部署保密工作會(huì)議紀(jì)要(匯總8篇)

在生活中，總有一些瑣碎的細(xì)節(jié)需要我們處理，這是我們不可避免的責(zé)任。一個(gè)好的總結(jié)可以幫助我們更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，希望能為大家提供一些參考。

部署保密工作會(huì)議紀(jì)要篇一

出席人員：全體機(jī)關(guān)工作人員。

列席人員：班子成員。

記錄人員：李富春。

7月31日下午，鎮(zhèn)黨委書記楊xx主持召開保密工作宣傳會(huì)議，專題研究和部署切實(shí)加強(qiáng)保密和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息安全有關(guān)工作。紀(jì)要如下：

會(huì)議要求，保密工作人人有責(zé)，必須時(shí)刻繃緊保密安全這根弦，要狠抓保密措施的落實(shí)。

1.要進(jìn)一步創(chuàng)新思路，強(qiáng)化保密工作體制機(jī)制建設(shè);。

2、要進(jìn)一步加大保密檢查工作力度，完善保密監(jiān)督檢查體系;。

3、要進(jìn)一步加強(qiáng)保密教育培訓(xùn)，提升全員保密意識(shí);。

4、要進(jìn)一步加大投入力度，強(qiáng)化保密技術(shù)防范能力和手段。

部署保密工作會(huì)議紀(jì)要篇二

20xx年3月6日，省局保密領(lǐng)導(dǎo)小組召開了機(jī)構(gòu)調(diào)整后的保密工作會(huì)議。會(huì)議總結(jié)了20xx年保密工作情況、討論和研究部署了20xx年保密工作的主要任務(wù)，省局保密領(lǐng)導(dǎo)小組組長簡覺欽副局長主持了會(huì)議并就做好今年的保密工作提出了明確的要求。

會(huì)上，副局長、保密領(lǐng)導(dǎo)小組組長簡覺欽同志首先宣講了保密機(jī)構(gòu)有關(guān)人員的變動(dòng)和調(diào)整情況;其次，回顧去年保密工作情況，在充分肯定了我局保密工作取得的成績后指出，要認(rèn)清形勢,提高對(duì)保密工作重要性的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，做好保密工作的責(zé)任感。同時(shí)，根據(jù)我局的實(shí)際情況，部署了20xx年保密工作的主要任務(wù)，重點(diǎn)做好以下6個(gè)方面的工作:。

一、加強(qiáng)對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保保密工作四到位。

二、規(guī)范管理，進(jìn)一步健全和完善保密各項(xiàng)。

規(guī)章制度。

三、繼續(xù)抓好計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的保密防范和管理，確保網(wǎng)絡(luò)信息安全。

四、積極開展保密宣傳教育，筑牢保密思想防線。

五、圍繞水文工作，抓好經(jīng)常性保密工作。

六、加強(qiáng)保密監(jiān)督和檢查，嚴(yán)防泄密事件發(fā)生。

保密小組成員也在會(huì)上對(duì)今年的工作任務(wù)作了分析，結(jié)合我局保密工作的實(shí)際，發(fā)表了意見，并對(duì)當(dāng)前保密工作的現(xiàn)狀及問題進(jìn)行深入研究和積極熱烈的討論。最后，討論通過了《廣東省水文局20xx年保密工作要點(diǎn)》。

會(huì)議時(shí)間：

地點(diǎn)：區(qū)發(fā)改局會(huì)議室。

會(huì)議內(nèi)容：組織學(xué)習(xí)《保密技術(shù)防范常識(shí)》。

參加人員：局全體干部職工。

主持人。

會(huì)議內(nèi)容：

1、不得在涉密場所中連接互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)上配備和安裝視頻、音頻輸入設(shè)備;。

2、不得將未經(jīng)專業(yè)銷密的涉密計(jì)算機(jī)等辦公自動(dòng)化設(shè)備出售、贈(zèng)送、丟棄;。

3、不得擅自攜帶涉密筆記本電腦及移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)外出;。

4、不得將無線外圍設(shè)備用于涉密計(jì)算機(jī);。

5、不得違規(guī)設(shè)置涉密計(jì)算機(jī)的口令;。

6、不得在涉密計(jì)算機(jī)與非涉密計(jì)算機(jī)之間交叉使用優(yōu)盤等移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì);。

7、不得將涉密計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò);。

9、不得擅自在涉密計(jì)算機(jī)上安裝軟件或復(fù)制他人文件;。

11、不得擅自將處理涉密信息的計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備交到外部人員維修;。

12、不得將處理涉密信息的多功能一體機(jī)與普通電話線路連接;。

13、不得將手機(jī)帶入重要涉密場所;。

14、不得在非涉密辦公網(wǎng)絡(luò)上存儲(chǔ)、處理涉密信息;。

15、不得在政府門戶網(wǎng)站上登載涉密信息;。

16、不得使用普通傳真機(jī)、電話機(jī)和手機(jī)傳輸或談?wù)撋婷苄畔ⅰ?/p>

時(shí)間20xx.2.26。

地點(diǎn)xxx會(huì)議室。

參加人員保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、各委室相關(guān)工作人員。

一、傳達(dá)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在保密工作會(huì)議上的講話精神，分析當(dāng)前保密工作面臨的新情況新問題;。

二、保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員根據(jù)各自委室工作職責(zé)，認(rèn)真剖析當(dāng)前存在的問題;。

三、研究部署xxx機(jī)關(guān)下階段的保密工作：

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)機(jī)關(guān)人事調(diào)整情況，對(duì)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行調(diào)整，落實(shí)保密工作責(zé)任制。

二是開展保密教育。組織開展多種形式的學(xué)習(xí)宣傳，提高做好保密工作的能力。

三是強(qiáng)化保密管理。堅(jiān)持“管防結(jié)合、以防為主”的保密工作方針，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和移動(dòng)介質(zhì)的管理。四是狠抓落實(shí)檢查。定期、不定期地對(duì)保密制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，確保各項(xiàng)保密制度的落實(shí)。

部署保密工作會(huì)議紀(jì)要篇三

保密工作是一門專業(yè)的學(xué)科,從事保密工作的人員相對(duì)較少,保密工作人員也不相對(duì)固定。定期開展保密工作會(huì)議，很有必要。下文是鎮(zhèn)保密工作會(huì)議紀(jì)要范文，歡迎閱讀!

時(shí)間：20xx年7月31日。

地點(diǎn)：xx。

出席人員：xx。

列席人員：xx。

記錄人員：xx。

7月31日下午，鎮(zhèn)黨委書記楊濤主持召開保密工作宣傳會(huì)議，專題研究和部署切實(shí)加強(qiáng)保密和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息安全有關(guān)工作。紀(jì)要如下：

會(huì)議要求，保密工作人人有責(zé)，必須時(shí)刻繃緊保密安全這根弦，要狠抓保密措施的落實(shí)。

1.要進(jìn)一步創(chuàng)新思路，強(qiáng)化保密工作體制機(jī)制建設(shè);。

2、要進(jìn)一步加大保密檢查工作力度，完善保密監(jiān)督檢查體系;。

3、要進(jìn)一步加強(qiáng)保密教育培訓(xùn)，提升全員保密意識(shí);。

4、要進(jìn)一步加大投入力度，強(qiáng)化保密技術(shù)防范能力和手段。

時(shí)間20xx.2.26。

地點(diǎn)xxx會(huì)議室。

參加人員保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、各委室相關(guān)工作人員。

主題研究部署20xx年度保密工作。

主要內(nèi)容。

一、傳達(dá)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在保密工作會(huì)議上的講話精神，分析當(dāng)前保密工作面臨的新情況新問題;。

二、保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員根據(jù)各自委室工作職責(zé)，認(rèn)真剖析當(dāng)前存在的問題;。

三、研究部署xxx機(jī)關(guān)下階段的保密工作：

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)機(jī)關(guān)人事調(diào)整情況，對(duì)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行調(diào)整，落實(shí)保密工作責(zé)任制。

二是開展保密教育。組織開展多種形式的學(xué)習(xí)宣傳，提高做好保密工作的能力。

三是強(qiáng)化保密管理。堅(jiān)持“管防結(jié)合、以防為主”的保密工作方針，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和移動(dòng)介質(zhì)的管理。

四是狠抓落實(shí)檢查。定期、不定期地對(duì)保密制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，確保各項(xiàng)保密制度的落實(shí)。

時(shí)間：20xx年7月12日。

地點(diǎn)：xx。

出席人員：xx。

列席人員：xx。

主持人：xx。

記錄人員：xx。

阮劍文主任對(duì)我辦的保密工作提出了以下四點(diǎn)要求：

一、要進(jìn)一步創(chuàng)新思路，強(qiáng)化保密工作體制機(jī)制建設(shè);。

二、要進(jìn)一步加大保密檢查工作力度，完善保密監(jiān)督檢查體系;。

三、要進(jìn)一步加強(qiáng)保密教育培訓(xùn)，提升全員保密意識(shí);。

四、要進(jìn)一步加大投入力度，強(qiáng)化保密技術(shù)防范能力和手段。

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部署保密工作會(huì)議紀(jì)要篇四

會(huì)議記錄人：__。

出席人：公司各部門人員。

缺席：x人會(huì)議內(nèi)容：

公司召開了業(yè)務(wù)會(huì)議，為了公司的良好發(fā)展，提出了以下內(nèi)容。

__x經(jīng)理提出：

1、關(guān)于公司人員的重新分配，從今天開始，__x著重投入于網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)化，做好網(wǎng)頁的宣傳，而新入職的辦公室助理則接手之前擔(dān)任的行政工作內(nèi)容，其他人繼續(xù)做好自己的崗位。

2、嚴(yán)格管理業(yè)務(wù)部，業(yè)務(wù)是最重要的模塊，要加大力度抓緊和投入。

3、嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，一個(gè)月內(nèi)遲到兩次要相應(yīng)的扣除工資，遵守打卡制度，如有特殊情況，須提前通知請(qǐng)假，然而請(qǐng)假的員工需在次日到梁經(jīng)理處補(bǔ)名。

4、有關(guān)座位的重新編排，把業(yè)務(wù)部的人員規(guī)劃在一起，讓公司有一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范的形象。

5、最后，規(guī)范一個(gè)專門對(duì)外接受咨詢的'qq，每天專門由__x一人負(fù)責(zé)登錄，然后分派給業(yè)務(wù)員，到月末進(jìn)行統(tǒng)計(jì)網(wǎng)上咨詢了解公司產(chǎn)品和信息的客戶人數(shù)。這樣有利于決定加大還是保持公司的投入力度。

總經(jīng)理__提出：

1、加強(qiáng)生產(chǎn)、銷售，銷售是重點(diǎn)，需要用心做，另外還提議員工多走車間，這樣可從中更好地了解產(chǎn)品的參數(shù)和構(gòu)造。

2、對(duì)商品的投放力度要加大，努力完善網(wǎng)站的優(yōu)化。

3、尤其外貿(mào)部這一模塊，需對(duì)其進(jìn)行更詳細(xì)的細(xì)化、整理。最后，__x總結(jié)出做業(yè)務(wù)最重要的是快和專業(yè)。

__x提出：

1、由于下班時(shí)候辦公室沒有業(yè)務(wù)員的情況下仍然有電話打進(jìn)，__x建議將電話轉(zhuǎn)接到業(yè)務(wù)員的手機(jī)，能夠及時(shí)接到電話。

2、辦公室的儀容要靠大家一起整理，細(xì)至每一個(gè)人的座位，大至公司的財(cái)產(chǎn)保護(hù)，盡力改善公司的形象，讓別人看到公司的規(guī)范。

3、同事之間應(yīng)該互相提出建議，做到一起進(jìn)步和努力。

最后，__x總結(jié)了今天的會(huì)議內(nèi)容，每一個(gè)員工都需要用心投入，付出與收獲是成正比的，公司的發(fā)展離不開每一位員工的努力。

部署保密工作會(huì)議紀(jì)要篇五

地點(diǎn)：

出席人員：

列席人員：

主持人：

記錄人員：

阮劍文主任對(duì)我辦的保密工作提出了以下四點(diǎn)要求：

一、要進(jìn)一步創(chuàng)新思路，強(qiáng)化保密工作體制機(jī)制建設(shè);。

二、要進(jìn)一步加大保密檢查工作力度，完善保密監(jiān)督檢查體系;。

三、要進(jìn)一步加強(qiáng)保密教育培訓(xùn)，提升全員保密意識(shí);。

四、要進(jìn)一步加大投入力度，強(qiáng)化保密技術(shù)防范能力和手段。

部署保密工作會(huì)議紀(jì)要篇六

地點(diǎn)：

出席人員：

列席人員：

記錄人員：

7月31日下午，鎮(zhèn)黨委書記楊濤主持召開保密工作宣傳會(huì)議，專題研究和部署切實(shí)加強(qiáng)保密和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息安全有關(guān)工作。紀(jì)要如下：

會(huì)議要求，保密工作人人有責(zé)，必須時(shí)刻繃緊保密安全這根弦，要狠抓保密措施的落實(shí)。

1.要進(jìn)一步創(chuàng)新思路，強(qiáng)化保密工作體制機(jī)制建設(shè);。

2、要進(jìn)一步加大保密檢查工作力度，完善保密監(jiān)督檢查體系;。

3、要進(jìn)一步加強(qiáng)保密教育培訓(xùn)，提升全員保密意識(shí);。

4、要進(jìn)一步加大投入力度，強(qiáng)化保密技術(shù)防范能力和手段。

部署保密工作會(huì)議紀(jì)要篇七

同志們：今天召開我們?nèi)w員工保密工作會(huì)議，對(duì)如何開展保密技術(shù)進(jìn)行簡單的培訓(xùn)。我們必須深入開展保密教育，嚴(yán)格秘密載體管理，全面推進(jìn)依法治密，不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，保證了全廠(公司)重要秘密的安全。在此，我就今后如何做好保密工作講四點(diǎn)意見。

一、居安思危，防患未然，切實(shí)增強(qiáng)保密責(zé)任意識(shí)可以說，保密就是保政治、保大局、保安全、保穩(wěn)定、保發(fā)展。隨著信息化網(wǎng)絡(luò)化的迅速發(fā)展，電子黨務(wù)、電子政務(wù)、電子商務(wù)逐步開展，在積極推進(jìn)信息公開、資源共享的同時(shí)，如何確保廠(公司)事務(wù)在網(wǎng)上安全正常運(yùn)轉(zhuǎn)，對(duì)保密工作來說既是新的領(lǐng)域，也是新的挑戰(zhàn)。主要表現(xiàn)為“三個(gè)不到位”，即思想認(rèn)識(shí)不到位，一些部門、領(lǐng)導(dǎo)、干部，甚至是我們的保密干部在思想上有一種誤區(qū)，普遍存在“無密可保”、“有密難保”的思想。如果我們頭腦里沒有憂患意識(shí)、沒有安全意識(shí)、沒有防范意識(shí)，沒有保密意識(shí)，那么這就是我們在思想上最大的失密。保密工作不出事就沒事，一出事就是大事。思想問題如果得不到及時(shí)糾正，就可能出大問題。監(jiān)督管理不到位，有的部門保密管理制度和各項(xiàng)制度措施不落實(shí)，重點(diǎn)涉密人員和涉密文件管理松懈，涉密計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)防護(hù)薄弱。組織領(lǐng)導(dǎo)不到位，對(duì)保密工作不夠重視，工作落實(shí)不夠到位。因此，各部門和各部門，一定要正視差距，克服不足，努力消除隱患，切實(shí)做好保密工作。

二、把握重點(diǎn)，抓住關(guān)鍵，切實(shí)保障秘密安全。

抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保黨和國家重要秘密不泄露。要突出抓好四個(gè)方面的管理工作。

突出抓好重點(diǎn)涉密人員的管理。要切實(shí)提高重點(diǎn)涉密人員的保密意識(shí)，督促他們自覺遵守各項(xiàng)保密工作制度，嚴(yán)格按制度辦事，把保密制度變成日常工作的行動(dòng)。

突出抓好關(guān)鍵部位的管理。重點(diǎn)涉密部門、重要要害部門是各方。

關(guān)注的焦點(diǎn)，保密工作能否做好，能否確保不出問題，主要看這些部門的工作做的好不好，能不能不出問題。要按照《關(guān)于保密要害部門、部位管理的規(guī)定》，對(duì)要害部門進(jìn)行嚴(yán)格整理，嚴(yán)格按照保密工作程序執(zhí)行。

突出抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理。積極防范，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性、傾向性問題。對(duì)重要會(huì)議和重大活動(dòng)，保密部門提前介入，參與制定工作預(yù)案，加強(qiáng)保密檢查。對(duì)公文的制發(fā)、運(yùn)轉(zhuǎn)、存檔、銷毀，要實(shí)行全方位管理，確保關(guān)鍵環(huán)節(jié)不泄密。

突出抓好計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的安全管理。網(wǎng)絡(luò)泄密問題已成為保密工作。

隱患，對(duì)此各部門必須要引起足夠重視，并落實(shí)有效措施予以整改。

三、夯實(shí)基礎(chǔ)，注重實(shí)效，切實(shí)推進(jìn)保密任務(wù)落實(shí)。

傳教育工作尤為重要。各涉密部門開展形式多樣的保密教育工作，采取舉辦培訓(xùn)班、講座、研討會(huì)等形式，增強(qiáng)涉密人員的保密觀念。其次，以制度建設(shè)為保證，積極推進(jìn)依法治密工作?！盁o規(guī)矩不成方圓”保密工作的有序高效運(yùn)轉(zhuǎn)，要靠制度作為保證。要不斷探索保密工作的規(guī)律，并形成。

規(guī)章制度。

予以規(guī)范，以發(fā)揮長效作用。要建立完善定密工作制度。正確區(qū)分密與非密，使定密工作做到法制化、經(jīng)常化、規(guī)范化。要嚴(yán)格執(zhí)行秘密載體的保存與銷毀制度。在做好紙質(zhì)涉密載體管理的同時(shí)，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)軟盤、硬盤、光盤等各類非紙質(zhì)涉密載體使用、保管、銷毀的管理。要嚴(yán)格落實(shí)保密工作責(zé)任制。主要領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)擔(dān)負(fù)起具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。

第三，以督促檢查為抓手，力促各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。各部門要針對(duì)本部門保密工作的薄弱環(huán)節(jié)，組織不同內(nèi)容的檢查，查找問題和漏洞，及時(shí)采取措施，消除泄密隱患。嚴(yán)格執(zhí)行泄密事件報(bào)告制度，對(duì)發(fā)生泄密事件不報(bào)的，要追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

四、做好春節(jié)期間保密工作的通知。

年春節(jié)將至，歲末年初各方面工作比較繁忙，保密工作易于出現(xiàn)疏漏、發(fā)生問題，因此做好春節(jié)期間保密工作非常重要。

法規(guī)、保密規(guī)章制度和保密技防知識(shí)的集中教育，不斷增強(qiáng)廣大干部和涉密人員的保密觀念。三是加強(qiáng)保密管理，提高技術(shù)防護(hù)措施。各部門涉密人員要嚴(yán)格執(zhí)行“涉密不上網(wǎng)，上網(wǎng)不涉密”的規(guī)定，涉密計(jì)算機(jī)、涉密載體要按照同等密級(jí)文件進(jìn)行管理，嚴(yán)禁私自帶出，嚴(yán)禁將筆記本電腦違規(guī)帶出或借予他人使用，防止涉密文件資料失密。要重點(diǎn)加強(qiáng)涉密文件保密管理，對(duì)全年文件進(jìn)行集中分類，該銷毀的按規(guī)定收繳銷毀;該回收的及時(shí)督促回收;該留存的認(rèn)真做好保管，不留任何死角，要加強(qiáng)保密檢查。各部門在放假之前要集中開展一次保密安全自查，特別是對(duì)本部門的要害部位及涉密人員、涉密載體、涉密計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)等進(jìn)行認(rèn)真檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，消除各種泄密隱患，確保節(jié)日期間不發(fā)生失泄密事件，如發(fā)現(xiàn)重大失泄密隱患或事件，要迅速采取補(bǔ)救措施，減少泄密造成的危害和損失。同志們，保密工作面臨的任務(wù)十分艱巨，保密戰(zhàn)線肩負(fù)的責(zé)任十分重大，大家要不斷創(chuàng)新思路，開拓進(jìn)取，努力使保密工作邁上一個(gè)新臺(tái)階，為全廠穩(wěn)定發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

時(shí)間20xx.2.26。

地點(diǎn)xxx會(huì)議室。

參加人員保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、各委室相關(guān)工作人員。

主題研究部署20xx年度保密工作。

主要內(nèi)容。

一、傳達(dá)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在保密工作會(huì)議上的講話精神，分析當(dāng)前保密工作面臨的新情況新問題;。

二、保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員根據(jù)各自委室工作職責(zé)，認(rèn)真剖析當(dāng)前存在的問題;。

三、研究部署xxx機(jī)關(guān)下階段的保密工作：

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)機(jī)關(guān)人事調(diào)整情況，對(duì)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行調(diào)整，落實(shí)保密工作責(zé)任制。

二是開展保密教育。組織開展多種形式的學(xué)習(xí)宣傳，提高做好保密工作的能力。

三是強(qiáng)化保密管理。堅(jiān)持“管防結(jié)合、以防為主”的保密工作方針，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和移動(dòng)介質(zhì)的管理。

四是狠抓落實(shí)檢查。定期、不定期地對(duì)保密制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，確保各項(xiàng)保密制度的落實(shí)。

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部署保密工作會(huì)議紀(jì)要篇八

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(一)總則第一條為保守公司秘密，維護(hù)公司權(quán)益，根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定本條例。第二條公司秘密是關(guān)系公司權(quán)力和利益，依照特定程序確定，在一定時(shí)間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項(xiàng)。第三條公司附屬組織和分支機(jī)構(gòu)以及職員都有保守公司秘密的義務(wù)。第四條公司保密工作，實(shí)行既確保秘密又便利工作的方針。第五條對(duì)保守、保護(hù)公司秘密以及改進(jìn)保密技術(shù)、措施等方面成績顯著的部門或員工實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)。

(二)保密范圍和密級(jí)確定第六條公司秘密包括本條例第二條規(guī)定的下列秘密事項(xiàng):1、公司重大決策中的秘密事項(xiàng);2、公司尚未付諸實(shí)施的經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營方向、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營項(xiàng)目及經(jīng)營決策;3、公司內(nèi)部掌握的。

合同。

協(xié)議意見書計(jì)劃書可行性報(bào)告及主要會(huì)議記錄;4公司財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告及各類財(cái)務(wù)報(bào)表統(tǒng)計(jì)報(bào)表;5公司所掌握的尚未進(jìn)入市場或尚未公開的各類信息;6公司員工人事檔案工資性勞務(wù)性收入及資料;7公司產(chǎn)品配方工藝關(guān)鍵發(fā)明創(chuàng)造8其它經(jīng)公司確定應(yīng)當(dāng)保密的事項(xiàng)。

促銷方案。

新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃公司投資計(jì)劃等;(2)主導(dǎo)產(chǎn)品配方工藝關(guān)鍵以及達(dá)到和超過國內(nèi)國外先進(jìn)技術(shù)水平的技術(shù)產(chǎn)品科研成果設(shè)備等核心機(jī)密;(3)通過秘密渠道引進(jìn)的技術(shù)設(shè)備產(chǎn)品樣品手段和信息來源等;(4)產(chǎn)品成本及其利潤等財(cái)務(wù)資料;(5)新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目，有成效的技術(shù)革新發(fā)明創(chuàng)造工藝方案，及公司發(fā)生的重大技術(shù)質(zhì)量問題。引進(jìn)的產(chǎn)品設(shè)備儀器，經(jīng)過改進(jìn)，性能功能有顯著提高的改進(jìn)部分。2公司機(jī)密主要包括:(1)經(jīng)營戰(zhàn)略，遠(yuǎn)景規(guī)劃，財(cái)務(wù)賬簿，銷售網(wǎng)絡(luò)，總結(jié)計(jì)劃會(huì)議記錄等;(2)反映公司生產(chǎn)能力的方案計(jì)劃及特殊原材料等情況的計(jì)劃統(tǒng)計(jì)事項(xiàng)產(chǎn)品試驗(yàn)報(bào)告檢驗(yàn)報(bào)告等;(3)財(cái)務(wù)營銷管理制度目標(biāo)管理方案月度運(yùn)行報(bào)告經(jīng)營情況統(tǒng)計(jì)資料等。3公司人事檔案合同協(xié)議員工工資性收入尚未進(jìn)入市場或尚未公開的各類信息為秘密級(jí)。第九條屬于公司秘密的文件資料，應(yīng)當(dāng)依據(jù)本條例第七條第八條的規(guī)定標(biāo)明密級(jí)，并確定保密期限。保密期限屆滿，自行解密。

(三)保密措施第十條屬于公司秘密的文件、資料和其它物品的制作、收發(fā)、傳遞、使用、復(fù)制、承辦、借閱、清退、摘抄、移交、歸檔、保存和銷毀，由總經(jīng)理辦公室或主管副總經(jīng)理委托專人執(zhí)行，并應(yīng)建立嚴(yán)格的登記手續(xù);采用計(jì)算機(jī)技術(shù)存取、處理、傳遞的公司秘密由計(jì)算機(jī)部門負(fù)責(zé)保密。第十一條對(duì)于密級(jí)文件、資料和其它物品，必須采取以下保密措施:1、非經(jīng)總經(jīng)理或主管副總經(jīng)理批準(zhǔn)，不得復(fù)制和摘抄;2、收發(fā)、傳遞和外出攜帶，由指定人員擔(dān)任，并采取必要的安全措施;3、在設(shè)備完善的保險(xiǎn)裝置中保存。第十二條屬于公司秘密的設(shè)備或者產(chǎn)品的研制、生產(chǎn)、運(yùn)輸、使用、保存、維修和銷毀，由公司指定專門部門負(fù)責(zé)執(zhí)行，并采取相應(yīng)的保密措施。第十三條在對(duì)外交往與合作中需要提供公司秘密事項(xiàng)的，應(yīng)當(dāng)事先經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。第十四條具有屬于公司秘密內(nèi)容的會(huì)議或其它活動(dòng)，主辦部門應(yīng)采取下列保密措施:1、選擇具備保密條件的會(huì)議場所;2、根據(jù)工作需要，限定參加會(huì)議人員的范圍，對(duì)參加涉及秘密事項(xiàng)會(huì)議的人員予以指定;3、依照保密規(guī)定使用會(huì)議設(shè)備和管理會(huì)議文件;4、確定會(huì)議內(nèi)容是否傳達(dá)及傳達(dá)范圍。第十五條不準(zhǔn)在私人交往和通信中泄露公司秘密，不準(zhǔn)在公共場所談?wù)摴久孛埽粶?zhǔn)通過其它方式傳遞公司秘密。第十六條公司工作人員發(fā)現(xiàn)公司秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即采取補(bǔ)救措施，并及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理辦公室;總經(jīng)理辦公室接到報(bào)告，應(yīng)立即作出處理。

(四)保密教育和檢查第十七條各部門要經(jīng)常性地對(duì)員工進(jìn)行保密教育和檢查，對(duì)新進(jìn)員工必須事先進(jìn)行保密教育，學(xué)習(xí)本條例。第十八條員工必須遵守下列保密守則:1、不該說的秘密，絕對(duì)不說;2、不該問的秘密，絕對(duì)不問;3、不該看的秘密，絕對(duì)不看;4、不該記錄的秘密，絕對(duì)不記錄;5、不在非保密本上記錄秘密;6、不在私人通訊錄中涉及秘密;7、不在公開場所或家屬、親友面前談?wù)撁孛?8、不在不利于保密的地方存放秘密文件資料。

(五)獎(jiǎng)勵(lì)與處罰第十九條對(duì)保密工作做出貢獻(xiàn)，具有下列條件之一的單位和個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)、晉級(jí)、提薪:。

1、一貫嚴(yán)格執(zhí)行保密條例，堅(jiān)持原則，堅(jiān)決保護(hù)公司秘密者;。

2、發(fā)現(xiàn)他人失密、泄密或出賣公司秘密，能及時(shí)舉報(bào)，采取補(bǔ)救措施的。第二十條出現(xiàn)失密、泄密問題，視性質(zhì)、情節(jié)的不同，給予通報(bào)批評(píng)、罰款、降級(jí)直至開除。第二十一條出現(xiàn)下列情況之一者，給予警告、降級(jí)并扣發(fā)工資100元以上5000元以下:。

1、泄露公司秘密，尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的;。

3、已泄露公司秘密但采取補(bǔ)救措施的。第二十二條出現(xiàn)下列情況之一者，給予辭退并酌情賠償經(jīng)濟(jì)損失:。

1、故意或過失泄露公司秘密，造成嚴(yán)重后果或重大經(jīng)濟(jì)損失的;。

2、違反本條例規(guī)定，為他人竊取、刺探、收買或違章提供公司秘密的;3、利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反保密規(guī)定的。

2、使公司秘密超出了限定的接觸范圍，而不能證明未被不應(yīng)知悉者知悉的。第二十四條本條例由有限公司負(fù)責(zé)解釋。第二十五條本條例自年月日起實(shí)施。