手機(jī)閱讀

2023年現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)反饋報(bào)告范文簡(jiǎn)短(優(yōu)質(zhì)9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-20 15:41:51 頁(yè)碼:10
2023年現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)反饋報(bào)告范文簡(jiǎn)短(優(yōu)質(zhì)9篇)
2023-11-20 15:41:51    小編:ZTFB

報(bào)告是一種常見(jiàn)的書(shū)面資料,經(jīng)常用于對(duì)某個(gè)事件、研究結(jié)果或工作進(jìn)展進(jìn)行詳細(xì)陳述和說(shuō)明。撰寫(xiě)報(bào)告時(shí),我們要注意客觀性和準(zhǔn)確性,避免主觀色彩和錯(cuò)誤信息的出現(xiàn)。這些報(bào)告范文涉及不同領(lǐng)域的研究和調(diào)查,可以幫助我們更好地了解報(bào)告的寫(xiě)作方法和技巧。

現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)反饋報(bào)告范文簡(jiǎn)短篇一

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):在座各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同仁:。

你們好!

xx水泥有限公司,在x總經(jīng)理的經(jīng)營(yíng)管理領(lǐng)導(dǎo)下:在x總分管督導(dǎo)下:本人在公司任棧臺(tái)主管謙三個(gè)地磅及管理現(xiàn)場(chǎng)這一復(fù)雜而艱巨工作、而下半年主管原材料。沒(méi)時(shí)固定的作息時(shí)間、節(jié)假日、隨叫隨到,做到一上班和下班巡場(chǎng)制,有問(wèn)題第一時(shí)間在現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)解決問(wèn)題。贏得駕駛好評(píng),給公司創(chuàng)造了信譽(yù)和良的口杯。維護(hù)了公司的設(shè)備完好。而且面對(duì)是駕駛員,客戶(hù),外包人員及90后女職工的任性化。又剛?cè)谌胫袊?guó)建材xx水泥行行:由于原是私營(yíng)管理模式是無(wú)法跟央企的經(jīng)營(yíng)運(yùn)行管理模式相比的。根據(jù)本負(fù)責(zé)部門(mén)是生產(chǎn)和銷(xiāo)售部門(mén)。供應(yīng)、不可缺少的一個(gè)以服務(wù)質(zhì)量服務(wù)性質(zhì)為窗口和嚴(yán)格把關(guān)信譽(yù)關(guān)職能部門(mén):

為了更好地把公司創(chuàng)造好(以xx水泥為準(zhǔn)繩。企業(yè)文化為宗指,和皆團(tuán)隊(duì)的精神、時(shí)時(shí)創(chuàng)新、創(chuàng)造出一個(gè)有凝聚力、向心力分圍的港灣)。

以下是本人向各位領(lǐng)導(dǎo),同仁做一呈述,望指導(dǎo),批評(píng)和包容。保證在新的一年里力爭(zhēng)做的更好:謝謝!

一、先從自己做起,模范帶頭,認(rèn)真學(xué)習(xí)xx水泥各項(xiàng)運(yùn)行的管理模式、以企業(yè)文化來(lái)更新自已的思想觀念、刻苦鉆究摸索和運(yùn)用,多問(wèn)多學(xué),以最盡快速度撐握了基本業(yè)務(wù)和管理技巧技能。梳理了現(xiàn)場(chǎng)的管理運(yùn)行和管理制度。

二、根據(jù)xx公司精神和公司要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)所有職工指導(dǎo)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)、貫輸更新的思想理念。

三、嚴(yán)格要求自己,提高業(yè)務(wù)水評(píng)和自身的管理水評(píng)。使現(xiàn)場(chǎng)正?;R怨緸榧乙云髽I(yè)為自已事業(yè),敬業(yè)為宗旨的理念來(lái)要求自已。

四、在管理業(yè)務(wù)上嚴(yán)格把握保質(zhì)保量關(guān),做到公平公正,以公司力益和客戶(hù)的信譽(yù)及安全運(yùn)行為重,從而運(yùn)行的正常,改觀了私營(yíng)的傳統(tǒng)理念。

五、自身管理及工作范圍:

1、本職能部門(mén)是以服務(wù),保質(zhì)保量并列第一個(gè)的窗口:根據(jù)他(她)們服務(wù)用語(yǔ),工作態(tài)度偏差,和心態(tài)不平行,思想顧慮多等因素:按楊總,黃總要求:本人及時(shí)逐個(gè)交流心態(tài),強(qiáng)化了重點(diǎn),改進(jìn)了運(yùn)行模式,使部門(mén)職工有了較大改觀。

2、本部門(mén)職工利用吃飯空余時(shí)間每月月尾進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)一次及點(diǎn)評(píng)工作不足點(diǎn),使在下月工作更有進(jìn)一步更新。并每月每人的積效獎(jiǎng)以工作表現(xiàn)及服務(wù)態(tài)度,各項(xiàng)運(yùn)行工作的綜合體現(xiàn)來(lái)分配,這樣推動(dòng)整體職工積極性,有一個(gè)進(jìn)步的思想和改進(jìn)向上推動(dòng)工作表現(xiàn)。

3、對(duì)安全和防護(hù)操工作,重于第一,做到時(shí)時(shí)不放松,對(duì)于隱范進(jìn)行維護(hù)和加固。

4、協(xié)調(diào)和配合有關(guān)部門(mén)細(xì)化工作,穩(wěn)定和有效管理的體系,嚴(yán)防漏洞,維護(hù)了公司不受損失,又得到客戶(hù)的歡迎。

5、加強(qiáng)巡崗,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)解決和指導(dǎo),把事態(tài)化在第一時(shí)間消滅。

6、由于加強(qiáng)包裝裝卸人隊(duì)管理,督出及穩(wěn)定工作,使今年圓滿(mǎn)完成裝卸任務(wù)。

8、對(duì)設(shè)施設(shè)備常督出維修人員及時(shí)跟進(jìn),從而基本達(dá)到正常運(yùn)行。

9、嚴(yán)格把關(guān)和監(jiān)督質(zhì)量關(guān),配合化驗(yàn)部門(mén)取樣工作及有關(guān)部門(mén)的協(xié)作工作及時(shí)完善和改進(jìn)有關(guān)設(shè)備和包裝用品。

10、對(duì)包裝袋子質(zhì)量差,造成輸送帶遺漏,重量偏少,計(jì)數(shù)帶失靈等問(wèn)題向總經(jīng)理匯報(bào)后,楊總立即組織有關(guān)部門(mén)處理了此事,得到了較好控制。從1月到5月底共處理少包多包72次。

11、從1月到5月共處理駕駛員堵磅事件36起。

12、從1月到年底共處理原材料有關(guān)質(zhì)量問(wèn)題31起。

二、要求有關(guān)部配合及完善現(xiàn)場(chǎng):

包裝裝卸人員是本轄區(qū)村民是以照顧形式進(jìn)入包裝裝卸隊(duì),裝卸質(zhì)量不規(guī)范,罷工不裝車(chē),裝一半車(chē)去吃飯了,數(shù)量對(duì)又不愿卸(補(bǔ)包)裝卸上班時(shí)間又不能規(guī)定等種種原因使包裝隊(duì)裝卸工作帶來(lái)了不便。盡快調(diào)整裝車(chē)人員操作,使公司形象化。

1。柵架以正在完善適應(yīng)使用。

2、原材料地磅、以嚴(yán)重?fù)p壞,須修復(fù)完善。

3、原材料進(jìn)場(chǎng)還須增設(shè)停車(chē)場(chǎng)(由于貨主車(chē)是大夜來(lái))造成道路堵塞,減成地面承受,不必造成事故的發(fā)生。

三、xx年的管理工作及趨勢(shì)要點(diǎn):

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)范圍,嚴(yán)格要求自己。對(duì)接好中建材系統(tǒng)化和管理要求,進(jìn)一步完善管理體質(zhì)化。圍繞著公司的各項(xiàng)策略、制度、管理辦法、企業(yè)文化來(lái)管理本部門(mén)使部門(mén)工作較好地完成各項(xiàng)工作。

2、抓好安全生產(chǎn)運(yùn)行工作,做到細(xì)化,分解化。

3、嚴(yán)格把關(guān)質(zhì)量關(guān),嚴(yán)防漏洞關(guān)。

4、堆放和儲(chǔ)備好原材料、以防不必要的自行溜失和浪費(fèi)。維護(hù)好硬件設(shè)施。

5、加強(qiáng)管理部門(mén)職工,使他(她)們走在公司職工的前列。

我們工作目標(biāo)沒(méi)有最好,最高,只有不斷創(chuàng)新和奮斗才我們宗旨,只有這樣我們做的工作才能應(yīng)市場(chǎng)的需要:公司的需要。是更好地為生產(chǎn)部門(mén)起了一個(gè)生產(chǎn)出的成品有效服務(wù)的服務(wù)窗口,從而贏得了信譽(yù)。為配合采購(gòu)部門(mén)起了更好的服務(wù)。

最后為我們攜手創(chuàng)新,和皆共創(chuàng)美好前景而奮斗!

謝謝大家!

述職人。

xx大酒店xx部。

xx年12月日。

現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)反饋報(bào)告范文簡(jiǎn)短篇二

為切實(shí)貫徹《xx市人民*辦公室關(guān)于切實(shí)做好當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的緊急通知》的文件精神,中心根據(jù)要求,在主要領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一部署下,組織人員進(jìn)行全面的安全生產(chǎn)大檢查,及時(shí)查明問(wèn)題,改善中心安全狀況,杜絕各類(lèi)安全事故的發(fā)生。現(xiàn)將安全生產(chǎn)檢查及整改情況匯報(bào)如下:

主要領(lǐng)導(dǎo)親自研究制訂檢查方案,同時(shí)強(qiáng)調(diào)要以多起重特大事故為警示,充分認(rèn)識(shí)自查自糾工作的重要性,確保這次大檢查落到實(shí)處,確保中心安全生產(chǎn)。為了更好的開(kāi)展安全生產(chǎn)工作,貫徹落實(shí)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”、“管行業(yè)必須管安全”等要求,中心成立了以中心主任、黨組*張衛(wèi)高為組長(zhǎng)的安全檢查組,親自帶隊(duì)參加檢查,親自過(guò)問(wèn)監(jiān)督隱患整改落實(shí)。

中心安全檢查組根據(jù)中心實(shí)際情況對(duì)于安保力量、輿情處理、消防設(shè)施、職工消防意識(shí)等相關(guān)科目進(jìn)行全面細(xì)致的排查分析。

(一)安保工作有序展開(kāi)。

中心門(mén)衛(wèi)執(zhí)行來(lái)客來(lái)訪登記和24小時(shí)值班制度,嚴(yán)禁不明身份的人進(jìn)入中心內(nèi)部,為干部職工創(chuàng)造了安全和諧的工作環(huán)境。同時(shí)保障中心內(nèi)部重要設(shè)施安全(如計(jì)算機(jī)機(jī)房、檔案室等)。辦事大廳建立巡查制度,在維護(hù)大廳安全運(yùn)行基礎(chǔ)上提供問(wèn)詢(xún)、失物招領(lǐng)等服務(wù),保障單位經(jīng)辦人和繳存人身財(cái)產(chǎn)安全。

(二)輿情信息規(guī)范處理。

(三)消防檢查全面到位。

此次共檢查此次共檢查44個(gè)滅火器,未發(fā)現(xiàn)過(guò)期滅火器,其中5個(gè)滅火器輕微壓力不足;消防栓、消防通道、消防水管無(wú)老化無(wú)堵塞;消防設(shè)施每周巡查,并按期填寫(xiě)巡查表。中心定期對(duì)中心職工進(jìn)行了安全教育培訓(xùn),中心職工消防意識(shí)教強(qiáng),滅火器熟練操作,安全逃生培訓(xùn)到位。部分新近職工及銀行借調(diào)人員,消防意識(shí)稍欠,安全檢查組已制訂相應(yīng)培訓(xùn)計(jì)劃。

(四)信息安全分級(jí)保障。

現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)反饋報(bào)告范文簡(jiǎn)短篇三

縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

根據(jù)《xxxxx縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印發(fā)關(guān)于縣委第三巡察組巡察縣志黨史辦的反饋意見(jiàn)的通知》要求,縣志黨史辦逐條對(duì)照巡察反饋的三個(gè)方面xx個(gè)問(wèn)題,制定了整改措施,明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門(mén)、責(zé)任人和整改時(shí)限,堅(jiān)持立行立改、即知即改。反饋問(wèn)題xx個(gè),已銷(xiāo)號(hào)需長(zhǎng)期堅(jiān)持xx個(gè);修訂完善制度xx個(gè),其中新建制度xx個(gè)?,F(xiàn)將相關(guān)情況報(bào)告如下:

一、整改措施。

(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)縣委第三巡察組反饋的意見(jiàn),縣志黨史辦高度重視,決心以反饋意見(jiàn)整改工作為契機(jī),倒逼全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的落實(shí),以提升班子集體凝聚力、戰(zhàn)斗力,打造一支忠誠(chéng)、擔(dān)當(dāng)?shù)氖分靖刹筷?duì)伍,爭(zhēng)創(chuàng)史志工作一流業(yè)績(jī)。為確保各項(xiàng)整改工作扎實(shí)有序推進(jìn),縣志黨史辦公室成立了巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,主要負(fù)責(zé)同志親自?huà)鞄洠瑢?duì)反饋意見(jiàn)照單全收,并征求在職、退休黨員干部意見(jiàn),主持召開(kāi)班子專(zhuān)題會(huì)議,對(duì)巡察反饋問(wèn)題進(jìn)行了剖析與研究,逐條制定整改措施,最終形成了《縣志黨史辦關(guān)于巡察反饋意見(jiàn)的整改方案》,為推進(jìn)整改工作落細(xì)落實(shí)打下了良好基礎(chǔ)。黨總支書(shū)記、主任牽頭抓總,分管機(jī)關(guān)的副主任負(fù)責(zé)整改措施落實(shí)和過(guò)程管理,其他干部職工及相關(guān)責(zé)任人員主動(dòng)參與、積極配合,對(duì)照整改方案區(qū)分問(wèn)題類(lèi)別、時(shí)間節(jié)點(diǎn)逐條抓落實(shí),對(duì)涉及個(gè)人整改要求落實(shí)不夠到位、不夠及時(shí)的,及時(shí)進(jìn)行督辦、提醒,確保整改工作有序推進(jìn)。

(二)強(qiáng)化措施落地。對(duì)于班子集體存在的問(wèn)題,班子成員之間相互通氣,對(duì)反饋問(wèn)題做到心中有數(shù),就如何整改提出個(gè)人意見(jiàn)建議,同時(shí)對(duì)整改過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督;對(duì)事關(guān)單位面上存在的普遍性問(wèn)題,要求全體黨員干部對(duì)照整改方案要求,結(jié)合崗位職責(zé),逐條抓整改;對(duì)于具體到個(gè)人的問(wèn)題,及時(shí)反饋,同時(shí)要求在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)整改到位。

(三)健全管理制度。對(duì)此次巡察反饋的涉及制度層面的問(wèn)題進(jìn)行梳理,依照現(xiàn)行要求和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)原有制度進(jìn)行修訂、完善,制定出臺(tái)了《縣志黨史辦公室制度匯編》,從規(guī)范黨務(wù)工作、規(guī)范機(jī)關(guān)管理兩個(gè)大的方面著手,強(qiáng)化干部監(jiān)督管理。對(duì)一些雖已完成整改,但仍需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的項(xiàng)目,通過(guò)制度予以明確,確保力量不松減、問(wèn)題不反彈、效果不打折扣。

二、整改落實(shí)情況。

(一)關(guān)于堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)有所弱化的問(wèn)題。

1、班子領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠。

整改情況:一是2022年縣委對(duì)班子副職進(jìn)行了調(diào)整,xx名年輕同志從經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)線(xiàn)輪崗到史志部門(mén),xx名業(yè)務(wù)骨干成長(zhǎng)為領(lǐng)導(dǎo)干部,班子力量進(jìn)一步加強(qiáng)。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則,帶頭扛責(zé)任、挑重?fù)?dān),在安排工作任務(wù)中,發(fā)揮“老黃?!本?、“螞蟥”精神、“釘子”精神,自我加壓,以“功成不必在我、功成必定有我”的信念扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)工作的落實(shí)。比如,李xx同志經(jīng)常雙休到辦公室加班,親自到省、市督辦史志著作出版印刷工作,帶隊(duì)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)督辦鎮(zhèn)村志編纂工作,到幫扶的牌樓村駐點(diǎn)扶貧每月在10天以上,督項(xiàng)目進(jìn)度、督檔案整理、督干部履職。二是規(guī)范“三重一大”事項(xiàng)決策程序,先后對(duì)退休人員返聘、公益性崗位人員選聘、《xx縣志(1979—2022)》全彩重印、《xx縣要覽》擴(kuò)印、《xx年鑒》出版等事項(xiàng)進(jìn)行了議定,并記錄在案;三是規(guī)范會(huì)議記錄,尤其是在同一時(shí)段召開(kāi)的多個(gè)會(huì)議,將干部職工會(huì)與班子會(huì)分開(kāi)記錄,避免內(nèi)容雜糅。

2、班子集體戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。

整改情況:一是完善班子成員分工,按照縣委要求,選派一名班子副職到結(jié)對(duì)幫扶的兩河口鎮(zhèn)牌樓村擔(dān)任第一書(shū)記,另外一名班子副職分管機(jī)關(guān)值班,同時(shí)分管編纂業(yè)務(wù)工作。單位主要負(fù)責(zé)同志作為聯(lián)村第一書(shū)記,也要經(jīng)常駐村開(kāi)展扶貧工作,機(jī)關(guān)日常事務(wù)主要由分管負(fù)責(zé)同志落實(shí),遇有重大事項(xiàng)或急辦事項(xiàng)及時(shí)請(qǐng)示主要負(fù)責(zé)同志及駐村班子成員商議,確保各項(xiàng)工作有效銜接。二是2022年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)嚴(yán)格按照縣委要求,按照規(guī)定程序和步驟組織開(kāi)展,會(huì)上3名班子成員分別開(kāi)展了批評(píng)與自我批評(píng),縣委第四督查組派出一名副組長(zhǎng)全程監(jiān)督,并對(duì)會(huì)議效果給予了肯定。會(huì)后,班子成員對(duì)照會(huì)上批評(píng)意見(jiàn),對(duì)個(gè)人對(duì)照檢查材料進(jìn)行了補(bǔ)充完善,報(bào)經(jīng)縣委第四督查組審閱后提交縣委辦公室。班子集體和班子成員的對(duì)照檢查材料在單位公示欄進(jìn)行了公開(kāi),整改落實(shí)情況接受全體干部職工監(jiān)督,整改工作取得了預(yù)期效果。

現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)反饋報(bào)告范文簡(jiǎn)短篇四

20年月日,xx-x衛(wèi)生監(jiān)督所來(lái)我校進(jìn)行餐具抽樣檢測(cè),分別檢測(cè)了一樓食堂兩只熟食盆,二樓食堂三個(gè)盛菜勺,三樓*食堂兩只方盆,檢測(cè)結(jié)果為一樓食堂兩只熟食盆合格,二樓食堂三個(gè)盛菜勺和三樓*食堂兩只方盆不合格,月日,xxx衛(wèi)生監(jiān)督所來(lái)校通報(bào)檢測(cè)結(jié)果并要求我校食堂進(jìn)行整改。

對(duì)于餐具抽樣檢測(cè)不合格的情況我校進(jìn)行了自查和整改。

(一)自查情況如下:

1、一樓食堂:消毒工作開(kāi)展良好,自查合格。

2、二樓食堂:消毒工作認(rèn)真開(kāi)展,各類(lèi)餐具嚴(yán)格按要求消毒。

3、三樓食堂:消毒工作開(kāi)展正常,經(jīng)與工作人員排查不合格原因發(fā)現(xiàn),三樓食堂內(nèi)的熟食方盆是閑置不用的,盛熟食均用大圓盆,采樣時(shí),食堂工作人員未及時(shí)與監(jiān)督所工作人員說(shuō)明情況,導(dǎo)致檢測(cè)方盆不合格。

(二)整改情況如下:

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)工作人員針對(duì)此次衛(wèi)生監(jiān)督所的整改通知,認(rèn)真學(xué)習(xí),并召開(kāi)食堂工作會(huì)議,排查問(wèn)題所在,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),布置整改方案,嚴(yán)格責(zé)任到人,把好食品操作各個(gè)關(guān)口(食品采購(gòu)關(guān)、食品存貯關(guān)、食品操作關(guān)、餐具消毒關(guān)、食品安全關(guān)等),確保食品安全衛(wèi)生。針對(duì)此次事件,各食堂針對(duì)消毒關(guān)整改如下:

1、一樓食堂:

(2)做到熟食間和消毒間的儲(chǔ)存柜干凈、衛(wèi)生、無(wú)雜物;。

(3)餐具及時(shí)消毒,消毒后妥善保存;。

(4)熟食操作時(shí)嚴(yán)格遵守操作規(guī)范,

2、二樓食堂:

(2)做到熟食間和消毒間的儲(chǔ)存柜干凈、衛(wèi)生、無(wú)雜物;。

(3)餐具及時(shí)消毒,消毒后妥善保存;。

(4)熟食操作時(shí)嚴(yán)格遵守操作規(guī)范。

3、三樓食堂:

(1)及時(shí)將閑置熟食盆移入倉(cāng)庫(kù),確保熟食間無(wú)雜物;。

(3)做到熟食間和消毒間的儲(chǔ)存柜干凈、衛(wèi)生、無(wú)雜物;。

(4)餐具及時(shí)消毒,消毒后妥善保存;。

(5)熟食操作時(shí)嚴(yán)格遵守操作規(guī)范。

現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)反饋報(bào)告范文簡(jiǎn)短篇五

自集團(tuán)開(kāi)展整頓工作作風(fēng),客服*動(dòng)員會(huì)后,我按照要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件精神,并細(xì)心體會(huì),與其同時(shí),也開(kāi)始認(rèn)真反思自身。這是我第一次學(xué)習(xí)有關(guān)整頓工作作風(fēng)方面的精神,經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)教育和深入思考,我個(gè)人對(duì)開(kāi)展整頓思想作風(fēng)活動(dòng)有了更深的理解。同時(shí),也對(duì)自身存在的問(wèn)題也有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)?,F(xiàn)在對(duì)照工作實(shí)際,作深入剖析,期望后期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善目的。

由于我剛進(jìn)入集團(tuán),在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在同志們的協(xié)助下,雖然做了一些工作,并按照領(lǐng)導(dǎo)的提醒對(duì)自己完成的工作做了修改,但還是不能充分對(duì)自己在如今的工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行自我剖析,所以我將結(jié)合自身在之前工作崗位中存在的問(wèn)題一并反思,主要有以下幾個(gè)方面:

1、對(duì)自我表現(xiàn)有些滿(mǎn)足。過(guò)去在學(xué)校表現(xiàn)還算優(yōu)異,在第一份工作中做出了一些成績(jī),第二份工作也要求簡(jiǎn)單,然后就有些自我良好,對(duì)自身要求也有所降低,幸運(yùn)的是在現(xiàn)在的工作崗位上發(fā)現(xiàn)了自己還欠缺眾多。

2、對(duì)待工作過(guò)于被動(dòng)。工作時(shí),有時(shí)不夠主動(dòng)、積極,只滿(mǎn)足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),或者聽(tīng)著領(lǐng)導(dǎo)安排任務(wù)。在工作中遇到難題,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說(shuō)一步走一步,未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。

3、對(duì)自身要求放松。在日常工作中,如果沒(méi)有較急、較重的任務(wù)的時(shí)候,對(duì)自己沒(méi)有嚴(yán)格要求,有時(shí)上班時(shí)間有過(guò)聊天,同時(shí)看到很多做得好的東西,心理想著下來(lái)試著做,卻沒(méi)落實(shí)。空余時(shí)間也很少花時(shí)間看書(shū),繼續(xù)學(xué)習(xí),勤于練習(xí)。

上述這些問(wèn)題的存在,主要來(lái)自于自身,董事長(zhǎng)會(huì)上才教導(dǎo)了我們遇到問(wèn)題首先從自身找原因。因此,借著周末,我對(duì)自身存在的主要問(wèn)題和不足也認(rèn)真進(jìn)行了反思,概括起來(lái)主要有以下幾個(gè)方面:

1、對(duì)自我學(xué)習(xí)要求不夠高。學(xué)習(xí)的范圍較窄,也不夠深入,從而使得學(xué)習(xí)的效果不明顯。以為某方面專(zhuān)一做事就沒(méi)問(wèn)題,現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)職場(chǎng)里需要的更多是綜合型的人才,一方面精,其余方面也不差才可以把工作做得更好,而之前就專(zhuān)業(yè)跟自己愛(ài)好以外的東西接觸甚至學(xué)習(xí)都太少,這是沒(méi)有要求自身去學(xué)習(xí)導(dǎo)致的.。

2、工作意識(shí)不夠高。對(duì)待工作有些被動(dòng)就是因?yàn)楣ぷ饕庾R(shí)不夠高,而且在某些方面還存在依賴(lài)性,有些唯唯諾諾,若不知道領(lǐng)導(dǎo)的要求,便不敢自己先做事,唯恐自己做不好,擔(dān)心事先做的都是無(wú)用功。

3、學(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng)??沼鄷r(shí)間,雖然會(huì)做些圖,寫(xiě)些東西,看看書(shū),但大多都是自己愛(ài)好內(nèi)的事,對(duì)于與工作有關(guān)的專(zhuān)業(yè)性的書(shū)籍,看得太少。主要原因在于自己學(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng),自我開(kāi)始松懈,對(duì)自己的要求也跟著降低。

對(duì)于自己在工作中存在的種種問(wèn)題,我將在以后的工作中加以改進(jìn),不斷進(jìn)行自我批評(píng),嚴(yán)格要求自己,盡心盡力干好每一項(xiàng)工作,不斷學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點(diǎn):

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。擁有好的工作作風(fēng)及良好的工作心態(tài)是終身的事,而工作能力只有不斷提升才不會(huì)被社會(huì)所淘汰,自我素質(zhì)不斷提升才會(huì)被社會(huì)所認(rèn)可。因此,現(xiàn)在乃至將來(lái),這都是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程,要真正做到活到老學(xué)到老,而不是滿(mǎn)足現(xiàn)狀。

2、增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),大膽敢于挑戰(zhàn)。工作性質(zhì)所決定,這個(gè)工作崗位需要?jiǎng)?chuàng)新,需要與眾不同之上的肯定。面對(duì)新的挑戰(zhàn),要大膽工作,勤于思考,多想點(diǎn)子。不唯唯諾諾,不害怕挨批評(píng),不害怕被否定。只有不斷進(jìn)取,才能把工作做得更好,從而提高到一個(gè)新的水*。

3、加強(qiáng)自我改造,自我完善,努力提高綜合素質(zhì)。經(jīng)常反思,保持良好的工作作風(fēng)。敬業(yè)愛(ài)崗,甘于奉獻(xiàn),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。剛加入咱們團(tuán)隊(duì),要虛心好學(xué),遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想,多向領(lǐng)導(dǎo)及周?chē)耐菊?qǐng)教。嚴(yán)格要求自己,不松懈,不違紀(jì),與公司同進(jìn)步。

現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)反饋報(bào)告范文簡(jiǎn)短篇六

一、本次盤(pán)點(diǎn)工作的重點(diǎn):

是以現(xiàn)場(chǎng)實(shí)物盤(pán)點(diǎn)為依據(jù),對(duì)公司范圍內(nèi)的存貨、財(cái)產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、財(cái)務(wù)清查、保管品盤(pán)點(diǎn)、配件等資產(chǎn)進(jìn)行實(shí)地盤(pán)查;全面落實(shí)了公司關(guān)于資產(chǎn)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度、管理流程;確認(rèn)資產(chǎn)存放地點(diǎn)、資產(chǎn)狀況以及具體使用人和監(jiān)管人等,做到賬實(shí)、賬賬相符,盤(pán)點(diǎn)清查報(bào)告。

二、針對(duì)本次盤(pán)點(diǎn)發(fā)現(xiàn)的有些資產(chǎn)未能合理使用、部分長(zhǎng)期處于閑置或半閑置狀態(tài)等亟待解決的問(wèn)題,公司著手從以下幾個(gè)方面解決:

3、樹(shù)立資產(chǎn)有償占用和使用的觀念。通過(guò)盤(pán)點(diǎn)進(jìn)一步摸清公司閑置、報(bào)廢固定資產(chǎn)的數(shù)量及布局,為公司有效地提高設(shè)備利用率提供了依據(jù)。

三、公司下一步資產(chǎn)管理工作的重點(diǎn):

1、加強(qiáng)管理。把資產(chǎn)管理作為部門(mén)管理中的一項(xiàng)重要日常工作,把好出入關(guān),規(guī)范程序,常抓不懈;明確辦公用固定資產(chǎn)、公用電子產(chǎn)品的管理責(zé)任,確保資產(chǎn)的完好無(wú)損。

2、嚴(yán)格檢查。對(duì)公司債權(quán)、債務(wù)要定期清查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)反饋,妥善處理。

3、抓好落實(shí)。重點(diǎn)是做好公司資產(chǎn)管理流程、制度的落實(shí)。在加強(qiáng)日常管理的同時(shí),做好信息的反饋和技術(shù)鑒定,努力把公司資產(chǎn)管理工作提高到一個(gè)新水平。

現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)反饋報(bào)告范文簡(jiǎn)短篇七

各高校普遍重視線(xiàn)上教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控信息的及時(shí)反饋,進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控、跟蹤督促,確保其持續(xù)改進(jìn)。巡查人員通過(guò)實(shí)時(shí)觀看課程直播或老師錄制的課程教學(xué)視頻,以及查詢(xún)?cè)撜n程課堂簽到率、課堂活躍度、學(xué)生作業(yè)完成情況等監(jiān)測(cè)該課程的課堂狀態(tài)。許多高校還完善移動(dòng)評(píng)教功能,系統(tǒng)可隨時(shí)發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷用于開(kāi)展學(xué)生即時(shí)學(xué)習(xí)反饋,學(xué)生滿(mǎn)意度調(diào)查、學(xué)生體驗(yàn)問(wèn)卷調(diào)查等多元評(píng)價(jià),教師和學(xué)生可隨時(shí)通過(guò)移動(dòng)微信端參與課程評(píng)教。同時(shí),加強(qiáng)微信端的任務(wù)推送功能,課程評(píng)價(jià)信息可即時(shí)推送反饋給相關(guān)教師,教師及時(shí)了解教學(xué)過(guò)程存在的問(wèn)題并加以改進(jìn),實(shí)現(xiàn)“即評(píng)即改”的閉環(huán)效應(yīng)。學(xué)校不定期組織召開(kāi)本科在線(xiàn)教學(xué)例會(huì)的視頻會(huì)議,對(duì)線(xiàn)上教學(xué)的總體實(shí)施情況和課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控情況進(jìn)行總結(jié)分析,提出改進(jìn)建議和意見(jiàn),及時(shí)反饋,持續(xù)改進(jìn)。特別是所建立的信息采集平臺(tái),注重為教師改進(jìn)教學(xué)、提高質(zhì)量服務(wù),對(duì)線(xiàn)上教學(xué)活動(dòng)、師生活動(dòng)、學(xué)生問(wèn)題等信息實(shí)時(shí)采集、實(shí)時(shí)發(fā)布,以便教師及時(shí)反饋信息、回溯教學(xué)過(guò)程、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找問(wèn)題,及時(shí)調(diào)整線(xiàn)上教學(xué)策略和教學(xué)活動(dòng)。不少高校實(shí)施每周公告制,激勵(lì)優(yōu)秀教師,對(duì)于特殊時(shí)期教師教學(xué)工作表現(xiàn)納入學(xué)年教學(xué)評(píng)價(jià),對(duì)于表現(xiàn)突出教師給予專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。

(待續(xù))。

附件1。

參與ciqa調(diào)研“線(xiàn)上教學(xué)狀況及優(yōu)秀案例”86所高校名單。

校名。

校名。

安慶師范大學(xué)。

寧波大學(xué)。

澳門(mén)科技大學(xué)。

寧夏醫(yī)科大學(xué)。

北方民族大學(xué)。

山東大學(xué)。

北京信息科技大學(xué)。

山東交通學(xué)院。

北京郵電大學(xué)。

山西財(cái)經(jīng)大學(xué)。

常熟理工學(xué)院。

汕頭大學(xué)。

常州大學(xué)。

商丘師范學(xué)院。

大連東軟信息學(xué)院。

上海對(duì)外經(jīng)貿(mào)大學(xué)。

大連海事大學(xué)。

上海海洋大學(xué)。

大連海洋大學(xué)。

上海杉達(dá)學(xué)院。

大連科技學(xué)院。

上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)。

大連外國(guó)語(yǔ)大學(xué)。

上海工程技術(shù)大學(xué)。

大連理工大學(xué)。

紹興文理學(xué)院。

東北石油大學(xué)。

深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

福建工程學(xué)院。

四川旅游學(xué)院。

福州職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

天津工業(yè)大學(xué)。

贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院。

同濟(jì)大學(xué)。

廣東工業(yè)大學(xué)。

銅仁學(xué)院。

廣西師范大學(xué)。

武昌理工學(xué)院。

漢口學(xué)院。

武漢傳媒學(xué)院。

杭州電子科技大學(xué)。

武漢大學(xué)。

河北工業(yè)大學(xué)。

武漢科技大學(xué)。

河南大學(xué)。

西安工程大學(xué)。

河南科技大學(xué)。

西安交通大學(xué)。

黑龍xxx一農(nóng)墾大學(xué)。

西安培華學(xué)院。

湖南工學(xué)院。

西安外事學(xué)院。

湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)。

西安郵電大學(xué)。

華北水利水電大學(xué)。

西北師范大學(xué)。

淮南師范學(xué)院。

西南交通大學(xué)。

吉林大學(xué)。

湘潭大學(xué)。

江蘇理工學(xué)院。

徐州幼兒師范專(zhuān)科學(xué)校。

江西農(nóng)業(yè)大學(xué)。

鹽城工學(xué)院。

江西中醫(yī)藥大學(xué)。

云南經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院。

遼寧軌道交通職業(yè)學(xué)院。

長(zhǎng)春建筑學(xué)院。

南昌大學(xué)。

浙江警官職業(yè)學(xué)學(xué)院。

南昌航空大學(xué)。

浙江萬(wàn)里學(xué)院。

南昌師范學(xué)院。

中北大學(xué)。

南華大學(xué)。

中國(guó)礦業(yè)大學(xué)(北京)。

南京工程學(xué)院。

中國(guó)醫(yī)科大學(xué)。

南京工業(yè)大學(xué)。

中國(guó)政法大學(xué)。

南京醫(yī)科大學(xué)。

中南大學(xué)。

南通開(kāi)放大學(xué)。

中南林業(yè)科技大學(xué)。

南通職業(yè)大學(xué)。

重慶工商大學(xué)。

來(lái)源:ciqa聯(lián)盟。

—theend—。

現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)反饋報(bào)告范文簡(jiǎn)短篇八

巡*大隊(duì)堅(jiān)持以*滿(mǎn)意為工作目標(biāo)和出發(fā)點(diǎn),從*期盼的事做起,從*不滿(mǎn)意的問(wèn)題改起,著力調(diào)整工作思路,創(chuàng)新巡邏防控模式,做大做強(qiáng)巡*隊(duì)伍,積極做好防范打擊街面“兩搶”工作,努力營(yíng)造穩(wěn)定和-諧的社會(huì)環(huán)境。10月份以來(lái),共抓獲違法犯罪嫌疑人52人,其中刑拘10人,行政處罰20人,教育釋放22人,巡區(qū)“兩搶”案件與去年同比下降46%。

一、增強(qiáng)巡邏密度,提高見(jiàn)*率。

認(rèn)真分析治安形勢(shì)特點(diǎn),整合*力資源,優(yōu)化勤務(wù)機(jī)制,著力完善巡邏防控機(jī)制建設(shè)。按照“*力跟著*情走、措施跟著*情定”的原則,最大限度地把*力擺上街面,實(shí)行動(dòng)態(tài)布*,科學(xué)調(diào)配巡邏*力。強(qiáng)化重點(diǎn)區(qū)域和部位巡邏頻率,做到點(diǎn)線(xiàn)結(jié)合,加大城區(qū)街面巡邏力度和密度。巡邏工作24小時(shí)交叉開(kāi)展,實(shí)行*車(chē)、摩托車(chē)、步行及秘密守候等多種巡邏方式,提高打擊現(xiàn)行犯罪的能力和水平。

二、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范巡邏,提高管事率。

巡*大隊(duì)隊(duì)員在對(duì)待群眾*救助時(shí),以認(rèn)真、仔細(xì)的態(tài)度對(duì)待工作。在處理問(wèn)題時(shí),做到服務(wù)*不推諉,協(xié)調(diào)事務(wù)不扯皮,工作高效不拖拉的工作效率,一切以服務(wù)*群眾為中心,拉近群眾之間的距離,讓群眾感到親切,從而贏得群眾的滿(mǎn)意。9-11月份,在巡邏*受理群眾*50起,群眾求助30起,且均依法妥善處置。

三、完善回訪制度,提高群眾滿(mǎn)意率。

巡*大隊(duì)用回訪形式促進(jìn)巡防工作,專(zhuān)門(mén)安排民-*對(duì)案(事)件當(dāng)事人進(jìn)行回訪。對(duì)街面店主、案件處理當(dāng)事人、求助群眾等均進(jìn)行每案(事)必進(jìn)行滿(mǎn)意度回訪,以電話(huà)回訪、上門(mén)走訪等形式廣納諍言,進(jìn)一步促進(jìn)*民關(guān)系。針對(duì)回訪中群眾的有效投訴,及時(shí)查處,對(duì)回訪出的每個(gè)問(wèn)題都認(rèn)真對(duì)待、認(rèn)真整改,進(jìn)一步提高服務(wù)水平。根據(jù)群眾不滿(mǎn)意情況的反饋,及時(shí)部署調(diào)整*力,加強(qiáng)轄區(qū)后半夜的巡邏盤(pán)查。

四、強(qiáng)化管理,提升隊(duì)伍素質(zhì)。

專(zhuān)門(mén)制定了學(xué)習(xí)制度、自查制度、工作例會(huì)制度等內(nèi)部制度,著重加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)法律法規(guī)、接處**作規(guī)程及上級(jí)文件精神的學(xué)習(xí)。*抓紀(jì)律作風(fēng)養(yǎng)成,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行、“五條禁令”等紀(jì)律規(guī)定,對(duì)違令違禁行為一律嚴(yán)肅查處。嚴(yán)格按照要求開(kāi)展內(nèi)務(wù)管理,統(tǒng)一內(nèi)務(wù)要求,搞好環(huán)境衛(wèi)生,統(tǒng)一著裝標(biāo)準(zhǔn),養(yǎng)成良好生活工作作風(fēng)。利用備勤時(shí)間,開(kāi)展*事化訓(xùn)練,提高*體技能,同時(shí)熟練掌握*裝備使用。

現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)反饋報(bào)告范文簡(jiǎn)短篇九

通過(guò)近期的工作,深切感受到工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變、工作效率顯著提高、組織紀(jì)律明顯加強(qiáng),為民解困的服務(wù)意識(shí)有了明顯增強(qiáng),全面完成了查找問(wèn)題階段的各項(xiàng)工作任務(wù),為下階段工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),整改報(bào)告范文。

根據(jù)集團(tuán)公司黨委精神,西電黨組對(duì)近期基層組織建設(shè)活動(dòng)所存在的問(wèn)題進(jìn)行梳理,提出整改自查報(bào)告如下:。

一、采取多種形式廣泛征求各方意見(jiàn)。

為找準(zhǔn)并切實(shí)解決基層黨建工作中存在的突出問(wèn)題,我們通過(guò)以下方式查找問(wèn)題、征集意見(jiàn):首先自覺(jué)查擺問(wèn)題。緊緊“按照省第十次黨代會(huì)和省委十屆二次全會(huì)對(duì)基層黨的建設(shè)作出的部署,鞏固和發(fā)展先進(jìn)*教育活動(dòng)成果,進(jìn)一步抓好*四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制文件和省委“1+9”文件精神的貫徹落實(shí)以及集團(tuán)公司黨的基層組織先進(jìn)*建設(shè)工程實(shí)施辦法的落實(shí),緊緊圍繞加強(qiáng)黨的基層組織先進(jìn)*建設(shè)的主要任務(wù)和目標(biāo)要求。

結(jié)合實(shí)際,采取個(gè)人自查與單位查相結(jié)合的方法:一是個(gè)人自查,黨員干部聯(lián)系自己的工作實(shí)際和崗位職責(zé),認(rèn)真分析自身存在的問(wèn)題及其原因,寫(xiě)出自查小結(jié)。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭自查,當(dāng)好表率。單位自查:通過(guò)召開(kāi)*生活會(huì)的方式,開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),認(rèn)真查擺在黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題。對(duì)照黨建活動(dòng)要求,認(rèn)真做好組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)和黨的*和省第十次次黨代會(huì)、省委十屆二次全會(huì)關(guān)于黨建工作的新論述、新部署、新要求,并結(jié)合深入學(xué)習(xí)貫徹*四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制文件和省委“1+9”文件,學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。查看黨員作風(fēng)是否得到轉(zhuǎn)變,各項(xiàng)制度、工作程序是否完善。辦事效率,看工作效率高不高。緊密結(jié)合開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)工作的特點(diǎn),重點(diǎn)查找*群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。其次通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、設(shè)立征求意見(jiàn)箱、公布征求意見(jiàn)電話(huà)、等形式,暢通意見(jiàn)征集渠道,廣泛聽(tīng)取各方意見(jiàn)。西電公司黨組對(duì)黨的基層組織建設(shè)年綜合調(diào)研調(diào)查問(wèn)卷、西電公司黨組對(duì)黨的基層組織建設(shè)年綜合調(diào)研訪談情況進(jìn)行整理匯報(bào)。

二、認(rèn)真對(duì)照檢查找準(zhǔn)問(wèn)題及自查情況。

根據(jù)征求到的意見(jiàn)、對(duì)照檢查材料以及黨員干部自查自找的情況來(lái)看,歸納起來(lái)涉及思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔自律等四個(gè)方面。

1、思想作風(fēng)方面:部分同志安于現(xiàn)狀,開(kāi)拓精神不足。開(kāi)拓進(jìn)取、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),對(duì)工作中的問(wèn)題缺乏深層次的分析和思考,有的思想不解放,習(xí)慣于按老辦法、老思路、老經(jīng)驗(yàn)處理問(wèn)題;有的主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不夠,思維方式單一,辦事效率不高;有的紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng),執(zhí)行制度不夠好。目前通過(guò)黨支部談心活動(dòng),部分黨員的情況已有了明顯的好轉(zhuǎn),始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自*、自勵(lì),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,正確對(duì)待個(gè)人得失,不計(jì)名利,不圖虛名,不事張揚(yáng),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全體黨員們都能做好本職工作。

2、學(xué)風(fēng)方面:理論與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)集中學(xué)習(xí)次數(shù)較少,學(xué)習(xí)方法不多,學(xué)習(xí)交流少,學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠豐富。自查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后黨支部結(jié)合公司實(shí)際需要成立了西電公司黨員活動(dòng)室,“黨員活動(dòng)室”作為黨員學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的陣地,成為黨員增強(qiáng)黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力,加強(qiáng)黨員教育建設(shè),提高黨員素質(zhì)的重要活動(dòng)場(chǎng)所。黨員活動(dòng)室作為基層黨組織開(kāi)展黨的建設(shè)的重要物質(zhì)載體,是加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要措施和途徑。建立黨員活動(dòng)室,增強(qiáng)了黨員的歸屬感,廣大黨員定期集中到黨員活動(dòng)室來(lái),參與學(xué)習(xí),相互交流,定期召開(kāi)*生活會(huì),進(jìn)行思想?yún)R報(bào),聽(tīng)取群眾意見(jiàn)。有了黨員活動(dòng)室,使黨組織有了一個(gè)固定的“家”,保*黨組織生活正常化和經(jīng)常*,有利于對(duì)黨員平時(shí)進(jìn)行管理和教育,還成了黨員學(xué)習(xí)、溝通、交流情感的好場(chǎng)所。

3、工作作風(fēng)方面:對(duì)基層企業(yè)工作指導(dǎo)得少,沒(méi)有利用更多的時(shí)間下基層傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),解決實(shí)際困難,對(duì)具體工作中出現(xiàn)的問(wèn)題了解不深、不透,有時(shí)顯得工作比較被動(dòng),這就說(shuō)明我們的工作不細(xì),力度不到位;對(duì)基層工作指導(dǎo)、督促、檢查的方式和內(nèi)容有待進(jìn)一步改進(jìn);機(jī)關(guān)工作規(guī)范化、制度化和程序化機(jī)制還不完善。自查情況:近期增強(qiáng)了對(duì)基層工作的指導(dǎo),公司平均下基層次數(shù)約第月3—5次。加大下基層的力度,聽(tīng)取了基層的匯報(bào),并與基層領(lǐng)導(dǎo)共同解決問(wèn)題。

4、廉潔自律方面:黨員干部始終能夠堅(jiān)持黨的各項(xiàng)廉政規(guī)定,工作生活中嚴(yán)格要求,克已奉公,率先垂范,從不做違規(guī)違紀(jì)之事。但廉政建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的工作,黨組在抓干部廉政教育方面運(yùn)做的不細(xì)不深,公司黨組局限于會(huì)中講,會(huì)后抓,確保不出事。在以后的工作中,需要進(jìn)一步加強(qiáng)和提高班子對(duì)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作重要*的認(rèn)識(shí),真正把廉政建設(shè)融入嚴(yán)格內(nèi)部管理中去。

三、認(rèn)真制定整改方案。

在廣泛征求意見(jiàn),深入查擺問(wèn)題的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)圍繞思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔自律四個(gè)方面存在的問(wèn)題,制定整改措施,確?;鶎狱h的建設(shè)年活動(dòng)工作落到實(shí)處。

1、進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度。加強(qiáng)對(duì)*理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高黨員干部的整體素質(zhì)和工作水平。堅(jiān)持和完善相關(guān)學(xué)習(xí)制度,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,不斷更新學(xué)習(xí)內(nèi)容,對(duì)工作中的問(wèn)題進(jìn)行深層次的分析和思考,進(jìn)一步制定和完善個(gè)人的學(xué)習(xí)記錄,建立工作筆記、學(xué)習(xí)記錄。聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,結(jié)合業(yè)務(wù)工作,加強(qiáng)調(diào)查研究,努力把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作成果。

2、抓黨風(fēng)、黨紀(jì)、廉政建設(shè),努力提高黨員隊(duì)伍拒腐防變的能力。結(jié)合本單位實(shí)際,廣泛開(kāi)展了黨風(fēng)、黨紀(jì)、廉政教育,從思想根源上提高防治*的抵御能力;加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、普通黨員的黨內(nèi)監(jiān)督,對(duì)黨內(nèi)違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行嚴(yán)肅查處,經(jīng)過(guò)黨員談心與問(wèn)卷調(diào)查公司黨員隊(duì)伍中無(wú)違規(guī)、違紀(jì)情況出現(xiàn)。

您可能關(guān)注的文檔