhuǎn)讓價款由甲方_________(一次、分期或提成)支付乙方。

具體支付方式和時間如下：

(1)_________。

(2)_________。

(3)_________。

乙方開戶銀行名稱、地址和賬號為：

開戶銀行：_________。

地址：_________。

賬號：_________。

3.雙方確定，甲方以實(shí)施研究開發(fā)成果所產(chǎn)生的利益提成支付乙方的研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)和報酬的，乙方有權(quán)以_________方式查閱甲方有關(guān)的會計賬目。

第十二條雙方確定，在本合同履行中，任何一方不得以下列方式限制另一方的技術(shù)競爭和技術(shù)發(fā)展：

1._________;。

2._________;。

3._________;。

第十三條雙方確定：

1.甲方有權(quán)利用乙方轉(zhuǎn)讓專利權(quán)涉及的發(fā)明創(chuàng)造進(jìn)行后續(xù)改進(jìn)。

由此產(chǎn)生的具有實(shí)質(zhì)性或創(chuàng)造性技術(shù)進(jìn)步特征的新的技術(shù)成果，歸_________(甲方、雙方)方所有。

具體相關(guān)利益的分配辦法如下：_________。

2.乙方有權(quán)在已交付甲方該項(xiàng)專利權(quán)后，對該項(xiàng)專利權(quán)涉及的發(fā)明創(chuàng)造進(jìn)行后續(xù)改進(jìn)。

由此產(chǎn)生的具有實(shí)質(zhì)性或創(chuàng)造性技術(shù)進(jìn)步特征的新的技術(shù)成果，歸_________(乙方、雙方)方所有。

具體相關(guān)利益的分配辦法如下：_________。

第十四條雙方確定，按以下約定承擔(dān)各自的違約責(zé)任：

1._________方違反本合同第_________條約定，應(yīng)當(dāng)_________(支付違約金或損失賠償額的計算方法)。

2._________方違反本合同第_________條約定，應(yīng)當(dāng)_________(支付違約金或損失賠償額的計算方法)。

3._________方違反本合同第_________條約定，應(yīng)當(dāng)_________(支付違約金或損失賠償額的計算方法)。

4._________方違反本合同第_________條約定，應(yīng)當(dāng)_________(支付違約金或損失賠償額的計算方法)。

第十五條雙方確定，在本合同有效期內(nèi)，甲方指定_________為甲方項(xiàng)目聯(lián)系人，乙方指定_________為乙方項(xiàng)目聯(lián)系人。

項(xiàng)目聯(lián)系人承擔(dān)以下責(zé)任：

1._________;。

2._________;。

3._________。

一方變更項(xiàng)目聯(lián)系人的，應(yīng)當(dāng)及時以書面形式通知另一方。

未及時通知并影響本合同履行或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

第十六條雙方確定，出現(xiàn)下列情形，致使本合同的履行成為不必要或不可能的，可以解除本合同：

1.因發(fā)生不可抗力：

2._________;。

3._________。

第十七條雙方因履行本合同而發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商、調(diào)解解決。

協(xié)商、調(diào)解不成的，確定按以下第_________種方式處理：

1.提交_________仲裁委員會仲裁;。

2.依法向人民法院起訴。

第十八條雙方確定：本合同及相關(guān)附件中所涉及的有關(guān)名詞和技術(shù)術(shù)語，其定義和解釋如下：

1._________;。

2._________;。

3._________;。

4._________。

第十九條與履行本合同有關(guān)的下列技術(shù)文件，經(jīng)雙方以_________方式確認(rèn)后，為本合同的組成部分：

1.技術(shù)背景資料：_________;。

2.可行性論證報告：_________;。

3.技術(shù)評價報告：_________;。

4.技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范：_________;。

5.原始設(shè)計和工藝文件：_________;。

6.其他：_________。

第二十條雙方約定本合同其他相關(guān)事項(xiàng)為：_________。

第二十一條本合同一式_________份，具有同等法律效力。

第二十二條本合同自國務(wù)院專利行政部門登記之日起生效。

甲方(蓋章、簽字)：_________乙方(蓋章、簽字)：_________。

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。

簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________。

職務(wù)發(fā)明協(xié)議書簡短篇六

乙方：_________。

甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作業(yè)績表現(xiàn)，推薦乙方參加_________省高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審。經(jīng)甲乙雙方同意，達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方的權(quán)利與義務(wù)：

1．乙方取得正高或副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格后，甲方在乙方履行相應(yīng)職責(zé)的前提下予以聘任。

二、乙方的權(quán)利與義務(wù)：

1．乙方取得正高或副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，必須在甲方工作5年以上，須與甲方簽訂聘用合同書。

三、違約責(zé)任：

乙方在服務(wù)期內(nèi)不得提出調(diào)離甲方，甲方有權(quán)不予批準(zhǔn)。若乙方強(qiáng)行調(diào)離甲方，乙方需按所欠服務(wù)年限賠償違約金，正高每年承擔(dān)_________元違約金，并收回新評教授慰問金_________元，副高每年承擔(dān)_________元違約金。

四、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份，經(jīng)雙方簽字后生效。

甲方（蓋章）：_________。

乙方（簽字）：_________。

_________年____月____日。

職務(wù)發(fā)明協(xié)議書簡短篇七

本合同由北京_______________有限公司(以下簡稱公司)與北京__________有限公司工會(以下簡稱工會)簽訂。

第一章總則。

第一條根據(jù)《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法》、《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)勞動管理規(guī)定》和有關(guān)法律、法規(guī)，雙方簽訂本合同，用以明確和調(diào)整雙方合作共事的權(quán)利和義務(wù)的關(guān)系。

第二條工會代表中方職工(以下稱簡職工)整體的利益，依據(jù)本合同的原則，指導(dǎo)職工正確處理和公司的勞動關(guān)系，并監(jiān)督和調(diào)整這種關(guān)系。

公司用以和職工個人確定勞動關(guān)系的合同，不得與本合同相悖。

第三條本合同是雙方為促進(jìn)公司發(fā)展，尊重和調(diào)動職工積極性應(yīng)遵守的共同準(zhǔn)則。

雙方在有關(guān)法律、法規(guī)范圍內(nèi)，遵守不低于有關(guān)職工就業(yè)、勞動報酬、勞動保險、勞動保護(hù)、生活福利、退休養(yǎng)老和各種節(jié)假日等方面的規(guī)定，并努力提供盡可能高的水平和標(biāo)準(zhǔn)。

第四條公司尊重工會維護(hù)和代表職工利益的權(quán)利。公司制訂各項(xiàng)涉及職工切身利益的規(guī)章制度，均應(yīng)符合本合同的原則并應(yīng)有工會代表參加，聽取工會意見，取得工會合作。

工會有義務(wù)支持公司的生產(chǎn)、經(jīng)營和管理，支持公司的合法權(quán)益，教育職工認(rèn)真履行勞動合同，遵守勞動紀(jì)律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度，努力完成生產(chǎn)、工作任務(wù)，促進(jìn)公司發(fā)展。工會主席或其代表依法列席公司董事會會議(包括預(yù)備會議)。

第二章職工聘用。

第五條公司根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營情況，本著擇優(yōu)錄用的原則，有權(quán)招聘職工。

公司招工計劃及實(shí)施情況應(yīng)向工會通報。

第六條公司分別與職工簽訂個人勞動合同。在簽訂個人勞動合同之前，工會和公司應(yīng)指導(dǎo)職工明確履行合同的權(quán)利和義務(wù)及違約責(zé)任的處理。工會有權(quán)監(jiān)督個人勞動合同執(zhí)行情況。

第七條公司制度和修改個人勞動合同標(biāo)準(zhǔn)文本，應(yīng)聽取工會意見。

第八條因履行個人勞動合同而發(fā)生的勞動爭議，按勞動爭議調(diào)解程序處理。

第三章工作日制度。

第九條公司根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營情況，以不超過政府規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行本公司工作日制度。

第十條公司有責(zé)任不斷改善生產(chǎn)管理，嚴(yán)格控制延長職工的工作時間，盡可能避免或減少加班加點(diǎn)。

長時間或長期加班加點(diǎn)以及在公休節(jié)假日大范圍加班時，應(yīng)征得同級工會同意，并給職工另發(fā)加班加點(diǎn)工資，其待遇應(yīng)高于正常工資水平。

嚴(yán)重有損職工身體健康或人身安全的加班，工會有權(quán)支持職工拒絕執(zhí)行。

第十一條在夏季高溫時期和其他特殊情況下，工會可以建議公司減少工作時間。

第十二條公司執(zhí)行政府規(guī)定的各類節(jié)假日制度。

公司在制訂本公司休假制度時，應(yīng)聽取工會意見。

第四章工資和津貼。

第十三條公司根據(jù)按勞分配的原則和實(shí)際需要，確定本公司工資制度，并發(fā)放各類專項(xiàng)津貼。

第十四條工會在每年3月份根據(jù)生活物價指數(shù)和勞動力資源狀況變動等因素，向公司提出本年工資要求。

董事會在討論此類問題時，應(yīng)有工會代表參加。

公司根據(jù)董事會的工資決議，提出分配方案。

第十五條公司工資分配制度(工資標(biāo)準(zhǔn)、工資分配形式、工資發(fā)放辦法)的制定和變更，由公司決定。

公司在做出上述決定時，應(yīng)聽取工會意見，取得工會合作。

第五章職工福利。

第十六條公司按規(guī)定每月提取工資總額20%的福利費(fèi)用和7.5%的職工醫(yī)療費(fèi)用，每年從稅后利潤中提取10%的福利獎勵基金，用于職工集體福利和獎勵，不得挪作他用。

其中用于福利的部分，由工會協(xié)助公司合理安排使用。

公司應(yīng)定期向工會提供該項(xiàng)基金使用情況報表。

第十七條公司有責(zé)任改善職工文化設(shè)施和住房、膳食、醫(yī)療、托兒、交通條件并提供其他與公司經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的福利。

工會支持公司為此所做的努力。

第十八條公司各項(xiàng)重大福利的設(shè)置、標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施辦法，或由公司提出方案、或由工會提出要求，均應(yīng)需雙方同意后實(shí)施。

第六章勞動保險。

第十九條公司根據(jù)中國勞動保險條例和有關(guān)法律的規(guī)定，實(shí)行勞動保險制度，支付職工勞動保險費(fèi)用，并努力擴(kuò)大保險險種。

第二十條職工因工負(fù)傷、因工致殘、因工死亡，以及因患職業(yè)病，在治療、療養(yǎng)、殘廢、死亡時所發(fā)生的符合規(guī)定的費(fèi)用由公司支付。公司制訂此類費(fèi)用細(xì)則。

第二十一條職工一般每年應(yīng)進(jìn)行體檢一次，女工及有毒有害工種應(yīng)按規(guī)定定期進(jìn)行專項(xiàng)體檢。

第二十二條公司實(shí)行養(yǎng)老保險制度。

公司根據(jù)有關(guān)規(guī)定，按時提取和發(fā)放職工退休費(fèi)用。

第二十三條工會協(xié)助公司做好各項(xiàng)勞動保險工作。

第七章勞動保護(hù)。

第二十四條公司執(zhí)行政府有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、條例。

公司負(fù)責(zé)加強(qiáng)和改善勞動技術(shù)和工業(yè)衛(wèi)生、勞動防護(hù)以及特殊工種和女職工的特殊保護(hù)工作。

公司按規(guī)定向從事塵毒有害作業(yè)的職工提供療養(yǎng)機(jī)會與費(fèi)用。

第二十五條工會支持公司勞動保護(hù)管理，配合公司檢查、監(jiān)督勞動保護(hù)情況。

工會發(fā)現(xiàn)公司違章指揮、強(qiáng)令工人冒險作業(yè)或生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害，有權(quán)提出解決的建議;當(dāng)發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的情況時，有權(quán)向公司建議組織職工撤離危險現(xiàn)場，公司行政方面必須及時作出處理決定。

第二十六條公司依照國家規(guī)定在進(jìn)行新建、擴(kuò)建、改建及租賃廠房和技術(shù)改造工程時，對勞動條件和安全衛(wèi)生設(shè)施實(shí)行“三同時”(同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn))。工會有權(quán)對此提出意見進(jìn)行監(jiān)督檢查。

第二十七條公司在引進(jìn)、推廣新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝時必須同時引進(jìn)或采取可靠的勞動保護(hù)措施，并對工人進(jìn)行培訓(xùn)后方可投入使用。

第二十八條公司根據(jù)工種崗位需要，保證供應(yīng)相應(yīng)的勞動防護(hù)用品。公司應(yīng)制定勞動防護(hù)用品發(fā)放細(xì)則。

公司向從事特殊工種的職工發(fā)放營養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)或提供營養(yǎng)補(bǔ)助食品。

第二十九條每年夏暑季節(jié)，公司負(fù)責(zé)采取防暑降溫措施，提供必需的清涼飲料。在冬季，公司負(fù)責(zé)采取防寒保暖措施。

第三十條公司優(yōu)先保證用于改善職工生產(chǎn)安全和勞動條件的資金。每年由公司提出年度安全技術(shù)措施項(xiàng)目方案，落實(shí)資金，組織實(shí)施。工會參與安全技術(shù)措施立項(xiàng)討論并監(jiān)督實(shí)施情況。

第三十一條公司和工會有責(zé)任教育職工嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度及操作規(guī)程，教育和組織職工接受安全技術(shù)培訓(xùn)和管理。工會支持公司對危及企業(yè)和職工安全的行為的懲處。

第三十二條公司發(fā)生職工因工傷亡事故或其他危及職工勞動安全的重大事故，應(yīng)及時通知工會。工會有權(quán)參與調(diào)查和提出處理建議。

第八章教育與培訓(xùn)。

第三十三條公司根據(jù)政府規(guī)定按期提取職工教育經(jīng)費(fèi)，幫助職工獲得和提高文化及專業(yè)知識。

公司教育管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)職工崗前、崗中及轉(zhuǎn)崗的教育培訓(xùn)。

公司按年度向工會通報教育基金使用情況。

第三十四條工會組織或協(xié)助公司開展對職工的職業(yè)道德、科學(xué)、技術(shù)、業(yè)務(wù)知識教育，鼓勵職工自學(xué)成才，不斷提高職工隊(duì)伍素質(zhì)。

第九章紀(jì)律與獎懲。

第三十五條公司有權(quán)制定勞動紀(jì)律與獎懲制度。

公司有權(quán)依據(jù)勞動紀(jì)律與獎懲制度決定對職工進(jìn)行獎勵或懲罰。

第三十六條公司對于模范執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，在完成生產(chǎn)、工作任務(wù)、產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)改造、提高質(zhì)量和提高勞動生產(chǎn)率、改善經(jīng)營管理等方面作出優(yōu)異成績的職工，有權(quán)分別給予榮譽(yù)獎勵和物質(zhì)獎勵。

第三十七條公司對于違反企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度，造成一定后果的職工，可分別情況，給予批評教育、開具過失單或不同的行政處分;也可酌情處以一次性罰款或者經(jīng)濟(jì)賠償;情節(jié)嚴(yán)重的，可以開除。

對職工進(jìn)行行政處分時，須征求工會意見，聽取被處分職工本人的申辯，由公司作出決定。

開除職工，事先應(yīng)經(jīng)工會參加處分文件會簽。

工會認(rèn)為不合理的，有權(quán)提出異議，與公司協(xié)商解決。

因生產(chǎn)經(jīng)營條件變化，公司大規(guī)模變更職工的工作或裁員時須征得工會同意。

第三十八條各類處分和一次性罰款項(xiàng)目、額度，由公司獎懲規(guī)章制度統(tǒng)一規(guī)定。公司各基層單位或部門制定的同類制度，需經(jīng)公司承認(rèn)并備案。

公司獎懲規(guī)章制度，應(yīng)經(jīng)工會同意后實(shí)施。

第十章合作與聯(lián)系。

第三十九條雙方為促進(jìn)公司發(fā)展和維護(hù)公司與職工的利益，保證實(shí)行密切而有效的合作。

公司正、副總經(jīng)理和工會正、副主席每月召開一次聯(lián)系會議。就重大事宜和有關(guān)職工整體利益問題進(jìn)行通報和協(xié)商。必要時，可隨時約見對方。

對方遵守聯(lián)系會議所做出的決定。

第四十條公司正、副總經(jīng)理或其代表可以應(yīng)邀出席公司會員代表大會，并向大會通報公司生產(chǎn)經(jīng)營情況。

工會正、副主席或其代表可以應(yīng)公司要求向公司通報工會開展的與公司有關(guān)的重大活動情況。

雙方應(yīng)經(jīng)常共同或分別聽取職工的意見和建議。

第四十一條雙方同意采取具有凝聚力的精神或物質(zhì)手段，以及通過各種公關(guān)聯(lián)誼活動，聯(lián)絡(luò)和密切公司領(lǐng)導(dǎo)與職工的感情。雙方同意繼承和發(fā)展自公司開業(yè)以來為實(shí)現(xiàn)上述目的所采取的方法。

第十一章監(jiān)督檢查和仲裁。

第四十二條為保證全面執(zhí)行本合同，雙方聯(lián)合成立集體合同監(jiān)督小組，其成員由工會代表、公司代表根據(jù)人數(shù)對等的原則組成。

本合同每年檢查1次，檢查結(jié)果以書面報告形式提交雙方簽約代表，簽訂代表應(yīng)認(rèn)真研究和處理檢查結(jié)果。

第四十三條雙方因履行本合同而發(fā)生的爭議，首先由爭議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不能解決的，按有關(guān)規(guī)定的仲裁程序辦理。

第十二章期限和變更。

第四十四條本合同有效期為3年。

合同期滿前6個月經(jīng)雙方協(xié)商簽訂新合同。新合同未簽訂生效前，本合同繼續(xù)有效。

第四十五條本合同在執(zhí)行過程中，發(fā)生特殊情況時，雙方都有權(quán)提出修改本合同。經(jīng)雙方協(xié)商同意后，進(jìn)行修改。修改后的條款，作為本合同附件執(zhí)行與本合同具有同等效力。未經(jīng)雙方同意，任何一方無權(quán)變更本合同。

第四十六條公司支持工會開展的活動，并提供必要的條件。工會開展活動應(yīng)在生產(chǎn)、工作時間以外進(jìn)行，如有必需占用生產(chǎn)、工作時間活動的，應(yīng)事先征得公司同意，在條件許可的情況下，公司應(yīng)給予支持。

第四十七條本合同未盡事宜，按中國法律和政府規(guī)定執(zhí)行，或由雙方協(xié)商后確定。

第四十八條本合同中、英文本各兩份，雙方各持中、英文本一份。

本合同中、英文本均具有同等效力。

本合同副本兩份，分別呈報市勞動局和上級主管部門備案。

第四十九條本合同自簽字之日起生效。

北京____________有限公司。

總經(jīng)理：________________。

副總經(jīng)理：______________。

____________年________月。

北京________有限公司工會。

主席：__________________。

副主席：________________。

____________年________月。

職務(wù)發(fā)明協(xié)議書簡短篇八

乙方(受聘人員)姓名：_________。

性別：_________________________。

出生日期：_____________________

現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)：_______________。

身份證號碼：___________________。

家庭通訊地址：_________________。

根據(jù)《_________》的規(guī)定，經(jīng)學(xué)校授權(quán)，《_________》大學(xué)校長作為甲方與受聘人員(乙方)簽訂職位聘任合同書，甲乙雙方按照平等自愿，協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，共同信守。

第一條職位聘任合同期限。

本合同期限類型為無固定期限聘任合同。這里所說無固定期限是指國家法律，政策或?qū)W校規(guī)定的被聘任者退休之前的期限。

乙方在受聘期內(nèi)辭職，應(yīng)提前6個月通過所在院系向?qū)W校遞交辭呈。

第二條工作任務(wù)與目標(biāo)。

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，被聘任在教授職位工作。如果院系發(fā)生變化，雙方應(yīng)該根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方工作的院系和職位。變動之后，乙方原來合同規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變。

2.乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

3.乙方必須按照甲方的教學(xué)安排，每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù)，總學(xué)時數(shù)達(dá)到200學(xué)時以上。

4.乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù)，認(rèn)真完成學(xué)院及教研室分配的教學(xué)工作，認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)(如教材編寫，教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式改革，實(shí)驗(yàn)方法變革等)。

5.爭取和主持科研項(xiàng)目，科技創(chuàng)新研究任務(wù)及目標(biāo)。

(1)乙方在考核期內(nèi)，必須至少主持過1項(xiàng)省部級以上科研項(xiàng)目;或至少主持1項(xiàng)省部級以上重大項(xiàng)目的子課題;或主持1項(xiàng)橫向科研項(xiàng)目(科研經(jīng)費(fèi)在_________元以上)。

(2)乙方對主持的科研項(xiàng)目，應(yīng)該認(rèn)真負(fù)責(zé)，必須按照項(xiàng)目計劃書的內(nèi)容以及學(xué)院科研項(xiàng)目中后期管理的相關(guān)規(guī)定保質(zhì)保量地完成。

6.乙方在考核期內(nèi)平均每學(xué)年必須有1篇在國內(nèi)核心期刊或國外雜志上公開發(fā)表的學(xué)術(shù)論著(第1作者或通訊作者，作者單位為___大學(xué));或考核期內(nèi)有1篇公開發(fā)表在sci收錄雜志(if3.0以上)學(xué)術(shù)論著(第1作者或通訊作者，作者單位為_______大學(xué))。

7.乙方應(yīng)該積極參加學(xué)院以及所在教研室的學(xué)科建設(shè)工作，協(xié)助完成相關(guān)的學(xué)科建設(shè)目標(biāo)。

8.乙方應(yīng)該完成學(xué)院以及教研室分配的與教學(xué)相關(guān)的工作以及行政管理工作。

第三條乙方權(quán)利。

乙方有權(quán)要求甲方支持，配合履行職位職責(zé)，要求甲方在國家法律，法規(guī)和學(xué)校能力允許的前提下，為乙方提供教學(xué)和科研必要的工作條件。

乙方在本校每連續(xù)工作滿五年，在學(xué)院允許的前提下，可享受6個月的學(xué)術(shù)假，職從事學(xué)術(shù)研究工作;學(xué)術(shù)假為有薪假期，乙方在享受學(xué)術(shù)假的學(xué)年，基本教學(xué)工作量要求減半;乙方要求享受學(xué)術(shù)假，需提前6個月向所在院系提出申請。

乙方如主持重大科研項(xiàng)目，或參加重大課題研究工作并且在項(xiàng)目中負(fù)有較重要責(zé)任，在課題進(jìn)行期間，可申請額外享受不超過二年的有薪學(xué)術(shù)假，在享受學(xué)術(shù)假期間，乙方教學(xué)工作量免于考核。

甲方必須為乙方申請項(xiàng)目提供必要的條件。

甲方應(yīng)該從人力、物力和時間上為乙方主持和完成項(xiàng)目提供便利。

第四條乙方義務(wù)。

乙方必須遵守憲法和法律，忠誠教育事業(yè)，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，團(tuán)結(jié)合作，愛護(hù)學(xué)生，關(guān)心集體，自覺維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。

乙方同意按照聘任期內(nèi)甲方施行的《教師編制核定，職位設(shè)置與職務(wù)聘任規(guī)程》的要求履行義務(wù)和承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

乙方必須完成《_________醫(yī)學(xué)院教師職務(wù)基本責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)》中所要求完成的工作任務(wù)，并達(dá)到相應(yīng)職務(wù)所規(guī)定的考核指標(biāo)。

同意履行本合同所承諾或約定的義務(wù)和職位職責(zé)。

乙方承諾，未經(jīng)書面向甲方提出申請，并獲甲方許可，不在校外兼任有報酬性的職業(yè)。

第五條工資和福利。

1.在聘任期內(nèi)，甲方應(yīng)該按照國家和學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方。

2.除前款工資性勞動報酬外，乙方還可按學(xué)校規(guī)定領(lǐng)取校內(nèi)津貼(含稅金)。在學(xué)校津貼制度發(fā)生變化的情況下，上述津貼制度應(yīng)同時變化。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可根據(jù)法律，法規(guī)和學(xué)校規(guī)定減發(fā)或停發(fā)乙方基本工資，校內(nèi)津貼和生活補(bǔ)貼，并視情形解除本合同：

(1)當(dāng)月事假，病假超過學(xué)校規(guī)定工作日;。

(2)出現(xiàn)曠工行為;。

(3)受黨政紀(jì)律處分;。

(4)不能很好履行職位職責(zé)的，且造成嚴(yán)重后果和惡劣影響的;。

4.乙方有權(quán)享受國家法律，_________省地方法規(guī)和學(xué)校規(guī)定的各種社會福利待遇，包括保險，醫(yī)療等費(fèi)用。甲方同時為乙方子女就學(xué)提供可能的方便。

5.甲方不提供住房。有關(guān)住房的待遇按學(xué)?，F(xiàn)行政策執(zhí)行。

6.公派出國(出境)按照學(xué)校教職工出國(出境)辦法執(zhí)行。

出現(xiàn)本合同第七條所列舉情況，被甲方解聘者，乙方不再享有甲方提供的上述權(quán)益。

第六條聘任考核。

1.甲方按照國家法律和學(xué)校規(guī)章定期對乙方履行職位職責(zé)狀況進(jìn)行考核。

2.在聘任期內(nèi)，乙方有義務(wù)每學(xué)年向甲方考評機(jī)構(gòu)提交書面述職報告或履行職位職責(zé)情況總結(jié)。

3.考核標(biāo)準(zhǔn)。

(1)乙方同意按照學(xué)?！督處熅幹坪硕ǎ毼辉O(shè)置與職務(wù)聘任規(guī)程》以及《_________》中所列各項(xiàng)內(nèi)容與指標(biāo)進(jìn)行考核。

(2)本合同第二條和第四條之約定。

4.乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。

5.考核結(jié)果作為工資，職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據(jù)。若乙方經(jīng)考核不合格，則甲方有權(quán)視情況減發(fā)或停發(fā)工資，職位津貼，甚至可以根據(jù)實(shí)際情況解除本合同。

第七條解聘。

1.乙方在受聘期間有以下之一情形者，甲方可以解聘：

(1)乙方在考核期內(nèi)未能完成《教師職務(wù)聘任合同》規(guī)定之工作任務(wù);。

(3)乙方經(jīng)學(xué)校學(xué)術(shù)委員會確認(rèn)，有嚴(yán)重違背學(xué)術(shù)道德，違反學(xué)術(shù)規(guī)范的情節(jié);。

職務(wù)發(fā)明協(xié)議書簡短篇九

地址：

乙方：___品牌

地址：____

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、互利的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本合同條款，共同遵照執(zhí)行。

1.場地使用范圍

經(jīng)與乙方協(xié)商，甲方將____場地給與乙方使用，用于____，該區(qū)域面積為：____平方米。

2.使用期限及費(fèi)用

2.2乙方使用該場地期間按照____元/天/平方給與甲方繳納租金，物業(yè)費(fèi)參照甲方相關(guān)物業(yè)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

3.乙方的權(quán)利義務(wù)

3.1自覺遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，向甲方出示合法有效的資質(zhì)證明文件。

3.2為保障活動時的安全，乙方需要給____等安全措施，如在租賃期間出現(xiàn)任何安全問題，責(zé)任完全由乙方自行承擔(dān)，甲方概不負(fù)責(zé)。

3.3不得擅自改變場地用途，并服從甲方在活動期間對乙方提出的合理整改意見。

3.4建筑物外立面及建筑物內(nèi)非乙方范圍內(nèi)的廣告發(fā)布權(quán)歸甲方所有，未經(jīng)甲方同意，乙方不得在上述范圍內(nèi)進(jìn)行任何廣告宣傳。

3.5接受有關(guān)行政機(jī)關(guān)的監(jiān)督和甲方的市場管理，遵守國家法律法規(guī)和甲方市場相關(guān)管理規(guī)定中的有關(guān)管理規(guī)章制度。

3.6乙方負(fù)責(zé)自有設(shè)施、設(shè)備的安全防護(hù)管理工作，對于合同期限內(nèi)出現(xiàn)的失盜、碰撞、刮擦等事故，責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

3.8如甲方需要使用場地舉行活動，乙方應(yīng)配合撤出場地或調(diào)整場地。

3.9乙方如需提前(活動開始之日前一天晚上，市場停止?fàn)I業(yè)后)布置場地，必須向甲方提出申請并經(jīng)甲方確認(rèn)后方可進(jìn)行。

3.10不得在場地隨意粘貼、懸掛任何物品，如有特別需要，須在填寫活動方案時詳細(xì)說明。

3.11活動所需的所有設(shè)備必須放在展示區(qū)域標(biāo)定界線內(nèi)。

3.12活動期間，乙方若要使用音響設(shè)備，須報甲方審批，必須保持所放音量適中，不得影響他人營業(yè)。

3.13乙方在活動過程中應(yīng)保持場地清潔，并不得涂污、毀損、破壞展場設(shè)施、設(shè)備。

3.14乙方如需用電，需提前通知甲方，并按要求接電，電費(fèi)按____元/度收取。

3.15乙方應(yīng)在活動結(jié)束后，及時清理活動時所用的全部物品，清掃展示區(qū)域。

3.16乙方若損壞場地設(shè)施，必須在恢復(fù)原樣或按原價賠償;乙方所用場地經(jīng)甲方驗(yàn)收發(fā)現(xiàn)有涂污、破損、毀壞等情況，由乙方負(fù)責(zé)在3個工作日內(nèi)修復(fù)原狀，并承擔(dān)修復(fù)費(fèi)用。

5.合同有效期內(nèi)，甲方不再出租或轉(zhuǎn)借任何場地給其他機(jī)構(gòu)進(jìn)行類似活動。

6.合同有效期內(nèi)，甲方有權(quán)要求乙方按照規(guī)定對活動的各方面提出整改意見。

7.免責(zé)條件

因不可抗力或因政府行為、司法行為或市場管理需要致使本合同不能繼續(xù)履行的，甲乙雙方均可免責(zé)。不可抗力系指“不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況”。

8.其他事項(xiàng)

8.1本合同經(jīng)甲乙雙方蓋章后生效，對雙方產(chǎn)生約束力。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

8.3本合同所有條款均屬雙方真實(shí)意思表示，一經(jīng)簽署，即表示雙方理解所有條款的涵義，清楚各自權(quán)利義務(wù)，并愿意共同遵照履行。任何一方未征得對方同意，單方面對該合同進(jìn)行修改的行為均屬無效行為。對本合同未盡事宜，甲乙雙方可在協(xié)商后制訂。

補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

甲方：____

乙方：____

日期：____

職務(wù)發(fā)明協(xié)議書簡短篇十

乙方：____。

為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢，發(fā)揮高等職業(yè)技術(shù)教育為社會、行業(yè)、企業(yè)服務(wù)的功能為企業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高技能的人才，同時也為學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)提高供更大空間，廣東科貿(mào)職業(yè)學(xué)院與為大力發(fā)展高等職業(yè)教育，培養(yǎng)企業(yè)需要的高技能人才，本著優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、互利互惠、共同發(fā)展的基本原則，經(jīng)友好協(xié)商，就雙方人才培養(yǎng)、實(shí)習(xí)基地建設(shè)、科學(xué)技術(shù)合作，建立“產(chǎn)、學(xué)、研”合作關(guān)系等方面達(dá)成如下合作協(xié)議：

一、合作總則。

1.通過雙方合作，形成以社會人才市場和學(xué)生就業(yè)需要為導(dǎo)向，以行業(yè)、協(xié)會、企業(yè)為依托的校企合作、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的.聯(lián)合辦學(xué)機(jī)制，并使之成為高級技能人才培養(yǎng)、學(xué)術(shù)研究、項(xiàng)目開發(fā)、信息服務(wù)與技術(shù)援助的`載體。

2.由雙方領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門、專業(yè)技術(shù)人員、辦事人員組成校企合作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)制定校企合作計劃、組織具體項(xiàng)目實(shí)施、定期交流互訪等工作。

3.在乙方掛牌建立“____職業(yè)學(xué)院校企合作基地”。

4.通過雙方參與的、不定期的校企合作工作會議、技術(shù)經(jīng)驗(yàn)交流、科技項(xiàng)目研發(fā)、在職員工繼續(xù)教育、學(xué)生崗位實(shí)習(xí)鍛煉、就業(yè)指導(dǎo)與人才招聘等方式，建立交流互訪合作機(jī)制。

二、責(zé)任與義務(wù)。

（一）甲方。

1.聘請乙方的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)家、專業(yè)技術(shù)人員為甲方相關(guān)專業(yè)的教學(xué)指導(dǎo)委員會委員或客座教授，參與專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)過程，培養(yǎng)社會、企業(yè)需要的高技能型人才。

2.利用技術(shù)優(yōu)勢與師生資源，深入企業(yè)一線，在項(xiàng)目調(diào)查、科研開發(fā)、技術(shù)推廣等方面與乙進(jìn)行項(xiàng)目協(xié)作。

3.為企業(yè)量身訂做，“訂單式”培養(yǎng)人才。乙方根據(jù)自身用人的實(shí)際需要，與甲方共同制定的培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)計劃，甲方必須以產(chǎn)學(xué)合作、工學(xué)交替、頂崗實(shí)習(xí)等到現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式，按照企業(yè)人才規(guī)格要求設(shè)置課程、組織教學(xué)，使學(xué)生經(jīng)過甲、乙雙方聯(lián)合培養(yǎng)后成為乙方的實(shí)用型、技能型、創(chuàng)業(yè)型的高素質(zhì)人才。4.按乙方要求以“請進(jìn)來”或“走出去”的方式，支持乙方企業(yè)職工繼續(xù)教育、職業(yè)資格培訓(xùn)鑒定和職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。5.委派專人負(fù)責(zé)管理到乙方企業(yè)實(shí)習(xí)的學(xué)生的行政事務(wù)，并參與教學(xué)實(shí)習(xí)指導(dǎo)，負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生的往返交通和其它教學(xué)組織管理工作。

（二）乙方。

1.乙方利用行業(yè)優(yōu)勢和技術(shù)優(yōu)勢對甲方的人才培養(yǎng)模式、專業(yè)建設(shè)和課程建設(shè)等到方面給予指導(dǎo)和幫助。

2.乙方選擇派中高層領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員、中高級技師擔(dān)任甲方客座教授、專業(yè)帶頭人或兼職教師，參與甲方人才培養(yǎng)過程，參與甲方科研開發(fā)、教學(xué)改革、教材編制寫等工作。成果產(chǎn)權(quán)歸雙共同所有。

3.乙方可將預(yù)研項(xiàng)目及非核心技術(shù)工作委托甲方進(jìn)行調(diào)研、研發(fā)、制作及編制，以降低成本費(fèi)用，同時也為甲方“雙師型”教師的培養(yǎng)、鍛煉提供平臺和機(jī)會。

4.乙方盡可能優(yōu)先滿足甲方學(xué)生在專業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)等方面的需求，在同等到條件下應(yīng)優(yōu)先安排甲方學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)……雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，本著共同發(fā)展的原則，建立緊密有效的合作機(jī)制。具體頂崗實(shí)習(xí)專業(yè)和學(xué)生人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素，由雙方協(xié)商決定。

5.按照甲方教學(xué)計劃，結(jié)合單位實(shí)際情況，安排學(xué)生的實(shí)習(xí)內(nèi)容，組織及指導(dǎo)實(shí)習(xí)的全過程，對學(xué)生進(jìn)行生產(chǎn)安全和崗位操作規(guī)程知識培訓(xùn)，培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)和實(shí)際操作能力。

6.提供實(shí)習(xí)設(shè)備、場地和原料。對學(xué)生實(shí)習(xí)成績進(jìn)行相關(guān)的評和考核。

7.作為甲方的合作單位。

三、費(fèi)用結(jié)算。

具體根據(jù)甲乙雙方校企合作項(xiàng)目，如就業(yè)推薦與員工培訓(xùn)、訂單培養(yǎng)與合作辦學(xué)、頂崗實(shí)習(xí)與實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)合作等方面協(xié)商，本著互惠互利、共同發(fā)展的原則，做為本協(xié)議的附件另行約定。

四、合作期限。

合作時間為年，根據(jù)雙方合作意愿和實(shí)際情況，可長期合作。

五、其它。

1.本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)兩份，合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字、蓋章即生效；

2.雙方應(yīng)遵守有關(guān)條款，未盡事宣，可由雙方協(xié)商約定，作為本協(xié)議的附件，具同等法律效力。

甲方：____（蓋章）。

乙方：____（蓋章）。

代表人：____。

代表人：____。

日期：____年____月____日

日期：____年____月____日

職務(wù)發(fā)明協(xié)議書簡短篇十一

鑒于甲乙雙方存有勞動關(guān)系，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，雙方自愿就與職務(wù)發(fā)明有關(guān)事項(xiàng)協(xié)商一致，訂立本協(xié)議。

一、定義。

發(fā)明人：_________________是指對發(fā)明的實(shí)質(zhì)性特點(diǎn)作出創(chuàng)造性貢獻(xiàn)的人。在完成發(fā)明過程中，只負(fù)責(zé)組織工作、管理工作的人、為物質(zhì)技術(shù)條件的利用提供方便的人或者從事其他輔助工作的人，不是發(fā)明人。

職務(wù)發(fā)明：_________________執(zhí)行本單位的任務(wù)或者主要是利用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造。

1.在本職工作中作出的發(fā)明;。

2.履行本單位在本職工作之外的任務(wù)、工作所做出的發(fā)明創(chuàng)造;。

4.主要利用本單位的資金、設(shè)備、零部件、原材料或者不向外公開的技術(shù)資料等物質(zhì)技術(shù)條件所做出的有關(guān)發(fā)明創(chuàng)造。

1.乙方應(yīng)自做出發(fā)明創(chuàng)造之日起，向甲方書面報告該發(fā)明創(chuàng)造，并提交發(fā)明創(chuàng)造方案的書面簡介及甲方要求提供的其他材料。

2.對乙方報告的發(fā)明創(chuàng)造，甲方應(yīng)就該發(fā)明創(chuàng)造是否為職務(wù)發(fā)明做出書面確認(rèn)。

3.乙方做出的發(fā)明創(chuàng)造系職務(wù)發(fā)明的，甲方應(yīng)依照本協(xié)議的約定予以保護(hù)。

1.對乙方報告的職務(wù)發(fā)明，甲方有權(quán)做出是否予以保護(hù)以及采取何種保護(hù)方式的決定。甲方對職務(wù)發(fā)明的保護(hù)方式有：_________________申請專利、作為企業(yè)秘密予以保護(hù)或者予以公開等。

2.甲方就職務(wù)發(fā)明申請專利的，乙方應(yīng)當(dāng)積極配合甲方申請專利。

3.甲方擬停止職務(wù)發(fā)明的專利權(quán)申請程序或者放棄職務(wù)發(fā)明專利權(quán)的，應(yīng)通知乙方。該情況下乙方有權(quán)有償或無償從甲方處獲得該職務(wù)發(fā)明專利申請權(quán)，乙方無償獲得有關(guān)權(quán)利后，甲方享有免費(fèi)實(shí)施該職務(wù)發(fā)明的權(quán)利。

1.對乙方報告的職務(wù)發(fā)明，甲方有權(quán)做出是否予以保護(hù)以及采取何種保護(hù)方式的決定。甲方對職務(wù)發(fā)明的保護(hù)方式有：_________________申請專利、作為企業(yè)秘密予以保護(hù)或者予以公開等。

2.甲方就職務(wù)發(fā)明申請專利的，乙方應(yīng)當(dāng)積極配合甲方申請專利。

3.甲方擬停止職務(wù)發(fā)明的專利權(quán)申請程序或者放棄職務(wù)發(fā)明專利權(quán)的，應(yīng)通知乙方。該情況下乙方有權(quán)有償或無償從甲方處獲得該職務(wù)發(fā)明專利申請權(quán)，乙方無償獲得有關(guān)權(quán)利后，甲方享有免費(fèi)實(shí)施該職務(wù)發(fā)明的權(quán)利。

甲方為該職務(wù)發(fā)明的權(quán)利人，享有申請專利、作為技術(shù)秘密保護(hù)或者公開等的權(quán)利。該職務(wù)發(fā)明專利申請被批準(zhǔn)后，甲方為專利權(quán)人。

乙方享有署名權(quán)。

乙方做出職務(wù)發(fā)明的，甲方根據(jù)公司內(nèi)部規(guī)定，給予乙方一定的精神及物質(zhì)獎勵。

七、保密義務(wù)。

1.乙方對其完成的職務(wù)發(fā)明負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意不得公開該發(fā)明，也不得私自申請專利或者向第三人轉(zhuǎn)讓。

2.為確保發(fā)明創(chuàng)造在獲得專利前具有新穎性，甲乙雙方應(yīng)對其知悉的有關(guān)發(fā)明創(chuàng)造的內(nèi)容予以保密。

3.甲方?jīng)Q定對乙方做出的職務(wù)發(fā)明以企業(yè)秘密方式予以保護(hù)的，乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得向他人披露發(fā)明創(chuàng)造的內(nèi)容。

4.本條之規(guī)定不受本協(xié)議第八條之約束。

八、協(xié)議期限。

本協(xié)議自訂立之日起生效，在雙方勞動關(guān)系存續(xù)期間及雙方勞動關(guān)系終止后年內(nèi)有效。

九、違約責(zé)任。

1.乙方擅自將職務(wù)發(fā)明申請專利的，該申請產(chǎn)生的權(quán)利由甲方享有，乙方獲得的收益應(yīng)當(dāng)全部返回給甲方，并賠償甲方因此受到的損失。

因本協(xié)議發(fā)生爭議，由雙方友好協(xié)商解決。雙方就爭議之解決無法形成一致意見的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他。

1.本合同的附件為本合同不可分割的部分，并且與本合同正文的條款具有同等效力。

2.本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等效力。

甲方(簽章)：_________________。

_____年_____月_____日。

乙方(簽章)：_________________。

_____年_____月_____日。