公司招聘簡章公司的招聘文案(實用8篇)

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公司招聘簡章公司的招聘文案篇一

**建設全稱為**建設集團股份有限公司，于1994年在深圳證券交易所掛牌上市，股票代碼000046。截至2012年末，公司經審計的總資產為人民幣3,093,476.07萬元，凈資產為人民幣850,912.67萬元，總股本為4,557,311,768股。**建設集投資規(guī)劃、開發(fā)建設、商業(yè)管理及物業(yè)服務等于一體，具備大體量、多業(yè)態(tài)綜合開發(fā)能力，產品覆蓋普通住宅、商務公寓、酒店、寫字樓及大型城市綜合體等多種業(yè)態(tài)。對品質不懈追求、對細節(jié)力求精致、對服務專業(yè)用心，**建設始終如一，致力于為客戶提升價值。

**建設目前擁有17家控股子公司，開發(fā)的項目分布于北京、深圳、武漢、上海、杭州、青島等中心城市，知名項目包括北京**國際居住區(qū)、光彩國際公寓、深圳**拉菲花園、武漢中央商務區(qū)項目、杭州**國際中心、青島**名人廣場等眾多建筑精品。

應公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會及各大院校招聘如下專業(yè)人才：

要求：

2、吃苦耐勞，誠信熱情，善于溝通；

3、身體健康，無紋身，能夠適應駐外工作；

福利待遇。

薪資福利。

（1）試用期基本工資1800--3200元/月，另有300-500元的生活補助，簽約后3.2-5.4萬/年（稅后），根據(jù)能力逐漸增加，每季度加薪一次，每年的基本工資增加10%---15%。社會精英（相關工作經驗兩年以上或者有初級職稱者）試用期間待遇按照合同待遇的70%計算，簽約后年薪在4.2-6.8萬。

（2）頒發(fā)全勤獎、季度補貼、績效獎，提前竣工獎，參與年終分紅（合同期間），每月28天為全勤，法定節(jié)假日在職的按照正常工資的三倍發(fā)放。

（3）繳納五險（社會/養(yǎng)老/醫(yī)療/工傷/失業(yè)）保險和一金（住房公積金）。

（4）帶薪休假，每個正式員工合同期間每年有五周整35天的假期，休假期間工作按正常工作日工資發(fā)放。

（5）我們將為新員工提供一個良好的發(fā)展平臺和空間。

（6）為員工提供出國工作和學習的機會，提供到全國著名高等學府攻讀委培研究生的機會。

（7）落戶，應屆畢業(yè)生（國家統(tǒng)招大專以上學歷）可以將戶口直接暫時遷到我公司，等工作以后再考慮落戶等問題，申請北京戶口者必須是“211”高等院校學生或者碩士以上學位。

（8）歡迎有意向到我公司長期發(fā)展的應屆畢業(yè)生前來應聘。

基本工資待遇：

碩士/雙學位：試用期3200元/月，試用期后每月3700元/月；

一本：試用期3000元/月，試用期后每月3400元/月；

二本：試用期2300元/月，試用期后每月2800元/月；

三本：試用期2000元/月，試用期后每月2500元/月；

大專：試用期1900元/月，試用期后每月2300元/月；

簽訂正式合同，公司會在條件允許的情況下根據(jù)員工意愿解決戶口問題，可接受學生檔案、黨組織關系等。

公司地址：北京市****。

郵編：100005聯(lián)系人：王經理聯(lián)系電話：

e-mail：****（投遞簡歷時，請注明籍貫、姓名、學歷）。

應聘須知：

通知面試時，請攜帶身份證復印件（2張）/個人簡歷/學生證復印件/學生成績表/相關證書復印件/個人免冠登記照（4張）/近期體檢報告等。

**建設集團股份有限公司歡迎你的加盟！

公司招聘簡章公司的招聘文案篇二

公司簡介：泰康人壽保險股份有限公司成立于1996年8月22日，是一家國際化大型股份制專業(yè)壽險公司，身為中國第四大保險公司，擁有員工隊伍超過16萬人，客戶總量超過3600萬人。

招聘崗位如下：柜面綜合招聘部門：運營部。

招聘人數(shù)：3-4人。

工作地點：湘潭地區(qū)。

任職要求：

1、全日制大學專科以上學歷；專業(yè)不限；

2、熟練掌握word文字處理、excel表格、ppt等各種商務辦公軟件；

3、認真負責，有耐心，愛崗敬業(yè)。

4、若工作需求，是否可以外派。

組訓崗。

招聘部門：營銷部。

招聘人數(shù)：3-4人。

工作地點：湘潭地區(qū)。

任職要求：

1、全日制大學?？埔陨蠈W歷；

2、熟練掌握word文字處理和oa辦公自動化管理；

3、學習能力強，邏輯思維清晰，較強的表達能力，強烈的責任感，優(yōu)秀的團隊合作精神。

4、有專業(yè)相關實習實踐經驗，有在學校/院系/班級/社團承擔一定工作職責，并有活動組織策劃和領導團隊經驗者優(yōu)先考慮。

福利待遇：我們公司設有五險一金，優(yōu)渥的報酬。

聯(lián)系方式：

曾瑤：***屈文文：***謝飛：***。

公司招聘簡章公司的招聘文案篇三

我們的店鋪主營韓系女裝，20xx年淘寶女裝類目top100。

我們有專業(yè)的客服、美工和倉庫管理系統(tǒng)，成熟的訂貨生產線，今年整個團隊都處在全面專業(yè)整合的極速發(fā)展階段，因此我們急需專業(yè)的淘寶c店美工人員3名，如果你的平面設計和攝像后期能力夠強，請一定加入我們!

職位要求。

1)必須全職坐班，有淘寶女裝類目c店美工職位1年以上工作經驗，能力強的應屆畢業(yè)生我們也很歡迎。

2)熟練使用photoshop，懂ai，精通圖片數(shù)碼后期處理，網(wǎng)頁設計，排版、海報設計，了解模特和產品的拍攝。

3)有過淘寶大店美工經驗者,或是攝影公司修圖經驗者優(yōu)先考慮。

4)性格開朗，學習能力和溝通能力要強，做事細心，能合理制定工作計劃并且按時完成。耐壓能力強，有團隊協(xié)作的意識。

5)我們希望在崗的同事可以專注我們這里的工作，所以如果你是有自己在營的淘寶店鋪，或者同時在做可能影響到公司正常工作或者公司利益的其他兼職，請諒解我們沒有辦法接受這樣的應聘者。如果入職之后發(fā)現(xiàn)有以上這些行為的我們會零酬勞立即辭退。

拒絕眼高手低者，不但需要你會發(fā)現(xiàn)問題，而且需要根據(jù)實際情況解決問題。我們歡迎有sense的年輕人，與公司共同成長。

能力考核。

我們歡迎有sense的年輕人，在面試的時候希望你能準備好自己的作品與簡歷。因為設計的能力要在實際工作中體現(xiàn)，所以在試用期一個月內我們會專門安排人對你進行培訓，同時對各項能力進行針對性的考核。考核通過轉正后享受全額工資和公司福利。

薪資待遇。

做6休1，年底有年假，節(jié)日有專門的獎金補助，年底有雙薪獎金。老員工公司代繳醫(yī)保社保。根據(jù)個人能力底薪起，有績效提成，業(yè)績提成上不封頂，具體細節(jié)面談。

公司招聘簡章公司的招聘文案篇四

崗位職責：

2、通過網(wǎng)絡或電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;。

4、根據(jù)網(wǎng)絡營銷的要求，向各行業(yè)網(wǎng)站、搜索引擎、論壇、博客、qq群等渠道傳播公司宣傳信息;5、完成銷售經理分配的銷售業(yè)績任務。

職位要求：

1、高中以上學歷，男女不限，專業(yè)不限，可接收應屆畢業(yè)生;。

3、頭腦靈活，善于與人交流，執(zhí)行力強，成功欲強;。

4、工作態(tài)度積極，有責任心，能承受一定壓力;。

5、具備良好的客戶溝通、營銷能力，表達能力強，誠懇，務實，具有一定的親和力;。

6、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;。

7、有相關工作經驗者優(yōu)先，歡迎行業(yè)精英及有志之士加入。

薪酬福利：

1、每年定期外出旅游。

2、每月一次活動和生日會。

3、底薪x元+高提成(月薪無上限，只要肯努力，沒有不可能)。

4、獎勵：業(yè)績達標獎金10%+業(yè)績達標高端數(shù)碼產品獎(手機、電腦)。

公司招聘簡章公司的招聘文案篇五

按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)等規(guī)定，xxx年xx市擬面向社會補充招聘教師22名(招聘崗位要求詳見附件1)?，F(xiàn)公告如下:。

一、招聘范圍和條件。

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。

(三)應聘人員須為1976年1月1日(含)以后出生。

(四)身體健康、符合招聘崗位聘用體檢標準。

(五)海外留學人員獲得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證后，可報考招聘同等學歷層次國家統(tǒng)招全日制畢業(yè)生的崗位。

(六)具有全日制普通高等院校大學本科以上文化程度。

(七)符合招聘崗位要求的其他所有資格條件。

面向基層服務畢業(yè)生招聘崗位僅限于以下人員報考：煙臺市生源參加我省招募或外地生源參加煙臺市招募的“大學生志愿者服務西部計劃”、“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”等基層服務項目的高校畢業(yè)生(以下簡稱“基層服務畢業(yè)生”)，符合崗位招聘條件、服務滿2年、年度考核合格、3年內(指xxx2年、xxx3年、xxx4年招募和選派人員，含xxx4年續(xù)聘的大學生村官)應聘的。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。

應聘人員學歷證書所載專業(yè)應當與招聘崗位專業(yè)要求相一致(對于某些與報考崗位要求專業(yè)相近的專業(yè)，經xx市事業(yè)單位公開招聘工作領導小組研究同意后予以增加并在xx市人力資源和社會保障局網(wǎng)、xx教育信息網(wǎng)網(wǎng)站及時公布)。招聘崗位要求的所有資格、資質及證書(含海外留學人員的學歷、學位認證書)，應聘人員均須于報名結束(xxx年11月28日)之前取得。定向、委培應屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。已經就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生須用人單位出具同意報考證明。中小學教師報考，須經縣級以上教育行政主管部門同意。

根據(jù)有關規(guī)定，應聘人員不得報考與本人有應回避關系的單位或崗位。在讀全日制普通高校學生，現(xiàn)役軍人，曾受過刑事處罰或被開除公職的人員，在各級公務員和事業(yè)單位公開招考中、被認定有違規(guī)違紀行為的人員以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應聘的其他情形人員，不得參加招考。在讀全日制普通高校學生不得以已取得的學歷學位作為報考條件參加招考。每人限報一個崗位。

二、報名。

報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。

(一)報名時間：

報名網(wǎng)址：

xx市人力資源和社會保障局網(wǎng)。

xx教育信息網(wǎng)。

(二)具體要求：

1、網(wǎng)上報名：報考人員登錄指定的'報名網(wǎng)站，點擊“網(wǎng)上報名”，進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，如實填寫、準確提交相關個人報考信息資料，并上傳本人近期一寸免冠正面照片(照片大小114*156像素、占用空間小于20k)，上傳的照片應保證清晰可辨。網(wǎng)上報名必須使用二代身份證。報考人員在資格初審前多次登錄填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經用人部門初審通過，不能更改。

2、網(wǎng)上初審：審核部門在指定報名期間安排專人負責(節(jié)假日不休息)查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)報考人員提交的信息資料，對3小時前報考人員進行資格初審，并在網(wǎng)上反饋初審結果。報考人員可在網(wǎng)上提交(修改)報考信息3小時后至11月29日11時前登錄網(wǎng)站，查詢報名資格初審結果。審核部門留存通過資格初審人員的報名信息，供資格審查時參考。報名人員對報名初審結果持有異議，可在11月29日15：00前向指定的監(jiān)督電話反映，不在規(guī)定期限內反映，視為對初審結果無異議。報名系統(tǒng)于11月28日16：00自動關閉。

3、網(wǎng)上繳費：通過網(wǎng)上初審的人員，務于xxx年11月26日12：00-11月29日16：00登錄xx市人力資源和社會保障局網(wǎng)、xx市教育信息網(wǎng)，進行網(wǎng)上繳費。逾期未辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄資格。按照魯價費函﹝xxx8﹞13號文件的規(guī)定，筆試考務費收取標準為：每人每科40元。網(wǎng)上繳費成功后，考生于xxx年12月9日14:00-12月11日9:30下載打印《xx市補充招聘教師報名登記表》、《應聘教師誠信承諾書》、筆試準考證。筆試準考證無需蓋章。

享受減免考務費用的農村特困大學生和城市低保人員，不實行網(wǎng)上繳費，應于xxx年11月26日-11月29日上午11：00到xx市教育體育局政工科(xx市港城大道1001號行政中心216房間)辦理筆試考務費減免手續(xù)，具體要求詳見附件2。

報名結束后，最終報名人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)3倍的招聘崗位，按1:3的比例相應核減招聘計劃?！懊嫦蚧鶎臃债厴I(yè)生”招聘崗位b核減的計劃調整到本招聘單位招聘崗位a。招聘計劃取消的崗位，原報考人員可改報其他符合條件的招聘崗位或辦理退費手續(xù)。個別緊缺專業(yè)或特殊人才經煙臺市招聘主管機關批準，可適當放寬報考比例。

三、資格審查。

對報考人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程?，F(xiàn)場資格審查工作由招聘單位主管部門組織。如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息或報考人員條件不符合報考崗位要求等情況的，隨時取消考試、聘用等資格。

進入面試的應聘人員，須按照指定的時間和地點參加現(xiàn)場資格審查(具體時間、地點請在筆試成績公布后登錄xx市人力資源和社會保障局網(wǎng)、xx教育信息網(wǎng)網(wǎng)站查詢)。現(xiàn)場資格審查需要提交的相關證明材料(見附件2)。

現(xiàn)場資格審查提交材料不全的，須在現(xiàn)場資格審查后第二天內提交。單位同意報考證明信(見附件3)因故不能在現(xiàn)場資格審查時提供的，也可在面試后兩個工作日內提供。未在規(guī)定時間內提交有關材料、證明的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其考試資格。筆試后因棄權或取消資格造成的面試人員空缺，經招聘主管機關研究同意，可在筆試成績合格線內按筆試成績依次遞補。

四、考試。

招聘考試采用筆試和面試相結合的方式。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計算，保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

(一)筆試。

1、筆試科目和時間。

筆試科目為一科，考試內容為公共基礎知識和教學基礎知識(包括教育學、心理學等專業(yè)知識)兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30%和70%，筆試時間為xxx年12月11日上午9:00-11:30。具體要求見準考證。

2、進入面試人員的確定。

筆試結束后，根據(jù)筆試結果確定筆試成績合格線，筆試成績在xx市人力資源和社會保障局網(wǎng)、xx市教育信息網(wǎng)網(wǎng)站查詢。在筆試成績合格線內，進入面試人數(shù)由高分到低分按以下比例確定：崗位招聘計劃在4人(含)以下的按1：3的比例確定，招聘計劃在5人以上的按1：2的比例確定，崗位另有要求除外。進入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進入面試范圍。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消聘用計劃;達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定進入面試范圍。

筆試成績合格線、進入面試范圍的人員名單在xx市人力資源和社會保障局網(wǎng)、xx教育信息網(wǎng)網(wǎng)站公布。進入面試人員按照魯價費函﹝xxx8﹞13號文件的規(guī)定繳納面試考務費70元。享受減免筆試考務費的人員，經本人申請，可免繳面試考務費。

(二)面試。

面試主要考察應聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務能力。面試根據(jù)崗位特點和專業(yè)要求，采用結構化面試、專業(yè)測試、情節(jié)模擬、試講、答辯及實際操作等方式進行。面試成績于本場面試結束后公布。為保證人員素質，面試成績合格線為60分，不足60分的不予聘用。面試的其他具體事宜，另行通知(請關注xx市人力資源和社會保障局網(wǎng)、xx教育信息網(wǎng)網(wǎng)站)。

面試結束后，考試總成績按筆試成績和面試成績各占50%的比例合成。

根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分按照1：1.5比例確定進入考察范圍人員名單。如招聘單位同一崗位中出現(xiàn)應聘人員考試總成績相同且影響聘用的，以筆試成績排序，筆試成績仍相同的，則組織專家重新命題對總成績相同的人員進行面試,并以重新面試后的總成績排序確定進入考察范圍人員。進入考察范圍人員名單在xx市人力資源和社會保障局網(wǎng)、xx教育信息網(wǎng)網(wǎng)站公布。

五、考察與體檢。

進入考察范圍人員確定后，按計劃招聘人數(shù)由高分到低分依次等額對報考人員進行考察、體檢。

考察與體檢工作由xx市教育體育局負責組織。成立考察小組，每組由2名以上工作人員組成，具體負責考察工作?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉藴?，根?jù)招聘崗位的要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象進行資格復審。如經考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應聘過程中有弄虛作假等違反本招聘簡章規(guī)定的行為，不予聘用或取消聘用?？疾煨〗M要實事求是、客觀公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。國家對招聘崗位考察標準另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

體檢辦法和標準參照原人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)公務員錄用體檢通用標準(試行)的通知》(國人部發(fā)﹝xxx5﹞1號)，人力資源社會保障部、原衛(wèi)生部《關于修訂公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)﹝xxx0﹞19號)，人力資源社會保障部、原衛(wèi)生部、國家公務員局《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)﹝xxx0﹞82號)等規(guī)定執(zhí)行，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢由招聘單位主管部門組織到規(guī)定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由報考人員負擔(享受減免考試費用的人員由招聘單位負擔)。所有體檢項目檢查完畢后，主檢醫(yī)師認為要做進一步檢查方能做出判斷的，報考人員要服從主檢醫(yī)師的安排，做進一步檢查。報考人員或用人單位對體檢結果有異議的，均可在收到體檢結論7日內，向招聘主管機關提出書面申請，由招聘主管機關組織復檢，復檢不在原體檢醫(yī)院進行，復檢項目由招聘主管機關會同復檢醫(yī)療機構確定，體檢結果以復檢結論為準，有關體檢費用由申請復檢一方負擔。復檢只能進行一次。報考人員沒有征得體檢組織部門同意，不在規(guī)定的時間參加體檢或復檢，視為棄權。報考人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況，致使體檢結果失真的，取消聘用資格。

經考察、體檢合格的人員，在xx市人力資源和社會保障局網(wǎng)、xx教育信息網(wǎng)網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日，公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的，由招聘單位辦理聘用手續(xù)?？疾?、體檢不合格的，或公示期有反映問題影響聘用并查實的，取消其聘用資格。對聘用手續(xù)辦結前因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權造成的空缺，從進入同一招聘崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

六、聘用。

辦理聘用手續(xù)，由xx市教育體育局填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》，報xx市人力資源社會保障局備案。符合聘用條件的，由招聘主管機關發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，擬聘用人員憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理有關調動、派遣手續(xù)，招聘單位按規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。應聘人員未在規(guī)定的時間內報到的，視為棄權。

受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，新聘用人員在招聘單位最低服務年限為3年(含試用期)，試用期不合格的解除聘用合同。

七、其他。

應聘人員在報考期間要及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

事業(yè)單位公開招聘要嚴格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為，招聘主管機關將參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)﹝xxx9﹞126號)有關規(guī)定處理。應聘人員在招聘過程中，不服從招聘部門正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，招聘主管機關給予取消本次聘用(考試)資格的處理。

本次招聘不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與事業(yè)單位公開招聘主管機關無關。

本簡章由xx市教育體育局負責解釋。

咨詢電話：xxxxxxxxxx。

監(jiān)督電話：xxxxxxxxxxx。

報名、筆試成績查詢及面試公告、公示網(wǎng)站：

xx市人力資源和社會保障局網(wǎng)。

xx教育信息網(wǎng)。

附件1：xxx年xx市補充招聘教師崗位需求表。

公司招聘簡章公司的招聘文案篇六

網(wǎng)絡銷售。

崗位職責。

2、通過網(wǎng)絡或電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;。

4、根據(jù)網(wǎng)絡營銷的要求，向各行業(yè)網(wǎng)站、搜索引擎、論壇、博客、qq群等渠道傳播公司宣傳信息;5、完成銷售經理分配的銷售業(yè)績任務。

職位要求：

1、高中以上學歷，男女不限，專業(yè)不限，可接收應屆畢業(yè)生;。

3、頭腦靈活，善于與人交流，執(zhí)行力強，成功欲強;。

4、工作態(tài)度積極，有責任心，能承受一定壓力;。

5、具備良好的客戶溝通、營銷能力，表達能力強，誠懇，務實，具有一定的親和力;。

6、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;。

7、有相關工作經驗者優(yōu)先，歡迎行業(yè)精英及有志之士加入。

薪酬福利：

1、每年定期外出旅游。

2、每月一次活動和生日會。

3、底薪x元+高提成(月薪無上限，只要肯努力，沒有不可能)。

4、獎勵：業(yè)績達標獎金10%+業(yè)績達標高端數(shù)碼產品獎(手機、電腦)。

美工。

我們的店鋪主營韓系女裝，20xx年淘寶女裝類目top100。

我們有專業(yè)的客服、美工和倉庫管理系統(tǒng)，成熟的訂貨生產線，今年整個團隊都處在全面專業(yè)整合的極速發(fā)展階段，因此我們急需專業(yè)的淘寶c店美工人員3名，如果你的平面設計和攝像后期能力夠強，請一定加入我們!

職位要求。

1)必須全職坐班，有淘寶女裝類目c店美工職位1年以上工作經驗，能力強的應屆畢業(yè)生我們也很歡迎。

2)熟練使用photoshop，懂ai，精通圖片數(shù)碼后期處理，網(wǎng)頁設計，排版、海報設計，了解模特和產品的拍攝。

3)有過淘寶大店美工經驗者,或是攝影公司修圖經驗者優(yōu)先考慮。

4)性格開朗，學習能力和溝通能力要強，做事細心，能合理制定。

工作計劃。

并且按時完成。耐壓能力強，有團隊協(xié)作的意識。

5)我們希望在崗的同事可以專注我們這里的工作，所以如果你是有自己在營的淘寶店鋪，或者同時在做可能影響到公司正常工作或者公司利益的其他兼職，請諒解我們沒有辦法接受這樣的應聘者。如果入職之后發(fā)現(xiàn)有以上這些行為的我們會零酬勞立即辭退。

拒絕眼高手低者，不但需要你會發(fā)現(xiàn)問題，而且需要根據(jù)實際情況解決問題。我們歡迎有sense的年輕人，與公司共同成長。

能力考核。

我們歡迎有sense的年輕人，在面試的時候希望你能準備好自己的作品與。

簡歷。

因為設計的能力要在實際工作中體現(xiàn)，所以在試用期一個月內我們會專門安排人對你進行培訓，同時對各項能力進行針對性的考核考核通過轉正后享受全額工資和公司福利。

薪資待遇。

做6休1，年底有年假，節(jié)日有專門的獎金補助，年底有雙薪獎金。老員工公司代繳醫(yī)保社保。根據(jù)個人能力底薪起，有績效提成，業(yè)績提成上不封頂，具體細節(jié)面談。

網(wǎng)絡銷售。

崗位職責：

1、負責使用各種網(wǎng)絡推廣工具，推廣公司品牌理念及產品;。

3、負責制定公司官方微博、官方微信公眾平臺、app的運營策略;。

5、負責策劃、實施互聯(lián)網(wǎng)推廣營銷方案;通過有效的運營手段提升粉絲的活躍度;。

6、定期統(tǒng)計、分析及評估網(wǎng)絡推廣效果;。

7、挖掘用戶需求感受，為運營改進提供建設性意見。

任職資格：

1、熱愛互聯(lián)網(wǎng)，熟悉網(wǎng)絡營銷理論和思想;。

2、熱衷于微博、微信等新型社交工具;對時事與娛樂事件有敏銳的觸覺和總結分析能力;。

5、三年以上網(wǎng)絡運營推廣工作經驗者優(yōu)先;。

6、有策劃、傳播、市場營銷等相關工作經驗者優(yōu)先。

六天八小時，周末單休，專業(yè)培訓，帶薪節(jié)假日，帶薪年假，年終獎，舒適的工作環(huán)境和充滿正能量的團隊。

公司招聘簡章公司的招聘文案篇七

本單位與珠三角、長三角、廣鐵及長沙等多個地區(qū)企業(yè)簽訂勞動合作協(xié)議，現(xiàn)提供崗位5000個。

凡在團隊組織各高校出去的學生都必須具備以下條件：

本人志愿加入這次又創(chuàng)贏就業(yè)團隊提供的勤工儉學機會;。

本人這次離開學校出去勤工儉學不會影響自己的學業(yè)或自己能夠妥善處理好自己得學業(yè);。

有強烈的獨立欲望，有良好的抗壓能力，吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)自我;。

所有崗位本單位都進行嚴格的考核，本單位會和學生簽訂相關協(xié)議。

公司招聘簡章公司的招聘文案篇八

招工要求。

合同年限。

兩年(表現(xiàn)好可續(xù)簽)。

工作環(huán)境。

xxx位于東南亞，位于太平洋和印度洋之間。全境被南中國海分成東xxx和西xxx兩部分。西xxx為馬來亞地區(qū)，位于馬來半島南部，北與泰國接壤，西瀕馬六甲海峽，東臨南中國海，南瀕柔佛海峽與新加坡毗鄰，并建有兩條長提相通。xxx因位于赤道附近，屬于熱帶雨林氣候和熱帶季風氣候，無明顯的四季之分，一年之中的溫差變化極小，平均溫度在26-30℃之間、全年雨量充沛，3-6月及10月至次年2月是雨季。內地山區(qū)年均氣溫22℃~28℃，沿海平原為25℃~30℃。

項目概況。

xxx工業(yè)建筑項目。

福利待遇。

1、薪資待遇：每月工作28天，每天10小時，基本工資270元/天。小包為主，多勞多得，技術嫻熟出勤出力的情況下兩年綜合收入22萬元-24萬元。

2、工資每季度按時足額發(fā)放，匯入指定的國內賬號。

3、公司免費提供食宿和勞保用品。

4、統(tǒng)一購買境外人身意外保險。

辦理簽證。

所交材料。

1、護照(原件)，期限在3年以上。

2、體檢健康紅皮書(原件)，黃皮書(體檢證要求是最近3個月內做的)。

3、身份證(復印件)2份并且在復印件上面簽上自己及保險受益人的名字和電話，a4紙正反兩面2份，戶口本戶主頁、本人頁復印件一份。

4、個人簡歷表及出國所簽資料(統(tǒng)一表格，表里必須真實完整填寫)。

5、照片(交2寸白底照片8張、藍底彩照6張)注意：白底照片要求近期正面免冠半身照，照片大小35mm*50mm、頭部大小21-24mm、頭部長度28-33mm.

出境承諾。

6個月(實際辦理周期4個月)。

出國綜合費用。

1元(護照、體檢等個人證件費自理)。