最新制造助理工程師崗位職責(zé)(精選20篇)

總結(jié)需要真實(shí)客觀，不回避問(wèn)題，勇于承認(rèn)和改正錯(cuò)誤?？偨Y(jié)應(yīng)該具有啟發(fā)性和激勵(lì)性，為讀者提供一些有價(jià)值的思考。以下是一些關(guān)于總結(jié)寫(xiě)作的范文，希望能夠給大家寫(xiě)作提供一些思路和參考資料。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇一

1、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

2、負(fù)責(zé)隨時(shí)答復(fù)董事長(zhǎng)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況的'質(zhì)詢。

3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格，以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，提出分析報(bào)告，為董事長(zhǎng)決策提供參考。

4、負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善處理。

5、協(xié)助董事長(zhǎng)做好內(nèi)務(wù)、各種會(huì)議的記錄等工作。

6、妥善保管有關(guān)資料，不泄露銷售機(jī)密。

7、完成董事長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇二

一、在礦長(zhǎng)和科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)下列工作負(fù)責(zé)。

1、2、3、4、5、礦年、季、月采掘計(jì)劃圖的編制。穿孔設(shè)計(jì)平面圖。爆破作業(yè)設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)。設(shè)備調(diào)動(dòng)及人員組織。日常的采場(chǎng)安全管理及其他的防護(hù)工作。的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，審批各班組的投入產(chǎn)出和協(xié)作計(jì)劃。

三、

采場(chǎng)管理。

1、加強(qiáng)采場(chǎng)的管理工作，根據(jù)當(dāng)月的任務(wù)，采場(chǎng)的地質(zhì)條件以及采掘計(jì)劃的要求有條不紊的管好生產(chǎn)中的每一個(gè)環(huán)節(jié)，合理的組織穿孔工作，保證及時(shí)的準(zhǔn)備合格的爆孔。

2、3、4、根據(jù)穿孔參數(shù)，合理地進(jìn)行爆破作業(yè)，為鏟裝準(zhǔn)備出3-5天的合乎質(zhì)量要求的礦量。嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，在保證礦石質(zhì)量合格的前提下提高礦石的回采率，避免礦產(chǎn)資源的損失。搞好采場(chǎng)的文明生產(chǎn)，控制采場(chǎng)平面的不平整度在正負(fù)0.5m內(nèi)。

須安全”的方針，努力搞好安全文明生產(chǎn)。

五、搞好原始記錄，建立健全作業(yè)區(qū)的各項(xiàng)原始記錄，做到每項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

都有原始記錄，每項(xiàng)原始記錄都有人負(fù)責(zé)，做到及時(shí)準(zhǔn)確。

六、開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，以計(jì)劃資料核算為依據(jù)，通過(guò)調(diào)查研究，對(duì)作業(yè)區(qū)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)以及各方面，如：產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗、勞動(dòng)生產(chǎn)率等進(jìn)行全面系統(tǒng)的分析，有季度的半年的分析報(bào)告。

七、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

1、2、3、4、1、2、產(chǎn)量礦石合格率礦石回采率勞動(dòng)生產(chǎn)率每月25日前編制下月計(jì)劃。每年10月底前編制次年工作計(jì)劃。

四、搞好安全文明生產(chǎn)。組織生產(chǎn)過(guò)程中，必須貫徹“安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必。

二、對(duì)作業(yè)區(qū)各班組，各工種的生產(chǎn)，做好平衡工作，組織下達(dá)作業(yè)區(qū)各班組。

八、編制月計(jì)劃和年度計(jì)劃。

九、其它工作：認(rèn)真組織完成礦領(lǐng)導(dǎo)布置的其它臨時(shí)性技術(shù)工作。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇三

1、根據(jù)新產(chǎn)品研發(fā)的要求，參與制定新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的'實(shí)施方案。

2、按照新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)實(shí)施方案，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成技術(shù)研發(fā)工作。

3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)技術(shù)研發(fā)過(guò)程中的各種問(wèn)題，提出合理的解決方案并實(shí)施。

4、負(fù)責(zé)新技術(shù)的部分測(cè)試工作。

5、解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題，遇到不能解決問(wèn)題要及時(shí)上報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

6、收集、整理各項(xiàng)技術(shù)資料并對(duì)其進(jìn)行妥善保管。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇四

3.設(shè)計(jì)優(yōu)化實(shí)驗(yàn)方案和流程，探索新的.實(shí)驗(yàn)技術(shù)和方法.

4.總結(jié)且撰寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn)操作指導(dǎo)書(shū)；

5.協(xié)調(diào)和處理實(shí)驗(yàn)室的事務(wù)，保證實(shí)驗(yàn)的順利開(kāi)展；

6.具體參與和跟進(jìn)實(shí)驗(yàn)室研發(fā)工作，定期、及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)組內(nèi)工作進(jìn)展及工作計(jì)劃。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇五

3、簽定銷售合同;。

4、完成合同收款。

1、負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品銷售與推廣;。

2、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，

3、收集客戶信息，完成銷售任務(wù)。

1、協(xié)助銷售總監(jiān)開(kāi)發(fā)客戶，維護(hù)客戶，達(dá)成銷售指標(biāo);。

2、協(xié)助銷售總監(jiān)做好回款的跟蹤;。

3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)與客戶做好技術(shù)交流和商務(wù)溝通;。

3、協(xié)助銷售總監(jiān)做好部門(mén)日常事務(wù)管理;。

4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇六

產(chǎn)品生產(chǎn)、安裝、調(diào)試，電話和現(xiàn)場(chǎng)售后服務(wù)，客戶技術(shù)人員培訓(xùn)，售后記錄，技術(shù)文檔整理。

1、在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，了解并執(zhí)行公司有關(guān)售后服務(wù)的方針、政策和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程及售后服務(wù)管理制度。

2、貫徹執(zhí)行部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)指令，主動(dòng)認(rèn)真負(fù)責(zé)制定工作計(jì)劃和實(shí)施方法。

3、強(qiáng)烈的安全生產(chǎn)管理意識(shí)，做到堅(jiān)決杜絕有安全隱患的施工。

4、具備現(xiàn)場(chǎng)溝通的基本禮儀和方法，能與各方進(jìn)行有效的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底和溝通。

5、與客戶交流時(shí)，應(yīng)熱情、細(xì)心了解設(shè)備發(fā)生故障時(shí)的狀況，提出解決問(wèn)題的方法。

7、收集所有與客戶有關(guān)的信息資料，以便根據(jù)信息及時(shí)作出相關(guān)處理，并進(jìn)行存檔備案；每一次的售后服務(wù)，都要有客戶設(shè)備故障及處理方法的詳細(xì)記錄，維修單經(jīng)客戶簽字蓋章后及時(shí)交辦公室掃描存檔。

8、負(fù)責(zé)安排售后服務(wù)專員做好回訪工作，保證服務(wù)質(zhì)量，負(fù)責(zé)分析與整理售后服務(wù)反饋的資料、信息等，并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

9、在售后服務(wù)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)匯總，與相會(huì)部門(mén)組織討論，提出確當(dāng)?shù)慕鉀Q方案以便及時(shí)改進(jìn)。

10、具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)及敬業(yè)精神，為人誠(chéng)信，能夠承受工作壓力。

三、基本電腦技能：

1.熟悉電腦硬件及常用辦公軟件；2.熟練應(yīng)用控制卡的相關(guān)軟件；3．了解網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)及通訊協(xié)議。

四、基本專業(yè)技能：

1、熟悉顯示屏的規(guī)劃和設(shè)計(jì)，了解車站及隧道引導(dǎo)系統(tǒng)的操作要求和顯示模式。

2、具有電子電器調(diào)試維護(hù)技術(shù)的專業(yè)知識(shí)及技能，對(duì)led技術(shù)有較深入的了解，精通led顯示屏制作工藝、調(diào)試、故障檢修等技術(shù)。

3、熟悉串口、網(wǎng)絡(luò)、光纖通訊方式及要求。

4、了解各類顯示屏的特性及顯示尺寸的計(jì)算，了解顯示系統(tǒng)和顯示屏的基本構(gòu)成，了解顯示系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。

5、了解顯示屏的生產(chǎn)過(guò)程，看懂顯示屏生產(chǎn)工藝文件及圖紙，分辨顯示板的種類和類型，判斷顯示板的數(shù)據(jù)接口，判斷顯示板的掃描方式，區(qū)分顯示屏的控制系統(tǒng)，掌握電子顯示屏維修基礎(chǔ)，了解顯示屏常見(jiàn)問(wèn)題與解決方法，掌握各類顯示屏的調(diào)試維修方案，了解顯示屏的各種安裝結(jié)構(gòu)方式，熟悉顯示屏的檢驗(yàn)內(nèi)容及要求。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇七

助理工程師崗位職責(zé)-可以編輯的，你值得擁有，下載后想怎么改就怎么改--開(kāi)關(guān)電源助理工程師崗位職責(zé)一、崗位資料崗位名稱:助理工程師崗位編號(hào):崗位人數(shù):職位等級(jí):所屬部門(mén):研發(fā)部直屬上司職位:主管工程師臨時(shí)替代崗位:可輪調(diào)崗位:可升遷崗位:工程師二、崗位在組織中的位置。。。

三、匯報(bào)程序及督導(dǎo)范圍。

直接匯報(bào)對(duì)象:工程師、主管工程師直接督導(dǎo)間接督導(dǎo)四、崗位職責(zé)。

電話、電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)2、測(cè)試設(shè)備。

3、常用軟件。

-可以編輯的，你值得擁有，下載后想怎么改就怎么改--七、工作環(huán)境。

辦公區(qū)、測(cè)試區(qū)、實(shí)驗(yàn)室及生產(chǎn)場(chǎng)所，工作環(huán)境舒服，一般無(wú)職業(yè)病兇險(xiǎn)。八、任職資格。

受教育程度:大專以上年齡:23歲以上。

培訓(xùn)經(jīng)歷:電子類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有相當(dāng)電子電氣知識(shí)基礎(chǔ)經(jīng)驗(yàn):1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

技能要求:1.有較強(qiáng)的模擬電路、數(shù)字電路理論基礎(chǔ)，熟悉一定的電子元器件;2.對(duì)開(kāi)關(guān)電源行業(yè)有初步的了解，并對(duì)電路調(diào)試過(guò)程有一定的經(jīng)驗(yàn);2.具有良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，能閱讀英文專業(yè)資料;3.具有邏輯思維能力合作能力，創(chuàng)新能力及動(dòng)手能力。個(gè)性及素質(zhì)要求:執(zhí)行力強(qiáng)，能完成公司布置的工作，可承受一定工作壓力，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇八

1.回復(fù)客戶詢價(jià)，跟進(jìn)報(bào)價(jià)及后續(xù)訂單。

2.幫助銷售人員完成公司內(nèi)部合同簽訂流程、跟進(jìn)發(fā)貨情況。

3.協(xié)助銷售人員綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)，訂單和回款的跟蹤;。

4.能夠熟練為客戶介紹產(chǎn)品、技術(shù)、性能;。

5.跟進(jìn)產(chǎn)品測(cè)試，協(xié)調(diào)相關(guān)技術(shù)服務(wù)。

6.負(fù)責(zé)客戶售后溝通，做好相關(guān)記錄，總結(jié)并分析，為公司后期改進(jìn)和制定方案作參考;。

7.協(xié)助銷售人員處理項(xiàng)目訂單售前、售中、售后事宜。

8.獨(dú)立開(kāi)拓新客戶及新項(xiàng)目。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇九

3、負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目跟進(jìn)，協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)解決客戶提出的問(wèn)題。

4、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息，并反饋上級(jí)，并協(xié)助其它部門(mén)完成相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表的提交。

5、負(fù)責(zé)跟蹤銷售合同的執(zhí)行，及應(yīng)收賬款的回收。

6、根據(jù)公司資源及客戶狀況，制定可行的銷售策略。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇十

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行采礦技術(shù)方針、政策、技術(shù)管理規(guī)范和規(guī)定。

總結(jié)。

3、參與負(fù)責(zé)礦山采掘工作面地質(zhì)情況變化資料收集等日常管理工作。

4、組織分析、研究、制訂、解決生產(chǎn)中遇到各種采礦技術(shù)問(wèn)題。

5、負(fù)責(zé)制訂采礦技術(shù)工作的管理制度,負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行兩個(gè)體系在采礦工作面管理中落實(shí)。

6、組織編制、審查各類采掘作業(yè)規(guī)程、采掘技術(shù)總結(jié)、采掘工作面安全技術(shù)措施、采礦工作面管理臺(tái)帳、采礦技術(shù)報(bào)告等各種技術(shù)管理資料。

7、負(fù)責(zé)礦山采準(zhǔn)、回采爆破設(shè)計(jì)、采掘計(jì)劃的編制，參與礦山遠(yuǎn)景發(fā)展規(guī)劃的編制工作。

8、認(rèn)真組織開(kāi)展采礦工作面的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,不斷提高工作面管理水平。

9、參與組織學(xué)習(xí)、推廣采礦新技術(shù)、新工藝、新方法。

10、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇十一

1.造價(jià)審計(jì)過(guò)程中，按照批準(zhǔn)的咨詢(審計(jì))實(shí)施方案和造價(jià)部主任制定的作業(yè)計(jì)劃、咨詢?cè)瓌t，根據(jù)質(zhì)量管理制度的要求，按期完成各類工程造價(jià)咨詢審計(jì)環(huán)節(jié)的輔助工作，如測(cè)量、作圖、計(jì)算等，并將成果及時(shí)上報(bào)，嚴(yán)格履行業(yè)務(wù)管理流程。

2.總結(jié)分析工作過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)，上報(bào)造價(jià)部主任。

3.按照公司要求配合造價(jià)部主任進(jìn)行系統(tǒng)的工作底稿歸納整理，對(duì)自己工作底稿質(zhì)量進(jìn)行自主控制，工作底稿表述清晰規(guī)范完整，計(jì)算數(shù)據(jù)齊全準(zhǔn)確、支撐證明性文件客觀真實(shí)可靠全面、工作文件邏輯思維分析嚴(yán)謹(jǐn)，對(duì)自己呈報(bào)的文件準(zhǔn)確性和完整性承擔(dān)直接責(zé)任。

大專以上學(xué)歷;建筑工程、造價(jià)、預(yù)算相關(guān)專業(yè)。

2.1年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，能夠常駐工地或出差。

3.具有優(yōu)良的思想道德品質(zhì)，不做損害公司利益的事

工程造價(jià)助理工程師崗位

制造助理工程師崗位職責(zé)篇十二

3.每周一次定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì)，分析生產(chǎn)形勢(shì)，提出解決問(wèn)題的辦法和措施。

5.抓好設(shè)備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)。

5.負(fù)責(zé)職工技術(shù)培訓(xùn)工作，并對(duì)所屬技術(shù)人員進(jìn)行考核。

（三）研發(fā)中心職責(zé)：

2.對(duì)公司現(xiàn)有產(chǎn)品與市場(chǎng)部溝通，進(jìn)行銷售跟蹤。

4.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計(jì)過(guò)程中的設(shè)計(jì)評(píng)審，技術(shù)驗(yàn)證和技術(shù)確認(rèn)。

（四）生產(chǎn)部職責(zé)：

4．負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作。

7．抓好生產(chǎn)管理人員的專業(yè)培訓(xùn)工作。

（五）設(shè)備技術(shù)部職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)本部所有設(shè)備的正常使用及安全保障工作。

3.做好貴重設(shè)備使用記錄工作4.收集保管所有設(shè)備的技術(shù)資料。

5.做好新購(gòu)設(shè)備的選型、驗(yàn)收、安裝等工作。

（六）開(kāi)發(fā)建設(shè)部職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)擬訂公司工程項(xiàng)目的工作計(jì)劃。

6.組織召集項(xiàng)目有關(guān)會(huì)審、評(píng)審、驗(yàn)收等各類會(huì)議，并協(xié)調(diào)與規(guī)劃設(shè)計(jì)等部門(mén)的關(guān)系。

7.收集整理征地、施工圖、設(shè)計(jì)變更、竣工圖等有關(guān)資料，并做好資料存檔工作。

2崗位名稱生產(chǎn)副總經(jīng)理2.1直接上級(jí)總經(jīng)理。

2.3本職工作負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)系統(tǒng)的指揮和管理2.4崗位職責(zé)。

2.4.1負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)車間全面工作。

2.4.2根據(jù)公司年度銷售計(jì)劃，組織擬定公司生產(chǎn)計(jì)劃和實(shí)施細(xì)則，準(zhǔn)確掌握。

生產(chǎn)計(jì)劃的實(shí)施情況，解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題。

2.4.3組織制定并審核產(chǎn)品生產(chǎn)工藝規(guī)程及有關(guān)生產(chǎn)管理文件。

2.4.4按gmp要求組織生產(chǎn)，保質(zhì)、保量、按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)，保證按gmp管。

理體系要求在企業(yè)生產(chǎn)上全面貫徹實(shí)施。

2.4.5提出生產(chǎn)工藝改進(jìn)及技術(shù)改造方案，按公司規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

2.4.6組織制定下屬部門(mén)人員的崗位職責(zé)，并指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查他們的工作，根據(jù)工作情況，提出任用、解聘和獎(jiǎng)懲的建議。

2.4.7負(fù)責(zé)抓好安全生產(chǎn)工作及安全教育工作，負(fù)責(zé)生產(chǎn)事故的處理，處理情。

況及時(shí)上報(bào)董事長(zhǎng)。

2.4.8負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的培訓(xùn)和考核工作，提高下屬人員的素質(zhì)。

2.5.1對(duì)下屬部門(mén)的工作目標(biāo)完成情況負(fù)責(zé)。2.5.2對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的及時(shí)完成負(fù)責(zé)。

2.6.1有對(duì)公司生產(chǎn)系統(tǒng)的指揮權(quán)和管理權(quán)。

2.6.2有權(quán)參與制定與生產(chǎn)相關(guān)的公司制度、規(guī)范和程序，并監(jiān)督執(zhí)行。

3.6.3有對(duì)下屬人員的管理權(quán)、崗位調(diào)配權(quán)（不含中層以上管理人員）和任用、解聘、獎(jiǎng)懲建議權(quán)。

2.6.4對(duì)直接下屬的工作有監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)和考核權(quán)。2.7管轄范圍。

公司生產(chǎn)所涉及的全部區(qū)域。

生產(chǎn)副總的崗位職責(zé)及工作內(nèi)容(一)、崗位職責(zé)：

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主持公司生產(chǎn)、設(shè)備保障工作，對(duì)完成公司的生產(chǎn)計(jì)劃、物料、費(fèi)用消耗計(jì)劃、環(huán)保節(jié)能計(jì)劃、安全生產(chǎn)計(jì)劃、設(shè)備維修計(jì)劃負(fù)責(zé)；主持公司的技術(shù)、質(zhì)量工作，對(duì)完成公司新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃，質(zhì)量升級(jí)計(jì)劃，質(zhì)量管理體系審核計(jì)劃，技術(shù)改進(jìn)計(jì)劃，技術(shù)進(jìn)步創(chuàng)新計(jì)劃負(fù)責(zé)。

2、對(duì)由于指揮不當(dāng)、管理不善而造成的重大設(shè)備、安全事故負(fù)責(zé)。3、對(duì)因管理不善造成生產(chǎn)成本大幅提高、產(chǎn)品批量不合格、在制品批量積壓、報(bào)廢、丟失負(fù)責(zé)。

4、對(duì)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、設(shè)備統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。5、對(duì)因生產(chǎn)組織不力、影響銷售負(fù)責(zé)。

6、領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查生產(chǎn)部、技術(shù)質(zhì)量部及生產(chǎn)車間的工作。7、協(xié)調(diào)處理公司內(nèi)部與外部的關(guān)系。

8、對(duì)下屬部門(mén)負(fù)責(zé)人有任免獎(jiǎng)懲建議權(quán)。在定員范圍內(nèi)對(duì)下屬部門(mén)管理人員有決定權(quán)。

9、對(duì)公司生產(chǎn)系統(tǒng)、技術(shù)工作、質(zhì)量工作有統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮權(quán)。10、有權(quán)審核、修改生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃、設(shè)備維修計(jì)劃、采購(gòu)計(jì)劃等。11、有權(quán)擬定工資分配方案和定員方案，組織制定（修訂）各類產(chǎn)品的工藝消耗定額和工時(shí)定額。

12、有權(quán)制止違反《安全生產(chǎn)法》及《產(chǎn)品質(zhì)量法》的行為。

13、對(duì)新工藝、新材料、新方法、新技術(shù)采用決策失誤，造成重大損失負(fù)責(zé)。

14、對(duì)新產(chǎn)品貢獻(xiàn)率、精化工藝、降本增效負(fù)責(zé)。

15、對(duì)質(zhì)量管理體系的建立，有效運(yùn)行負(fù)責(zé)，對(duì)發(fā)生重大質(zhì)量事故、造成嚴(yán)重?fù)p失負(fù)責(zé)。

16、對(duì)因技術(shù)、質(zhì)量問(wèn)題解決不及時(shí)，影響生產(chǎn)負(fù)責(zé)。17、有權(quán)提出技術(shù)改造、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、質(zhì)量升級(jí)方案。18、有權(quán)裁決重大質(zhì)量問(wèn)題。(二)、工作內(nèi)容：1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)組織及調(diào)度、物資管理、設(shè)備管理、能源管理、安全管理等工作；全面負(fù)責(zé)技術(shù)管理、技術(shù)改進(jìn)、技術(shù)措施、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃、技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)、質(zhì)量體系建立、運(yùn)行，產(chǎn)品質(zhì)量管理、產(chǎn)品檢驗(yàn)、計(jì)量管理、對(duì)外技術(shù)交流等工作。

2、組織編制年度、季度、月度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃、物質(zhì)采購(gòu)計(jì)劃、設(shè)備維修計(jì)劃、工裝制造計(jì)劃、產(chǎn)品質(zhì)量計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施，并保證計(jì)劃完成和市場(chǎng)投入等。

3、督促、布置、檢查生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃執(zhí)行情況，定期主持召開(kāi)生產(chǎn)會(huì)，發(fā)現(xiàn)并及時(shí)解決生產(chǎn)運(yùn)行中的矛盾和問(wèn)題，確保均衡生產(chǎn)及生產(chǎn)計(jì)劃的完成。

4、組織產(chǎn)品協(xié)作工作，保證產(chǎn)品的質(zhì)量及按時(shí)供給。5、組織設(shè)備管理、工裝管理工作，保證生產(chǎn)正常運(yùn)行。

6、組織制定、修改生產(chǎn)管理、物資管理、設(shè)備管理、工裝管理、技術(shù)管理、質(zhì)量管理等規(guī)章制度，并組織實(shí)施。

7、組織制定定崗定員方案、工資分配方案、工時(shí)修訂方案等，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

8、組織制定（修訂）各類產(chǎn)品的工藝消耗定額和工時(shí)定額。

9、參與公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展重大決策和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，并就決策事項(xiàng)提出有根據(jù)的意見(jiàn)和建議。

10、審批下屬部門(mén)的年度、月度工作計(jì)劃，并檢查、監(jiān)督完成情況。11、每月匯總分析并向總經(jīng)理匯報(bào)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃、設(shè)備維修計(jì)劃、工裝制造計(jì)劃、新產(chǎn)品試制計(jì)劃、產(chǎn)品質(zhì)量計(jì)劃完成情況，找出問(wèn)題，定出措施，并組織實(shí)施。

12、組織節(jié)能降耗工作和安全生產(chǎn)工作，采取有效措施，降低消耗，降低事故發(fā)生率，杜絕重大人身事故，減少職業(yè)病。

13、組織、檢查和落實(shí)工藝紀(jì)律及生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、設(shè)備統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量統(tǒng)計(jì)工作。

14、組織推進(jìn)先進(jìn)生產(chǎn)管理方法，不斷提高生產(chǎn)管理水平，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低成本，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。15、組織處理勞動(dòng)爭(zhēng)議。

16、協(xié)調(diào)與內(nèi)部其它部門(mén)的關(guān)系。

17、組織技術(shù)和產(chǎn)品調(diào)查、研究、分析和預(yù)測(cè)工作，擬定公司技術(shù)改進(jìn)、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃方案，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。18、掌握和了解同行業(yè)技術(shù)發(fā)展水平，提出公司發(fā)展戰(zhàn)略建議。19、參與公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展重大決策和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，并就決策事項(xiàng)提出有根據(jù)的意見(jiàn)和建議。

20、組織制定新技術(shù)、新方法、新工藝、新材料應(yīng)用推廣方案，并組織實(shí)施。

21、參與組織質(zhì)量管理體系的設(shè)計(jì)、運(yùn)行和評(píng)審。

22、組織領(lǐng)導(dǎo)公司技術(shù)管理基礎(chǔ)工作，重點(diǎn)抓好工藝管理、計(jì)量管理和標(biāo)準(zhǔn)化工作。

23、及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)品工藝、檢驗(yàn)及綜合技術(shù)管理方面的問(wèn)題，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。

24、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇十三

2、負(fù)責(zé)收集客戶的使用意見(jiàn)或建議，監(jiān)督系統(tǒng)的改進(jìn)過(guò)程，并及時(shí)與客戶保持溝通。

3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)專業(yè)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)，提供現(xiàn)場(chǎng)客戶服務(wù)。

4、負(fù)責(zé)其他上級(jí)交辦事務(wù)。

1、大學(xué)專科及其以上學(xué)歷，弱電工程專業(yè)畢業(yè)；也可接受優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生；

2、具有良好學(xué)習(xí)能力，適應(yīng)省內(nèi)出差，能盡快適應(yīng)工作內(nèi)容及環(huán)境；

3、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，工作踏實(shí)，積極上進(jìn)

4、具備良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，邏輯思維能力強(qiáng)；

制造助理工程師崗位職責(zé)篇十四

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)日常桌面維護(hù)，包括辦公電腦，打印機(jī)、投影儀等周邊設(shè)備；

2、負(fù)責(zé)公司電話系統(tǒng)的管理、維護(hù)；

3、負(fù)責(zé)公司機(jī)房設(shè)備的日常巡檢；

4、負(fù)責(zé)公司郵箱管理；

5、負(fù)責(zé)管理維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備；

6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部服務(wù)器的維護(hù)；

任職要求：

1、熟悉網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)，能處理計(jì)算機(jī)軟、硬件常見(jiàn)問(wèn)題；

2、精通局域網(wǎng)的管理與維護(hù)，確保網(wǎng)絡(luò)安全，提高網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行質(zhì)量；

4、保障公司服務(wù)器和軟件系統(tǒng)的正常運(yùn)行，定期對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份；

5、精通模擬程控交換機(jī)和數(shù)字程控交換機(jī)管理；

6、熟悉郵件系統(tǒng)的管理、數(shù)據(jù)備份、容災(zāi)恢復(fù)；

8、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

9、不斷學(xué)習(xí)工作有關(guān)知識(shí)，努力提高自身的職業(yè)綜合水平；

10、完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇十五

4、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。

1、機(jī)械類專業(yè)畢業(yè)，大專以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)程序。

2、勤奮好學(xué)，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的邏輯思維能力。

3、對(duì)機(jī)械結(jié)構(gòu)及零部件設(shè)計(jì)要領(lǐng)、加工工藝要點(diǎn)及工藝過(guò)程有了解，對(duì)生產(chǎn)工程的工作有比較了解。

4、能熟練應(yīng)用auto cad、pro―e等設(shè)計(jì)軟件，熟練應(yīng)用辦公軟件。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇十六

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。

3、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

4、維護(hù)和開(kāi)拓新的銷售渠道和新客戶。

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制造助理工程師崗位職責(zé)篇十七

第一條：服從項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的工作安排。

第二條：負(fù)責(zé)審核施工單位場(chǎng)地臨時(shí)施工用電、用水方案。

第三條：參與對(duì)施工單位提交的《施工組織設(shè)計(jì)》中安裝工程內(nèi)容的審核，提出審核意見(jiàn)。

第四條：參與組織施工圖水電部分的自審、會(huì)審和技術(shù)交底。

第五條：參與協(xié)調(diào)水、電、氣、弱電系統(tǒng)及綜合管線的設(shè)計(jì)與評(píng)審。

第六條：參與設(shè)備的選型、設(shè)備生產(chǎn)廠家的考察及主要材料品牌的選擇。

第七條：組織安裝方面專業(yè)技術(shù)方案的討論評(píng)審。

第八條：組織檢查安裝工程施工情況，協(xié)調(diào)處理施工存在的問(wèn)題。

第九條：檢查監(jiān)督監(jiān)理單位安裝監(jiān)理人員的工作，并對(duì)其進(jìn)行評(píng)價(jià)。

第十條：參加分管工程的監(jiān)理例會(huì)。

第十一條：做好施工管理日記，記錄工程現(xiàn)場(chǎng)施工日常管理日志。

第十二條：參與處理在施工過(guò)程中出現(xiàn)的安裝質(zhì)量問(wèn)題，提出處理意見(jiàn)并監(jiān)督落實(shí)。

第十三條：協(xié)調(diào)處理分管工程安裝施工過(guò)程中出現(xiàn)的各類問(wèn)題及關(guān)系。

第十四條：做好安裝工程的成本、質(zhì)量、安全、進(jìn)度控制。

第十五條：負(fù)責(zé)對(duì)施工單位上報(bào)的安裝類甲供材料進(jìn)行審核、簽證。

第十六條：負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)場(chǎng)的安裝類甲供材料的數(shù)量進(jìn)行驗(yàn)收。第十七條：負(fù)責(zé)分管工程的安裝工程（含甲方分包工程）進(jìn)度款的審查。

第十八條：落實(shí)處理解決分管工程的各類安裝變更、簽證、索賠工作。

第十九條：參與工程分部分項(xiàng)驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收，并在驗(yàn)收前對(duì)安裝部分進(jìn)行預(yù)驗(yàn)，對(duì)安裝項(xiàng)目負(fù)責(zé)。

第二十條：組織檢查、監(jiān)督施工單位、監(jiān)理單位安裝工程竣工驗(yàn)收資料的整理。

第二十一條：參與分管工程安裝部分的質(zhì)量等級(jí)的評(píng)定工作。

第二十二條：辦理安裝工程移交。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇十八

4、負(fù)責(zé)每年認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核的協(xié)調(diào)活動(dòng)；

5、對(duì)相關(guān)國(guó)家的標(biāo)志進(jìn)行管控；

6、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品的一致性把控；

7、協(xié)助認(rèn)證工程師每年對(duì)產(chǎn)品的關(guān)鍵器件進(jìn)行核查。

1、大專及以上，電子類專業(yè)，了解電力電子設(shè)備基本原理。英語(yǔ)讀寫(xiě)能力需數(shù)量；

2、1年以上認(rèn)證相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉認(rèn)證流程；

3、熟悉光伏逆變器的國(guó)內(nèi)、國(guó)外標(biāo)準(zhǔn)，如：cqc、tuv、vde、ce等認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)；

4、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和自主學(xué)習(xí)能力。

制造助理工程師崗位職責(zé)篇十九

5、維護(hù)物料料號(hào)(料號(hào)更改、停用等);

6、協(xié)助制定及維護(hù)優(yōu)選材料及替代材料選型規(guī)則;

7、負(fù)責(zé)與原廠及各供應(yīng)商的技術(shù)應(yīng)用洽談;

8、負(fù)責(zé)材料認(rèn)證過(guò)程中,工裝制作,儀器設(shè)備制作、申請(qǐng)使用與日常管理;

9、維護(hù)公司物料網(wǎng)站,更新元器件的承認(rèn)書(shū),并更新其內(nèi)容;

10、上級(jí)交辦的其他工作。

公司優(yōu)勢(shì):

1、免費(fèi)提供員工宿舍,園區(qū)內(nèi)有食堂,轉(zhuǎn)正即享受伙食補(bǔ)貼;

3、符合條件者調(diào)入深圳戶籍;

5、坪山建立有8萬(wàn)多平方米的自主產(chǎn)業(yè)園,高新技術(shù)型企業(yè);

制造助理工程師崗位職責(zé)篇二十

5、協(xié)助完成對(duì)外聯(lián)絡(luò)事宜，跟進(jìn)各項(xiàng)事務(wù)進(jìn)度及整理匯總;

7、做好電話來(lái)訪工作，在銷售人員缺席時(shí)及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息

9、協(xié)助銷售經(jīng)理共同推進(jìn)銷售目標(biāo)，為團(tuán)隊(duì)提供有效的助力;

10、完成上級(jí)下達(dá)的其他任務(wù)。