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最新公司犯錯檢討書(實用11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-12 11:44:01 頁碼:14
最新公司犯錯檢討書(實用11篇)
2023-11-12 11:44:01    小編:ZTFB

社會發(fā)展越來越快,每天都有新鮮事物涌現(xiàn),我們是否需要總結一下自己的所見所聞呢?如何培養(yǎng)積極向上的個性,成為一個陽光、自信的人?以下是專家為大家總結的一些有效的學習方法,希望能給你帶來幫助。

公司犯錯檢討書篇一

尊敬的xx:

您好!

沒有人你能夠說,他長這么大是沒有犯錯的,但是犯錯不是最可怕的,最可怕的卻是明知是錯的卻還犯錯了,還有的就是明知錯了卻不曾想著改正的。這樣的才是最可悲的,而我也不敢說我是沒有犯過錯的,但是我覺得我既然錯了,我就應該改正。

而我這一次,犯下的錯誤就是吸煙,辦公室是一個公共的環(huán)境,而我們也從小被告知公共場所是不允許吸煙的,吸煙也是要去吸煙的場所的??墒且驗槲业膽卸?,所以我也并沒有去吸煙區(qū),而是直接在辦公室里面抽起煙了。這對我是沒什么影響,但是對我的同時來說卻就不是那么一回事了,煙霧對他們來說可是十分不好的,而且我也是在強迫他們和我一起抽煙。所以我這一次是錯了,因為抽煙是有固定的地方的,但是我卻沒有去。

不過這樣充分的說明了我是一個懶惰的人,一個團體和為他人著想的意識不強的人,更是沒有為他人著想的一個意識。這也是很糟糕的,因為人是群居動物,要是我不具備這樣的意識,那么我在這個社會上面的生存就是將會很難過的,所以我除了改正錯誤,也要增加我的這些意識。

再說一點就是,吸煙也并不是什么值得提倡的行為,這是一種很不好的行為,并且對身體也是不好的,我也應該要及時的戒掉這樣的行為。不管是為了我自己還是為了我的家人或者是我身邊的人,因為我雖然看起來是我一個人在吸煙,但是其實并不是這樣的,我身邊的人其實也是跟著我在一起吸煙,只不過他們是吸取的二手煙,但是二手煙的危害卻并不亞于一手煙的危害;所以不管是出于什么樣的.原因,我也是應該要戒掉的。

不過經(jīng)過這一次的犯錯其實有是好的,這也是讓我提前的戒掉吸煙。這樣沒什么不好的,而且只要我是下定決心要改變,那么也一定是可以的,并且是沒有什么不能夠改變的。同時我也要好好的檢討一下,我為什么要偷這個懶?難道我就不能多走幾步嗎?而且我竟然還是在我自己知道這是不對的情況下還這樣做的,所以說這其實也是很可惡的,我并不是不知道不能夠這樣做,雖熱事情發(fā)生之后,我是在想著積極的改正,但是這也還是掩蓋不了我明知是錯還故意犯錯的事實的。

最后,我再次聲明,我一定會改的,并且也不會再有下一次了,并且還要感謝同事以及領導你們的指正,讓我不再一錯再錯。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

公司犯錯檢討書篇二

尊敬的領導:

您好!

由于我自身原因,造成了嚴重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。

領導提出批評后,我進行了深刻的自我反思,對近段時間的工作進行了梳理總結,認為自身主要存在以下問題:

1、思想懈怠,責任心不強。思想麻痹大意,認識不強,對工作重視不夠,有時存在"得過且過"、"差不多就行"的想法。

2、工作作風不深入、不扎實、散漫松懈,工作安排不具體、落實不到位。對領導布臵的工作,不是一馬當先,而是左顧右盼,沒有立即落實,甚至有時存在"在其崗不盡其責"的現(xiàn)象。

3、對下屬要求不嚴。在工作中,對下屬要求太松,監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時,總是覺得給下屬留點面子,沒有給予立即糾正,實際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。

鑒于上述存在的問題,我向您做出深刻保證:

三是在以身作則的前提下,嚴格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長遠來講,也有利于他們的個人成長。

領導的批評使我認識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機會,我懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我,指正我。

公司犯錯檢討書篇三

尊敬的單位領導:

在此,我就在機票銷售期間與客戶發(fā)生的爭吵向您遞交這份檢討書,以深刻反省我的錯誤,懇請您的原諒,并且盡我所能地認知錯誤、反省錯誤、改正錯誤。

回顧本次錯誤,由于當天我心情比較低落,出于一些私人緣由心情比較煩躁,遇到這個客戶又多番詢問問題,沒有一個清楚的'詢問脈絡,這導致我最終難以忍受,顯得脾氣有點火爆不耐煩。就此,我們產(chǎn)生了爭吵。

通過這次錯誤經(jīng)受,讓我懂得了一個道理:身為服務人員,必需深刻懂得行業(yè)規(guī)范,尤其是對于顧客的服務態(tài)度肯定要始終如一,不能有絲毫的怠慢與松懈。作為一名機票銷售人員,以自己良好的態(tài)度贏得客戶認可,這是自己的本職。工作期間需要急躁、貼心,要盡量清晰得解答顧客詢問的問題。而此次我就做的很不應當了,一來沒有一個急躁工作態(tài)度,二來心情也比較感動,對客戶態(tài)度比較不好。

在領導的批判教育下,我已經(jīng)醒悟了,知道錯誤了。在此我要嚴肅地向領導表達歉意,并且對于我的行為給單位造成的不良影響表達愧疚。從今往后我肯定要仔細面對自身缺點,仔細彌補不足,爭取達到一個良好的工作素養(yǎng)狀況。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

公司犯錯檢討書篇四

您好!

我是xx,我非常的自責,由于我的過錯帶來不便,我不愿意像這樣繼續(xù)下去了,我們公司一直都是保持著良好的傳統(tǒng),現(xiàn)在我實在是非常的自責,面對這些,我不知道怎么跟您解釋,犯了錯就主動的承擔,我也是一名老員工了,對于公司的一些規(guī)定應該很清楚才是,在這個情況下面,我居然犯錯了,這幾天直都在思考,我是哪里做的不好,我為什么會犯錯,這種習慣是我非常不好的,我也知道在工作當中繼續(xù)這么下去一定是會出問題的,我不愿意看到這種情況,我現(xiàn)在非常的自責,我們作為員工應該處處維護公司的才是,今天我犯的錯應該好好的反省自己。

對于這份工作我還非常喜歡的,在工作當中我沒有處理好細節(jié)的問題,我一直都在想著讓自己優(yōu)秀,能夠通過不斷的工作積累,經(jīng)驗積累達到一個飽和,這才是我需要做好的,在工作當中我還是希望這些細節(jié)的問題能夠處理好,這次的問題發(fā)生在我身上,我就應該承擔起來,首先這是我的過錯,工作了這么長的一段時間,我也不知道怎么企業(yè)跟您解釋了,很多事情都有一個度,現(xiàn)在我一定要好好的保持下去,這份工作我一直都在尋找一個好的機會去面對,現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生了,我應該給您一個交待,也給自己的一個交待。

今天在早上上班的時候我忘記了很多事情,把昨天計劃著要做的事情就忘了,這真的是非常的不好,我現(xiàn)在一直都在強調給自己的一個合理的解釋,這份工作讓我感覺到非常的有壓力,現(xiàn)在我也一直都在計劃著去做好這些細節(jié)的,可是在早上上班的時候我居然是忘了,我實在是不知道怎么跟您將這些,下現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生了,有很多時候我真的是不知道怎么去解釋這些,但是還是應該給您一個交待,對于這些我一定會好好的'處理好,工作就應該有工作的樣子,有的時候我也對這些非常的重視,在工作這一塊我一定會好好的去落實,這次應該沒有及時的處理好昨天留下來的工作,造成了一些問題,等需要的時候我又拿不出來,這是對工作的一種不負責。

事情到了這一步,我一定會好好的反省自己,在工作上面應該有一個準確的判斷,就這次工作上我犯的錯誤我一定深刻檢討。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

公司犯錯檢討書篇五

尊敬的公司領導:

今日發(fā)現(xiàn)我的那款樣衣突然不見了,可是找了好多遍都沒有發(fā)現(xiàn)。有兩種可能:

一、是可能被人拿走了,可是就在我的眼皮底下怎樣就丟了呢,我要負責。

二、是可能我星期六寄樣衣給uk客人的時候一起打包走了。我寧愿期望是第一種可能,因為第二種可能就意味著我又再次犯了很低級的錯誤。組長問了英國同事,真的是我把樣衣給寄了出去??墒窃谖业挠∠螽斨形仪宄浀每偣卜帕艘患A克進去啊!我不明白這件樣衣什么時候也放了進去。事實讓我百口莫辯。剛剛過了試用期,可是最近老是犯錯,真讓組長和主管失望!我想沒有人期望自己犯錯,因為這很讓人懷疑你的工作能力和工作態(tài)度??墒俏掖_實有很細心翼翼的做事,可是還是避免不了犯錯,對此我感到很內疚!

此刻我最終明白了,工作犯了錯就要勇敢承認。不管是什么原因,不要為自己找借口,錯了就是錯了,要改正并保證下次不要犯類似的錯誤!就像學英語,就要開口說,盡管一開口就說的很爛,說多了才明白自己在那些方面要糾正,這樣才會有提高。工作也一樣,盡管犯錯會遭到上司對自己工作的.質疑,犯錯是不好的,可是也會積累很多經(jīng)驗。只要犯過一次,保證下次不再犯就是啦!

我不明白為什么自己老是犯一些很低級的錯誤。老是丟三落四的,張冠李戴。我自己也不能夠原諒自己。此刻每次做事都弄得自己神經(jīng)兮兮的唯恐粗錯。因為我不想讓上司再對我“黑臉”。對以上犯錯,我要做自己檢討!

此致

敬禮!

xxx。

20xx年xx月xx日。

公司犯錯檢討書篇六

尊敬的領導:

您好!

我是xx某,是公司里的一名員工,現(xiàn)在特向您來檢討我在工作上多次犯錯的事情。我很抱歉,我作為一名員工,自己在工作的時候屢次犯錯。同樣一起工作的同事一直都可文件都反復檢查幾遍,把其中不小心錯的地方查出來改正,不然又會很麻煩的,被上級領導看見,還會被訓。

這次我一定全部都改正,也不會在出錯了,請領導相信我,當了這么久的'員工,公司有些規(guī)定我還是不會去觸碰的,我也很怕被辭掉職務,所以還望能夠得到領導這一次的原諒,我完全聽從您的處罰,接受處分,不會多次犯錯了。

此致

敬禮

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

公司犯錯檢討書篇七

尊敬的各位領導:

由于。

本人。

的工作失誤,導致出現(xiàn)了……錯誤,給單位集體和工作秩序帶來了一定的不良影響,我對此十分的愧疚?,F(xiàn)在,我鄭重對自己的錯誤行為進行深刻反思,深度挖掘犯下此次錯誤的原因,認真檢討自身思想、行為和作風中存在的'各項問題,向組織表明改過自新、努力進步的決心,確保以后絕不會再犯類似錯誤,以優(yōu)異成績回報組織的信任和各位領導的關懷幫助。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

公司犯錯檢討書篇八

敬愛的領導:

今天上午在上班的時候我未做好自己的本職工作!在線路板上面寫上自己的名字,同時被領導所看到,本人深刻的反思,為我自己的行為感到了極大的愧疚與不安,在此,本人謹向各位領導同志做出了深刻的自我檢討。

通過此次的事情,我感覺到這盡管是件偶然發(fā)生發(fā)生的事,然而同時,也是本人對自己工作的松懈,造成的一種必然的結果,經(jīng)過深刻的自省我感覺自己在工作責任心方面依然存在很大的欠缺,更重要的是本人感到辜負了領導對于自己的信任,有愧于領導對于自己關心于照顧,此次的事情讓自己感到的不單單是恥辱,同時,自己亦深深的感覺到這樣一種行為是個十分不好的傾向,也為一個非常重要的苗頭,倘假設并非領導第一時間的發(fā)現(xiàn),且要求自己做出深刻的反醒,而任由自己這樣的開展下去,那么可能會造成的后果將會是非常嚴重的,甚至可能會是都沒有方法想像的工作失誤,在此本人再向領導做出檢討的同時也向領導表達自己由衷的`感謝!總之本人的行為為公司造成了負面,做出了如此的行為,我的心情十分的難過與慚愧。

發(fā)生這樣的一件事情,我知道不管如何都沒有方法來彌補自己所犯的錯誤,所以我不祈求領導對于自己的寬恕,不管領導對于我做出何種的處分,本人均不會有任何,同時!我亦請求領導可以再給自己一次改正自新的時機,使我能夠通過自己的行動來證明自己的醒悟,通過加倍努力的工作來為公司的開展做出自己應有的奉獻,請領導一定相信自己。

望領導可以念在自己這一次為初犯,我保證日后絕對不會再出現(xiàn)類似的情況,本人真誠的接受批評,同時愿意接受任何的處理。懇求領導相信我一定可以銘記教訓且改正錯誤!

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

公司犯錯檢討書篇九

尊敬的公司領導:

今日發(fā)現(xiàn)我的那款樣衣突然不見了,可是找了好多遍都沒有發(fā)現(xiàn)。有兩種可能:

一、是可能被人拿走了,可是就在我的眼皮底下怎樣就丟了呢,我要負責。

二、是可能我星期六寄樣衣給uk客人的時候一齊打包走了。我寧愿期望是第一種可能,因為第二種可能就意味著我又再次犯了很低級的錯誤。組長問了英國同事,真的是我把樣衣給寄了出去??墒窃谖业挠∠螽斨形仪宄浀每偣卜帕艘患A克進去啊!我不明白這件樣衣什么時候也放了進去。事實讓我百口莫辯。剛剛過了試用期,可是最近老是犯錯,真讓組長和主管失望!我想沒有人期望自我犯錯,因為這很讓人懷疑你的工作本事和工作態(tài)度??墒俏掖_實有很細心翼翼的做事,可是還是避免不了犯錯,對此我感到很內疚!

此刻我最終明白了,工作犯了錯就要勇敢承認。不管是什么原因,不要為自我找借口,錯了就是錯了,要改正并保證下次不要犯類似的錯誤!就像學英語,就要開口說,盡管一開口就說的很爛,說多了才明白自我在那些方面要糾正,這樣才會有提高。工作也一樣,盡管犯錯會遭到上司對自我工作的.質疑,犯錯是不好的,可是也會積累很多經(jīng)驗。只要犯過一次,保證下次不再犯就是啦!

我不明白為什么自我老是犯一些很低級的錯誤。老是丟三落四的,張冠李戴。我自我也不能夠原諒自我。此刻每次做事都弄得自我神經(jīng)兮兮的唯恐粗錯。因為我不想讓上司再對我“黑臉”。對以上犯錯,我要做自我檢討!

此致

敬禮!

xxx。

20xx年xx月xx日。

公司犯錯檢討書篇十

尊敬的領導:

您好!

我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將0df機架的位置安裝錯誤。

首先關于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人0df機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0df機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。

通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。

針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關心和重視。

1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

公司犯錯檢討書篇十一

尊敬的領導:

您好!

由于本人的工作失誤,導致出現(xiàn)了工作出現(xiàn)了錯誤,給單位集體和工作秩序帶來了一定的不良影響,我對此十分的愧疚?,F(xiàn)在,我鄭重對自己的錯誤行為進行深刻反思,深度挖掘犯下此次錯誤的原因,認真檢討自身思想、行為和作風中存在的各項問題,向組織表明改過自新、努力進步的決心,確保以后絕不會再犯類似錯誤,以優(yōu)異成績回報組織的信任和各位領導的關懷幫助。

在承擔本單位工作時,我因為疏忽大意,導致了錯誤。出現(xiàn)該錯誤的主要原因是我本人工作態(tài)度不夠端正,業(yè)務素質不夠優(yōu)秀,責任心有待加強。雖然存在非財會專業(yè)出身、接觸工作時間短等客觀原因,但自己確實存在學習意識淡薄、缺乏進取精神,思想態(tài)度不夠端正、責任心有待加強等問題,這才是出現(xiàn)此次錯誤的最主要原因。我深知作為財會人員,擁有過硬的業(yè)務本領和系統(tǒng)的.專業(yè)知識十分重要,可是因為自身的懶惰,平時不注意系統(tǒng)學習和主動向老同志請教,導致進步較慢、工作較為吃力,現(xiàn)在想來十分的后悔。作為財會人員,理應高度認識到自身工作的重要性、努力恪盡職守、精益求精,工作中不能出現(xiàn)任何的瑕疵,可是自己以前思想覺悟不高、認識不夠深刻、態(tài)度不夠端正,導致工作作風不夠踏實深入,以至于疏忽大意出現(xiàn)了此次錯誤,辜負了領導和同事們的信任。

犯了此次錯誤,不僅給單位的正常工作帶來了不良影響,更辜負了領導和同志們對自己的一片苦心。我現(xiàn)在十分的內疚,深感自責。錯誤已經(jīng)鑄就,除了自責懺悔,更重要的應是思考如何改正錯誤。我會努力反省、認真自查,深刻反思自身問題與不足,并積極思考如何努力提高、改進工作,保證不在犯下類似錯誤。

認真自省自查,深刻反省自身錯誤。對自己思想上、作風上的錯誤根源進行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。

加強學習進步,不斷提高業(yè)務能力。作為非財會人員出身,自己能力不足、知識不夠,要想做好本職工作,必須努力加強學習提高,不斷充電加餐。一方面要努力鉆研專業(yè)知識,主動加強系統(tǒng)學習,通過自主學習提高自身業(yè)務能力;另一方面要向老同志虛心學習,多問多學多看,主動向領導咨詢、向老同志請教,加強溝通交流,找準自身位臵、盡快融入角色。

端正工作態(tài)度,虛心接受批評指正。要不斷的提高思想認知,端正工作態(tài)度,該進工作作風,切實改掉懶惰、散漫等壞毛病,克服不夠專心、馬虎大意等缺點。并在工作中認真開展批評和自我批評,主動接受各位領導和同志們的監(jiān)督指導,正確認識善意的批評指正,努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、盡忠職守的正確觀念。

xxx。

20xx年xx月xx日。

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