2023年勞務工上崗協(xié)議書(模板11篇)

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勞務工上崗協(xié)議書篇一

甲方：

乙方：

甲方因生產需要，依據(jù)勞動法法規(guī)，本著平等協(xié)商，自愿合作，愿意接受乙方所派遣的社會務工人員進入工廠安排就業(yè)事宜，為明確雙方責、權、利關系，經雙方自愿協(xié)商簽定本協(xié)議。

一、協(xié)議期限。

1.自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，共計：_____月。

2.可根據(jù)甲方的生產情況，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽協(xié)議。

二、用工條件。

1.人數(shù)：經雙方協(xié)定，預計_____月_____日_____人，____月____日_____人。共計總人數(shù)為_____人。

2.年齡：____________歲以下，持本人有效身份證或各種相關有效證件。

3.乙方所派遣給甲方的員工須滿足甲方的用工條件，如甲方對員工有特殊要求的，乙方也應給予配合，男生不可留長發(fā)、紋身、染發(fā)等，如乙方所派遣的員工不符合甲方用工條件，甲方有權不接收。

三.工資待遇。

1、乙方臨時工按每小時_____元結算，每人每月工作時間不少于_____小時，少于_____小時按_____小時結算工資，超過則按實際工時計算。

2、工資定于每月_____日現(xiàn)金發(fā)放上月全部薪金，因甲方托欠工人工資問題而產生的勞務糾紛與乙方無關，并賠償乙方在此期間的所有損失。

3、乙方工人工資由乙方代表代領，在甲方人員的監(jiān)督下發(fā)放給乙方員工。

4、甲方須在協(xié)議期滿_____日內結清所有員工和駐廠管理人員的全部工資，在沒有結清工資之內，甲方要負責乙方工人的吃住問題。

5、乙方需派管理人員駐廠協(xié)助管理，_____名工人安排管理人員1人，工資由甲方支付，每人每月_____元，免費提供食宿。

6、乙方工人從進廠之日起至協(xié)議期滿止(包括：休息日、放假日和所有不正常上班日期)甲方必須免費提供食宿。如晚上：加班超過11點(含11點)甲方必須免費提供宵夜，甲方不得以任何理由扣除乙方的押金、水電費、工衣等勞保費、保險等一切費用。

7、乙方員工在工作期間如因事或因病(病假：需有醫(yī)院證明)請假，甲方將按實際缺勤時間在當月工資中扣除。

四、工作管理。

1.甲方根據(jù)工廠生產需要，負責對員工進行相關的企業(yè)文化教育、技能訓練、現(xiàn)場操作等。

2.協(xié)議期間，乙方工人需要遵守甲方的各項。

規(guī)章制度。

和勞動紀律，自覺服從甲方管理教育，若有違反甲方有權按規(guī)章制度處理。

3.乙方應教育乙方之臨時工遵守甲方的各項規(guī)章制度的紀律，不得無故曠工，有急事可以請假，甲方提供符合國家規(guī)定的安全生產工作環(huán)境，保證乙方工人和管理人員的人身安全，如在工作時間，工作場所發(fā)生安全事故均屬于工傷，甲方需要按國家社會保險規(guī)定承擔責任，與乙方無關。

4.在甲方工廠內，甲方應要求管理人員和工人不得對乙方管理人員和工人有故意排斥、辱罵、嘔打或惡意態(tài)度等行為，應友好合作。

5.乙方工人如操作大型機臺則由甲方負責為其購買工傷保險。

五、其他條件。

1.凡乙方派遣員工在試用期做滿____天自離或被甲方辭退，其工資全額在下月發(fā)放工資時一并結算給乙方。

2.甲方不得無故辭退乙方員工，如有重大違反廠紀廠規(guī)者，須辭退人員必須提前通知乙方。

3.如甲方不給乙方臨時工按時發(fā)工資或不發(fā)工資，乙方有權交由當?shù)貏趧泳痔幚?，與乙方無關，均由甲方全部負責。

4.甲方不能按規(guī)定時間內安排乙方人員進廠，甲方要負責解決乙方工人吃住和報銷往返車費。

六、協(xié)議的更正、終止、解除和生效。

1.協(xié)議簽訂后，甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定和義務，任何一方不得擅自變更協(xié)議，確須更改時，雙方應通過協(xié)商后簽定補充協(xié)議或解除協(xié)議。

2.協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時，協(xié)議自行終止。

3.本協(xié)議一式兩份，甲乙方雙方各持一份。

4.本協(xié)議經由甲乙雙方簽字(蓋章)后生效，同具有法律效力。

甲方：???????????乙方：

甲方代表：???????乙方代表：

年月日??????????年月日。

勞務工上崗協(xié)議書篇二

姓名因年齡限制，尚未能購買社保、工傷保險，基于該員工個人意愿。甲、乙雙方經平等協(xié)商，一致同意簽訂本合同，共同遵守。

1、乙方同意在被聘用期間，根據(jù)甲方工作需要，在公司家政部從事______________工作。

2、乙方應按照甲方的要求，按規(guī)定的標準完成工作。

本協(xié)議有效期自_______年___月__日起，至____年__月__日止，本協(xié)議期限為______年。

1、乙方在被聘用期間執(zhí)行標準工時工作制。

2、乙方必須盡職盡責完成甲方規(guī)定的勞動內容，并達到規(guī)定的質量標準。

3、乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務無關的業(yè)務、活動或者從事違法犯罪活動，否則一切后果乙方自己負責，同時甲方保留追究其法律及經濟責任的權利。

1、乙方在聘用期間，應遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀律，嚴格遵守公司工作規(guī)范，愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德。

2、乙方違反勞動紀律及各項規(guī)章制度的，甲方可視情節(jié)輕重，給予調職、降薪或提前解除本合同。

1、甲方將在每月15日前以人民幣形式向乙方支付上月的勞動報酬。

2、甲方不承擔乙方任何勞保福利待遇，并且不負責承擔乙方的任何醫(yī)療保險費用。

協(xié)議期內以及協(xié)議終止后，乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。

如果乙方違反上述義務，給甲方造成任何損失，乙方自愿承擔最終的賠償責任。

以下情形發(fā)生時，本合同可以終止：

1、合同期限屆滿；

2、在合同有效期內，乙方如不能達到甲方的工作要求，甲方將給予警告；如果在一次警告后仍然不能達到甲方的工作要求的，甲方提前7日告知乙方，本合同即可提前終止。

3、乙方在本合同有效期間，被依法追究刑事責任，甲方可以單方終止合同。

1、工作時間內在作業(yè)場地及周邊若發(fā)生任何人身意外或事故，概與公司無關，乙方承擔一切責任及后果。

2、上下班途中若發(fā)生交通或其他事故，概與公司無關，乙方承擔一切責任及后果。

甲方（簽字）：_____________乙方（簽字）：_____________。

勞務工上崗協(xié)議書篇三

現(xiàn)根據(jù)甲乙雙方的實際情況，甲方聘任乙方為____工程項目負責人。經甲乙雙方共同協(xié)商作如下規(guī)定。

1、乙方以五分公司項目經理部形式，及工地核算的方式隸屬于甲方，并以工程結算總造價1%上繳甲方作為管理費。竣工工程驗收后獲得優(yōu)良等級的，甲方按工程總造價的____獎勵乙方。

2、工商所得稅等各項稅費及主管部門的各種費用（包括工程報建費、安監(jiān)、定額等）均由乙方自行負責繳交，并且必須及時清理，不能拖欠。

3、乙方的財務管理制度必須符合有關的各項規(guī)章制度中，一切業(yè)務活動、各項費用收支一定要嚴格遵守國家的政策、法律、法令，并執(zhí)行甲方的各種規(guī)章制度，接受監(jiān)督檢查。

4、根據(jù)工地結算、統(tǒng)一對外的原則，工程報建、合同簽訂、工程預結算均以公司名稱辦理。另外，工程結算和預收工程款統(tǒng)一以公司名稱開據(jù)發(fā)票或收款收據(jù)，并將此款劃入公司銀行帳號，待公司收款及扣除應由乙方支付的稅費后再下?lián)芤曳绞褂谩?/p>

5、乙方上繳管理費用必須在每次工程收款中按1%比例扣減。1%的進度款扣減后，甲方須在五個工作日內將99%的余額付清乙方，總管理費甲方按與中山市環(huán)保實業(yè)發(fā)展有限公司結算作1%計款。

6、乙方的設備、材料及各項費用等均由乙方負責。乙方的人員任免、工人招聘、業(yè)務經營等均自行負責，但乙方必須按有關規(guī)定做好工人的崗前培訓和安全教育后（其中，包括外地民工計劃生育、臨時戶口、治安等國家有關規(guī)定，乙方必須自行負責并按章執(zhí)行。否則一切責任自負）方能上崗并報分公司備章。乙方必須加強質量、安全管理工作，配置專職人員，并在施工過程中嚴格遵守國家有關施工規(guī)范和規(guī)定。該工程施工中產生的一切工作。如發(fā)生安全事故及質量事故的經濟損失由乙方負責，有關的法律糾紛、拖欠款糾紛，均由乙方自行負責。一概與甲方無關。

7、雙方必須盡一切努力，搞好工程的質量、安全工作，接受各有關部門（包括建委、質、安監(jiān)、監(jiān)理、建設單位、公司職能部門等）的督促管理。

8、乙方不論在任何情況下，必須維護甲方在社會信譽及利益。并有責任義務提高甲方的社會信譽，（如上程質量、安全生產、文明施工、優(yōu)良率、服從國家、地方等有關法律、法規(guī)等）若有損害甲方的社會信譽及利益，則乙方必須承擔相應的責任，甲方有權解除責任書。

9、甲方須配合乙方辦理施工報建，工程檢查（安檢、質檢、驗收）備案驗收時資料檢查、蓋章等相關工作，乙方負責施工現(xiàn)場的安全責任。

10、乙方以工程合同造價承包結算，無論盈或虧，乙方必須自行負責。同時須保證支付各種稅費，履行甲方與建設單位簽定的合同中各種條欽。一切后果與甲方無關。

11、本協(xié)議一式肆份，甲方兩份，乙方兩份。經蓋章后生效，有效期為該工程保修期滿。在執(zhí)行過程中如有未盡事宜，可在執(zhí)行中協(xié)商解決。

甲方（簽字）：_____________乙方（簽字）：_____________。

勞務工上崗協(xié)議書篇四

甲方：

乙方：

甲方因生產需要，依據(jù)勞動法法規(guī)，本著平等協(xié)商，自愿合作，愿意接受乙方所派遣的社會務工人員進入工廠安排就業(yè)事宜，為明確雙方責、權、利關系，經雙方自愿協(xié)商簽定本協(xié)議。

一、協(xié)議期限。

1.自________年____月____日至________年____月____日，共計：____月。

2.可根據(jù)甲方的生產情況，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽協(xié)議。

二、用工條件。

1.人數(shù)：經雙方協(xié)定，預計____月____日_____人，____月____日_____人。共計總人數(shù)為_____人。

2.年齡：____________歲以下，持本人有效身份證或各種相關有效證件。

3.乙方所派遣給甲方的員工須滿足甲方的用工條件，如甲方對員工有特殊要求的，乙方也應給予配合，男生不可留長發(fā)、紋身、染發(fā)等，如乙方所派遣的員工不符合甲方用工條件，甲方有權不接收。

三、工資待遇。

1、乙方臨時工按每小時_____元結算，每人每月工作時間不少于_____小時，少于_____小時按_____小時結算工資，超過則按實際工時計算。

2、工資定于每月____日現(xiàn)金發(fā)放上月全部薪金，因甲方托欠工人工資問題而產生的勞務糾紛與乙方無關，并賠償乙方在此期間的所有損失。

3、乙方工人工資由乙方代表代領，在甲方人員的監(jiān)督下發(fā)放給乙方員工。

4、甲方須在協(xié)議期滿____日內結清所有員工和駐廠管理人員的全部工資，在沒有結清工資之內，甲方要負責乙方工人的吃住問題。

5、乙方需派管理人員駐廠協(xié)助管理，_____名工人安排管理人員1人，工資由甲方支付，每人每月_____元，免費提供食宿。

6、乙方工人從進廠之日起至協(xié)議期滿止(包括：休息日、放假日和所有不正常上班日期)甲方必須免費提供食宿。如晚上：加班超過11點(含11點)甲方必須免費提供宵夜，甲方不得以任何理由扣除乙方的押金、水電費、工衣等勞保費、保險等一切費用。

7、乙方員工在工作期間如因事或因病(病假：需有醫(yī)院證明)請假，甲方將按實際缺勤時間在當月工資中扣除。

四、工作管理。

1.甲方根據(jù)工廠生產需要，負責對員工進行相關的企業(yè)文化教育、技能訓練、現(xiàn)場操作等。

2.協(xié)議期間，乙方工人需要遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方管理教育，若有違反甲方有權按規(guī)章制度處理。

3.乙方應教育乙方之臨時工遵守甲方的各項規(guī)章制度的紀律，不得無故曠工，有急事可以請假，甲方提供符合國家規(guī)定的安全生產工作環(huán)境，保證乙方工人和管理人員的人身安全，如在工作時間，工作場所發(fā)生安全事故均屬于工傷，甲方需要按國家社會保險規(guī)定承擔責任，與乙方無關。

4.在甲方工廠內，甲方應要求管理人員和工人不得對乙方管理人員和工人有故意排斥、辱罵、嘔打或惡意態(tài)度等行為，應友好合作。

5.乙方工人如操作大型機臺則由甲方負責為其購買工傷保險。

五、其他條件。

1.凡乙方派遣員工在試用期做滿____天自離或被甲方辭退，其工資全額在下月發(fā)放工資時一并結算給乙方。

2.甲方不得無故辭退乙方員工，如有重大違反廠紀廠規(guī)者，須辭退人員必須提前通知乙方。

3.如甲方不給乙方臨時工按時發(fā)工資或不發(fā)工資，乙方有權交由當?shù)貏趧泳痔幚恚c乙方無關，均由甲方全部負責。

4.甲方不能按規(guī)定時間內安排乙方人員進廠，甲方要負責解決乙方工人吃住和報銷往返車費。

六、協(xié)議的更正、終止、解除和生效。

1.協(xié)議簽訂后，甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定和義務，任何一方不得擅自變更協(xié)議，確須更改時，雙方應通過協(xié)商后簽定補充協(xié)議或解除協(xié)議。

2.協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時，協(xié)議自行終止。

3.本協(xié)議一式兩份，甲乙方雙方各持一份。

4.本協(xié)議經由甲乙雙方簽字(蓋章)后生效，同具有法律效力。

甲方：

乙方：

勞務工上崗協(xié)議書篇五

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規(guī)、規(guī)章，甲乙雙方經平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限類型為固定期限合同。

本合同期限自________年________月________日起至________年________月________日終止。鑒于乙方簽署勞動合同時為在校生，乙方在甲方實習期為________年________月________日至________年________月________日，其中實習試用期，從________年________月________日起至________年________月________日止，特殊情況，試用期可延至六個月。

第二條工作安排：________________。

甲方聘任乙方擔任部職務。

甲方有權根據(jù)生產和工作需要及乙方的能力表現(xiàn)，安排調整乙方的工作，并為乙方提供必需的工作條件。乙方須服從甲方的管理和安排，在規(guī)定的工作時間內按質按量完成甲方交派的任務。

第三條甲方安排乙方執(zhí)行工作制。

執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作八小時，平均每周不超過四十小時。

第四條工作條件及要求：________________。

甲方須為乙方提供必要工作及學習環(huán)境。

甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技能及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

乙方是甲方外派到上海復旦大學學習并工作的研發(fā)人員，乙方必須遵守學校相關規(guī)定并嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。

乙方為甲方外派到上海復旦大學學習并工作的特殊身份，并且乙方在上海復旦大學學習和工作時間為約________年，乙方要對工作和學習期間所涉及到的與公司研發(fā)項目相關的學習內容及工作內容嚴格保密，并且工作和學習中的研發(fā)成果及發(fā)表的相關研發(fā)著作等均屬于職務行為所有權甲方所有。甲方將與乙方簽訂相關《保密協(xié)議》及《競業(yè)禁止協(xié)議》作為本合同附件使用，共同產生約束力。

第五條勞動報酬：________________。

乙方的報酬依據(jù)甲方的經濟效益，按甲方規(guī)定的工資形式和考核辦法確定乙方的勞動所得，每月________日以人民幣現(xiàn)金形式向乙方支付工資。乙方實習期及實習試用期工資為________元/月。

乙方正式工資數(shù)額約定：________________。

第五年年薪為________萬元，基本部分為________元，按月分解發(fā)放;績效部分根據(jù)乙方的當年考核結果發(fā)放。

第六條勞動保險、福利待遇：________________。

按照國家有關規(guī)定，甲方自實習期屆滿并通過公司考核后為開始為乙方繳納社會保險費用，并從乙方工資中代為扣繳應由乙方本人承擔的社會保險費用個人部分。

乙方因工負傷或患職業(yè)病，患病或非因工負傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行;女職工在孕期、產期、哺乳期的待遇按國家的有關規(guī)定執(zhí)行。

福利待遇：________________享受元旦、春節(jié)、"五·一""十·一"等國家法定的有薪假日。

第七條勞動紀律：________________。

1、乙方應遵守國家的各項法律、法規(guī)及甲方所制定的各項教育制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方財產，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，不斷提高思想覺悟和職業(yè)技能。

2、乙方服從甲方的領導、管理和教育，如實提供甲方內部管理需要的有關個人材料。

3、乙方如違反《員工守則》和甲方其它規(guī)章制度，甲方有權根據(jù)本單位規(guī)章制度給予乙方相應的行政紀律處分，直至解除本合同。

4、乙方應恪守甲方的機密，如有泄露機密者即刻解聘，并按甲方與乙方簽定的《保密協(xié)議》處理。

第八條合同變更、解除、終止、續(xù)訂：________________。

本合同一經簽訂，甲乙雙方必須嚴格遵守，任何一方不得單方面修改合同內容。如有未盡事宜需變更合同內容時，須經甲乙雙方同意。合同內容如與國家有關政策相抵觸時，按國家規(guī)定及時修改。

訂立本合同所依據(jù)的政策、法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化時，本合同應變更相關內容;訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化時，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關內容。

1、在試用期內被證明不符合錄用條件的;。

2、在聘用期內在外兼職影響本職工作的;。

3、嚴重違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度或者泄露甲方的商業(yè)秘密或其它秘密的;。

4、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損失的;。

5、犯有違法行為，被依法追究刑事責任的。

2、乙方不能勝任工作的，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;。

3、聘用合同訂立時所依客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。

1、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。

2、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;。

3、乙方為甲方外派學習工作人員，學習及工作期間甲方承擔大部分費用并向乙方支付勞動報酬，如乙方主動提出解除本合同時，須提前二個月通知甲方。

第九條其它規(guī)定：________________。

1、乙方經甲方培訓的，辭職時按照公司培訓的有關規(guī)定賠償甲方的培訓費;。

2、乙方解除本合同的，凡由甲方出資接收的人員，應向甲方償付招接收費。

3、在合同存續(xù)期間內，雙方任何一方無故提出解除本合同要求，均視為違約行為，承擔違約賠償責任，雙方約定違約金為乙方在甲方學習工作期間勞動報酬的10倍。

4、乙方提出辭職或受開除處分的不享受補償金。

第十條試用期：________________。

2、乙方經考核不合格，甲方可隨時解除聘用合同，工資按實際工作日發(fā)放。

第十一條違反合同的責任：________________。

甲方違反本勞動合同約定條件的，按國家有關規(guī)定給予乙方經濟補償。

乙方違反法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的條件，解除本合同或違反合同中約定的保密事項，對甲方造成經濟損失的，應當依法承擔賠償責任。

第十二條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，合同期限屆滿，合同即終止執(zhí)行。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。本合同經雙方簽章后生效，涂改或未經授權代簽無效。

第十三條甲方以下規(guī)章制度：________________《保密協(xié)議》、《競業(yè)禁止協(xié)議》、《員工行為規(guī)范》、《勞動安全衛(wèi)生管理規(guī)定》以及甲方制訂的各項管理制度等，作為本合同的附件。

第十四條甲、乙雙方如有不同意見，盡量友好協(xié)商解決。達不成一致意見的，可通過甲方所在地勞動仲裁解決。

甲方：________________(蓋章)。

________年________月________日。

________年________月________日。

勞務工上崗協(xié)議書篇六

甲方：

乙方：

甲方因生產需要，依據(jù)勞動法法規(guī)，本著平等協(xié)商，自愿合作，愿意接受乙方所派遣的社會務工人員進入工廠安排就業(yè)事宜，為明確雙方責、權、利關系，經雙方自愿協(xié)商簽定本協(xié)議。

1、自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，共計：_____月。

2、可根據(jù)甲方的'生產情況，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽協(xié)議。

1、人數(shù)：經雙方協(xié)定，預計_____月_____日_____人，____月____日_____人。共計總人數(shù)為_____人。

2、年齡：____________歲以下，持本人有效身份證或各種相關有效證件。

3、乙方所派遣給甲方的員工須滿足甲方的用工條件，如甲方對員工有特殊要求的，乙方也應給予配合，男生不可留長發(fā)、紋身、染發(fā)等，如乙方所派遣的員工不符合甲方用工條件，甲方有權不接收。

1、乙方臨時工按每小時_____元結算，每人每月工作時間不少于_____小時，少于_____小時按_____小時結算工資，超過則按實際工時計算。

2、工資定于每月_____日現(xiàn)金發(fā)放上月全部薪金，因甲方托欠工人工資問題而產生的勞務糾紛與乙方無關，并賠償乙方在此期間的所有損失。

3、乙方工人工資由乙方代表代領，在甲方人員的監(jiān)督下發(fā)放給乙方員工。

4、甲方須在協(xié)議期滿_____日內結清所有員工和駐廠管理人員的全部工資，在沒有結清工資之內，甲方要負責乙方工人的吃住問題。

5、乙方需派管理人員駐廠協(xié)助管理，_____名工人安排管理人員1人，工資由甲方支付，每人每月_____元，免費提供食宿。

6、乙方工人從進廠之日起至協(xié)議期滿止(包括：休息日、放假日和所有不正常上班日期)甲方必須免費提供食宿。如晚上：加班超過11點(含11點)甲方必須免費提供宵夜，甲方不得以任何理由扣除乙方的押金、水電費、工衣等勞保費、保險等一切費用。

7、乙方員工在工作期間如因事或因病(病假：需有醫(yī)院證明)請假，甲方將按實際缺勤時間在當月工資中扣除。

1、甲方根據(jù)工廠生產需要，負責對員工進行相關的企業(yè)文化教育、技能訓練、現(xiàn)場操作等。

2、協(xié)議期間，乙方工人需要遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方管理教育，若有違反甲方有權按規(guī)章制度處理。

3、乙方應教育乙方之臨時工遵守甲方的各項規(guī)章制度的紀律，不得無故曠工，有急事可以請假，甲方提供符合國家規(guī)定的安全生產工作環(huán)境，保證乙方工人和管理人員的人身安全，如在工作時間，工作場所發(fā)生安全事故均屬于工傷，甲方需要按國家社會保險規(guī)定承擔責任，與乙方無關。

4、在甲方工廠內，甲方應要求管理人員和工人不得對乙方管理人員和工人有故意排斥、辱罵、嘔打或惡意態(tài)度等行為，應友好合作。

5、乙方工人如操作大型機臺則由甲方負責為其購買工傷保險。

1、凡乙方派遣員工在試用期做滿____天自離或被甲方辭退，其工資全額在下月發(fā)放工資時一并結算給乙方。

2、甲方不得無故辭退乙方員工，如有重大違反廠紀廠規(guī)者，須辭退人員必須提前通知乙方。

3、如甲方不給乙方臨時工按時發(fā)工資或不發(fā)工資，乙方有權交由當?shù)貏趧泳痔幚?，與乙方無關，均由甲方全部負責。

4、甲方不能按規(guī)定時間內安排乙方人員進廠，甲方要負責解決乙方工人吃住和報銷往返車費。

1、協(xié)議簽訂后，甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定和義務，任何一方不得擅自變更協(xié)議，確須更改時，雙方應通過協(xié)商后簽定補充協(xié)議或解除協(xié)議。

2、協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時，協(xié)議自行終止。

3、本協(xié)議一式兩份，甲乙方雙方各持一份。

4、本協(xié)議經由甲乙雙方簽字(蓋章)后生效，同具有法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

年月日年月日。

勞務工上崗協(xié)議書篇七

甲方：(西安僑隆置業(yè)有限公司)。

負責人：

地址：

乙方：(派遣人員)。

居民身份證號碼：

住址：

聯(lián)系電話：

根據(jù)甲方與勞務派遣單位陜西世紀外服人力資源有限責任公司簽訂的《勞務派遣協(xié)議書》，甲乙雙方就乙方被派遣到甲方工作的相關事項約定如下：

一、工作崗位和工作內容。

(一)甲方根據(jù)國家、天津市有關規(guī)定和《勞務派遣協(xié)議書》的約定，依法合理安排乙方的工作崗位和工作內容。

(二)乙方在甲方與陜西世紀外服人力資源有限責任公司約定的派遣期限內為甲方工作。

(三)乙方的工作崗位為，工作內容為。

二、勞動紀律和工作要求。

(一)甲方告知乙方勞動紀律和工作要求。

(二)乙方應嚴格遵守和執(zhí)行國家法律法規(guī)、甲方的勞動紀律和與工作職責相關的規(guī)章制度。

(三)發(fā)生以下情形之一的，甲方有權按照《勞務派遣協(xié)議書》約定的程序將乙方退回：

1、甲方與勞務派遣單位約定的派遣期限屆滿的;。

2、乙方不符合上崗條件或不能勝任工作的;。

3、乙方無法正常履行工作職責的(法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外);。

4、乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的;。

5、乙方嚴重失職或營私舞弊，給甲方造成重大損害的;。

6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的;。

8、乙方與勞務派遣單位以外的其他用人單位建立勞動關系的;。

9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(四)乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。

三、勞動報酬和社會保險甲方統(tǒng)一向勞務派遣單位支付乙方的社會保險、工資，乙方每月從勞務派遣公司方領取勞動報酬。

四、勞動條件和勞動保護。

(一)甲方執(zhí)行國家勞動標準，為乙方提供相應的勞動條件和勞動保護。

(二)乙方工傷、職業(yè)病、生育、患病或非因工負傷的處理以及相關費用的實際承擔，按照國家有關規(guī)定和《勞務派遣協(xié)議書》的約定執(zhí)行。

五、本協(xié)議為甲乙雙方在乙方與勞務派遣單位簽訂的勞動合同之外所簽訂的獨立的附加協(xié)議，非勞動合同的組成部分，不具有甲乙雙方建立勞動關系的法律效力。

六、本協(xié)議中的條款同乙方與勞務派遣單位所簽勞動合同中的條款不一致或相抵觸時，以該協(xié)議為準。本協(xié)議未約定的其他事項，按國家、陜西省西安市和甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。

用工單位(蓋章)。

派遣人員(簽字)。

20xx年x月xx日。

勞務工上崗協(xié)議書篇八

在現(xiàn)實社會中，協(xié)議使用的頻率越來越高，協(xié)議具有法律效力，確立某種法律關系。到底應如何擬定協(xié)議呢？以下是小編幫大家整理的勞務工協(xié)議書，希望能夠幫助到大家。

甲方：

乙方：

甲方因生產需要，依據(jù)勞動法法規(guī)，本著平等協(xié)商，自愿合作，愿意接受乙方所派遣的社會務工人員進入工廠安排就業(yè)事宜，為明確雙方責、權、利關系，經雙方自愿協(xié)商簽定本協(xié)議。

1.自________年____月____日至________年____月____日，共計：____月。

2.可根據(jù)甲方的生產情況，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽協(xié)議。

1.人數(shù)：經雙方協(xié)定，預計____月____日_____人，____月____日_____人。共計總人數(shù)為_____人。

2.年齡：____________歲以下，持本人有效身份證或各種相關有效證件。

3.乙方所派遣給甲方的員工須滿足甲方的用工條件，如甲方對員工有特殊要求的，乙方也應給予配合，男生不可留長發(fā)、紋身、染發(fā)等，如乙方所派遣的員工不符合甲方用工條件，甲方有權不接收。

1、乙方臨時工按每小時_____元結算，每人每月工作時間不少于_____小時，少于_____小時按_____小時結算工資，超過則按實際工時計算。

2、工資定于每月____日現(xiàn)金發(fā)放上月全部薪金，因甲方托欠工人工資問題而產生的勞務糾紛與乙方無關，并賠償乙方在此期間的'所有損失。

3、乙方工人工資由乙方代表代領，在甲方人員的監(jiān)督下發(fā)放給乙方員工。

4、甲方須在協(xié)議期滿____日內結清所有員工和駐廠管理人員的全部工資，在沒有結清工資之內，甲方要負責乙方工人的吃住問題。

5、乙方需派管理人員駐廠協(xié)助管理，_____名工人安排管理人員1人，工資由甲方支付，每人每月_____元，免費提供食宿。

6、乙方工人從進廠之日起至協(xié)議期滿止(包括：休息日、放假日和所有不正常上班日期)甲方必須免費提供食宿。如晚上：加班超過11點(含11點)甲方必須免費提供宵夜，甲方不得以任何理由扣除乙方的押金、水電費、工衣等勞保費、保險等一切費用。

7、乙方員工在工作期間如因事或因病(病假：需有醫(yī)院證明)請假，甲方將按實際缺勤時間在當月工資中扣除。

1.甲方根據(jù)工廠生產需要，負責對員工進行相關的企業(yè)文化教育、技能訓練、現(xiàn)場操作等。

2.協(xié)議期間，乙方工人需要遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方管理教育，若有違反甲方有權按規(guī)章制度處理。

3.乙方應教育乙方之臨時工遵守甲方的各項規(guī)章制度的紀律，不得無故曠工，有急事可以請假，甲方提供符合國家規(guī)定的安全生產工作環(huán)境，保證乙方工人和管理人員的人身安全，如在工作時間，工作場所發(fā)生安全事故均屬于工傷，甲方需要按國家社會保險規(guī)定承擔責任，與乙方無關。

4.在甲方工廠內，甲方應要求管理人員和工人不得對乙方管理人員和工人有故意排斥、辱罵、嘔打或惡意態(tài)度等行為，應友好合作。

5.乙方工人如操作大型機臺則由甲方負責為其購買工傷保險。

1.凡乙方派遣員工在試用期做滿____天自離或被甲方辭退，其工資全額在下月發(fā)放工資時一并結算給乙方。

2.甲方不得無故辭退乙方員工，如有重大違反廠紀廠規(guī)者，須辭退人員必須提前通知乙方。

3.如甲方不給乙方臨時工按時發(fā)工資或不發(fā)工資，乙方有權交由當?shù)貏趧泳痔幚?，與乙方無關，均由甲方全部負責。

4.甲方不能按規(guī)定時間內安排乙方人員進廠，甲方要負責解決乙方工人吃住和報銷往返車費。

1.協(xié)議簽訂后，甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定和義務，任何一方不得擅自變更協(xié)議，確須更改時，雙方應通過協(xié)商后簽定補充協(xié)議或解除協(xié)議。

2.協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時，協(xié)議自行終止。

3.本協(xié)議一式兩份，甲乙方雙方各持一份。

4.本協(xié)議經由甲乙雙方簽字(蓋章)后生效，同具有法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

________年____月____日________年____月____日

勞務工上崗協(xié)議書篇九

甲方：

乙方：

根據(jù)_______集團______________公司對使用勞務人員有關要求，勞務公司（乙方公司）的員工_______（姓名）輸出勞務到_______工程_______樓項目經理部參加施工，簽訂安全協(xié)議如下：

一、乙方人員在甲方工地施工時，要嚴格遵守雙方公司的有關安全規(guī)定，遵守施工現(xiàn)場的安全紀律。

1、進入施工現(xiàn)場，必須戴安全帽，禁止吸煙，禁止酒后作業(yè)。

2、必須執(zhí)行交底中規(guī)定的安全技術措施、未經交底禁止作業(yè)。

3、從事特種作業(yè)人員必須持有特種作業(yè)操作證，無證人員禁止操作。

4、必須服從現(xiàn)場管理人員的指揮和管理。

5、禁止攀爬各類架子，跨越防護欄桿，穿行有禁行標志的出入口。

6、蹬高作業(yè)，必須正確使用安全帶。

7、樓層上施工人員禁止向下投擲物品、拋撒材料和垃圾。

8、明火作業(yè)必須開具用火證，有防火措施。

9、禁止挪移、拆改安全防護設施和警告、警示、提示標牌。

10、非電工禁止動用配電線路和設施。

11、禁止私自拉設電線、電纜、使用電爐等電熱器具。

12、禁止私自在建筑結構中居住和睡覺。

13、禁止容留外部人員留宿。

二、乙方人員單位負責乙方人員的年度上崗教育、技能教育、特殊作業(yè)資格教育和相應的年度審查。乙方人員到甲方工地還要接受甲方的入場安全教育和考試，考試合格后方準上崗。特殊作業(yè)人員應將證件交甲方審驗。

三、甲方負責對乙方作業(yè)人員進行書面交底，交底內容應包括安全技術措施和質量保證措施，乙方人員應在交底上簽字并在作業(yè)中嚴格執(zhí)行交底，此交底一式二份，交底人和作業(yè)人各留一份。

四、乙方人員有權拒絕甲方的違章指揮。

五、乙方人員在施工現(xiàn)場內因工受傷害時，必須立即向經理部報告并同時報本人單位，接受甲方人員調查，_______小時后補報，不予受理。在工地以外，非由項目經理部安排的作業(yè)，出現(xiàn)事故時，甲方不予受理。

六、乙方人員違反協(xié)議造成事故時，應對人員傷亡和財產損失負相應責任。負主要責任時由乙方單位負擔損失金額的_______%，次要責任時，乙方單位負擔_______%，同時負主次要責任時，承擔損失_______%，費用由乙方負責。甲方違反本協(xié)議造成事故按同樣辦法處理。

七、輕傷事故責任劃分，以事故結案表為準，重傷以上事故責任按上級批復的事故報告劃分責任。

八、因工傷事故造成乙方人員傷害時，事故善后處理由乙方單位負責，甲方有義務協(xié)助處理，經濟劃分及補償按責任劃分和合同辦理。

九、其他事宜。

十、此協(xié)議一式三份，甲方經理部一份、乙方作業(yè)人員（代表）一份、乙方公司一份。

甲方公章：_______。

_______年_______月_______日。

乙方公章：_______。

_______年_______月_______日。

勞務工上崗協(xié)議書篇十

甲方：

乙方：

甲、乙雙方經友好協(xié)商，就乙方接收甲方所擁有的廣州大酒樓的有關事宜達成協(xié)議如下：

一、乙方同意以人民幣____拾____萬元整接收甲方的_____大酒樓，本協(xié)議簽訂后即付定金人民幣：____萬元正。

二、雙方決定于_____年____月____日開始移交。

三、甲方已存的商品其中有倉庫的存貨（物料及食品）、吧臺的存貨及出品部、海鮮池的存貨，乙方依據(jù)清點數(shù)量按雙方協(xié)商的價格，以人民幣（現(xiàn)金）支付。

四、乙方按甲方提供的設備及財產清單清點（該清單上的財產歸屬__公司所有，歸乙方使用，而不能流失），清單以外的財產屬乙方接收甲方的財產。

五、甲方有義務協(xié)助乙方盡快辦理營業(yè)執(zhí)照的變更，法定代表人及股東的變更等手續(xù)（其變更費用由乙方負責），原法定代表人及原股東的所有股權一并轉給乙方或乙方指定的人選。

六、甲方須協(xié)同乙方辦理房屋租用合同的轉名手續(xù)，該于續(xù)辦完后，乙方在三日內支付____拾萬元人民幣的押金（因甲方已有____拾萬元港幣的押金在業(yè)主單位），另乙方需備好簽租約所需的房產證。

七、乙方同產權單位簽約時如談及的減租條件成功的話與甲方無關。

八、甲方同意將現(xiàn)有員丁。留給乙方（除倉管及采購外），但乙方不用的員工需通知甲方留用：

九、雙方以移交完畢后的簽字日為生效時日，由此時起該酒樓的所有民事及法律責任均由乙方自行負責，由此時起，每月的5日前，乙方需按時支付租金及水電費。沒辦齊手續(xù)前由甲方代收代交，以出示票據(jù)為證。如現(xiàn)宿舍乙方留用需交每月__元的租費。

十、附增加條款：

1、與_________公司簽訂合約租金，由甲方負責協(xié)商解決，爭取租金降至______元/月，至少在三年內控制在_____________元/月以下。否則，乙方不同意接收甲方的_____大酒樓，甲方應在7日內退還乙方定金____萬元正。

2、如各種移交手續(xù)，包括營業(yè)執(zhí)照、法人、股東變更，與________公司租約變更等手續(xù)無法辦齊，甲方應在7日內將定金人民幣____萬元正退還給乙方，乙方即移交場地，并清算債權債務，如7日內不退還定金，將追究甲方雙倍賠償?shù)姆韶熑巍?/p>

甲方（簽字）：_____________。

____________年______月____日。

乙方（簽字）：_____________。

____________年______月____日。

勞務工上崗協(xié)議書篇十一

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國公司法》等法律、法規(guī)和湖北宜新建陶瓷有限公司(以下簡稱該公司)章程的規(guī)定，經友好協(xié)商，本著平等互利、誠實信用的原則，簽訂本股權轉讓協(xié)議，以資雙方共同遵守。

1、甲方將其持有該公司_______%的股權轉讓給乙方;。

2、乙方同意接受上述轉讓的股權;。

3、甲乙雙方確定的轉讓價格為人民幣_______元;。

4、甲方保證向乙方轉讓的股權不存在第三人的請求權，沒有設置任何質押，未涉及任何爭議及訴訟。

5、本次股權轉讓完成后，乙方即享受100%的股東權利并承擔義務。甲方不再享受相應的股東權利和承擔義務。

6、甲方應對該公司及乙方辦理相關審批、變更登記等法律手續(xù)提供必要協(xié)作與配合。

自本協(xié)議簽訂生效時起計算，乙方于___年___月___日前付清全部轉讓款。

1、本協(xié)議正式簽訂后，任何一方不履行或不完全履行本協(xié)議約定條款的，即構成違約。違約方應當負責賠償其違約行為給守約方造成的損失。

2、任何一方違約時，守約方有權要求違約方繼續(xù)履行本協(xié)議，違約方依法承擔相應法律后果。

1、本協(xié)議適用中華人民共和國的法律。

2、凡因履行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關的一切爭議雙方應當通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成，則通過訴訟解決。

1、本協(xié)議經雙方簽字蓋章后生效。

2、本協(xié)議生效之日即為股權轉讓之日，該公司據(jù)此更改股東名冊、換發(fā)出資證明書，并向登記機關申請相關變更登記。

3、本合同一式五份，甲乙雙方各持一份，公司存檔一份，申請變更登記一份，殷祖政府備案一份。

甲方（簽字）：_____________乙方（簽字）：_____________。